
南寧公司管理招聘
桂聘提供2025年8月南寧公司管理最新招聘,青秀區(qū)1639條西鄉(xiāng)塘區(qū)811條,平均工資約為10032元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多公司管理公司管理公司管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服主管/經(jīng)理
6000-8000元2025-08-05客服中心經(jīng)理/主任工作職責(zé):1.整合公司資源,組建客服中心客服團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)全面指導(dǎo)客服中心工作;2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定客服中心的管理細(xì)則,中心年度工作計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算,并推動(dòng)實(shí)施,規(guī)范并不斷優(yōu)化工作中的各項(xiàng)工作流程,確保業(yè)務(wù)處理穩(wěn)定順暢,以有效支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展;3.在合理控制成本、提高客戶滿意度的前提下,組織開展現(xiàn)有客戶資源進(jìn)行分析,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和客戶資源開發(fā),制定客戶服務(wù)活動(dòng)計(jì)劃提供依據(jù),制定公司附加值活動(dòng)方案,監(jiān)控實(shí)施效果,樹立公司服務(wù)品牌;4.指導(dǎo)進(jìn)行客服中心的建設(shè)和服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控,推行客戶服務(wù)新舉措,收集客戶的意見,監(jiān)督整改落實(shí)情況,指導(dǎo)并協(xié)調(diào)處理疑難、惡性投訴案件,提升公司服務(wù)形象。5.負(fù)責(zé)中心日常工作管理,提升中心工作效率,組織專業(yè)序列隊(duì)伍建設(shè),監(jiān)督并指導(dǎo)各客服人員的培訓(xùn),不斷提高客服人員的整體作業(yè)能力及服務(wù)能力。6.了解園區(qū)安防系統(tǒng),根據(jù)園區(qū)的區(qū)域分布,合理設(shè)置安防設(shè)施設(shè)備7.管理產(chǎn)業(yè)園區(qū)客服、安保、保潔、前臺(tái)相關(guān)人員。任職資格:1.大專及以上學(xué)歷,25-35歲,專業(yè)不限,管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有物業(yè)公司客服管理、星級(jí)酒店客服相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.熟悉客服管理、客訴管理、服務(wù)體系建設(shè)流程,能夠調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極性,最大限度為客戶服務(wù),減少糾紛,提高客戶滿意度等;4.具有良好的責(zé)任心、職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)合作、溝通協(xié)調(diào)能力,形象好氣質(zhì)佳。5.了解并掌握安防系統(tǒng)知識(shí)技能、熟悉使用和維護(hù)方法。 -
物業(yè)經(jīng)理
8000-10000元2025-08-05物業(yè)經(jīng)理/副經(jīng)理8k-10k
崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行公司對(duì)物業(yè)管理部的年度要求,制定物業(yè)管理部工作計(jì)劃,并分解落實(shí);
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目物業(yè)費(fèi)用的年度預(yù)算,并提報(bào)審批根據(jù)年度預(yù)算控制項(xiàng)目物業(yè)費(fèi)用,節(jié)約能源損耗;
3、負(fù)責(zé)物業(yè)部外包各班組(工程、保安、保潔、綠化等)的日常管理工作;
4、控制商業(yè)樓能源損耗、提升商業(yè)樓招商效率及金額、及時(shí)收取物業(yè)費(fèi)用、確保商業(yè)樓安全;
5、在客戶服務(wù)前臺(tái)調(diào)度下負(fù)責(zé)處理業(yè)主投訴,聯(lián)系協(xié)調(diào)施工單位和工程部開展維修,跟進(jìn)維修進(jìn)度并及時(shí)反饋至前臺(tái),根據(jù)回訪計(jì)劃定期對(duì)業(yè)主進(jìn)行回訪;責(zé)任區(qū)內(nèi)公共范圍設(shè)施設(shè)備及環(huán)境衛(wèi)生的巡視檢查;
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外部關(guān)系,維護(hù)和提高公司形象。
任職條件
1、本科及以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè),持物業(yè)經(jīng)理證這優(yōu)先;
2、熟知國家物業(yè)管理法律法規(guī),掌握物業(yè)管理的前期介入、日常管理等各項(xiàng)管理流程;
3、對(duì)物業(yè)管理中成本控制、費(fèi)用控制、費(fèi)用測算有成熟的管理模式;
4、具有出色的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力; -
市場經(jīng)理
8000-12000元2025-08-05徐榮偉崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計(jì)劃,提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;
2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場推廣計(jì)劃;
3、進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);
4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理;
5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;
6、制定市場推廣費(fèi)用預(yù)算及市場部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度;
7、管理市場團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷;
2、活潑開;開朗,熱愛活動(dòng)策劃工作;
3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn),具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力;
4、有創(chuàng)意,思維敏捷,洞察力強(qiáng),文字功底扎實(shí),語言表達(dá)能力強(qiáng)。
5、工作地點(diǎn):五象汽車生活廣場smart店 -
新車交付專員(smart新能源)
4000-7000元2025-08-05徐榮偉訂單管理:及時(shí)處理系統(tǒng)派發(fā)的交付訂單,聯(lián)系用戶明確車輛交付需求,并在系統(tǒng)進(jìn) 行記錄和執(zhí)行相關(guān)操作; 3. …… 交付跟進(jìn):交付完成后跟進(jìn)用戶滿意度,并及時(shí)將用戶的意見和建議反饋給公司相關(guān) 部門; 8. 其他職責(zé):完成管理層指定的其他工作。 任職要求: 1. -
成本經(jīng)理
10000-15000元2025-08-05工作職責(zé): 1、進(jìn)行單店成本動(dòng)態(tài)管理及監(jiān)控,按總部要求編制各類成本報(bào)表; 2、經(jīng)辦工程項(xiàng)目招標(biāo),參與合同管理及工程變更管理; 3、審核區(qū)域公司內(nèi)專業(yè)相關(guān)的工程預(yù)算及結(jié)算; 4、負(fù)責(zé)專業(yè)范圍內(nèi)材料 …… 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)、工程管理、市場營銷相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上同類職位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉土建或者安裝技術(shù)規(guī)范,熟悉相關(guān)施工工藝、流程; 3、具有現(xiàn)代成本控制理念 …… ,熟悉招標(biāo)與合同管理,精通預(yù)決算管理; 4、具備招投標(biāo)、供方管理工作經(jīng)歷; 5、沉穩(wěn)、溝通好、執(zhí)行力強(qiáng)、有一定的領(lǐng)導(dǎo)力,抗壓。 -
工藝主管
6000-8000元2025-08-05包女士崗位職責(zé): 1、協(xié)助制造工程經(jīng)理建立、實(shí)施、優(yōu)化產(chǎn)品工藝開發(fā)管理相關(guān)流程制度,支持內(nèi)外部審核。 2、根據(jù)項(xiàng)目與生產(chǎn)需求,合理安排資源,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)輸出所需工藝文件。 …… 7、下屬工藝工程師的管理,工作安排、考評(píng)、培訓(xùn)等。 8、提高員工質(zhì)量、安全、環(huán)保和6S意識(shí),保證工藝過程符合公司規(guī)定。 9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 -
網(wǎng)絡(luò)法務(wù)銷售
3000-6000元2025-08-05唐女士人事崗位職責(zé): 1.通過公司給到的資源開發(fā)客戶,主要做企業(yè)法律顧問,開發(fā)企業(yè)客戶。 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營模式,幫助企業(yè)成立線上法務(wù)團(tuán)隊(duì),幫解決合同審核、定制、訴訟咨詢、訴訟文書代寫等服務(wù)。 …… 2800元+提成(8%-25%)+獎(jiǎng)金+崗位津貼(500-1000) 購買六險(xiǎn) 大小周 上班時(shí)間 9:00--18:00 開單獎(jiǎng)勵(lì)豐富 提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等 -
高級(jí)財(cái)稅顧問
3000-5000元2025-08-05唐女士人事崗位職責(zé): 1.通過公司給到的資源開發(fā)客戶,主要做企業(yè)財(cái)稅顧問,開發(fā)企業(yè)客戶。 …… 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營模式,幫助企業(yè)成立線上財(cái)稅團(tuán)隊(duì),幫解決注冊(cè)、變更、注銷營業(yè)執(zhí)照,以及內(nèi)外賬整理等服務(wù)。性價(jià)比很高 3.市場需求量大,多勞多得,市場轉(zhuǎn)化度高。 …… 待遇: 底薪2000-3000元+提成(8%-28%)+獎(jiǎng)金 購買六險(xiǎn) 大小周 上班時(shí)間 9:00--18:00 開單獎(jiǎng)勵(lì)豐富 提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等 -
外貿(mào)租船業(yè)務(wù)經(jīng)理/外貿(mào)OP
15000-20000元2025-08-05陳女士崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司自有船及期租船舶的租船業(yè)務(wù),船型包括SUPRAMAX、PMX、HANDY 、HANDYMAX; 2.負(fù)責(zé)TCT、VOYAGE航次的合同談判和跟蹤; 3.負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)船東和貨主方面的資源 …… ; 4.關(guān)注市場變化,正確判斷市場走勢(shì),及時(shí)向公司提出可行性建議或意見。 …… 任職要求: 1.航運(yùn)、船舶管理、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);具備熟練的英語聽說讀寫能力; 2.3年以上大宗干散貨租船工作經(jīng)驗(yàn),有在broker/op公司從事攬貨、定船經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.熟悉外貿(mào)航線國外港口慣例 -
基地場長/副場長
6000-8000元2025-08-05曾女士崗位職責(zé): 1.根據(jù)果園實(shí)際情況開展日常農(nóng)事活動(dòng); 2.根據(jù)技術(shù)方案,開展日常果樹病蟲害的防治工作; 3.負(fù)責(zé)基地農(nóng)機(jī)設(shè)備的日常管理和維護(hù); 4.負(fù)責(zé)基地人員團(tuán)隊(duì)的日常管理及月度考核; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 …… 任職要求: 1.具有3年以上果園基地管理工作經(jīng)驗(yàn),具備?定的果樹病?害的防控知識(shí)、熟悉農(nóng)場機(jī)械設(shè)備的使?及維護(hù); 2.吃苦耐勞、責(zé)任?強(qiáng),有?定學(xué)習(xí)和統(tǒng)籌能?; 3.接受果園基地工作和生活環(huán)境; …… 薪資待遇:薪酬結(jié)構(gòu)(基本工資+績效工資+年終獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼+車輛補(bǔ)貼),年薪10-15萬,具體視能力和潛質(zhì)而定,公司提供餐飲補(bǔ)貼和免費(fèi)住宿。 -
跨境電商運(yùn)營 經(jīng)驗(yàn)不限 亞馬遜運(yùn)營
4000-6000元2025-08-05唐杰崗位職責(zé): 1、管理亞馬遜,根據(jù)自己業(yè)績目標(biāo),制訂對(duì)應(yīng)的銷售計(jì)劃; 2、每天及時(shí)上架產(chǎn)品,策劃活動(dòng),進(jìn)行在線產(chǎn)品的優(yōu)化; 3、針對(duì)店鋪運(yùn)營和賬號(hào)健康管理,做好分析總結(jié),及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)情況; 4、 …… 福利待遇: 1、薪 酬:無責(zé)底薪+提成 2、社會(huì)保險(xiǎn):入職即購買五險(xiǎn)一金; 3、體檢福利:員工入職滿一年享受年假及體檢福利; 4、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品 -
無責(zé)底薪7000裝修設(shè)計(jì)經(jīng)理
15000-20000元2025-08-05曾憲坤崗位職責(zé): 1、參加公司專項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),熟悉公司企業(yè)文化、各項(xiàng)規(guī)章制度。 …… 2、協(xié)助設(shè)計(jì)師接待每天源源不斷上門了解裝修的客戶,跟進(jìn)維護(hù),進(jìn)而成交客戶(接待的客戶由公司的銷售員負(fù)責(zé)邀約到公司了解裝修,設(shè)計(jì)師不需要邀約客戶)。 3、熟悉業(yè)務(wù)后管理設(shè)計(jì)部門團(tuán)隊(duì)。 …… ,具備設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理、設(shè)計(jì)談單、設(shè)計(jì)方案等工作能力; 4.具備較強(qiáng)的溝通與談判能力、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力; 5.具備較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力,勇于挑戰(zhàn),積極進(jìn)取。 …… ,員工聚餐,優(yōu)秀員工表彰大會(huì); 5、氛圍:年輕團(tuán)隊(duì),顏值高; 6、管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角; 7、晉升:不論資排輩,能者居之。 …… 專業(yè)線:設(shè)計(jì)師--銀牌設(shè)計(jì)師--金牌設(shè)計(jì)師--鉆石設(shè)計(jì)師--皇冠設(shè)計(jì)師 管理線:設(shè)計(jì)師--設(shè)計(jì)經(jīng)理--設(shè)計(jì)總監(jiān)--設(shè)計(jì)副總--分公司總經(jīng)理--集團(tuán)合伙人 公司工作地址: 1、南寧市民主路6-8號(hào)都市華庭 -
進(jìn)出口業(yè)務(wù)主管
8000-10000元2025-08-05廣西南寧青秀區(qū)朱瑾路崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)貨物進(jìn)出口業(yè)務(wù)的整體搭建及運(yùn)營管理; 2.負(fù)責(zé)貨物采購及銷售的商務(wù)談判; 3.負(fù)責(zé)做好貨物進(jìn)出口的通關(guān)、貨代等工作; 4.收集、分析市場及行業(yè)信息,為公司貨物的進(jìn)出口品類提供意見及建議 …… 任職條件: 1.大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有三年以上的進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);具有外語特長者優(yōu)先。 2.熟悉公司進(jìn)出口業(yè)務(wù)的知識(shí)與流程,能獨(dú)立處理業(yè)務(wù)發(fā)生過程中遇到的各項(xiàng)問題。 -
運(yùn)營經(jīng)理
10000-15000元2025-08-05陳女士2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)(包括公司制度執(zhí)行、銷售指標(biāo)完成)。 3、執(zhí)行公司下達(dá)的促銷活動(dòng),掌握市場動(dòng)態(tài),及時(shí)向公司反饋執(zhí)行效果及建議。 …… 5、加強(qiáng)現(xiàn)場管理,營業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在線,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決服務(wù)中出現(xiàn)的問題; 6、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理客人的投訴,不斷提高服務(wù)質(zhì)量; 任職要求: 1、男女不限,具備同行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),同崗位2 -
線下拓展運(yùn)營(底薪+帶薪培訓(xùn)+補(bǔ)助+五險(xiǎn))
6000-8000元2025-08-05線下拓展運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實(shí)習(xí)生將在崗接受完整的市場、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實(shí)習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個(gè)人能力而定 …… 任職要求: 1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先 2.熱情、主動(dòng)、吃苦耐勞、責(zé)任心,性格外向,善于交際,對(duì)待新事物又較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動(dòng)手能力強(qiáng)。 …… 薪資待遇: 1.公司提供免費(fèi)培訓(xùn),一對(duì)一師徒制教導(dǎo),表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正,帶薪年假 2.公司提供免費(fèi)的系統(tǒng)化銷售及管理培訓(xùn)。 3.表現(xiàn)優(yōu)秀者每年可享受國內(nèi)1-2次的國內(nèi)及國外旅游度假。 …… 4.試用期2個(gè)月,無責(zé)任底薪3000-3500+績效獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+提成+分紅,綜合收入6000-8000+ 5.公司擁有完善晉升機(jī)制,表現(xiàn)優(yōu)秀者公司提供廣闊發(fā)展平臺(tái)。
南寧相關(guān)熱門崗位
公司管理公司管理人員公司經(jīng)理公司負(fù)責(zé)人事業(yè)部經(jīng)理執(zhí)行主任事業(yè)部負(fù)責(zé)人分公司/代表處負(fù)責(zé)人代表處負(fù)責(zé)人高級(jí)管理職教育事業(yè)部負(fù)責(zé)人分公司副經(jīng)理高級(jí)分公司經(jīng)理高級(jí)管理人員機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人門診負(fù)責(zé)人醫(yī)院院長分公司事業(yè)部總監(jiān)商學(xué)院院長執(zhí)行院長教育事業(yè)部經(jīng)理工作室負(fù)責(zé)人銀行行長創(chuàng)新事業(yè)部總監(jiān)
南寧公司管理招聘最新投遞
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陳小姐2025-08-07
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南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資
¥
10032
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
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6.5%3K
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12.9%4K
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17.7%5K
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12.9%6K-8K
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14.5%8K-1W
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35.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.3%
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大專1.7%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.3%
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1-3年1.7%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.7%。