
南寧工作培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年8月南寧工作培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)1697條西鄉(xiāng)塘區(qū)750條,有五險等,更多工作培訓(xùn)工作培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政車險客服崗
4000-8000元2025-08-05陳女士一、工作內(nèi)容:
1、公司提供自身續(xù)??蛻糍Y源,通過電話等方式按時通知到車險到期客戶進行續(xù)保;
2、為客戶提供快速、準(zhǔn)確、專業(yè)的車險咨詢服務(wù);
二、招聘條件:
1、18-40周歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷。
2、具有基本的口頭表達(dá)能力和語言溝通能力。
3、做事積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)、能吃苦、有團隊合作精神。
4、有客服或銷售相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
三、上班時間:8:50-12:00 14:00-18:00(周末雙休)
四、福利待遇
1、培訓(xùn)機會:專業(yè)知識培訓(xùn)
2、勞動關(guān)系:簽訂公司合同,購買五險;
3、薪酬福利:行業(yè)競爭力薪酬、午餐補助、高溫津貼、通訊補貼、交通補貼綜合收入6000-8000,能勞者多得
4、國有企業(yè)、優(yōu)越的辦公環(huán)境、多元化的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及多層級晉升體系。
5、節(jié)日福利:春節(jié)、端午、中秋、三八及生日福利。
5、通道清晰:多元化的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及多層級晉升體系. -
柳州分行公司客戶經(jīng)理
10000-20000元2025-08-05南寧分行工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)市場開拓及對公產(chǎn)品銷售,在遵守合規(guī)和風(fēng)險管理的要
求下完成銷售指標(biāo),提升客戶對銀行的價值貢獻(xiàn);
2.對授信客戶進行授信調(diào)查,撰寫授信申請報告,對信貸風(fēng)險進行分析、預(yù)警和控制,確保授信業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量。對經(jīng)管的
客戶進行日常的貸后檢查,包括日常走訪、填寫檢查報告,密切關(guān)注授信企業(yè),若有重大預(yù)警事項等應(yīng)及時上報;
3.維護分行當(dāng)前客戶的客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)銀行與對公客戶溝通,
及時推廣我行新業(yè)務(wù)和最適合客戶的業(yè)務(wù),保證與價值客戶的長期合作;
4.必要時,對團隊其他成員提供培訓(xùn)或營銷支持。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有較強的市場營銷開拓能力,有業(yè)
務(wù)資源優(yōu)先;
3.職業(yè)操守表現(xiàn)良好,風(fēng)險意識強,無違法違紀(jì)行為。 -
屠宰車間主管(雞鴨)
5000-8000元2025-08-05786686707@qq.com一、崗位職責(zé):
1、生產(chǎn)作業(yè)計劃的制定與執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的操作符合質(zhì)量、衛(wèi)生、安全、環(huán)保等相關(guān)要求;
3、負(fù)責(zé)人員的培訓(xùn)、考核、安全工作;
4、根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)情況進行人員調(diào)配;
5、與相關(guān)部門進行有效溝通和協(xié)調(diào);
6、生產(chǎn)數(shù)據(jù)和報表的管理;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本管理;
8、生產(chǎn)設(shè)備的日常巡檢與使用管理;
9、對生產(chǎn)工藝流程提出建議;
10、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
一、崗位要求:
1.有一定的團隊管理經(jīng)驗,有生鮮加工企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2.年齡25-38歲,食品及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮;
3.月休4天;
富豐集團成立于1992年,是一家國家級高科技農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體。擁有\(zhòng)"富豐\"、\"春江\"兩大廣西著名商標(biāo),旗下\"春江泡椒鴨掌\"暢銷全國,集團連續(xù)多年榮獲廣西企業(yè)100強等十幾項殊榮。管理團隊年輕化,氛圍好,晉升通道:主管-經(jīng)理-總監(jiān),公司發(fā)展快,機會多,歡迎有志之士加入共同發(fā)展。 -
營銷經(jīng)理
6000-12000元2025-08-053、為渠道合作伙伴提供必要的銷售支持和培訓(xùn),維護良好的合作關(guān)系,確保渠道穩(wěn)定。 4、深入了解市場動態(tài)和客戶需求,定期進行市場調(diào)研,為公司產(chǎn)品開發(fā)和營銷策略調(diào)整提供依據(jù)。 …… 3、持有駕照,便于出差和現(xiàn)場工作。 4、具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠與客戶和渠道合作伙伴建立良好的合作關(guān)系。 5、具備敏銳的市場洞察力和分析能力,能夠準(zhǔn)確把握市場趨勢和客戶需求。 …… 7、崗位每月需出差20天左右,回公司培訓(xùn)和述職3-5天,月休4-5天。 -
銷售實習(xí)生
8000-10000元2025-08-05莫女士工作積極主動,喜歡挑戰(zhàn)性工作,對工作充滿熱情和干勁。 …… 三、公司優(yōu)勢 1、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機制(市場專員——市場部經(jīng)理——市場總監(jiān)——分公司負(fù)責(zé)人); 待遇:無責(zé)底薪+上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎金 -
綜合收入6000+五險包吃定制家居設(shè)計師
6000-11000元2025-08-05蘭女士人事【崗位職責(zé)】 1.能獨立完成項目單的交付工作-接待公司的成交客戶,了解客戶需求,進行量房后,根據(jù)客戶需求出設(shè)計方案,后期進行跟蹤維護。 …… 2.參加公司專項培訓(xùn)和學(xué)習(xí),熟悉公司企業(yè)文化、遵守各項規(guī)章制度。 3.熟練掌握公司的各個產(chǎn)品知識和核心賣點。 …… ,與業(yè)績無關(guān))+提成(設(shè)計訂單總額2%-3%,客戶平均單值3萬+,現(xiàn)有設(shè)計師月綜合薪資收入在6000-1.3萬)+社保+年終獎金. 2.豐富多彩的員工團隊活動:員工拓展、旅游,聚餐,公司活動等,拼命工作是為了更好的享受生活 …… 【晉升通道】 定制家居設(shè)計師-設(shè)計主管-企業(yè)項目合伙人(管理層晉升) 定制家居設(shè)計師-銀牌設(shè)計師-金牌設(shè)計師(專業(yè)路線晉升) 工作地址:南寧市邕武路8-4號(快環(huán)建材市場內(nèi)巨邦建材) 上班時間: -
海運銷售經(jīng)理(J10467)
8000-11000元2025-08-05工作職責(zé): 一、市場開發(fā)與銷售目標(biāo) 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo),制定海運業(yè)務(wù)的年度銷售計劃及市場拓展方案; 2、開發(fā)新客戶,挖掘客戶潛在需求,維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,定期拜訪重點客戶,提供定制化海運解決方案; …… 三、團隊管理 領(lǐng)導(dǎo)團隊,分配任務(wù)并監(jiān)督績效,培訓(xùn)新人。 -
微信在線打字客服
3000-4000元2025-08-05黎經(jīng)理【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)知名品牌學(xué)習(xí)機在企微平臺為用戶提供專業(yè)答疑,支持服務(wù)工作、企微賬號運營; 2、負(fù)責(zé)售前售后的服務(wù),主要接受客戶關(guān)于產(chǎn)品信息的在線咨詢,學(xué)習(xí)機如何使用、學(xué)習(xí)機功能、打卡活動等問題 …… 3、帶薪培訓(xùn)1周左右。 4、提供免費住宿。 5、公司為員工提供優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境,科學(xué)、人性化的職場布置,系統(tǒng)高端的作業(yè)設(shè)備(品牌電腦、話機),無紙化辦公等,餐廳配備冰箱、微波爐。 …… 可往培訓(xùn)、質(zhì)檢、運營等方向晉升發(fā)展,機會多。 -
售前技術(shù)支持(電力行業(yè))
20000-30000元2025-08-05唐票林崗位職責(zé) 1、售前技術(shù)支持 (1)負(fù)責(zé)與客戶進行技術(shù)交流,撰寫技術(shù)方案、投標(biāo)文件,并進行投標(biāo)講解與答疑,確保售前支持工作高效完成。 …… (2)結(jié)合行業(yè)趨勢與客戶需求,制定切實可行的規(guī)劃方案,支持售前工作的順利推進。 …… (3)為項目實施團隊提供技術(shù)支持,定期開展業(yè)務(wù)理解與解決方案的培訓(xùn)與指導(dǎo)。 崗位要求 1、全日制本科及以上學(xué)歷,電子信息工程、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè)。 -
法律咨詢員/周末雙休/五險 可小白
4000-6000元2025-08-05人事部工作內(nèi)容: 1、與客戶溝通聯(lián)系,為客戶提供專業(yè)的服務(wù)咨詢; 2、了解和發(fā)掘客戶深層次需求,詳細(xì)介紹公司服務(wù)類型,為個人和企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的法律服務(wù); 3、維護客戶關(guān)系,解答客戶需求。 …… 工作要求: 1.有良好的溝通能力和表達(dá)能力。 2.熱愛法律,愿意在法律行業(yè)長期發(fā)展。 …… 酬福利: 周末雙休、朝九晚六,底薪2500-4000+高提成+周、月獎金+全勤獎+年終獎 額外福利:五險、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、下午茶、茶話會、團建聚餐、節(jié)日福利、生日禮物、超長春節(jié)假期 等等應(yīng)有盡有 -
醫(yī)療衛(wèi)生信息化售前支持
4000-6000元2025-08-05三、產(chǎn)品演示與培訓(xùn) 1、為客戶提供線上/線下產(chǎn)品演示,突出產(chǎn)品核心價值和競爭優(yōu)勢。 2、對銷售團隊及渠道合作伙伴進行產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn),提升其專業(yè)能力。 …… 六、其他支持工作 1、參與行業(yè)展會、研討會等市場活動,提供技術(shù)支持。 2、整理售前知識庫(案例庫、FAQ等),提升團隊效率。 七、熟悉業(yè)務(wù) 1、熟悉醫(yī)療衛(wèi)生信息化業(yè)務(wù)。 -
人力資源部副部長
10000-13000元2025-08-05劉女士工商管理等相關(guān)專業(yè),持有中級經(jīng)濟師或二級人力資源管理師; 2.10年以上人力資源工作經(jīng)驗,其中至少5年人力資源(副)經(jīng)理崗及以上經(jīng)驗,3年以上礦山行業(yè)經(jīng)驗; 3.熟悉人力資源管理全流程,擅長招聘配置、培訓(xùn)開發(fā) …… 5.行事雷厲風(fēng)行、果敢,能承受較大的工作壓力,部門創(chuàng)立初期,能接受做管理兼做事務(wù)性工作。 6、能接受并適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)各分公司/項目頻繁出差。 …… 二、崗位職責(zé) 1.主導(dǎo)公司招聘、培訓(xùn)、用工管理等模塊工作。 2.協(xié)助制定人力資源中長期規(guī)劃及年度編制預(yù)算。 3.統(tǒng)籌年度招聘計劃,管理關(guān)鍵崗位人才引進及配置。 …… 6.制定年度培訓(xùn)計劃,統(tǒng)籌內(nèi)外部培訓(xùn)資源,評估培訓(xùn)效果。 7.管理用工規(guī)范,規(guī)避各類用工風(fēng)險。 8.定期輸出人力資源數(shù)據(jù)分析報告,支持決策。 -
團隊授薪律師(涉外方向)
8000-15000元2025-08-05周小姐崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)與盈科海外直營分所進行業(yè)務(wù)對接; 2.負(fù)責(zé)涉外法律文件的起草、修訂和審核; 3.負(fù)責(zé)涉外貿(mào)易、投資項目的談判參與和法律意見書出具; 4.參與涉外法律研究和法律培訓(xùn); 5.執(zhí)行交辦的其它涉外法律事務(wù) …… 任職要求: 1.持有律師執(zhí)業(yè)證; 2.法律功底扎實,能夠處理涉外法律事務(wù); 3.能夠熟練運用英語并作為工作語言,有海外留學(xué)背景優(yōu)先; 4.工作主動積極,有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力及團隊協(xié)作能力。 -
業(yè)務(wù)主管
3000-4000元2025-08-05**團隊管理** - 領(lǐng)導(dǎo)物業(yè)團隊(客服、安保、保潔、維修等),做好人員分工、培訓(xùn)及績效考核。 - 協(xié)調(diào)處理員工與業(yè)主間的矛盾,提升團隊服務(wù)意識。 3. …… **財務(wù)與成本控制** - 負(fù)責(zé)物業(yè)費收繳工作,制定催繳方案,確保收繳率達(dá)標(biāo)。 - 控制物業(yè)運營成本,優(yōu)化資源使用效率。 6. …… **福利待遇:** - 薪資范圍:3000?業(yè)績提成 - 五險一金 **工作地點:** 鳳嶺新新家園A區(qū)7號樓一單元1701A室 -
財務(wù)總監(jiān)
10000-15000元2025-08-05雷女士確保財務(wù)信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性; 5、參與建立并完善公司財務(wù)管理體系,會計制度和相關(guān)財政法規(guī); 6、建立并完善財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系; 7、稅務(wù)規(guī)劃及管理; 8、負(fù)責(zé)公司財務(wù)團隊的建設(shè)、培訓(xùn)和發(fā)展 …… ,確保團隊具備完成工作的專業(yè)能力和道德素質(zhì); 9、參與內(nèi)部審計和反舞弊程序; 10、與金融機構(gòu)、審計機構(gòu)和其他業(yè)務(wù)合作伙伴建立良好的合作關(guān)系; 11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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