
南寧it售前技術(shù)支持招聘
桂聘提供2025年4月南寧it售前技術(shù)支持最新招聘,青秀區(qū)29條西鄉(xiāng)塘區(qū)12條,平均工資約為6630元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多it售前技術(shù)支持it售前技術(shù)支持售前技術(shù)支持工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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售后服務(wù)經(jīng)理
6000-10000元2025-04-17王秀仙1.協(xié)調(diào)所屬各部門的關(guān)系,確保各部門之間能順暢的溝通合作,提高工作效率。
2.設(shè)立年度工作目標(biāo)并監(jiān)控工作目標(biāo)的實(shí)施。
3.組織對(duì)員工進(jìn)行素質(zhì)、技術(shù)培訓(xùn)。
4.對(duì)部門員工進(jìn)行考評(píng)、考核、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,提高員工的積極性和創(chuàng)造性。
5.按公司要求對(duì)服務(wù)部設(shè)備、設(shè)施、人員進(jìn)行合理調(diào)配。確保生產(chǎn)安全。其它要求:
1.大專及以上學(xué)歷
2.三年以上汽車行業(yè)工作管理經(jīng)驗(yàn) -
豬場(chǎng)技術(shù)服務(wù)主管(二部)
6000-10000元2025-04-17崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)豬場(chǎng)客戶養(yǎng)殖情況分析,并提出優(yōu)化方案;
2.負(fù)責(zé)客戶養(yǎng)殖技術(shù)的支持和指導(dǎo);
3.定期拜訪客戶收集養(yǎng)殖管理數(shù)據(jù)并分析等
4、配懷或分娩技術(shù)管理工作
崗位要求:
1.大專以上學(xué)歷,動(dòng)物醫(yī)學(xué)、動(dòng)物科學(xué)、預(yù)防授獸醫(yī)、臨床獸醫(yī)等專業(yè);
2.良好的學(xué)習(xí)力、思維力、溝通力與專業(yè)影響力,責(zé)任心及主動(dòng)性強(qiáng);
3.熱愛養(yǎng)殖業(yè),愿意致力于用所學(xué)專業(yè)知識(shí)幫助養(yǎng)戶科學(xué)養(yǎng)殖,提高養(yǎng)殖收益;
4、有駕駛證,能接受駐場(chǎng)工作 -
售前技術(shù)支持工程師
6000-8000元2025-04-17黃先生1、電氣工程及其自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、吃苦耐勞,適應(yīng)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,溝通能力;
3、具有2年以上電力經(jīng)驗(yàn),持有C1照及以上駕駛執(zhí)照者、電網(wǎng)作業(yè)證、特種電工證優(yōu)先;
4、能夠熟練操作計(jì)算機(jī),熟練應(yīng)用OFFICE、CAD等辦公軟件;
5、熟悉機(jī)電設(shè)備管理、使用、維護(hù)與保養(yǎng);掌握各種變頻器以及各種儀表的安裝、調(diào)試、應(yīng)用與維護(hù);
6、了解一般成套電氣設(shè)備工作原理,設(shè)計(jì)要求及調(diào)試;
7、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生 -
售前技術(shù)支持
5000-8000元2025-04-17包女士崗位職責(zé): 1.根據(jù)用戶需求結(jié)合地形設(shè)計(jì)金屬礦/砂石骨料項(xiàng)目工藝流程圖、工藝布置圖,施工圖; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、技術(shù)談判、現(xiàn)場(chǎng)勘查、日常技術(shù)咨詢等做好技術(shù)營銷支持工作; 3.跟蹤設(shè)計(jì)工程項(xiàng)目施工/運(yùn)營過程中的技術(shù)問題并及時(shí)有效解決; 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線技術(shù)文件的編寫和產(chǎn)品技術(shù)資料的修訂。 任職要求: 1.機(jī)械設(shè)計(jì)/自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,具有選礦/砂石骨料行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.熟練使用CAD、solidworks等制圖軟件; 3.具備扎實(shí)的機(jī)械制圖知識(shí)儲(chǔ)備和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 4.具有良好的溝通能力和抗壓能力,能夠適應(yīng)出差; 5.熟練使用Excel、Word、PPT... -
售前工程師
5000-8000元2025-04-17農(nóng)小姐人事崗位職責(zé): 1、熟悉工貿(mào)行業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)方案; 2、配合銷售進(jìn)行前期售前技術(shù)支持工作,配合銷售與客戶進(jìn)行技術(shù)交流,準(zhǔn)確有效的挖掘用戶需求,根據(jù)客戶需求,定需求設(shè)計(jì)、編寫需求文檔,完成方案、規(guī)劃、匯報(bào)等進(jìn)行多種方案材料的制作 -
IT售前工程師
4000-5000元2025-04-17蘇先生1、 負(fù)責(zé)組織制定系統(tǒng)集成項(xiàng)目的技術(shù)方案編寫、標(biāo)書的準(zhǔn)備、講解及用戶答疑等 工作; 2、 配合客戶經(jīng)理完成與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、應(yīng)用系統(tǒng)演示等工作; 3、 配合業(yè)務(wù)部其它部門做好用戶溝通、資料共享、技術(shù)協(xié)調(diào)等工作; 4、 配合市場(chǎng)人員完成應(yīng)用系統(tǒng)演示、產(chǎn)品宣傳資料撰寫等工作; 5、 配合做好與合作伙伴廠商的技術(shù)交流。 基本要求: ● 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,2年以上IT領(lǐng)域技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn); ● 熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、通信網(wǎng)絡(luò)技術(shù)以及軟件系統(tǒng)的技術(shù),有實(shí)際網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成項(xiàng) 目的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); ● 熟悉證券業(yè)務(wù); ● 較多的方案設(shè)計(jì)、標(biāo)書應(yīng)答、用戶交流經(jīng)驗(yàn); ● 良好的寫作和口才; ● 具備... -
售前設(shè)計(jì)工程師
5000-6000元2025-04-16陸女士可行性研究報(bào)告、初步設(shè)計(jì)、項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告、資金申請(qǐng)報(bào)告等編制、申報(bào)、評(píng)估和評(píng)審工作; 2、負(fù)責(zé)智能化/信息化應(yīng)用系統(tǒng)、智能化集成系統(tǒng)、信息設(shè)施系統(tǒng)、建筑設(shè)備管理系統(tǒng)、公共安全系統(tǒng)、機(jī)房工程、大數(shù)據(jù)系統(tǒng)等的售前技術(shù)支持 -
接聽售后(不含銷售)
4000-6000元2025-04-16純接聽客服,有來電就接,無需主動(dòng)外呼,不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500, 實(shí)習(xí)生保底收入3500元,可蓋實(shí)習(xí)章。 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽人工熱線的進(jìn)線電話 只需要為來電用戶提供查詢、業(yè)務(wù)咨詢解答、客戶投訴處理、業(yè)務(wù)辦理、客戶建議等來電咨詢解答服務(wù),不用外呼和撥打電話,沒有扣罰,懲罰制度,講究的就是開心上班,快樂生活。 工作時(shí)間: 每天工作7-8小時(shí),到點(diǎn)可下班,無需加班。(休息充足)月休6-7天。繳納五險(xiǎn) 公司團(tuán)隊(duì)氛圍好,提供每月團(tuán)建活動(dòng)(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動(dòng)拓展、球賽等) 白領(lǐng)模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,... -
熱線售后管理
4000-6000元2025-04-16純接聽客服,有來電就接,無需主動(dòng)外呼,不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500, 實(shí)習(xí)生保底收入3500元,可蓋實(shí)習(xí)章。 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽人工熱線的進(jìn)線電話 只需要為來電用戶提供業(yè)務(wù)查詢、業(yè)務(wù)辦理、業(yè)務(wù)咨詢解答、客戶投訴建議等來電咨詢服務(wù); 工作時(shí)間: 每天工作7-8小時(shí),到點(diǎn)可下班,無需加班。(休息充足)月休6-7天。繳納五險(xiǎn) 薪酬福利: 1、底薪2400+提成(我們接的每一通電話都有績效提成)+績效獎(jiǎng)金+其它福利;收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理 3、培... -
售后接線員
4000-6000元2025-04-16純接聽客服,有來電就接,無需主動(dòng)外呼,不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500, 實(shí)習(xí)生保底收入3500元,可蓋實(shí)習(xí)章。 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽人工熱線的進(jìn)線電話 只需要為來電用戶提供業(yè)務(wù)查詢、業(yè)務(wù)辦理、業(yè)務(wù)咨詢解答、客戶投訴建議等來電咨詢服務(wù); 工作時(shí)間: 每天工作7-8小時(shí),到點(diǎn)可下班,無需加班。(休息充足)月休6-7天。繳納五險(xiǎn) 薪酬福利: 1、底薪2400+提成(我們接的每一通電話都有績效提成)+績效獎(jiǎng)金+其它福利;收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理 3、培... -
汽車售后服務(wù)經(jīng)理
8000-12000元2025-04-16黃女士負(fù)責(zé)東風(fēng)日產(chǎn)三包索賠,負(fù)責(zé)售后部的數(shù)據(jù)報(bào)表填寫等。有同崗經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
實(shí)習(xí)生售后儲(chǔ)備管理
4000-6000元2025-04-16負(fù)責(zé)接電話,有來電就接,無需主動(dòng)外呼,不含任何銷售性質(zhì),實(shí)習(xí)生可蓋實(shí)習(xí)章 為來電用戶提供業(yè)務(wù)查詢、業(yè)務(wù)咨詢解答、業(yè)務(wù)辦理 實(shí)習(xí)生保底3500,提供實(shí)習(xí)證明 工作時(shí)間: 每天工作7小時(shí),無需加班,月休6-7天,繳納五險(xiǎn) 薪酬福利: 底薪2400+提成(每一通電話都有績效提成)+話務(wù)激勵(lì)+績效+五險(xiǎn)+其它福利 收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險(xiǎn) 1.公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn) 2.晉升空間大,入職三個(gè)月可競(jìng)聘管理崗 3.較好的溝通表達(dá)能力 -
解決方案工程師
6000-8000元2025-04-16雷靜薇崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期階段(設(shè)計(jì))的設(shè)計(jì)繪圖、中期階段(實(shí)施)及后期階段(項(xiàng)目驗(yàn)收或結(jié)算)的施工圖紙合規(guī)性審核。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期階段(設(shè)計(jì))的方案工程量評(píng)估,輸出合規(guī)造價(jià)文件,輔助審計(jì)或財(cái)政審批。負(fù)責(zé)項(xiàng)目后期階段(項(xiàng)目驗(yàn)收或結(jié)算)的工程量合規(guī)性審核。 3、負(fù)責(zé)大項(xiàng)目的設(shè)計(jì)材料編制,如設(shè)計(jì)文本、PPT、圖紙、配置清單、造價(jià)清單編制等。 4、協(xié)助完成投標(biāo)技術(shù)材料制作。 5、收集、整理和分析公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)涉及的國家、行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,包括但不限于技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)庫,標(biāo)桿案例庫,廠商及產(chǎn)品庫,公司知識(shí)庫等,并實(shí)行各種庫的管理工作。 6、負(fù)責(zé)建立與優(yōu)化制圖、造價(jià)、設(shè)計(jì)文稿、PPT等工作相關(guān)標(biāo)... -
項(xiàng)目售前
3000-6000元2025-04-16蔣明華項(xiàng)目售前 一、崗位職責(zé): 1.協(xié)助項(xiàng)目售前階段的技術(shù)溝通和交流,向用戶宣講產(chǎn)品和技術(shù)方案,分析與理解用戶需求,編寫相應(yīng)的技術(shù)方案和文檔; 2.協(xié)助配合銷售經(jīng)理向用戶介紹產(chǎn)品、演示應(yīng)用系統(tǒng)、解答技術(shù)問題,展示公司產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和技術(shù)方案引導(dǎo)用戶對(duì)產(chǎn)品和技術(shù)方案的選擇; 3.協(xié)助銷售經(jīng)理追蹤產(chǎn)品和技術(shù)方案在使用過程中的用戶體驗(yàn)和反饋,并對(duì)用戶的意見和要求進(jìn)行匯總、分析,整理成用戶反饋報(bào)告; 4.參加產(chǎn)品廠商組織的培訓(xùn)和展會(huì),負(fù)責(zé)產(chǎn)品的選型和比對(duì),撰寫產(chǎn)品宣傳資料,與其他部門共享產(chǎn)品技術(shù)資料、協(xié)調(diào)招投標(biāo)工作。 二、財(cái)務(wù)薪資:3000元/起+績效(具體***),購買五險(xiǎn) 三、福利待遇:大小周,... -
4s店售后經(jīng)理
10000-15000元2025-04-16黃凡職位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營任務(wù)要求負(fù)責(zé)售后部各項(xiàng)考核; 2、制定并分解售后經(jīng)營計(jì)劃、完善管理制度并實(shí)施執(zhí)行; 3、售后團(tuán)隊(duì)組建、人員評(píng)估,績效方案制定并推進(jìn)實(shí)施; 4、售后培訓(xùn)計(jì)劃制定、實(shí)施,不斷提升售后人員素質(zhì); 5、廠家商務(wù)政策理解及運(yùn)用,提升客戶滿意度,及時(shí)處理客戶投訴; 6、及時(shí)掌握售后市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定相關(guān)售后服務(wù)活動(dòng)并推進(jìn)實(shí)施; 7、執(zhí)行并實(shí)施集團(tuán)總部布署的其他工作。 任職資格: 1、汽車、機(jī)械或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、5年以上汽車維修行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年同等管理崗位經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉國家汽車相關(guān)法律法規(guī);具有豐富的服務(wù)營銷知識(shí)以及豐富的汽車?yán)?..
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧it售前技術(shù)支持招聘最新投遞
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黃先生投遞了 廣西聯(lián)信科技顧問有限責(zé)任公司 的 售前設(shè)計(jì)工程師 職位2025-04-18
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歐先生投遞了 南寧海大生物科技有限公司 的 豬場(chǎng)技術(shù)服務(wù)主管(二部) 職位2025-04-13
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馮先生投遞了 廣西聯(lián)信科技顧問有限責(zé)任公司 的 售前設(shè)計(jì)工程師 職位2025-04-11
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劉小姐2025-04-10
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黃小姐投遞了 廣西晟日電子有限公司 的 IT售前工程師 職位2025-04-08
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黃小姐投遞了 廣西政和消防安全有限責(zé)任公司 的 售前工程師 職位2025-04-08
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南寧售前技術(shù)支持招聘工資
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6630
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薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
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學(xué)歷要求分析
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南寧售前技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧售前技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。