
南寧it支持主管招聘
桂聘提供2025年8月南寧it支持主管最新招聘,青秀區(qū)13條西鄉(xiāng)塘區(qū)8條,平均工資約為4722元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多it支持主管it支持主管技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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小紅書平臺電話銷售
7000-14000元2025-08-03人力資源【崗位核心職責(zé)】
1. 通過電話+企業(yè)微信主動觸達目標(biāo)客戶(企業(yè)/品牌方),推廣小紅書廣告解決方案;
2. 快速分析客戶行業(yè)痛點,結(jié)合小紅書平臺規(guī)則定制推廣策略;
3. 全程通過電話/線上溝通完成銷售閉環(huán),無需外出地推;
4. 定期回訪簽約客戶,提升復(fù)購率,建立長期合作。
- 嗓音清晰流暢,具備**電話/網(wǎng)銷經(jīng)驗1年以上**(應(yīng)屆生如有電銷實習(xí)經(jīng)歷可放寬);
- **抗壓能力強**:日均撥打80+電話仍保持積極心態(tài);
- 熟練使用CRM系統(tǒng)、企業(yè)微信等辦公工具。
加分項(有則優(yōu)先錄用):
小紅書深度用戶:熟悉平臺熱點、博主生態(tài)、廣告形式;
- 有教育/美妝/母嬰/本地生活等行業(yè)銷售經(jīng)驗;
- 曾通過電話達成月均5萬+銷售額。
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【加入我們的6大理由】
- 無責(zé)底薪3000起 + 挖掘客戶獎+提成+PK獎+銷冠獎(月達標(biāo)客戶數(shù)額外獎勵);
- 新人保護期:入職首月業(yè)績不掛鉤底薪,帶薪培訓(xùn)上崗。
小紅書專項資源支持
- 提供平臺最新推廣案例庫、行業(yè)白皮書、頭部客戶資源池;
- 定期邀請小紅書官方運營經(jīng)理分享小紅書廣告解決方案。
晉升不看資歷看能力
- 每季度晉升機會:銷售專員 → 資深顧問 → 團隊主管(最快6個月);
- 管理路線/金牌銷售路線雙通道發(fā)展。
科學(xué)賦能不\"放養(yǎng)\"**
- 新人72小時帶教計劃:話術(shù)打磨→客戶畫像分析→高轉(zhuǎn)化SOP培訓(xùn);
- 每日夕會戰(zhàn)報復(fù)盤,總監(jiān)級導(dǎo)師1v1輔導(dǎo)。
福利拉滿的\"神仙公司\"**
- **嚴(yán)格7.5小時工作制**(8:30-18:00,午休2h);
- 超長春節(jié)假+全員旅游+季度團建+節(jié)日禮盒;
- 五險一金、帶薪年假、產(chǎn)假/婚假等法定權(quán)益100%保障。
【應(yīng)聘指引】
**? 適合人群:
- 想深耕互聯(lián)網(wǎng)銷售的\"野心家\"
- 擅長用聲音打動客戶的\"溝通者\"
- 小紅書重度用戶(懂爆文邏輯/熟悉熱門話題) -
電話銷售客服
5000-10000元2025-08-031186572672@qq.com該工作是電話銷售類工作,不愿做銷售的請勿投遞??!
一、工作職責(zé):
1、為客戶提供信用貸、抵押貸款等金融產(chǎn)品的咨詢服務(wù),辦公室內(nèi)辦公,舒心的工作環(huán)境,無須外出找客戶,無須風(fēng)吹雨打,客戶資源由公司提供。
2、負(fù)責(zé)公司資源客戶的開發(fā)和維護,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
二、任職要求:
1、 學(xué)歷不限,專業(yè)不限;
2、 口齒清晰,普通話流利,具有良好的服務(wù)意識;
3、 喜歡挑戰(zhàn)高薪,較強的抗壓能力和自我情緒調(diào)節(jié)能力。
三、薪資福利:
1. 豐富多彩的業(yè)務(wù)活動,貼心下午茶,每月的團隊聚餐、每季度的激勵旅游,讓員工的業(yè)余生活豐富多彩;
2. 無責(zé)底薪2500+帶薪培訓(xùn)+高提成+績效+獎金,月均5000~10000+元左右;
3. 提供完善的企業(yè)培訓(xùn):新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),讓員工可以充分學(xué)習(xí)各項工作技能,提升綜合能力;
4. 朝九晚六,雙休+國家法定節(jié)假日均正常享受放假。
四、工作時間:
9:00-12:00,14:00-18:00 中午休息兩個小時,可在公司休息。
五、發(fā)展空間:
1、 銷售序列:初級客戶經(jīng)理——高級客戶經(jīng)理——團隊經(jīng)理
2、 運管序列:熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請其他崗位:審核、招聘、培訓(xùn)、財務(wù)、風(fēng)控等;
3、 培訓(xùn)支持: 全方位的培訓(xùn),包括崗前、轉(zhuǎn)崗及晉升。
你的顧慮:
1、沒有接觸過這行業(yè),怕做不好。
公司新進員工,90%都沒做過。公司有專業(yè)培訓(xùn),愿意等待你的成長;
2、壓力太大,賺不到錢怎么辦?
培訓(xùn)老師和你的主管教你每一步,無責(zé)任底薪,給你提供基本的生活保障,無上限的提成比例讓你帶給整個家族榮譽;
3、客戶資源需要我們自己找嗎?
不用!公司會給員工提供客戶資源。 -
儲備干部(有人帶,有人教,小白也可以)
6000-9000元2025-08-03崗位職責(zé)
1、去到合作單位駐點,協(xié)助主管老師進行亞健康知識講解,登記客戶下單
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位所具備的專業(yè)知識,與客戶更好的溝通;
3、詳細(xì)登記客戶身體情況和需求,做好分析
4、治療儀的基本操作和功能
5、做好售后回訪,及時跟進職位要求:
1.主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識,學(xué)習(xí)態(tài)度端正
2.為人積極樂觀,有上進心
3.有一定表達溝通能力
4.熱愛中醫(yī)藥行業(yè)
5.年齡18-25歲
帶薪學(xué)習(xí)中醫(yī),有師傅帶周末雙休,豐富的團建活動年終獎,出國旅游機會
內(nèi)部創(chuàng)業(yè),往管理層發(fā)展,總部投資開出屬于你的中醫(yī)研究院
職業(yè)認(rèn)證,在公司有條件考康復(fù)理療師證,讓我們持證上崗
跟【中國中醫(yī)科學(xué)院】【廣東省中醫(yī)院】【廣州中醫(yī)藥大學(xué)》【廣東省科學(xué)院健康研究所】等合作
職位亮點:五險一金,年終獎,帶薪培訓(xùn),積極向上的團隊氛圍
選對行業(yè),事半功倍!中醫(yī)藥行業(yè)是大勢所趨,國家支持! -
其他傳媒職位
6000-11000元2025-08-03陳治東如果你是在今年想賺錢想成長想有一個更大的平臺,請聯(lián)系我,我將會用我自己的方式來教大家在這個大平臺里面一起賺錢 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)篩選符合欄目要求的小朋友,參與少兒節(jié)目錄制與少兒活動參與,并動員家長支持孩子參與欄目活動 …… 、季度獎、年終獎新人入職首月成績好光獎金就過萬哦(基本報銷一周伙食費、交通費); 3.每月4次下午茶時光(聚餐或水果零食餐犒勞); 4.定期旅游享受休閑生活(每半年一次) 晉升空間:助理-組長-主管 -
高級財稅師(雙休)
8000-10000元2025-08-03HR:姚小姐崗位職責(zé): 1、按服務(wù)流程與標(biāo)準(zhǔn)完成解答顧問單位提出的財稅問題; 2、融入顧問單位,為其提供財稅方面的經(jīng)營決策支持; 3、了解服務(wù)企業(yè)行業(yè)屬性,深入分析受托企業(yè)的財務(wù)報表,制作財稅意見書; 4、 …… 根據(jù)確認(rèn)后的財稅意見書,協(xié)助企業(yè)完成落地執(zhí)行; 5、研讀行業(yè)稅收政策、政府行政支持與補貼,結(jié)合企業(yè)情況,為受托單位提供政策支持。 …… 審計類財會相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,具有以下資格任意其一:中級會計師、稅務(wù)師、注冊會計師; 2、有四年以上從事相關(guān)工作經(jīng)驗,包括:財稅咨詢機構(gòu)、會計師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所,中大型企業(yè)財務(wù)主管以上職務(wù),代理記賬企業(yè)主管以上職務(wù) …… 專業(yè)線:初級財稅顧問--中級財稅顧問--高級財稅顧問 管理線:初級財稅顧問--中級財稅顧問--高級財稅顧問--財稅組長--財稅主管--財稅經(jīng)理-財稅總監(jiān) 上班時間:周一到周五上午8:45-12:00 -
少兒欄目助理
5000-10000元2025-08-03陳治東如果你是在今年想賺錢想成長想有一個更大的平臺,請聯(lián)系我,我將會用我自己的方式來教大家在這個大平臺里面一起賺錢 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)篩選符合欄目要求的小朋友,參與少兒節(jié)目錄制與少兒活動參與,并動員家長支持孩子參與欄目活動 …… 、季度獎、年終獎新人入職首月成績好光獎金就過萬哦(基本報銷一周伙食費、交通費); 3.每月4次下午茶時光(聚餐或水果零食餐犒勞); 4.定期旅游享受休閑生活(每半年一次) 晉升空間:助理-組長-主管 -
跨境電商英文客服專員【雙休五險一金】
5000-6000元2025-08-02黎經(jīng)理工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)某知名潮流玩具品牌在官網(wǎng)、亞馬遜、TIKTOK、 SHOPEE、 Lazada、速賣通等電商平臺上的在線服務(wù); 2、負(fù)責(zé)用戶在購買商品的售前、售中、售后的問題咨詢、客戶投訴,咨詢支持以及其他客服協(xié)助 …… ; 3、其他客服支持工作。 …… 有充電樁 晉升機制:我們誠摯邀請您加入我們公司,為內(nèi)部員工提供多種晉升路線(優(yōu)先進行內(nèi)部選拔): 1、橫向發(fā)展:技術(shù)支持-->培訓(xùn)師/質(zhì)檢/運營 2、縱向發(fā)展:技術(shù)支持-->組長(Level2)-->主管 -
HRBP經(jīng)理
12000-15000元2025-08-02招聘組崗位職責(zé): 一、業(yè)務(wù)協(xié)同:深入業(yè)務(wù)部門,了解業(yè)務(wù)痛點,輸出人力資源解決方案,支持業(yè)績增長,定期開展人才盤點,確保關(guān)鍵崗位匹配度符合公司發(fā)展。 …… 搭建一線員工和業(yè)務(wù)部門技能培訓(xùn)體系,輸出公司基層管理干部和主管人才。 三、薪酬核算和績效管理 1、每月20號前完成薪酬核算發(fā)放、確保薪酬核算準(zhǔn)確及時。 -
銷售顧問(奧迪品牌-新能源汽車)
15000-25000元2025-08-02746644031@qq.com挖掘二次購買機會及潛在客戶; 5、維護展廳環(huán)境和正常工作秩序,保持展廳內(nèi)展示車輛完好無損,并保證車輛外觀的整潔; 6、搜集區(qū)域市場需求信息,為銷售主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策;搜集競爭對手動態(tài)信息,為主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策 …… 積累接洽過的客戶及已購車客戶信息,建立、完善并隨時更新客戶信息系統(tǒng),為銷售主管和銷售總監(jiān)提供客戶信息,進行決策支持; 8、為銷售支持工作提供協(xié)助,協(xié)助銷售支持人員,完成從庫房提車等相關(guān)工作。 -
銷售顧問(奧迪)
15000-20000元2025-08-02746644031@qq.com挖掘二次購買機會及潛在客戶; 7、維護展廳環(huán)境和正常工作秩序,保持展廳內(nèi)展示車輛完好無損,并保證車輛外觀的整潔; 8、搜集區(qū)域市場需求信息,為銷售主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策;搜集競爭對手動態(tài)信息,為主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策 …… 積累接洽過的客戶及已購車客戶信息,建立、完善并隨時更新客戶信息系統(tǒng),為銷售主管和銷售總監(jiān)提供客戶信息,進行決策支持; 10、為銷售支持工作提供協(xié)助,協(xié)助銷售支持人員,完成從庫房提車等相關(guān)工作。 -
銷售顧問(捷豹路虎品牌)
15000-30000元2025-08-02746644031@qq.com挖掘二次購買機會及潛在客戶; 7、維護展廳環(huán)境和正常工作秩序,保持展廳內(nèi)展示車輛完好無損,并保證車輛外觀的整潔; 8、搜集區(qū)域市場需求信息,為銷售主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策;搜集競爭對手動態(tài)信息,為主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策 …… 積累接洽過的客戶及已購車客戶信息,建立、完善并隨時更新客戶信息系統(tǒng),為銷售主管和銷售總監(jiān)提供客戶信息,進行決策支持; 10、為銷售支持工作提供協(xié)助,協(xié)助銷售支持人員,完成從庫房提車等相關(guān)工作。 -
連鎖藥店電商客服專員
4000-6000元2025-08-02一、主要崗位職責(zé): 1、電商平臺的日常銷售工作,為顧客導(dǎo)購,問題解答;負(fù)責(zé)解答客戶咨詢,促使買賣成交;?? 2、售前支持:產(chǎn)品介紹,引導(dǎo)說服客戶達成交易; 3、售中跟蹤:客戶訂單確認(rèn)、發(fā)貨、物流狀態(tài)跟進 …… 四、晉升空間: 賦予您廣闊的職業(yè)晉升平臺:每個不同的崗位,不同的職業(yè)晉升空間,給您施展舞臺的無限空間;電商專員--電商主管--電商經(jīng)理--電商部長--電商總監(jiān) -
心理健康研究院研究員
5000-7000元2025-08-02何老師、周老師6、面向?qū)W生及教師開展心理咨詢服務(wù)、心理團輔活動,為輔導(dǎo)員、班主任、任課教師等提供專業(yè)支持; 7、與其他部門合作做好學(xué)生的跟蹤服務(wù); 8、協(xié)助完成上級主管交辦的其它工作。 -
辦公室主任
8000-10000元2025-08-02人力資源部能根據(jù)公司重要項目信息,并能作出客觀、科學(xué)的分析,輸出高價值評估報告; 3.負(fù)責(zé)公司有關(guān)重要文件和材料起草、審核和發(fā)布,如講話文稿、演示PPT等; 4.負(fù)責(zé)會議決定事項的跟進、督促并確認(rèn)進展情況,隨時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報各項工作進度 …… ; 5.協(xié)助公司高層調(diào)查研究、客觀公正的了解公司經(jīng)營管理狀況并提出意見或建議,為決議決策提供客觀信息支持; 6.統(tǒng)籌協(xié)助各項日常工作,如會議、接待、出行等,做好聯(lián)絡(luò)并及時匯報; 7.完成直屬領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜 -
人力資源主管(招聘-員工關(guān)系)
7000-8000元2025-08-01葉先生工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域公司年度招聘計劃及預(yù)算 2、負(fù)責(zé)新項目團隊組建、難點項目招聘支持、主管以上骨干崗位招聘 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌區(qū)域校招工作,對接集團完成管培生人才發(fā)展管理 4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系流程及合規(guī)管理
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧it支持主管招聘最新投遞
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盧小姐2025-08-11
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李先生2025-08-11
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覃先生投遞了 廣西南奧汽車銷售服務(wù)有限公司 的 銷售顧問(捷豹路虎品牌) 職位2025-08-07
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牛先生投遞了 廣西南奧汽車銷售服務(wù)有限公司 的 銷售顧問(奧迪) 職位2025-08-06
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曾小姐投遞了 廣西元捷投資集團有限公司 的 辦公室主任 職位2025-08-05
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韋小姐投遞了 廣西元捷投資集團有限公司 的 辦公室主任 職位2025-08-03
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南寧IT技術(shù)支持招聘工資
¥
4722
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K
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1.9%2K
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20.4%3K
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31.5%4K
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16.7%5K
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22.2%6K-8K
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7.4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。