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南寧it執(zhí)行招聘

桂聘提供2025年8月南寧it執(zhí)行最新招聘,青秀區(qū)1205條西鄉(xiāng)塘區(qū)610條,有五險(xiǎn)等,更多it執(zhí)行it執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

采購(gòu)專員

4000-5000元
南寧-良慶區(qū)-沁園 10人 礦產(chǎn) 投遞:1人 瀏覽:41
2025-08-02
劉老師
任職條件
1.本科及以上學(xué)歷,男女不限、身心健康、具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心,能夠保守公司商業(yè)秘密;
2.積極主動(dòng),能承受較強(qiáng)的工作壓力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和學(xué)習(xí)能力;
3.注重細(xì)節(jié),嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,有較強(qiáng)的時(shí)間管理和多任務(wù)處理能力,執(zhí)行能力強(qiáng);
4.具備較強(qiáng)的溝通能力,能有效與使用部門(mén)溝通,理解并滿足其采購(gòu)需求;同時(shí)能與供應(yīng)商建立良好溝通,解決采購(gòu)過(guò)程中的問(wèn)題;
5.對(duì)市場(chǎng)價(jià)格敏感,能夠識(shí)別價(jià)格異常,確保采購(gòu)活動(dòng)符合公司政策和法律法規(guī)要求,維護(hù)公司利益;
6.具備市場(chǎng)調(diào)研能力,能定期收集市場(chǎng)趨勢(shì)、價(jià)格信息及供應(yīng)商動(dòng)態(tài),為采購(gòu)決策提供數(shù)據(jù)支持。
7.具備較強(qiáng)問(wèn)題解決能力,具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和危機(jī)處理能力,面對(duì)異常業(yè)務(wù)情況時(shí),能夠迅速響應(yīng)并采取有效措施,保障采購(gòu)活動(dòng)的連續(xù)性。
崗位職責(zé)(詳細(xì)描述)
1.負(fù)責(zé)完成每月分配的采購(gòu)任務(wù);
2.負(fù)責(zé)接到采購(gòu)計(jì)劃后,到現(xiàn)場(chǎng)與使用部門(mén)進(jìn)行溝通;
3.負(fù)責(zé)采購(gòu)的物資不出現(xiàn)價(jià)格異常;
4.負(fù)責(zé)購(gòu)買物資前,對(duì)市場(chǎng)的調(diào)研工作;
5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作及供應(yīng)商回訪工作;
6.負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)定期考察、出具相關(guān)報(bào)告;
7.負(fù)責(zé)資金計(jì)劃的編制工作;
8.負(fù)責(zé)異常業(yè)務(wù)的及時(shí)處理;
9.負(fù)責(zé)與維護(hù)好供應(yīng)商。
2025-08-02
劉老師
招聘條件:
1.本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
2.具有3-5年財(cái)務(wù)、企管等部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉企業(yè)審計(jì)的相關(guān)知識(shí)、會(huì)計(jì)政策及相關(guān)法律法規(guī)。
4.要求具有中級(jí)會(huì)計(jì)師等相關(guān)職稱,具有CPA、ACCA、CIA等資格的優(yōu)先。
5.具有較好的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)計(jì)分析能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力和較強(qiáng)的責(zé)任心。
崗位表述:
1.協(xié)助完成對(duì)公司總部、分公司及控股公司進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)、財(cái)務(wù)收支審計(jì)、法定代表人或總經(jīng)理在考核期或離任時(shí)的任期經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)、重大工程項(xiàng)目或重大經(jīng)濟(jì)合同的專項(xiàng)審計(jì)內(nèi)部審計(jì);
2.協(xié)助開(kāi)展集團(tuán)重要項(xiàng)目的監(jiān)察工作,重點(diǎn)對(duì)采購(gòu)、銷售、招標(biāo)、工程等重要業(yè)務(wù)開(kāi)展監(jiān)督檢查;
3.監(jiān)督各單位物資采購(gòu)相關(guān)崗位人員在采購(gòu)環(huán)節(jié)的市場(chǎng)調(diào)查、價(jià)格比較、合同簽訂等物資采購(gòu)價(jià)格形成過(guò)程,通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查獲取充分價(jià)格信息,促進(jìn)各單位物資采購(gòu)部門(mén)在特定質(zhì)量要求、交驗(yàn)貨方式、付款期限等條件下力求最優(yōu)的采購(gòu)價(jià)格;
4.開(kāi)展內(nèi)控優(yōu)化、內(nèi)控建設(shè)項(xiàng)目及內(nèi)控測(cè)試工作;
5.對(duì)集團(tuán)總部各部門(mén)新印發(fā)制度進(jìn)行內(nèi)控合規(guī)性審查
6.負(fù)責(zé)接洽外部審計(jì)單位,與外審單位溝通,審核確定審計(jì)方案,協(xié)助其開(kāi)展審計(jì)工作;并做好外審協(xié)調(diào)工作,配合外審單位順利開(kāi)展審計(jì)工作。
7.參與采購(gòu)、招標(biāo)全過(guò)程監(jiān)督。
南寧-青秀區(qū)-泰國(guó)園 1人 瀏覽:4
2025-08-02
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、管理、執(zhí)行全新教育品牌的用戶運(yùn)營(yíng)鏈路,包含引流、蓄養(yǎng)、轉(zhuǎn)化、裂變等環(huán)節(jié)。
2.負(fù)責(zé)整理、撰寫(xiě)和編輯教育內(nèi)容,包括課程教材、營(yíng)銷材料等,確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性,迎合高端教育用戶的心理需求。
3.定期進(jìn)行市場(chǎng)趨勢(shì)分析,了解目標(biāo)受眾的需求,為內(nèi)容創(chuàng)作提供指導(dǎo)。
4.輸出高質(zhì)量的活動(dòng),增強(qiáng)品牌知名度和影響力,塑造積極的品牌形象。
5.管理社群/用戶運(yùn)營(yíng)活動(dòng)鏈路開(kāi)發(fā),包括策劃、制作、發(fā)布和效果評(píng)估,確?;顒?dòng)按時(shí)按質(zhì)完成。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,教育學(xué)、傳媒、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)。
2.3年以上的教育內(nèi)容創(chuàng)作或品牌管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.具備出色的寫(xiě)作能力和編輯技巧,能夠獨(dú)立完成高質(zhì)量的內(nèi)容創(chuàng)作。
4.對(duì)教育市場(chǎng)有敏銳的洞察力,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和用戶需求。
5.具有創(chuàng)新思維,具備良好的溝通能力和協(xié)同能力,有較好的抗壓能力。
6.對(duì)品牌建設(shè)有深刻理解,能夠通過(guò)內(nèi)容創(chuàng)作和推廣提升品牌價(jià)值。
交車及回款等; 2、維護(hù)客戶關(guān)系,建立資料數(shù)據(jù)庫(kù),進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,協(xié)助處理投訴,跟蹤處理投訴結(jié)果,進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查; 3、落實(shí)前臺(tái)的多種服務(wù)手段,完成維修服務(wù)指標(biāo)并及時(shí)回款; 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的業(yè)務(wù)開(kāi)拓計(jì)劃
交車及回款等; 2、維護(hù)客戶關(guān)系,建立資料數(shù)據(jù)庫(kù),進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,協(xié)助處理投訴,跟蹤處理投訴結(jié)果,進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查; 3、落實(shí)前臺(tái)的多種服務(wù)手段,完成維修服務(wù)指標(biāo)并及時(shí)回款; 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的業(yè)務(wù)開(kāi)拓計(jì)劃
協(xié)助班組達(dá)成維修接待計(jì)劃; 2、嚴(yán)格執(zhí)行維修作業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn); 3、按維修工單進(jìn)行維修作業(yè),確保按時(shí)按質(zhì)按量交車; 4、向班組長(zhǎng)及時(shí)反饋維修過(guò)程中的異常問(wèn)題; 5、合理控制維修施工過(guò)程中的物料成本; 6、執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定 …… ,杜絕安全事故的發(fā)生 7、執(zhí)行5S管理標(biāo)準(zhǔn),確保維修環(huán)境整潔有序,維修保養(yǎng)設(shè)備和專用工具處于良好的狀態(tài); 8、配合車間及時(shí)傳遞、反饋維修客戶、維修過(guò)程信息。
崗位職責(zé): 1、制定銷售方案、把控營(yíng)銷環(huán)節(jié)的運(yùn)作統(tǒng)籌,完成公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)制定總體、階段的營(yíng)銷策劃和市場(chǎng)推廣并有效執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、分析,對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)進(jìn)行研究,提供項(xiàng)目操盤(pán)的可行性報(bào)告
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理制度完善、考核及培訓(xùn)工作; 2、負(fù)責(zé)案場(chǎng)的監(jiān)督、管理,指導(dǎo)、監(jiān)督置業(yè)顧問(wèn)的銷售工作; 3、負(fù)責(zé)銷控,成交程序的管理,營(yíng)造現(xiàn)場(chǎng)的銷售氛圍; 4、落實(shí)執(zhí)行項(xiàng)目銷售目標(biāo)并編制周
1.負(fù)責(zé)品牌企劃與品牌建設(shè),編制執(zhí)行相關(guān)品牌推廣宣傳及活動(dòng)。 2.負(fù)責(zé)編制品牌相關(guān)品控、風(fēng)控性管理文件,報(bào)負(fù)責(zé)人審核后具體負(fù)責(zé)落實(shí)。 3.負(fù)責(zé)與其它部門(mén)的業(yè)務(wù)對(duì)接,完成項(xiàng)目定位要素的確定。
活動(dòng)公司策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,或具備新媒體平臺(tái)爆款活動(dòng)策劃案例者優(yōu)先; 2、熟悉地產(chǎn)營(yíng)銷全流程,思維新穎靈敏,有一定的創(chuàng)新能力,具備優(yōu)秀文案撰寫(xiě)及視覺(jué)表達(dá)能力; 3、具備強(qiáng)資源整合能力,熟悉活動(dòng)搭建、媒體投放、KOL合作等執(zhí)行鏈路
4、執(zhí)行與保全。熟悉司法執(zhí)行程序。有司法執(zhí)行案件辦理經(jīng)驗(yàn)。 5、公司法、合伙企業(yè)法。熟悉公司股權(quán)收購(gòu),有股權(quán)收購(gòu)盡調(diào)經(jīng)驗(yàn)。 6、財(cái)稅知識(shí)。有房地產(chǎn)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅收基礎(chǔ)。 7、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)。
崗位職責(zé): 1、招聘配置:執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù),員工檔案的建立與更新; 2、培訓(xùn)與發(fā)展:負(fù)責(zé)開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)效果的跟蹤、
2025-08-02
5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)合同管理,嚴(yán)格執(zhí)行合同規(guī)定,確保合同履約完成,協(xié)調(diào)處理合同實(shí)施執(zhí)行過(guò)程中的糾紛、索賠等事宜。 6.協(xié)調(diào)解決工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì)、施工問(wèn)題。 7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目管理中的內(nèi)外部關(guān)系。

安全工程師

5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 6人 環(huán)保 瀏覽:2
2025-08-02
,制止“三違作業(yè)”,監(jiān)督管理人員“一崗雙責(zé)”履行情況,檢查員工勞動(dòng)防護(hù)用品使用情況,對(duì)查出的問(wèn)題制定防范措施,并監(jiān)督整改工作完成情況; 8、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目部危險(xiǎn)性較大工程、超危大工程和危險(xiǎn)品按規(guī)定要求執(zhí)行
2025-08-02
工作職責(zé): 負(fù)責(zé)環(huán)保項(xiàng)目前期定位與規(guī)劃,為政府及企業(yè)提供風(fēng)險(xiǎn)排查及中央預(yù)算/地方債/政策性貸款等資金申報(bào)服務(wù);獨(dú)立開(kāi)展技術(shù)營(yíng)銷策劃,完成市場(chǎng)開(kāi)拓、合同簽訂及回款跟進(jìn);高效執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他專項(xiàng)工作。
約 1500 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

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