
南寧it總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年8月南寧it總監(jiān)最新招聘,青秀區(qū)314條西鄉(xiāng)塘區(qū)139條,平均工資約為12558元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多it總監(jiān)技術(shù)總監(jiān)ctoit技術(shù)總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)
20000-40000元2025-08-01工作職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)廢舊鋰電池濕法回收產(chǎn)線的工藝技術(shù)和生產(chǎn)管理。
2、評(píng)估和改進(jìn)生產(chǎn)工藝,引入新的技術(shù)和工藝創(chuàng)新,提高生產(chǎn)效率、降低成本并提高產(chǎn)品質(zhì)量。
3、協(xié)助公司新項(xiàng)目/產(chǎn)線建設(shè),不斷進(jìn)行技術(shù)調(diào)研,完善技術(shù)水平,提供更具競(jìng)爭(zhēng)力的技術(shù)方案。
4、主導(dǎo)制定并實(shí)施公司工藝技術(shù)發(fā)展的長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃,確保技術(shù)創(chuàng)新與市場(chǎng)需求、公司發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合。
5、生產(chǎn)過程技術(shù)支持、生產(chǎn)管理指導(dǎo)等。
任職要求:
1、45歲以下,化學(xué)、化工、冶金類專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、8年以上電池回收、電池材料或相關(guān)化工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),同崗位工作經(jīng)驗(yàn)不低于3年;
3、精通電池回收的核心技術(shù)和工藝,能夠解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題。
4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過對(duì)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的分析,優(yōu)化生產(chǎn)工藝和流程,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
無鋰電池材料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投遞,該崗位具體薪酬根據(jù)個(gè)人能力而定! -
電話銷售客服(青秀+雙休)
3000-4000元2025-08-01陳女士任職要求:
1.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧,熱愛銷售工作,認(rèn)可電話拓客模式,富有銷售激情;
2.思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3.吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),抗壓能力強(qiáng)。
薪酬福利:
1、薪資:底薪2200~3400元(職級(jí)越高底薪越高),轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬以上。
2、福利:五險(xiǎn)一金,帶薪年假、過節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等(科技產(chǎn)品、紅包、國(guó)內(nèi)外旅游等)。
3、完善的員工培訓(xùn):專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、企業(yè)文化等。
4、其他福利:豐富多彩的文化生活(如運(yùn)動(dòng)會(huì)、籃球賽、羽毛球、生日會(huì)、戶外拓展賽等)。
晉升方向:試用期—顧問—高級(jí)顧問—部門主管—總監(jiān)—股東—項(xiàng)目CEO -
企業(yè)銷售顧問 (急招)
8000-10000元2025-08-01258909956@qq.com急招企業(yè)銷售顧問+周末雙休
工作內(nèi)容:
1,主要對(duì)接建筑單位
2、通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)與單位進(jìn)行交流, 給單位提供優(yōu)質(zhì)的人才證書。
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)。
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 5、代辦資質(zhì)
6、收集各類人才證書 新員工有專業(yè)的人員帶薪培訓(xùn)、工作輕松簡(jiǎn)單易上手. 公司提供資源,室內(nèi)辦公,無需外出。工作環(huán)境好!
任職要求:
1、有銷售經(jīng)驗(yàn)者或相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、富有銷售激情,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力
3、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度
4、思維清晰,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力
上班時(shí)間:8:30—12:00 14:00—18:00 周末雙休,法定假節(jié)日正常放假
薪酬福利:
1、底薪:無責(zé)任底薪+全勤+高額業(yè)績(jī)提成+績(jī)效獎(jiǎng)+獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)
2、福利:帶薪年假、過節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等,不定期豐富多彩的戶外活動(dòng)
晉升空間:企業(yè)顧問—部門主管—部門經(jīng)理—部門總監(jiān)(有意向歡迎投簡(jiǎn)歷哦)
公司地址:南寧市青秀區(qū)民族大道45號(hào)金融大廈A座9樓A901室 交通便利:乘坐1號(hào)線地鐵直達(dá)新民路站A出口即到。 -
招生實(shí)習(xí)生(帶薪培訓(xùn)/西大南百校區(qū))
6000-8000元2025-08-01南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲1棟市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理發(fā)展線: 教育顧問–儲(chǔ)備干部–單位主管–戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理–分公司總監(jiān)–區(qū)域負(fù)責(zé)人 薪酬結(jié)構(gòu):底薪4500起+到訪獎(jiǎng)金+高額業(yè)績(jī)提成+周獎(jiǎng)+各類激勵(lì)性獎(jiǎng)金, 綜合薪資范圍:5000-10000元 -
銷售助理
3000-4000元2025-08-01黃女士崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門總監(jiān)完成日常相關(guān)工作; 2、完成本部門的上畫驗(yàn)收及整理驗(yàn)收?qǐng)?bào)告; 3、整理部門銷售數(shù)據(jù)及相關(guān)程序表格; 4、服從公司其他安排。 -
破產(chǎn)管理全案律師
18000-35000元2025-08-01負(fù)責(zé)債權(quán)人會(huì)議,法院裁定結(jié)案,以及重整計(jì)劃執(zhí)行監(jiān)督報(bào)告,直至法院裁定終結(jié)全鏈條重大辦案板塊法務(wù)工作; 3、制作破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)管理變價(jià)分配方案/重整計(jì)劃草案/和解協(xié)議首次及變更等關(guān)鍵議案,主導(dǎo)向法院報(bào)告工作,并配合項(xiàng)目總監(jiān)與案件債權(quán)人債務(wù)人干擾型力量等各干系人進(jìn)行有效溝通 …… 工作地點(diǎn):廣西 薪資標(biāo)準(zhǔn):按照公司新制度,結(jié)構(gòu)化年薪20-50萬,多管案件收入更高 職業(yè)規(guī)劃:根據(jù)業(yè)績(jī)可從辦案總監(jiān)到項(xiàng)目總經(jīng)理到平臺(tái)合伙人 -
招生老師
6000-12000元2025-08-01南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲1棟崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,熱愛教育工作,有親和力,性格開朗,喜歡有挑戰(zhàn)性; 2、良好的溝通交流及應(yīng)變能力,吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng); 晉升通道:?jiǎn)T工---儲(chǔ)備干部---主管---經(jīng)理--總監(jiān)--總經(jīng)理 -
水利總監(jiān)理工程師
10000-15000元2025-08-011401446352@qq.com2、具有八年以上的項(xiàng)目監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn),并擔(dān)任過一個(gè)以上完整的水利施工項(xiàng)目總監(jiān)。3、熟悉水利建筑工程建設(shè)驗(yàn)收規(guī)范,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程和安全監(jiān)理方面的法律規(guī)定。 -
銷售總監(jiān)
5000-10000元2025-08-01方小姐職位簡(jiǎn)介: 工作地:南寧市 學(xué)歷:大專及大專以上 月薪:5000-12000 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶覆蓋與銷售工作。 2、負(fù)責(zé)代理商發(fā)展建設(shè)與培訓(xùn)工作。 3、負(fù)責(zé)宣傳維護(hù)公司品牌形象。 4、負(fù)責(zé)各產(chǎn)品線樣板工程的建設(shè)及維護(hù)工作。 5、負(fù)責(zé)代理商及客戶傳遞公司的理念、市場(chǎng)、產(chǎn)品、銷售等各項(xiàng)策略。 6、負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品線的項(xiàng)目控制與上報(bào)工作。 7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織制定項(xiàng)目的技術(shù)方案。 8、執(zhí)行各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng),包括各類形式的會(huì)議、展會(huì)、參觀演示等。 9、承擔(dān)上級(jí)交派的其他工作。 職位要求: 1、良好的用戶拜訪經(jīng)驗(yàn)及計(jì)劃執(zhí)行能力。 2、較強(qiáng)的洞察力和項(xiàng)目推動(dòng)能力。 3、較強(qiáng)... -
酒類業(yè)務(wù)總監(jiān)
8000-12000元2025-08-01bgygxhr@163.com崗位說明:地區(qū)公司酒類業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人,承責(zé)地區(qū)公司酒類銷售業(yè)績(jī)考核指標(biāo)和團(tuán)隊(duì)管理 招聘要求:大專以上學(xué)歷,2年以上酒類公司經(jīng)理級(jí)以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉廣西片區(qū)市場(chǎng)酒類業(yè)務(wù)的銷售工作,能夠開發(fā)屬地關(guān)鍵客戶及做好關(guān)系維護(hù)工作。 工作地點(diǎn):南寧、柳州、玉林、欽州 -
銷售顧問(雙休)
6000-8000元2025-08-01陳女士4、豐富的員工活動(dòng):如節(jié)日聚餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)、籃球賽、羽毛球賽等 晉升快:主管—部門經(jīng)理—部門總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人 上班時(shí)間:8:30—12:00 13:30-17:30 周末雙休 法定節(jié)假日照常休息 -
市場(chǎng)總監(jiān)
10000-15000元2025-08-01539969480@qq.com崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo),進(jìn)行全年銷售預(yù)測(cè),確定年度銷售目標(biāo)與實(shí)施計(jì)劃,完成公司制定的銷售目標(biāo)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)工作區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研工作,極制訂并落實(shí)可行的區(qū)域、行業(yè)銷售拓展策略和計(jì)劃,維護(hù)和提高公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,以保證銷售目標(biāo)的達(dá)成; 3、支持重要項(xiàng)目的銷售,并負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的合同談判及簽訂; 4、客戶關(guān)系管理:拓展、管理銷售渠道,協(xié)調(diào)維護(hù)客戶關(guān)系; 5、銷售隊(duì)伍建立:招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工,提升部門凝聚力和工作效率; 6、支撐部門員工完成任務(wù)指標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)達(dá)成季度及年度銷售目標(biāo)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有醫(yī)護(hù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2... -
營(yíng)銷總監(jiān)
6000-8000元2025-08-01黎女士1、負(fù)責(zé)進(jìn)行區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研和考察分析,根據(jù)企業(yè)銷售戰(zhàn)略制定專營(yíng)、專賣銷售策略和實(shí)施年度、月度計(jì)劃,完成本區(qū)域業(yè)績(jī)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)開發(fā)、渠道建設(shè)、專營(yíng)專賣店的日常管理; 3、負(fù)責(zé)組織開展品牌傳播活動(dòng)、市場(chǎng)推廣、費(fèi)用管控; 4、負(fù)責(zé)組織重點(diǎn)客戶開發(fā)與維護(hù); 5、負(fù)責(zé)組織企業(yè)內(nèi)外的溝通、協(xié)調(diào)、客訴處理。 -
招商總監(jiān)
10000-15000元2025-08-01黎女士1、根據(jù)招商計(jì)劃把控招商進(jìn)度及招商品質(zhì)。 2、招商政策及租金方案的制定及執(zhí)行,確保項(xiàng)目租金收益。 3、根據(jù)項(xiàng)目整體規(guī)劃定位收集目標(biāo)商戶信息,了解品牌需求。 4、負(fù)責(zé)目標(biāo)品牌的洽談溝通、合同簽訂。 5、維護(hù)重要商戶客戶關(guān)系。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、精通各類商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)模式,商業(yè)項(xiàng)目定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃;商業(yè)項(xiàng)目招商管理;熟悉各類商業(yè)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理運(yùn)作流程; 3、具有豐富的客戶資源和招商渠道; 4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、較強(qiáng)的投資分析能力和扎實(shí)的方案撰寫能力; 5、具有優(yōu)秀的統(tǒng)籌管理、團(tuán)隊(duì)管理、商務(wù)談判能力。 -
雙休職稱申報(bào)資料員
4000-7000元2025-08-01具備基本的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力; 4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作態(tài)度端正,耐心細(xì)致,敬業(yè)踏實(shí),服從管理; 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,能夠不斷學(xué)習(xí)和提升自身能力; 晉升通道:申報(bào)資料員——申報(bào)主管——申報(bào)總監(jiān)
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧技術(shù)總監(jiān)招聘工資
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12558
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 35K,最多人拿:1W以上
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2.3%4K
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4.7%5K
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7%6K-8K
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16.3%8K-1W
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69.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧技術(shù)總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧技術(shù)總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。