1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊;
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊,建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
南寧IT總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年10月南寧IT總監(jiān)最新招聘,青秀區(qū)110條西鄉(xiāng)塘區(qū)69條,平均工資約為7790元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多IT總監(jiān)IT總監(jiān)項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售總監(jiān)
15000-25000元2025-10-27
atmel8155@163.com【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣及銷售工作,開發(fā)工程直銷項(xiàng)目及建立完善的渠道分銷網(wǎng)絡(luò);
2、對經(jīng)營績效負(fù)責(zé),完成銷售目標(biāo),提高市場占有率;
3、及時跟進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目、維護(hù)重點(diǎn)客戶、制定工程直銷重點(diǎn)客戶開發(fā)計劃及渠道拓展計劃;
4、負(fù)責(zé)銷售貨款及時回籠,與客戶保持緊密溝通,配合公司相關(guān)部門為客戶提供優(yōu)質(zhì)、快捷的售后服務(wù);
5、收集市場信息,關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài)及競爭對手市場活動,為公司決策提供參考;
6、對團(tuán)隊成員進(jìn)行管理、督導(dǎo)、培訓(xùn),提高團(tuán)隊成員工作技能;
7、品牌營銷發(fā)展其它相關(guān)工作;
【任職要求】:
1.男女不限,年齡30-48歲,大專以上學(xué)歷,營銷管理相關(guān)專業(yè)
2.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、電力電氣、機(jī)電設(shè)備、建筑建材、市政工程等相關(guān)專業(yè);
3.10年以上電線電纜、機(jī)電設(shè)備、建筑建材、市政工程等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中8年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn);
4.具備良好的客戶開發(fā)能力,出色的人際交往技能和社會活動能力,良好的職業(yè)操守及職業(yè)素養(yǎng);
5.敏銳的市場洞察力,有運(yùn)營成本核算意識,合理控制、調(diào)配運(yùn)營成本;
6.良好的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,良好的前瞻性和決策能力;
7.良好的團(tuán)隊管理能力,有能力組織銷售活動,制定計劃目標(biāo)并高效執(zhí)行,能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行市場開發(fā);
8.以結(jié)果為導(dǎo)向的執(zhí)行力,強(qiáng)烈的目標(biāo)意識,具有創(chuàng)業(yè)精神及開拓精神;
9.在政府采購、電力、交通、市政工程、房地產(chǎn)等行業(yè)有客戶資源者將優(yōu)先聘用; -
活動策劃執(zhí)行
2000-4000元2025-10-27
張才瑜工作要求:
1、獨(dú)立完成各類活動案、品牌營銷案的撰寫、提案。
2、負(fù)責(zé)對各方案的落地執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)控,對執(zhí)行效果做好評估評價。
3、協(xié)助策劃總監(jiān)分析梳理客戶需求,給客戶提供專業(yè)合理的策劃建議,挖掘更多合作機(jī)會。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2、1年以上營銷/活動策劃工作經(jīng)驗(yàn),并完整操作過項(xiàng)目策劃的全過程。
3、文字能力強(qiáng),思路清晰,考慮問題細(xì)致。具有團(tuán)隊精神、溝通理解能力和策略提案能力。
4、熟練掌握Word、PowerPoint等辦公軟件。
5、工作積極主動,態(tài)度樂觀,抗壓能力強(qiáng),有創(chuàng)新能力者優(yōu)先。
雙休,帶薪年假,包午餐晚餐 -
電話銷售(高收入+坐班及準(zhǔn)時發(fā)薪)
5000-10000元2025-10-27
陳女士主要工作職責(zé):
1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求;
2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù);
3.定期跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系;
4.定期接受公司培訓(xùn),提升綜合能力。
基本任職資格:
1. 無吃住,市場營銷、策劃推廣、室內(nèi)設(shè)計等專業(yè)優(yōu)先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力;
3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。
晉升空間:1-3星顧問→團(tuán)隊經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
薪資福利:
1.薪酬范圍:5-10K+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。
2.月休4天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。
3.上班時間:9:20-12:20 14:30-18:30
.公司特色福利:入職周年福利、健康運(yùn)動日、員工互助基金、技能提升獎勵、特優(yōu)價裝修、等。 -
造價技術(shù)總監(jiān)
8000-10000元2025-10-27
蒙女士工程相關(guān)行業(yè),造價技術(shù)總監(jiān)相關(guān)工作 -
醫(yī)療器械銷售總監(jiān)
4000-8000元2025-10-26
崗位職責(zé) 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理 根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施年度銷售戰(zhàn)略、市場布局規(guī)劃及預(yù)算方案,對最終銷售目標(biāo)負(fù)責(zé)。 分解公司下達(dá)的總體銷售指標(biāo),并監(jiān)督、指導(dǎo)各區(qū)域/制定具體的銷售計劃,確保各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成。 2. 團(tuán)隊建設(shè)與績效管理 全面負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的搭建、培訓(xùn)、激勵和日常管理工作,提升團(tuán)隊專業(yè)素養(yǎng)與戰(zhàn)斗力。 3. 市場開拓與業(yè)務(wù)創(chuàng)新 主導(dǎo)開拓全國性或區(qū)域性的核心客戶與戰(zhàn)略渠道,維護(hù)并提升與關(guān)鍵客戶(如大型醫(yī)院、醫(yī)療集團(tuán)、政府招標(biāo)項(xiàng)目)的長期合作關(guān)系。 洞察市場先機(jī),指導(dǎo)團(tuán)隊挖掘新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)(如新領(lǐng)域、新產(chǎn)品線、新模式),推動業(yè)務(wù)持續(xù)增長。 4. 經(jīng)營分析與決... -
保底4000招藥店營業(yè)員(仙葫天池山店)
4000-8000元2025-10-26
四、晉升空間: 賦予您廣闊的職業(yè)晉升平臺:每個不同的崗位,不同的職業(yè)晉升空間,給您施展舞臺的無限空間;星級營業(yè)員—儲備店長—星級店長--片區(qū)經(jīng)理---區(qū)域總監(jiān)---營運(yùn)總監(jiān) -
平果前端客服
2000-12000元2025-10-26
黃美娟-3500+高額提成+月度激勵+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓(xùn)+團(tuán)隊交流+師父帶領(lǐng) 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期,晉升機(jī)制明確:顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān) -
一汽大眾捷達(dá)-直營店總經(jīng)理(梧州)
15000-20000元2025-10-26
任職要求: 1、 專科及以上學(xué)歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經(jīng)理、總監(jiān)或總經(jīng)理等崗位經(jīng)驗(yàn),尤其是在國產(chǎn)品牌、中低端合資品牌有工作經(jīng)驗(yàn)為最,能下沉一線銷售管理,執(zhí)行力強(qiáng),能搭建6-10名銷售顧問團(tuán)隊 -
一汽大眾捷達(dá)-店總經(jīng)理(廣西區(qū)域儲備)
15000-20000元2025-10-26
任職要求: 1、 ??萍耙陨蠈W(xué)歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經(jīng)理、總監(jiān)或總經(jīng)理等崗位經(jīng)驗(yàn),尤其是在國產(chǎn)品牌、中低端合資品牌有工作經(jīng)驗(yàn)為最,能下沉一線銷售管理,執(zhí)行力強(qiáng),能搭建6-10名銷售顧問團(tuán)隊 -
服務(wù)督導(dǎo)/總監(jiān)
9000-12000元2025-10-26
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)根據(jù)品牌調(diào)性開發(fā)家宴、輕商務(wù)宴請培訓(xùn)課程及落地培訓(xùn) 2. 負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理各店落地執(zhí)行服務(wù)流程,確保顧客服務(wù)質(zhì)量 3. 定期組織各店新老員工根據(jù)服務(wù)技能要求進(jìn)行集訓(xùn) 4.指導(dǎo)團(tuán)隊成員,提升服務(wù)效率和顧客滿意度 59. 處理顧客反饋,優(yōu)化服務(wù)體驗(yàn) 任職要求: 1. 有過大型酒樓等標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),30-45歲期間 2.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神 3. 能夠快速適應(yīng)變化,有效解決服務(wù)中的問題 4. 對提升服務(wù)質(zhì)量有持續(xù)的熱情和動力 -
ai技術(shù)總監(jiān)
10000-15000元2025-10-26
衛(wèi)向陽工作周期:長期兼職 每周工期:無要求 工作時間:不限 工作時段:按單安排時間 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時間:2024-09-30 Ai自動編寫APP及工業(yè)運(yùn)用小程序。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):計算機(jī)軟件 -
運(yùn)營總監(jiān)
8000-12000元2025-10-26
李女士1、具備商超、農(nóng)批市場運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn);2、總部南寧市,需外派靈山項(xiàng)目培養(yǎng)團(tuán)隊;3、提供住宿。 -
招商部總監(jiān)
15000-18000元2025-10-25
招商部總監(jiān)1.5K一2K 工作職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)招商活動的策劃與落地,通過多種渠道(如展會、線上平臺、行業(yè)推介、社群營銷等)挖掘并吸引潛在合伙人。 -
一汽大眾捷達(dá)-直營店副總經(jīng)理
10000-15000元2025-10-25
任職要求: 1、 ??萍耙陨蠈W(xué)歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經(jīng)理、總監(jiān)或總經(jīng)理等崗位經(jīng)驗(yàn),尤其是在國產(chǎn)品牌、中低端合資品牌有工作經(jīng)驗(yàn)為最,能下沉一線銷售管理,執(zhí)行力強(qiáng),能搭建6-10名銷售顧問團(tuán)隊 -
*銷售總監(jiān)
10000-15000元2025-10-25
崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,教育、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先, 2.具備良好的英語聽說讀寫能力,有大學(xué)英語六級證書、雅思6分以上或有海外留學(xué)或游學(xué)經(jīng)歷 3.具有3年及以上青少兒英語教培行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn) 4.熟悉青少兒英語教培市場,有2年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn) 5.具備出色的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力 6.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境 7.有責(zé)任心和事業(yè)心,適應(yīng)周三至周末上班(周一、周二休息2天) 崗位職責(zé): 1.分析目標(biāo)客戶群體,明確市場定位,制定年度、季度、月度的銷售方案, 2.管理銷售團(tuán)隊并對銷售業(yè)績負(fù)責(zé), 3.做好銷售團(tuán)隊的搭建,做好銷售部員工的...
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7790
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
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0.8%2K
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3%3K
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7.2%4K
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13.4%5K
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24.8%6K-8K
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18.4%8K-1W
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26.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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中專0.2%
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大專0.5%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,中專占0.2%,大專占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.3%
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1-3年0.4%
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3-5年0.2%
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5-10年0.2%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.4%,3-5年占0.2%,5-10年占0.2%。