1、負(fù)責(zé)公司所有人員整體形象把控(服裝、發(fā)型、妝容);
2、負(fù)責(zé)制定并跟蹤落實(shí)公司所有人員形象標(biāo)準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)個(gè)人形象的相關(guān)知識(shí);
4、負(fù)責(zé)公司所有人員的服裝優(yōu)化、升級(jí);
5、負(fù)責(zé)公司安排的與人員形象相關(guān)的工作。

南寧監(jiān)控招聘
桂聘提供2025年9月南寧監(jiān)控最新招聘,青秀區(qū)125條西鄉(xiāng)塘區(qū)59條,平均工資約為3206元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多監(jiān)控監(jiān)控保安保安門衛(wèi)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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安全監(jiān)控領(lǐng)班
5000-6000元11小時(shí)前陳先生【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)班次管理員日常排班、考勤及工作紀(jì)律檢查,熟悉消防、治安等應(yīng)急預(yù)案,
2、及時(shí)協(xié)調(diào)處理區(qū)域內(nèi)火災(zāi)、糾紛等突發(fā)事件,維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序并上報(bào),
3、定期巡查消防器材、監(jiān)控系統(tǒng)等運(yùn)行狀態(tài),配合物業(yè)其他部門完成裝修監(jiān)管、車輛管理等工作,
4、協(xié)調(diào)資源解決業(yè)主訴求,執(zhí)行物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),
5、監(jiān)管、培訓(xùn)外包管理員及監(jiān)控崗位日常服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
[相關(guān)要求]
1、年齡25-35歲,身高170CM以上,高中以上學(xué)歷,形象好氣質(zhì)佳,責(zé)任心強(qiáng);
2、兩年或以上同等物業(yè)管理崗位經(jīng)驗(yàn)、退伍軍人及持《消防設(shè)施監(jiān)控中級(jí)資格證》者優(yōu)先考慮; -
機(jī)電工程師(長(zhǎng)期)
6000-8000元11小時(shí)前張女士負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目中的機(jī)械、電氣系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試、驗(yàn)收及維護(hù)管理等全過程技術(shù)工作,確保機(jī)電系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行,滿足項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度和成本要求。
主要工作職責(zé):
1. 技術(shù)與設(shè)計(jì)管理:
參與項(xiàng)目前期技術(shù)調(diào)研、方案論證和技術(shù)標(biāo)書編制。
負(fù)責(zé)機(jī)電系統(tǒng)(暖通、給排水、強(qiáng)電、弱電等)的施工圖設(shè)計(jì)、審核與優(yōu)化,確保設(shè)計(jì)符合規(guī)范及使用需求。
編制機(jī)電工程相關(guān)的技術(shù)規(guī)格書、施工方案及深化設(shè)計(jì)圖紙。
2. 目管理與實(shí)施:
負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)機(jī)電安裝工作的管理,監(jiān)督施工方按圖施工,確保工程質(zhì)量和進(jìn)度。
協(xié)調(diào)解決施工過程中出現(xiàn)的各類機(jī)電技術(shù)問題,提供現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)和支持。
負(fù)責(zé)機(jī)電設(shè)備選型、采購(gòu)技術(shù)參數(shù)提供、到場(chǎng)驗(yàn)收及安裝調(diào)試工作。
3. 質(zhì)量控制與驗(yàn)收:
嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及地方的機(jī)電安裝規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),對(duì)機(jī)電安裝質(zhì)量進(jìn)行全過程監(jiān)控。
組織或參與隱蔽工程驗(yàn)收、分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收,確保所有機(jī)電系統(tǒng)通過相關(guān)檢測(cè)和驗(yàn)收。
負(fù)責(zé)整理和審核機(jī)電工程的技術(shù)資料、竣工圖及驗(yàn)收文件。
4. 成本與材料控制:
配合預(yù)算部門進(jìn)行機(jī)電工程的工程量核算、預(yù)算及成本控制工作。
審核機(jī)電材料/設(shè)備的需求計(jì)劃,監(jiān)控材料使用情況,避免浪費(fèi)。
5. 溝通與協(xié)調(diào):
負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位、業(yè)主及政府相關(guān)部門就機(jī)電專業(yè)問題進(jìn)行有效溝通和協(xié)調(diào)。
與本項(xiàng)目其他專業(yè)工程師(如土建、裝飾等)密切配合,確保各專業(yè)界面銜接順暢。
6. 運(yùn)維與支持:
項(xiàng)目交付后,提供必要的技術(shù)支持,參與制定機(jī)電設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)和保養(yǎng)計(jì)劃。
完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格要求:
教育背景: 大專及以上學(xué)歷,機(jī)電工程、電氣工程、自動(dòng)化、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)。
工作經(jīng)驗(yàn): 具備3年以上機(jī)電工程設(shè)計(jì)或施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),有大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
專業(yè)知識(shí)與技能: 熟練掌握CAD等專業(yè)設(shè)計(jì)軟件及Office辦公軟件。 精通機(jī)電安裝工程的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及施工流程。 具備較強(qiáng)的讀圖、繪圖和圖紙深化能力。 具備良好的問題分析解決能力和現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力。
個(gè)人素質(zhì): 責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。
持證要求: 持有電工證、機(jī)電工程類職稱證書或建造師證書者優(yōu)先。
此崗位為公司長(zhǎng)期員工,不僅限于單一項(xiàng)目完結(jié)而結(jié)束工作。 -
市場(chǎng)拓展專員
4000-7000元11小時(shí)前崗位職責(zé)
一、負(fù)責(zé)收集并分析國(guó)家政策、行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)及客戶需求等市場(chǎng)信息,提供數(shù)據(jù)支持與戰(zhàn)略建議,為市場(chǎng)拓展決策提供依據(jù);
二、負(fù)責(zé)開展市場(chǎng)走訪、行業(yè)調(diào)研及業(yè)務(wù)推廣活動(dòng),挖掘潛在合作機(jī)會(huì),拓展業(yè)務(wù)渠道并促成合作意向;
三、負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展部行政類內(nèi)務(wù)各項(xiàng)相關(guān)工作;
四、負(fù)責(zé)開拓行業(yè)合作渠道(如固廢處理、新能源投資等領(lǐng)域),建立并維護(hù)戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,協(xié)調(diào)解決合作過程中的各類問題,推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展;
五、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌新項(xiàng)目盡調(diào)評(píng)估工作,協(xié)調(diào)法務(wù)、審計(jì)等第三方機(jī)構(gòu)開展專業(yè)審查,對(duì)接政府及合作方進(jìn)行商務(wù)談判,并參與合作協(xié)議的擬定與審核;
六、負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目的全流程執(zhí)行監(jiān)控與協(xié)調(diào)推進(jìn),確保項(xiàng)目按既定目標(biāo)高質(zhì)量落地實(shí)施;
七、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全周期檔案的標(biāo)準(zhǔn)化歸集、分類整理及系統(tǒng)化管理,確保文檔完整可追溯;
八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
智誠(chéng)-涂裝調(diào)漆工
5000-8000元11小時(shí)前崗位職責(zé) 1、工藝監(jiān)控:負(fù)責(zé)調(diào)漆間的日常巡檢,監(jiān)督各罐體工藝參數(shù)的執(zhí)行情況,如溫度、時(shí)間、壓力、粘度等;確保油漆工藝符合標(biāo)準(zhǔn)要求,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正工藝偏差,保證油漆涂料達(dá)到工藝要求并滿足生產(chǎn)。? …… 4、其他:負(fù)責(zé)調(diào)漆間各罐體油漆加料,各罐體油漆壓力監(jiān)控及過濾袋更換;兩班12小時(shí)值班制,適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間加班及倒班值班工作; 崗位要求 1、中專及以上學(xué)歷 2、熟悉調(diào)漆間工藝原理和操作方法,能夠熟練監(jiān)控和調(diào)整工藝參數(shù) -
通信監(jiān)控網(wǎng)管
2000-3000元11小時(shí)前楊女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)控通信故障的對(duì)內(nèi)調(diào)度; 2、根據(jù)公司相關(guān)制度,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任范圍內(nèi)專業(yè)維護(hù)工作,保障網(wǎng)管(無線、傳輸?shù)龋?em>監(jiān)控工順利進(jìn)行。 -
保安
2000-3000元11小時(shí)前黃方? 設(shè)備與環(huán)境監(jiān)控: ? 監(jiān)控和維護(hù)安全系統(tǒng),如閉路電視監(jiān)控、報(bào)警系統(tǒng)和自動(dòng)監(jiān)視系統(tǒng)。 ? 巡查設(shè)備房、公共設(shè)施和綠化情況,確保其正常運(yùn)行和清潔。 -
運(yùn)維
3000-6000元11小時(shí)前嚴(yán)建華負(fù)責(zé)公司水利監(jiān)測(cè)軟硬件的維護(hù) 1、負(fù)責(zé)公司統(tǒng)一配置庫管理工作,權(quán)限管理與分配準(zhǔn)確及時(shí),定期完成配置備份; 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部開發(fā)/測(cè)試服務(wù)器的運(yùn)行管理工作; 3、負(fù)責(zé)Linux操作系統(tǒng)的安裝、配置、監(jiān)控和維護(hù) -
行政專員
3000-4000元11小時(shí)前黃方預(yù)算管理:協(xié)助編制和監(jiān)控行政預(yù)算,合理控制成本,提高資源利用效率。 任職要求:大專及以上學(xué)歷,年齡22-35歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)皆可,做事主動(dòng),服從管理,溝通能力強(qiáng)。歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入公司。 -
網(wǎng)絡(luò)與信息安全工程師(工作地點(diǎn):南寧)
5200-10000元南寧-青秀區(qū) 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 軟件 網(wǎng)絡(luò) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:30人 瀏覽:3389- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-05楊小姐HR2、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)安全需求,配置防火墻、安全隔離網(wǎng)閘等邊界防護(hù)設(shè)備,對(duì)系統(tǒng)、殺毒軟件定期升級(jí),更新系統(tǒng)補(bǔ)丁 3、進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)訪問、無線網(wǎng)絡(luò)、遠(yuǎn)程訪問控制管理 4、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)安全需求配置入侵監(jiān)測(cè)、防御系統(tǒng),監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)流量 -
植保技術(shù)主管(辣椒、蔬菜、沃柑)
5000-6000元2025-09-05曾女士.負(fù)責(zé)各基地沃柑種植管理、采收的技術(shù)方案制定、培訓(xùn)、檢查監(jiān)督等工作; 2.負(fù)責(zé)基地果樹病蟲防治、用肥、檢測(cè)試驗(yàn)等相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)制定周、月、年度用肥、病蟲害防治計(jì)劃; 4.負(fù)責(zé)果苗生長(zhǎng)情況的監(jiān)控 -
服裝商品專員
4000-6000元2025-09-05周小姐無出差 工作內(nèi)容: 1、所管轄區(qū)域商品結(jié)構(gòu)分析與貨品銷售情況跟進(jìn); 2、制作每周、每月的銷售報(bào)表,分析報(bào)表,各店銷售匯總 3、負(fù)責(zé)各零售店的貨品的配、補(bǔ)等日常工作,對(duì)各零售店貨品的庫存情況進(jìn)行監(jiān)控 -
服裝買手助理
3000-6000元2025-09-05蔣旭監(jiān)控庫存水平,及時(shí)反饋庫存情況并提出調(diào)整建議。 四、溝通協(xié)調(diào) 1. 與內(nèi)部各部門(如銷售、設(shè)計(jì)、倉(cāng)儲(chǔ)等)保持密切溝通,確保信息暢通。 2. 協(xié)助買手與供應(yīng)商進(jìn)行溝通,協(xié)調(diào)解決問題。 3. -
物業(yè)總控員(急)
2000-3000元2025-09-05黃先生職責(zé):小區(qū)監(jiān)控設(shè)備和秩序管理。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
12000-15000元2025-09-05改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作; 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng) -
服裝商品專員
3000-5000元2025-09-05姜莉崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)服裝商品的采購(gòu)計(jì)劃制定,確保貨品供應(yīng)與市場(chǎng)需求相匹配; 2、監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),分析商品銷售趨勢(shì),為商品調(diào)配提供決策支持; 3、與供應(yīng)商保持良好溝通,優(yōu)化供應(yīng)鏈流程,提升商品周轉(zhuǎn)率;
南寧相關(guān)熱門崗位
監(jiān)控保安保安門衛(wèi)門衛(wèi)保安秩序員(保安)秩序維護(hù)員(保安)保安保潔保安主管其他職位保安保安班長(zhǎng)地鐵保安監(jiān)控監(jiān)控安裝環(huán)境監(jiān)控監(jiān)控運(yùn)維運(yùn)維監(jiān)控消防監(jiān)控監(jiān)控員安全監(jiān)控員消防監(jiān)控員輿情監(jiān)控物業(yè)監(jiān)控員安防監(jiān)控工程師消防監(jiān)控崗運(yùn)維監(jiān)控工程師小區(qū)監(jiān)控員系統(tǒng)監(jiān)控員安防監(jiān)控項(xiàng)目經(jīng)理數(shù)據(jù)監(jiān)控專員初級(jí)監(jiān)控工程師運(yùn)維監(jiān)控崗網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控工程師監(jiān)控平臺(tái)架構(gòu)師視頻監(jiān)控專員監(jiān)控值班工程師內(nèi)保禮賓秩序安保安全班長(zhǎng)秩序維護(hù)員門衛(wèi)秩序員安保秩序員安全秩序員保安隊(duì)長(zhǎng)巡檢人員安管協(xié)助員內(nèi)保員安保服務(wù)保衛(wèi)輔助人員形象崗安全形象崗酒店內(nèi)保物業(yè)安保酒店安保秩序班長(zhǎng)
南寧監(jiān)控招聘最新投遞
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盧先生2025-09-01
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南寧保安招聘工資
¥
3206
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
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26.6%2K
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41.3%3K
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25.8%4K
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5.3%5K
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1.1%6K-8K
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0.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.3%
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初中1.1%
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高中0.6%
南寧保安招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,初中占1.1%,高中占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.2%
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1-3年0.8%
南寧保安招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。