南寧結(jié)算招聘 logo

南寧結(jié)算招聘

桂聘提供2025年10月南寧結(jié)算最新招聘,青秀區(qū)113條良慶區(qū)47條,平均工資約為4737元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多結(jié)算財(cái)務(wù)結(jié)算會(huì)計(jì)結(jié)算招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

預(yù)結(jié)算

4000-9000元
南寧-青秀區(qū) 1人 裝飾 投遞:1人 瀏覽:45
2025-10-28
梁祖賢
任職資格:
1.熟悉現(xiàn)場(chǎng)施工工藝及相關(guān)造價(jià)指標(biāo);能熟練的使用辦公軟件、CAD、天正畫圖軟件
2.熟悉定額,計(jì)價(jià)規(guī)則及相關(guān)政府文件,了解相關(guān)清單及定額,熟練運(yùn)用博奧,廣龍等造價(jià)軟件。
職位描述:
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)結(jié)算工作,跟蹤項(xiàng)目目標(biāo)成本.簽證.設(shè)計(jì)變更和竣工結(jié)算,完成工程造價(jià)的經(jīng)濟(jì)分析,及時(shí)完成工程決算資料的歸檔。
2.負(fù)責(zé)審查施工圖紙,參加圖紙會(huì)審和技術(shù)交底,依據(jù)其記錄進(jìn)行預(yù)算調(diào)整。

夜間分揀員

3000-4000元
2025-10-28
羅柳林
工作周期:2023-12-28~2024-12-31
每周工期:5天及以上
工作時(shí)間:01:00-07:00
工作時(shí)段:按單安排時(shí)間
結(jié)算方式:月結(jié)
招聘截止時(shí)間:2024-02-29
工作時(shí)間:凌晨1:00-7:00,結(jié)束時(shí)間根據(jù)效率浮動(dòng),早做完早下班。
崗位待遇:計(jì)件工資,月收入約3000-4000元。
基本要求:無(wú)學(xué)歷與工作經(jīng)驗(yàn)要求,工作細(xì)心,吃苦耐勞,能接受體力勞動(dòng),服從工作安排,無(wú)不良嗜好,必要時(shí)需要參與各崗位分工輪崗。
工作內(nèi)容與要求:
1、青菜分揀:負(fù)責(zé)青菜的菜品卸貨、打理、分裝、打包、投框工作,需要學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單的系統(tǒng)操作。
2、水果分揀:參與卸貨、貨品分裝、分揀到店工作,需要學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單的分揀系統(tǒng)操作。

出納

3000-4000元
2025-10-28
覃女士
人力資源專員
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄;
2、負(fù)責(zé)管理公司銀行賬號(hào),辦理銀行收付結(jié)算業(yè)務(wù);
3、賬目日清月結(jié),報(bào)表編制準(zhǔn)確、及時(shí)做到賬款相符;
任職要求:
1.財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2.具有1以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)、出納或者收銀工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟練掌握各種辦公、財(cái)務(wù)軟件;
4.具有良好的職業(yè)道德、仔細(xì)、耐心,思路清晰,有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作地點(diǎn):柳州市柳城縣
南寧-青秀區(qū)-華潤(rùn)濱江中心 30人 通信 瀏覽:237
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-10-27
凌主管
人事經(jīng)理
做過(guò)的都懂,感興趣可以來(lái),做兼職 全職都可以 這邊主要在辦公室做客服外呼 不排斥打電話就可以,主要致電移動(dòng)老客戶溝通贈(zèng)送流量包業(yè)務(wù),可以做兼職每周來(lái)3天就行,時(shí)間自由安排,時(shí)間多也可以多來(lái)幾天,兼職每周一結(jié)算一次兼職工資 …… ,底薪提成一次性結(jié)算,不拖欠,看個(gè)人業(yè)績(jī)綜合日新150+ 流量包業(yè)務(wù)兼職底薪70/天,辦理成功提成(14單以內(nèi)4元一單提成,15單以上5塊錢一單提成)現(xiàn)在 人均可以做到 辦理成功 30單一天,收入都不錯(cuò)
南寧-青秀區(qū)-華潤(rùn)濱江中心 30人 通信 投遞:1人 瀏覽:134
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-10-27
凌主管
人事經(jīng)理
做過(guò)的都懂,感興趣可以來(lái),做兼職 全職都可以 這邊主要在辦公室做客服外呼 不排斥打電話就可以,主要致電移動(dòng)老客戶溝通贈(zèng)送流量包業(yè)務(wù),可以做兼職每周來(lái)3天就行,時(shí)間自由安排,時(shí)間多也可以多來(lái)幾天,兼職每周一結(jié)算一次兼職工資 …… ,底薪提成一次性結(jié)算,不拖欠,看個(gè)人業(yè)績(jī)綜合日新150+ 流量包業(yè)務(wù)兼職底薪70/天,辦理成功提成(14單以內(nèi)4元一單提成,15單以上5塊錢一單提成)現(xiàn)在 人均可以做到 辦理成功 20單一天,收入都不錯(cuò)
南寧-青秀區(qū)-華潤(rùn)濱江中心 30人 20-48歲 通信 投遞:1人 瀏覽:202
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-10-27
凌主管
人事經(jīng)理
兼職電話客服周結(jié)-辦公室坐班,外呼打電話 這邊主要在辦公室做客服外呼 不排斥打電話就可以,主要致電移動(dòng)4G老客戶溝通升級(jí)5G,可以做兼職每周來(lái)3天就行,時(shí)間自由安排,時(shí)間多也可以多來(lái)幾天,兼職每周一結(jié)算一次兼職工資 …… ,底薪提成一次性結(jié)算,不拖欠,看個(gè)人業(yè)績(jī)綜合日新150+ 兼職底薪60/天,提成40-80-單/看消費(fèi)類型系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)計(jì)算提成金額,,每天要勤快打電話,保底3個(gè)單。
南寧-江南區(qū) 30人 20-48歲 通信 投遞:1人 瀏覽:248
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-10-27
凌主管
人事經(jīng)理
兼職電話客服周結(jié)-辦公室坐班,外呼打電話 這邊主要在辦公室做客服外呼 不排斥打電話就可以,主要致電移動(dòng)4G老客戶溝通升級(jí)5G,可以做兼職每周來(lái)3天就行,時(shí)間自由安排,時(shí)間多也可以多來(lái)幾天,兼職每周一結(jié)算一次兼職工資 …… ,底薪提成一次性結(jié)算,不拖欠,看個(gè)人業(yè)績(jī)綜合日新150+ 兼職底薪60/天,提成40-80-單/看消費(fèi)類型系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)計(jì)算提成金額,,每天要勤快打電話,保底3個(gè)單。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 30人 20-48歲 通信 投遞:6人 瀏覽:1269
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-10-27
凌主管
人事經(jīng)理
不排斥打電話外呼 辦公室坐班,不接受遠(yuǎn)程異地辦公、這邊主要在辦公室做客服外呼 不排斥打電話就可以,主要致電移動(dòng)4G老客戶溝通升級(jí)5G,可以做兼職每周來(lái)3天就行,時(shí)間自由安排,時(shí)間多也可以多來(lái)幾天,兼職每周一結(jié)算一次兼職工資 …… ,底薪提成一次性結(jié)算,不拖欠,看個(gè)人業(yè)績(jī)綜合日新150+ 兼職底薪60/天,提成40-80-單/看消費(fèi)類型系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)計(jì)算提成金額,,每天要勤快打電話,有客戶辦單。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 30人 22-48歲 通信 投遞:3人 瀏覽:193
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-10-27
凌主管
人事經(jīng)理
做過(guò)的都懂,感興趣可以來(lái),做兼職 全職都可以 這邊主要在辦公室做客服外呼 不排斥打電話就可以,主要致電移動(dòng)老客戶溝通贈(zèng)送流量包業(yè)務(wù),可以做兼職每周來(lái)3天就行,時(shí)間自由安排,時(shí)間多也可以多來(lái)幾天,兼職每周一結(jié)算一次兼職工資 …… ,底薪提成一次性結(jié)算,不拖欠,看個(gè)人業(yè)績(jī)綜合日新150+ 流量包業(yè)務(wù)兼職底薪70/天,辦理成功提成(20單以內(nèi)4元一單提成,21單以上5塊錢一單提成)現(xiàn)在 人均可以做到 辦理成功 30單一天,收入都不錯(cuò)

上午工作下午結(jié)算 兼職

800元/天
南寧-青秀區(qū)-世紀(jì)商都大廈 10人 20-58歲 服飾 服裝 法律 投遞:4人 瀏覽:532
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-27
楊經(jīng)理
人事助理
負(fù)責(zé)穿搭參與服裝擺拍,展示服裝效果 -配合公司做好各季新款服裝的試衣,檢驗(yàn)樣衣的穿著效果 -與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,完成拍攝,工作時(shí)間是2-4小時(shí) -工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),無(wú)需經(jīng)驗(yàn)多學(xué)習(xí)即可

電力造價(jià)員

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 3人 電子 電力 咨詢 瀏覽:27
2025-10-27
李經(jīng)理
3、熟悉安裝定額或電力定額、清單及計(jì)價(jià)要求、政策等; 4、能熟練操作office、autocad等辦公軟件; 5、能看懂電力施工圖并能按照施工圖自行編制預(yù)結(jié)算; 6、有廣西區(qū)域內(nèi)農(nóng)配網(wǎng)結(jié)算經(jīng)驗(yàn)、電力審計(jì)單位者優(yōu)先錄用
2025-10-27
黃主管
3、知識(shí)要求:項(xiàng)目管理、工程管理、安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、建筑施工作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等相關(guān)知識(shí); 4、能力要求:可獨(dú)立承擔(dān)工程項(xiàng)目全過(guò)程管理,完成工程項(xiàng)目的總體進(jìn)度、成本控制、內(nèi)外協(xié)調(diào),以及工程進(jìn)度款管理、工程結(jié)算
2025-10-27
盧女士
配合公司檢查、驗(yàn)收 安全文明管理 1.按公司安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)管理在施工地 2.按公司安全施工標(biāo)準(zhǔn)向工人培訓(xùn)到位 3.日常督促落實(shí)執(zhí)行 4.熟悉安全事故處理流程 款項(xiàng)回收 1.按標(biāo)準(zhǔn)做好中期結(jié)算
南寧-江南區(qū) 1人 建筑 投遞:2人 瀏覽:30
2025-10-27
曹心兵
熟悉建筑工程造價(jià)專業(yè)技術(shù)知識(shí); 2、對(duì)鋼結(jié)構(gòu)價(jià)格組成有較強(qiáng)的意識(shí); 3、接收、審核招標(biāo)文件、圖紙及相關(guān)信息; 4、根據(jù)工程成本預(yù)算、成本概算,編制相應(yīng)的工程報(bào)價(jià),完成標(biāo)書(shū)編制工作; 5、負(fù)責(zé)內(nèi)部結(jié)算和對(duì)外工程結(jié)算工作 …… ,以及己結(jié)算完畢的工程;

家裝工程管家

10000-12000元
2025-10-27
陳女士
保證施工質(zhì)量達(dá)到公司工程管理標(biāo)準(zhǔn)和合同的要求; 3.協(xié)調(diào)解決處理好與業(yè)主、監(jiān)理以及行業(yè)主管部門的關(guān)系; 4.負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目各種施工方案以及進(jìn)度計(jì)劃、月、周工作安排編制和落實(shí); 5.組織做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作
約 257 個(gè)崗位
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南寧結(jié)算會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 1.4%
    2K
  • 29.2%
    3K
  • 29.2%
    4K
  • 20.8%
    5K
  • 19.4%
    6K-8K
  • 1.4%
    8K-1W
  • 6.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.2%
  • 初中
    1.3%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    1.3%
南寧結(jié)算會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.2%,初中占1.3%,中專占1.3%,大專占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.3%
南寧結(jié)算會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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