1、根據(jù)生產(chǎn)及銷售計劃,準(zhǔn)確制定生產(chǎn)月計劃。
2、跟蹤分公司報貨計劃完成情況,提出問題并解決問題。
3、定時完成產(chǎn)、銷、存計劃分析,提出改進意見。
4、準(zhǔn)確快速完成銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及調(diào)整并進行分析。
5、配合相關(guān)部門完成產(chǎn)品調(diào)度和促銷計劃的安排。
6、準(zhǔn)確及時完成分公司報貨,保證銷售一線貨源充足。
7、跟蹤分公司發(fā)貨進度,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通。
8、準(zhǔn)確及時完成分公司促銷品的發(fā)放,保障促銷活動順利進行。

南寧計劃管理招聘
桂聘提供2025年8月南寧計劃管理最新招聘,青秀區(qū)762條西鄉(xiāng)塘區(qū)427條,平均工資約為5109元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多計劃管理生產(chǎn)計劃管理員計劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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擴展協(xié)作專員
3000-4000元2025-08-03一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)新客戶開發(fā):通過線上渠道(如社群、行業(yè)平臺)、線下資源(如展會)拓展?jié)撛诳蛻?,挖掘合作需求?br /> 2. 維護老客戶關(guān)系:定期回訪已合作客戶,了解服務(wù)滿意度,挖掘二次合作或轉(zhuǎn)介紹機會;
3. 推動合作落地:根據(jù)客戶需求制定合作方案,參與談判并促成簽約,確保合作流程順利推進;
4. 達成業(yè)績目標(biāo):嚴(yán)格執(zhí)行部門制定的銷售計劃,完成月度/季度/年度業(yè)績指標(biāo);
5. 市場信息收集:跟蹤行業(yè)動態(tài)、競品情況及客戶反饋,定期整理匯報,為部門策略調(diào)整提供參考。
二、任職要求
1. 基礎(chǔ)門檻
- 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,專業(yè)要求國際貿(mào)易類(國際經(jīng)濟與貿(mào)易、國際貿(mào)易學(xué)、國際商務(wù)等)、國內(nèi)貿(mào)易與市場類(貿(mào)易經(jīng)濟、市場營銷、商務(wù)管理)、商務(wù)經(jīng)濟學(xué)等優(yōu)先;其他專業(yè)可根據(jù)自身情況優(yōu)勢可投。
- 經(jīng)驗:① 應(yīng)屆生/無經(jīng)驗但有強烈賺錢欲,學(xué)習(xí)能力強者,敢闖敢拼者可投 ②熟悉股權(quán)架構(gòu),企業(yè)商業(yè)模式,企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和管理,具有較好的文字功底和一定的法律知識,大學(xué)本科以上學(xué)歷,企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先。
- 年齡:20-28周歲。
- 身高:166cm以上
2. 核心能力要求
- 溝通與談判:具備清晰的表達能力和邏輯思維,能快速理解客戶需求,高效推進合作談判;
- 主動性與目標(biāo)感:有強烈的業(yè)績驅(qū)動力,能主動規(guī)劃客戶開發(fā)節(jié)奏;
- 抗壓與韌性:能接受業(yè)績考核壓力,面對客戶拒絕或合作挫折時,有持續(xù)跟進的毅力;
- 基礎(chǔ)工具能力:熟練使用Excel(數(shù)據(jù)統(tǒng)計)、微信/企業(yè)微信(客戶維護)等工具,會簡單PPT者優(yōu)先;
- 行業(yè)適配性:對[公司所屬行業(yè),如中藥材、香料、藥食同源類農(nóng)產(chǎn)品干貨”]有興趣或基礎(chǔ)認(rèn)知,愿意深入學(xué)習(xí)行業(yè)知識。 -
市場策劃
4000-6000元2025-08-03一、崗位職責(zé):
1?、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定項目運營業(yè)務(wù)計劃,包括銷售目標(biāo)、市場策略、客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。
2?、分析市場動態(tài),制定有效的市場推廣計劃,提升品牌知名度和市場份額;管理客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。
?3、建立并完善客戶服務(wù)體系,確??蛻舻玫郊皶r、專業(yè)的服務(wù);監(jiān)控服務(wù)質(zhì)量,處理客戶投訴,提升客戶滿意度;持續(xù)優(yōu)化服務(wù)流程。
4、定期對項目收入數(shù)據(jù)進行深入分析,及時調(diào)整運營策略,確保項目收入目標(biāo)的達成,提升項目盈利能力。
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌工作,及時檢查各工作流轉(zhuǎn)程序的各個環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,保證各項工作的正常運轉(zhuǎn)。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,具2-5年以上項目管理及運營管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、執(zhí)行力強,擅長跨部門協(xié)作,能適應(yīng)*度工作;
3、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源;
4、具有較強的分析和解決問題的能力。 -
副總經(jīng)理
8000-10000元2025-08-03崗位職責(zé):
1.基于公司戰(zhàn)略,制定投資市場部門的投資策略與計劃,確保投資方向契合公司發(fā)展目標(biāo);
2.監(jiān)督投資項目的全流程,包括項目篩選、盡職調(diào)查、市場分析、市場策劃、營銷策劃、合作談判、經(jīng)營運營管理等,保障項目的順利推進與經(jīng)營目標(biāo)達成;
3.深入研究投資市場動態(tài)、行業(yè)趨勢及競爭對手情況,為公司投資決策提供數(shù)據(jù)支持與分析報告;
4.積極開拓市場,挖掘潛在投資機會,建立并維護與各類金融機構(gòu)、企業(yè)及合作伙伴的良好關(guān)系 ;
5.負(fù)責(zé)投資市場部門團隊的組建、培訓(xùn)、考核與激勵,提升團隊整體業(yè)務(wù)能力與工作效率;
6.協(xié)調(diào)部門內(nèi)部及與其他部門之間的溝通協(xié)作,保障信息流通順暢,共同推進公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,特別優(yōu)先者可放寬,金融、經(jīng)濟、工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2.5年以上工作經(jīng)驗,至少3年公司中層以上管理經(jīng)驗,具備中大型企業(yè)、國有企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮,在相關(guān)領(lǐng)域有成功案例,能夠帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo);
3.具備良好的投資分析能力和市場洞察力,能夠準(zhǔn)確判斷市場趨勢和投資機會;
4.熟悉項目管理、市場策劃和品牌推廣等方面的知識和技能;
5.擁有出色的溝通協(xié)調(diào)與團隊管理能力,能夠協(xié)調(diào)各方資源,推動項目進展;
6.具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受工作壓力,保持積極向上的工作態(tài)度;
7.具備敏銳的市場洞察力、卓越的投資決策能力和風(fēng)險把控能力。
上班時間:8:30-12:00 14:30-18:00
雙休,法定節(jié)假日正常放
包午餐,交五險 -
材料員
4000-8000元2025-08-03崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)材料的采購、存儲和管理,確保材料質(zhì)量和供應(yīng)的穩(wěn)定性。 2.協(xié)助上級完成相關(guān)材料的預(yù)算和成本控制,提供材料價格和成本的分析報告。 3.熟悉各種材料技術(shù)性能、標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定。 …… 3.熟悉建筑材料市場行情,持有材料員上崗證優(yōu)先考慮 4.具備較強的組織和管理能力,能夠?qū)Σ牧喜少徍蛶齑孢M行有效的計劃和控制。 -
采購經(jīng)理
10000-15000元2025-08-03王女士崗位要求: 1.負(fù)責(zé)制定采購計劃和策略制定,落實各類物料的采購申請,保質(zhì)保量保交期; 2.建立和維護供應(yīng)商信息庫,并進行供應(yīng)商的評估和管理; 3.熟悉采購申請詢價比價議價流程,能及時處理采購相關(guān)問題 …… ,熟悉采購審批單的價格報審; 4.開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商,嚴(yán)格審核供應(yīng)商資質(zhì),包括但不僅限于工商信息、體系、設(shè)備臺賬、供應(yīng)業(yè)績、付款賬期、交貨時間等; 5.負(fù)責(zé)采購合同的管理和簽署,跟進采購訂單中的合同制作 …… 、確認(rèn)、申請付款、跟蹤物流進度、發(fā)票財務(wù)報銷、供應(yīng)商信息存檔; 6.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商財務(wù)對賬、提報、結(jié)算等工作; 7.制定并完善成本降低及控制方案; 8.負(fù)責(zé)采購風(fēng)險管理和控制 9.工作專心細致 思維反應(yīng)機敏 …… 專業(yè)要求:本科及以上學(xué)歷,英語、國際貿(mào)易、理工專業(yè)背景; 工作技能: 1.英語聽說能力良好口譯流利、精通中英互譯 2.熟悉采購流程和采購管理理論知識。 -
研發(fā)經(jīng)理
15000-25000元2025-08-03王女士崗位職責(zé) 1.組建和管理研發(fā)團隊,激勵團隊成員實現(xiàn)個人和團隊目標(biāo)。 2.收集和分析市場需求,確定研發(fā)項目的方向和目標(biāo)。 3.設(shè)計和實施研發(fā)項目計劃,包括資源分配、任務(wù)劃分和時間節(jié)點設(shè)定。 …… 6.負(fù)責(zé)研發(fā)成本的控制和管理。 7.推動技術(shù)創(chuàng)新和改進,提高產(chǎn)品競爭力。 崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,5年以上半導(dǎo)體相關(guān)行業(yè)背景。 2.具備半導(dǎo)體行業(yè)豐富的研發(fā)管理經(jīng)驗。 -
采購總監(jiān)
15000-25000元2025-08-03王女士工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司采購活動的全面管理和執(zhí)行,確保采購過程的順利進行。 2、負(fù)責(zé)制定公司的采購策略和計劃,并組織實施,確保采購流程的順利進行。 …… 8、監(jiān)督采購過程,包括但不僅限于:訂單管理、物流配送等。 9、負(fù)責(zé)采購過程中的風(fēng)險控制,處理采購中的突發(fā)事件。 10、督導(dǎo)部門相關(guān)指導(dǎo)文書的建立與修訂審核。 …… 職位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,采購、供應(yīng)鏈,貿(mào)易,理工管理等相關(guān)專業(yè)背景。 2、10年以上采購、PMC領(lǐng)域工作經(jīng)驗,有封測廠公司的采購、PMC經(jīng)驗及以上崗位的經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
安環(huán)工程師
6000-8000元2025-08-03王女士并實施監(jiān)督、考核、檢查; 6、組織或參與制定、修訂本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全標(biāo)準(zhǔn)化考核、參與審查崗位安全操作規(guī)程、設(shè)備安全操作規(guī)程及相關(guān)安全技術(shù)規(guī)范,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查; 7、負(fù)責(zé)公司應(yīng)急管理 …… ,組織應(yīng)急預(yù)案的演練及總結(jié); 8、負(fù)責(zé)公司安全職業(yè)衛(wèi)生及環(huán)保工作以及安全環(huán)保體系運行工作; 9、參加審查本公司新建、改建、擴建、大修工程項目設(shè)計計劃,參加項目安全評價審查、工程驗收和試運行工作。 -
人事主管
4000-6000元2025-08-03550810413@qq.com崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)門店的人力資源管理,包括人員編制,招聘管理,績效考核,培 訓(xùn),文化打造等等; 2)參與人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的制定,更新和實施; 3)各部門人員編制和招聘計劃的規(guī)劃 …… ,招聘渠道的選擇,招聘實施的跟進; 4)與門店各部門探討排班和考勤的合理性和有效性,并加以改進; 5)各崗位KPI的設(shè)定與更新,保證績效管理的有效性; 崗位要求: 1)有2年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗 -
業(yè)務(wù)主管
4000-8000元2025-08-03550810413@qq.com崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、根據(jù)公司提供的資源,開發(fā)新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù) …… ; 5、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 -
渠道銷售
4000-8000元2025-08-03崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所屬行業(yè)的市場開發(fā)、客戶維護和銷售等工作; 2、負(fù)責(zé)所屬行業(yè)的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo); 3、制定個人銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;? 4、搜集與尋找客戶資料 …… ,建立客戶檔案; 5、協(xié)助上級制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標(biāo);? 6、了解和掌握市場動態(tài),及時反饋; 7、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作; 8、制定貨源需求計劃; 9、接待來訪客戶 -
Lazada運營
5000-10000元2025-08-03崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)平臺店鋪日常運營管理,獨立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新; 2、根據(jù)產(chǎn)品銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3、對店鋪 …… 、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率,及店鋪裝修和活動裝修等; 4、做好營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、活動推廣效果、商鋪管理、客戶管理等; 5、業(yè)務(wù)接待 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,銷售、 -
蝦皮運營
5000-10000元2025-08-03崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)平臺店鋪日常運營管理,獨立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新; 2、根據(jù)產(chǎn)品銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3、對店鋪 …… 、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率,及店鋪裝修和活動裝修等; 4、做好營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、活動推廣效果、商鋪管理、客戶管理等; 5、業(yè)務(wù)接待 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,銷售、 -
阿里巴巴運營
5000-10000元2025-08-03崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各平臺店鋪日常運營管理,獨立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新; 2、根據(jù)產(chǎn)品銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3、 …… 對店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率,及店鋪裝修和活動裝修等; 4、做好營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、活動推廣效果、商鋪管理、客戶管理等; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,銷售、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮 -
人力資源經(jīng)理
5000-8000元2025-08-03南寧市青秀區(qū)華迅智能科技有限公司崗位職責(zé):1、招聘計劃制定與執(zhí)行: 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和人力資源規(guī)劃,制定年度招聘計劃,并組織實施; 2、招聘渠道開拓與管理: 開拓并維護各類招聘渠道,包括但不限于網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、獵頭公司等,確保招聘渠道的有效性 …… 、組織現(xiàn)場面試等工作,運用科學(xué)的測評工具和方法,甄選符合公司文化和崗位要求的人才; 4、招聘數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化: 定期進行招聘數(shù)據(jù)分析,評估招聘效果,不斷優(yōu)化招聘流程和策略; 5、負(fù)責(zé)招聘團隊的建設(shè)和管理
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南寧生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘工資
¥
5109
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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1.6%2K
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15.6%3K
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28.1%4K
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28.1%5K
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14.1%6K-8K
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6.3%8K-1W
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6.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。