南寧技術(shù)招聘 logo

南寧技術(shù)招聘

桂聘提供2025年10月南寧技術(shù)最新招聘,青秀區(qū)468條西鄉(xiāng)塘區(qū)253條,平均工資約為4913元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多技術(shù)it技術(shù)支持工程師技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-29
包女士
崗位職責(zé):
1.崗位定位:作為團(tuán)隊(duì)在行業(yè)領(lǐng)域的戰(zhàn)略指揮官,全面負(fù)責(zé)行業(yè)業(yè)務(wù)的推進(jìn)與管理,對(duì)總部承擔(dān)直接責(zé)任。
2.主要職責(zé):領(lǐng)導(dǎo)并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,確保公司下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)得以順利完成。
3.市場(chǎng)與客戶開發(fā):積極挖掘并拓展行業(yè)客戶群體,敏銳捕捉市場(chǎng)機(jī)遇,及時(shí)向公司反饋行業(yè)市場(chǎng)信息與動(dòng)態(tài)。
4.費(fèi)用與團(tuán)隊(duì)管理:嚴(yán)格審核并管控部門費(fèi)用,確保資源合理利用;同時(shí),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理,包括團(tuán)隊(duì)成員日常工作的監(jiān)督、績效考核、激勵(lì)機(jī)制設(shè)計(jì)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍營造、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)及新成員引進(jìn)等。
5.產(chǎn)品應(yīng)用與研發(fā)反饋:與行業(yè)應(yīng)用經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理緊密溝通,積極反饋行業(yè)產(chǎn)品應(yīng)用需求,共同推動(dòng)產(chǎn)品研發(fā)與技術(shù)升級(jí),確保產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求:
1、學(xué)歷及專業(yè):大學(xué)本科學(xué)歷,專業(yè)不限
2、年齡及性別:年齡優(yōu)先35-40歲,條件優(yōu)越可放寬,性別不限
3、經(jīng)驗(yàn)及資源:有行業(yè)從業(yè)履歷背景,有行業(yè)資源優(yōu)勢(shì),具備帶團(tuán)隊(duì)的能力 。(相關(guān)行業(yè):礦山、回收、水處理、港口碼頭、煤炭)
4、其他技能要求:個(gè)人綜合能力全面
5、區(qū)域要求:全國(選擇自己熟悉的區(qū)域),可居家辦公
南寧-江南區(qū) 1人 裝飾 投遞:1人 瀏覽:7
2025-10-29
徐女士
【崗位職責(zé)】
1.參與項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的配合與交涉,跟蹤施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行圖紙深化,解決施工難點(diǎn);
2.負(fù)責(zé)對(duì)接項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)具體的安排,完成項(xiàng)目的施工圖、竣工圖繪制工作;
3.負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理跟進(jìn)與落實(shí)項(xiàng)目圖紙的批復(fù)情況;
4.參與設(shè)計(jì)單位、甲方等的圖紙會(huì)審或圖紙交底工作;
5.對(duì)比現(xiàn)場(chǎng)及圖紙情況,對(duì)項(xiàng)目部、施工隊(duì)進(jìn)行圖紙技術(shù),要點(diǎn)交底,講解施工圖、工藝、尺寸;
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
【任職資格】
1.年齡范圍:28歲以上;
2.要求學(xué)歷:具有大專以上或同等學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)、工程類相關(guān)專業(yè);
3.工作經(jīng)驗(yàn):有3-5年以上裝飾施工圖設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),公共建筑裝飾方向,擔(dān)任主任工程師崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4.熟悉CAD等相關(guān)制圖軟件;
5.較強(qiáng)的語言溝通、表達(dá)能力,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和熱情;
6.精通施工工藝,節(jié)點(diǎn),材料特性,能高效的完成相關(guān)的工作。
【福利待遇】
1.員工福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門團(tuán)建等。
2.培訓(xùn)機(jī)制:公司培訓(xùn)機(jī)制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。
3.職業(yè)規(guī)劃:激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求,通過縱向或橫向晉升通道,幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。
4.公司提供員工宿舍、員工食堂,南寧市外項(xiàng)目包吃包住。
2025-10-29
包女士
崗位職責(zé):
1.根據(jù)用戶需求結(jié)合地形設(shè)計(jì)金屬礦/砂石骨料項(xiàng)目工藝流程圖、工藝布置圖,施工圖。
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、技術(shù)談判、現(xiàn)場(chǎng)勘查、日常技術(shù)咨詢等做好技術(shù)營銷支持工作。
3.跟蹤設(shè)計(jì)工程項(xiàng)目施工/運(yùn)營過程中的技術(shù)問題并及時(shí)有效解決。
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線技術(shù)文件的編寫和產(chǎn)品技術(shù)資料的修訂。
任職要求:
1.機(jī)械設(shè)計(jì)/自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,具有選礦/砂石骨料行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.熟練使用CAD、solidworks等制圖軟件;
3.具備扎實(shí)的機(jī)械制圖知識(shí)儲(chǔ)備和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
4.具有良好的溝通能力和抗壓能力,能夠適應(yīng)出差;
5.熟練使用Excel、Word、PPT等辦公軟件。
南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心 2人 環(huán)保 瀏覽:39
2025-10-29
鄧小姐
崗位職責(zé): 1、參與項(xiàng)目技術(shù)商務(wù),負(fù)責(zé)技術(shù)方案編制,包括工藝選擇,設(shè)備選型和投資成本估算; 2、完成工藝圖、平面圖。
2025-10-29
劉小姐
熟悉電梯維保工作流程、熟悉電梯年檢流程、熟悉使用電腦辦公軟件、持有電梯安裝維修證T,且具有1年以上電梯安裝維保行業(yè)經(jīng)驗(yàn)以上,服從管理,能夠勝任上級(jí)派遣的工作,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。具體薪資***!
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 機(jī)械制造 投遞:1人 瀏覽:124
2025-10-29
包女士
2、售后服務(wù):負(fù)責(zé)根據(jù)客戶反饋設(shè)備運(yùn)營問題,及時(shí)幫助客戶解決,維修到位,疑難問題與技術(shù)研發(fā)人員進(jìn)行協(xié)商,拿出解決方案,幫助客戶恢復(fù)生產(chǎn)。 …… 5、技術(shù)改進(jìn):每月將售后服務(wù)過程出現(xiàn)的設(shè)備問題,匯總后報(bào)公司技術(shù)中心,以幫助技術(shù)部門不斷完善產(chǎn)品性能。 …… 6、技術(shù)培訓(xùn):對(duì)外負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行設(shè)備操作、維護(hù)保養(yǎng)、易損件更換培訓(xùn);對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)對(duì)售后服務(wù)人員進(jìn)行液壓或動(dòng)力專業(yè)的技術(shù)培訓(xùn)與技術(shù)分享。 7、服務(wù)資料:收集和保管日常售后服務(wù)資料,每月提交客服部存檔。

污水工藝工程師

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心 2人 環(huán)保 瀏覽:323
2025-10-29
鄧小姐
崗位職責(zé): 1、根據(jù)商務(wù)要求,完成投標(biāo)技術(shù)方案編制,包括工藝選擇,設(shè)備選型和投資成本估算; 2、完成工藝圖、平面圖。
2025-10-29
鄧小姐
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)或參與污泥、餐廚、禽畜糞便等有機(jī)固廢處理的技術(shù)項(xiàng)目方案、規(guī)劃、項(xiàng)建、可研、設(shè)計(jì)、施工方案等相關(guān)的工作,包括現(xiàn)場(chǎng)勘測(cè)、資料收集、報(bào)告編制、成果歸檔、專家評(píng)審/驗(yàn)收、上報(bào)審批等; 2 …… 、負(fù)責(zé)項(xiàng)目報(bào)告匯編及文字、表格、產(chǎn)品圖紙深化設(shè)計(jì)、圖件審查和質(zhì)量控制工作; 3、參與項(xiàng)目前期對(duì)接,配合市場(chǎng)人員進(jìn)行技術(shù)支持,并負(fù)責(zé)各階段對(duì)內(nèi)、對(duì)外的技術(shù)溝通和協(xié)調(diào)工作; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)備安裝、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試等技術(shù)指導(dǎo)和支持

面包/烘焙師

3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:294
2025-10-29
人事部
1、按照銷售需要,按時(shí)按量完成當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù); 2、按工藝流程要求進(jìn)行獨(dú)立生產(chǎn)操作; 3、勝任本崗的技術(shù)學(xué)習(xí)和實(shí)際操作; 4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
2025-10-29
鄧小姐
崗位職責(zé): 1、參與技術(shù)引進(jìn)、研發(fā)、應(yīng)用等工作; 2、參與科研項(xiàng)目申報(bào)、專利申請(qǐng)、科研獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)等工作; 3、根據(jù)技術(shù)中心安排,對(duì)接外聘合作專家,組建專家委員會(huì),并負(fù)責(zé)專家委員會(huì)的組織、協(xié)調(diào)工作; …… 4、收集、匯總技術(shù)中心各項(xiàng)資料,建立項(xiàng)目技術(shù)庫,為公司提供技術(shù)資料支持; 5、組織公司的技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)推廣活動(dòng); 6、負(fù)責(zé)技術(shù)中心的內(nèi)外聯(lián)系工作,協(xié)助技術(shù)總監(jiān)管理技術(shù)中心; 7、完成技術(shù)中心領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)

總工程師

15000-20000元
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 1人 建筑 瀏覽:14
2025-10-29
吳女士
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌管理總工辦質(zhì)量、安全、專業(yè)以及部門日常管理等工作,主持公司技術(shù)層面的全面工作; 2、編制公司項(xiàng)目施工各專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化要求;制定公司統(tǒng)一化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化的技術(shù)管理規(guī)范; …… 制定及實(shí)施各專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)方案; 4、制定集團(tuán)各專業(yè)方向的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),并指導(dǎo)相關(guān)組織與崗位開展專業(yè)工作,提供專業(yè)的技術(shù)支持(含聯(lián)營); 5、提供所轄專業(yè)的專項(xiàng)方案或?qū)Ψ桨高M(jìn)行審核; 6、指導(dǎo)解決施工技術(shù)難點(diǎn)問題
南寧-青秀區(qū) 1人 建筑 投遞:1人 瀏覽:118
2025-10-29
吳女士
審核各項(xiàng)安全管理技術(shù)措施、方案預(yù)案,對(duì)不符合安全規(guī)范施工的勞務(wù)人員進(jìn)行安全教育并及時(shí)責(zé)令整改; 3、建立并持續(xù)完善安全管理內(nèi)業(yè)資料臺(tái)賬,負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制; 4、能夠組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)和技術(shù)交底工作
2025-10-29
鄧小姐
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)按照公司的要求進(jìn)行生產(chǎn)運(yùn)營管理、成本管理、設(shè)備設(shè)施、機(jī)電物資及藥劑管理; 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)溝通運(yùn)營過程中對(duì)內(nèi)、對(duì)外的關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)對(duì)新員工的進(jìn)行安全、技術(shù)、操作規(guī)程培訓(xùn); 4、 …… 負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營中日常技術(shù)操作支持、技術(shù)問題解決、水質(zhì)指標(biāo)異常和設(shè)備異常處理等; 5、優(yōu)化運(yùn)營項(xiàng)目中工藝參數(shù),調(diào)整藥劑使用量,降本增效。 …… 任職要求: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,電氣、環(huán)境工程、給排水、化工類相關(guān)專業(yè); 2、對(duì)生活污水處理工藝流程和技術(shù)有實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3、對(duì)污水處理項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、施工、設(shè)備、運(yùn)營整體流程有實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有設(shè)備調(diào)試技術(shù)經(jīng)驗(yàn)
要求有教師資格證。實(shí)習(xí)老師、招生老師,協(xié)助完成教學(xué)工作或招生工作。
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人 建筑 投遞:1人 瀏覽:181
2025-10-29
翟女士
涉及港道水路行業(yè),要求會(huì)游泳。 項(xiàng)目地址(上班地址):欽州、貴港、梧州、桂平、柳州、防城港由公司安排。 1、港口航道與海岸工程、建筑工程類、測(cè)量測(cè)繪等工程類專業(yè)。 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識(shí),服從崗位和工作地點(diǎn)的調(diào)動(dòng)。 3、工作地點(diǎn):梧州、貴港、欽州、桂平、防城港、百色右江等地。 4、福利:包吃、包住、行業(yè)證書補(bǔ)貼。 5、職業(yè)規(guī)劃:激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制 6、實(shí)習(xí)福利待遇: (公司培養(yǎng)實(shí)習(xí)生機(jī)制)實(shí)習(xí)薪資2000元,做滿6個(gè)月后進(jìn)行崗位考核后按能力調(diào)薪,畢業(yè)后進(jìn)行崗位考核轉(zhuǎn)正按能力定薪,轉(zhuǎn)正工資5000,公司每年做一次崗位技能評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)后按能力調(diào)薪。
約 1194 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

it技術(shù)支持工程師技術(shù)IT技術(shù)技術(shù)崗位it技術(shù)維護(hù)技術(shù)支持技術(shù)文檔技術(shù)服務(wù)it技術(shù)服務(wù)it技術(shù)工程師技術(shù)工程師it技術(shù)員技術(shù)員安全技術(shù)員軟件技術(shù)支持it技術(shù)經(jīng)理it售前技術(shù)支持it售后技術(shù)支持技術(shù)支持與維護(hù)技術(shù)項(xiàng)目管理it技術(shù)運(yùn)維測(cè)試技術(shù)員技術(shù)文檔工程師售前技術(shù)支持技術(shù)售后技術(shù)工售后技術(shù)小程序開發(fā)技術(shù)技術(shù)服務(wù)工程師電子維修技術(shù)員售前技術(shù)支持工程師技術(shù)管理售后技術(shù)支持工程師售后技術(shù)支持通信技術(shù)技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理產(chǎn)品技術(shù)工程師技術(shù)專家售前/售后技術(shù)支持機(jī)械技術(shù)員it支持計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)應(yīng)用計(jì)算機(jī)專業(yè)it實(shí)習(xí)生兼職itit主管/經(jīng)理it服務(wù)經(jīng)理it項(xiàng)目工程師it信息經(jīng)理高級(jí)it工程師高級(jí)it經(jīng)理it系統(tǒng)主管it專員/主管信息主管it信息主管it程序員電腦主管it維護(hù)員硬件維護(hù)計(jì)算機(jī)實(shí)習(xí)生it支持經(jīng)理it技術(shù)人員中級(jí)技術(shù)工程師大數(shù)據(jù)技術(shù)支持技術(shù)支持工程師
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧IT技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K
  • 1.9%
    2K
  • 15.1%
    3K
  • 26.4%
    4K
  • 13.2%
    5K
  • 20.8%
    6K-8K
  • 9.4%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 中專
    2.2%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,中專占2.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP