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南寧技術(shù)招聘

桂聘提供2025年6月南寧技術(shù)最新招聘,青秀區(qū)448條西鄉(xiāng)塘區(qū)249條,平均工資約為5233元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多技術(shù)it技術(shù)支持工程師技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

縫紉工

4000-7000元
2025-06-03
柏莉丹
崗位職責:
1、完成指定縫紉工序的縫紉工作。在組長的指導(dǎo)下,了解產(chǎn)品的工藝要求,按要求操作完成工序。
2、負責不合格品的返工,對檢查出存在質(zhì)量問題的在制品,按規(guī)定質(zhì)量標準及時進行返工處理。
任職要求:
1、初中以上學(xué)歷,年齡21-45歲,具備平車、高車縫紉技能。
2、有手袋、高車縫紉技術(shù)經(jīng)驗的額外獎勵技術(shù)補貼。
【公司福利】
1、實行計件,多勞多得,3500—7000元/月。
2、購買社保(五險),餐補補。貼。
3、上班時間:8:30-12:00,13:30-18:00,18:30-20:30;月休4天。國家法定節(jié)假放假。
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:34
2025-06-03
蘇清立
工作職責:
1.根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成。
2.根據(jù)生產(chǎn)運營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運作;
3.每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議;
4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率;
5.負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經(jīng)理。
6.負責建立生產(chǎn)進度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。
7.關(guān)注報表數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。
8.加強與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。
任職要求:
1、25-35歲,計劃管理、統(tǒng)籌管理、生產(chǎn)管理等專業(yè)。
2、具備5年以上的管理經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)運作管理知識;
3、熟練使用計算機軟件;
4、有一定的生產(chǎn)線員工培訓(xùn)經(jīng)驗;
5、溝通協(xié)調(diào)能力較強;
6、有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
薪酬:8000-10000元/月

食品廠車間主任

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:17
2025-06-03
蘇清立
工作職責:
1.根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成。
2.根據(jù)生產(chǎn)運營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運作;
3.每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議;
4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率;
5.負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經(jīng)理。
6.負責建立生產(chǎn)進度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。
7.關(guān)注報表數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。
8.加強與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。
任職要求:
1、25-35歲,計劃管理、統(tǒng)籌管理、生產(chǎn)管理等專業(yè)。
2、具備5年以上的管理經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)運作管理知識;
3、熟練使用計算機軟件;
4、有一定的生產(chǎn)線員工培訓(xùn)經(jīng)驗;
5、溝通協(xié)調(diào)能力較強;
6、有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
薪酬:8000-10000元/月

面點車間經(jīng)理

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:18
2025-06-03
蘇清立
根據(jù)生產(chǎn)運營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運作; 3、每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作

面點車間主管

8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:19
2025-06-03
蘇清立
崗位職責: 1、進行中式面點、小吃等產(chǎn)品研發(fā)、加工及制作工作,根據(jù)公司新品開發(fā)計劃完成新品研發(fā); 2、結(jié)合公司發(fā)展需要,對現(xiàn)有產(chǎn)品進行技術(shù)、外觀及質(zhì)量進行改良。
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:14
2025-06-03
蘇清立
根據(jù)生產(chǎn)運營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運作; 3、每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:74
2025-06-03
蘇清立
根據(jù)生產(chǎn)運營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運作; 3、每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:23
2025-06-03
蘇清立
根據(jù)生產(chǎn)運營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運作; 3、每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:5
2025-06-03
蘇清立
崗位職責: 1、進行中式面點、小吃等產(chǎn)品研發(fā)、加工及制作工作,根據(jù)公司新品開發(fā)計劃完成新品研發(fā); 2、結(jié)合公司發(fā)展需要,對現(xiàn)有產(chǎn)品進行技術(shù)、外觀及質(zhì)量進行改良升級; 3、有豐富的想象力和創(chuàng)造力,能制作高質(zhì)量的各類中式點心
2025-06-03
梁雄
設(shè)計并建立科學(xué)、高效的研發(fā)流程和管理體系,確保研發(fā)項目的順利進行; 2、根據(jù)市場需求和消費者偏好,進行新產(chǎn)品的概念設(shè)計、配方研發(fā)、工藝優(yōu)化等工作,運用食品科學(xué)原理和技術(shù)手段,解決產(chǎn)品研發(fā)過程中遇到的技術(shù)難題

天貓運營

4000-8000元
南寧-江南區(qū) 1人 食品 瀏覽:42
2025-06-03
譚凱藝
任職要求 1.成功運營千萬級天貓店鋪經(jīng)驗3年以上,天貓運營技術(shù)出身;實操能力強,有實操案例優(yōu)先 2.精通活動策劃、單品診斷,競店分析,后臺數(shù)據(jù)分析等; 3.有清晰運營思路,能針對不同業(yè)務(wù)階段制定運營策略及用戶需求分析對店鋪進行定位和布局
2025-06-03
譚凱藝
根據(jù)生產(chǎn)指令統(tǒng)籌班組人員配置,確保產(chǎn)能達標; 2、負責生產(chǎn)設(shè)備日常點檢、基礎(chǔ)維護及故障應(yīng)急處理; 3、 監(jiān)督執(zhí)行食品安全標準,落實6S現(xiàn)場管理 ; 4、組織班組技能培訓(xùn),提升團隊操作水平; 5、配合完成設(shè)備升級改造及技術(shù)改進
2025-06-03
人事部
1.持國家執(zhí)業(yè)獸醫(yī)師資格證,全日制大專及以上學(xué)歷,能主導(dǎo)完成門診接診、初級的軟組織手術(shù); 2.能輔導(dǎo)寵物醫(yī)生助理成長; 3.好學(xué),持續(xù)追求技術(shù)突破; 4.擁有1年以上,3年以內(nèi)的臨床經(jīng)驗; 5.
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 生物科技 瀏覽:593
2025-06-03
黃女士
崗位職責: 1.負責基于高通量測序技術(shù)(NGS)的生物信息分析、數(shù)據(jù)挖掘流程運用,維護; 2.協(xié)同完成NGS研發(fā)部門完成實驗技術(shù)與流程研發(fā)工作; 3.參與生物數(shù)據(jù)庫開發(fā),負責收集、篩選、整理項目所需的公共數(shù)據(jù) …… ; 4.與實驗團隊合作開發(fā)基于測序技術(shù)的精準醫(yī)療和基因檢測等相關(guān)產(chǎn)品線的數(shù)據(jù)分析和解讀部分; 5.協(xié)助維護公司計算資源合理分配與硬件設(shè)備穩(wěn)定運行; 完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū) 1人 化學(xué) 農(nóng)業(yè) 瀏覽:40
2025-06-03
高波
1.具有植物保護專業(yè)及農(nóng)學(xué)專業(yè)優(yōu)先 2.從事過生物測定工作經(jīng)歷 3.有國內(nèi)農(nóng)藥企業(yè)3年技術(shù)代表工作經(jīng)歷 4.喜歡種子處理及地下病蟲害防治事業(yè)優(yōu)選 5.具備產(chǎn)品生命周期管理及產(chǎn)品運營商業(yè)思維模式優(yōu)先
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南寧IT技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 1.7%
    2K
  • 21.7%
    3K
  • 28.3%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 3.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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