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南寧技術(shù)招聘

桂聘提供2025年8月南寧技術(shù)最新招聘,青秀區(qū)705條西鄉(xiāng)塘區(qū)435條,平均工資約為4716元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多技術(shù)技術(shù)it技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
1、負(fù)責(zé)工程測(cè)量、沉降觀測(cè)、樁基檢測(cè)等相關(guān)工作;
2、熟練使用相關(guān)儀器設(shè)備;
3、能接受短期或長(zhǎng)期出差;
4、待遇優(yōu)厚,能力強(qiáng)者待遇從優(yōu)。
2025-08-09
崗位職責(zé):
1. 項(xiàng)目管理:全面負(fù)責(zé)裝修工程項(xiàng)目的施工管理,包括進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制,確保項(xiàng)目按期保質(zhì)交付。
2. 施工組織:編制施工計(jì)劃,統(tǒng)籌人力、材料、機(jī)械等資源,優(yōu)化施工流程,提高施工效率。
3. 現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào):對(duì)接甲方、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位及施工班組,解決施工過(guò)程中的技術(shù)、變更及突發(fā)問(wèn)題。
4. 質(zhì)量管理:監(jiān)督施工工藝及材料使用,確保符合設(shè)計(jì)規(guī)范及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),組織分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收。
5. 成本控制:審核工程預(yù)算及簽證變更,控制項(xiàng)目成本,避免超支浪費(fèi)。
6. 安全管理:落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工,杜絕安全事故發(fā)生。
任職要求:
1. 學(xué)歷專(zhuān)業(yè):大專(zhuān)及以上學(xué)歷,建筑裝飾、室內(nèi)設(shè)計(jì)、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):
- 5年以上裝修施工管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)商業(yè)、住宅或公裝項(xiàng)目(如酒店、辦公樓、精裝房等)。
- 熟悉裝修施工工藝及材料(如水電、木作、泥瓦、涂料等),具備深化設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
3. 技能要求:
二級(jí)建造師和安全員C證(硬性要求)
本崗位是駐場(chǎng)項(xiàng)目(湖南道縣)。
2025-08-09
職位描述
1、統(tǒng)籌整個(gè)項(xiàng)目的全過(guò)程運(yùn)作;編制各項(xiàng)施工方案、專(zhuān)項(xiàng)方案(專(zhuān)家論證方案)。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備工作,包括材料設(shè)備的選型、分包的確定、組織協(xié)調(diào)分包單位進(jìn)行圖紙會(huì)審及技術(shù)交底:
3、制定施工組織設(shè)計(jì)、質(zhì)量、進(jìn)度、安全、施工成本、文明生產(chǎn)等計(jì)劃及規(guī)章并組織實(shí)施。
4、科學(xué)組織和管理進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的人、財(cái)、物等各生產(chǎn)要素,協(xié)調(diào)好與建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、地方主管部門(mén),分包單位等各方面的關(guān)系,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問(wèn)題,確保施工項(xiàng)目管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5、建立施工項(xiàng)目核算制度,加強(qiáng)成本管理,預(yù)算管理,注重成本信息反饋,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)采取措施。
6、加強(qiáng)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)技術(shù)資料的管理,及時(shí)辦理各種簽證和向建設(shè)單位、其他有關(guān)單位辦理結(jié)算、索賠。
7、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全生產(chǎn)方針、政策和質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;對(duì)本項(xiàng)目質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全負(fù)責(zé)。組織制定單位工程質(zhì)量、文明、環(huán)境職業(yè)健康安全生產(chǎn)保證措施,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施和檢查。
8、負(fù)責(zé)配合有關(guān)部門(mén)對(duì)本單位作業(yè)人員進(jìn)行上崗培訓(xùn),技術(shù)交底和三級(jí)安全技術(shù)交底和教育,并加強(qiáng)檢查。開(kāi)展質(zhì)量技術(shù)教育,提高員工的施工技術(shù)和技能。加大環(huán)境、職業(yè)健康安全檢查力度。杜絕發(fā)生安全事故隱患存在。
要求:
1 、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、建筑、土木工程等專(zhuān)業(yè);
3、具備5年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上項(xiàng)目經(jīng)理職位經(jīng)驗(yàn)、獨(dú)立管控過(guò)兩~三個(gè)中標(biāo)價(jià)在2000萬(wàn)以上項(xiàng)目;
4、具有二級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理、職稱(chēng)證和建筑安全B證;
5、熟悉國(guó)家工程管理的相關(guān)管理規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn);
6、熟練使用工程各項(xiàng)軟件(CAD、博奧、品茗、恒智天成)、辦公軟件、項(xiàng)目管理軟件。
7、協(xié)助公司完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
8、根據(jù)外部環(huán)境、內(nèi)部情況,提出戰(zhàn)略方針、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、投資方案的調(diào)整建議;
9、根據(jù)財(cái)務(wù)預(yù)算方案,組織制定公司的工作預(yù)算方案;
10、組織編制年度工作計(jì)劃及營(yíng)銷(xiāo)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 環(huán)保 化學(xué) 投遞:1人 瀏覽:107
2025-08-09
梁女士
廣西金穗生態(tài)集團(tuán)全資子公司廣西惠萊生態(tài)科技有限公司招聘環(huán)評(píng)技術(shù)員1名 一、工作職責(zé): 1、開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境勘察相關(guān)工作,收集項(xiàng)目相關(guān)材料。 2、編寫(xiě)環(huán)評(píng)報(bào)告、咨詢(xún)報(bào)告等,并組織召開(kāi)評(píng)審會(huì)。 3、與環(huán)保局、發(fā)改委等相關(guān)部門(mén)的內(nèi)外溝通及技術(shù)交流。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職資格: 1、環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、生態(tài)學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷,具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能。 2、具備3年以上環(huán)評(píng)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉環(huán)評(píng)工作流程、相關(guān)政策、法規(guī)及行業(yè)要求。 3、能基本獨(dú)立開(kāi)展環(huán)評(píng)工作,會(huì)編寫(xiě)環(huán)評(píng)報(bào)告。 4、熟練使用office、CAD、預(yù)測(cè)軟件等辦公軟件。 三、工作地點(diǎn)及上班時(shí)間 ...
2025-08-09
賀湘西
任職要求: 1、食品工程/市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)大專(zhuān)學(xué)歷,5年以上休閑食品研發(fā)經(jīng)驗(yàn),有成功打造年銷(xiāo)5000萬(wàn)+單品案例; 2、有同行或同類(lèi)崗位經(jīng)驗(yàn); 3、具備“技術(shù)+商業(yè)”雙維思維,能平衡產(chǎn)品體驗(yàn)與成本優(yōu)化
2025-08-09
李炎群
任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具有1年以上電商運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn); 2、性格開(kāi)朗,善于溝通,口頭與書(shū)面表達(dá)能力強(qiáng),能獨(dú)立解決平臺(tái)及客戶(hù)問(wèn)題,有良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí); 3、熟練操作有關(guān)運(yùn)營(yíng)所需互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)及相關(guān)辦公軟件
2025-08-09
崗位職責(zé): 1、協(xié)助負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料、圖紙等檔案的收集、整理、移交、歸檔、管理; 2、協(xié)助負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)部、建設(shè)單位、監(jiān)理單位及其他有關(guān)部門(mén)之間的文件資料的收發(fā)、傳達(dá)、管理等工作,包括施工過(guò)程中所有技術(shù)變更
2025-08-09
蘇女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃編制研究院研發(fā)任務(wù)書(shū); 2、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝開(kāi)發(fā)以及關(guān)鍵設(shè)備的研究、引進(jìn)和消化等工作,負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目實(shí)施方案的編制與論證,負(fù)責(zé)研發(fā)過(guò)程小試、中試、工業(yè)化測(cè)試等技術(shù)方案的規(guī)劃和項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的技術(shù)協(xié)調(diào) …… ,負(fù)責(zé)組織各階段成果性文件及研究報(bào)告的編制工作; 3、負(fù)責(zé)跟蹤環(huán)保、水處理等相關(guān)領(lǐng)域前沿技術(shù)發(fā)展,開(kāi)展技術(shù)調(diào)研,收集整理技術(shù)資料,參與公司研發(fā)工作重大技術(shù)問(wèn)題決策,按照公司要求進(jìn)行技術(shù)知識(shí)的儲(chǔ)備、更新和培訓(xùn)工作 …… ,為公司其他部門(mén)提供必要的技術(shù)支持; 4、參與工程項(xiàng)目技術(shù)難題的科技攻關(guān),參與公司其他科技創(chuàng)新相關(guān)工作; 5、參與收集整理公司新技術(shù)新產(chǎn)品應(yīng)用資料,參與公司相關(guān)新技術(shù)新產(chǎn)品認(rèn)證、科技成果鑒定等工作;
醫(yī)療設(shè)備、儀器儀表類(lèi)、實(shí)驗(yàn)室設(shè)備、實(shí)驗(yàn)室技術(shù)、檢測(cè)設(shè)備、教學(xué)設(shè)備、智慧校園軟硬件設(shè)備、自動(dòng)化、電子信息、通信工程、信息化、系統(tǒng)集成等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)專(zhuān)業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富。 …… 3.具有行業(yè)技術(shù)方案、報(bào)告類(lèi)編制工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),行業(yè)規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)。 4.具有良好的項(xiàng)目咨詢(xún)管理能力和經(jīng)驗(yàn)。
2025-08-09
4.定制化解決方案銷(xiāo)售:領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)根據(jù)客戶(hù)具體需求,整合公司技術(shù)、產(chǎn)品和服務(wù)優(yōu) 勢(shì),提供高競(jìng)爭(zhēng)力的定制化整體解決方案。 …… (三)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)體系化建設(shè) 1.從零開(kāi)始,負(fù)責(zé)選拔、組建并領(lǐng)導(dǎo)一支具備“技術(shù)型銷(xiāo)售”能力的精英團(tuán)隊(duì)(團(tuán)隊(duì) 規(guī)模將依據(jù)公司運(yùn)營(yíng)規(guī)劃進(jìn)行設(shè)定)。 …… 2.建立并持續(xù)優(yōu)化銷(xiāo)售管理體系,包括但不限于:銷(xiāo)售流程、人才畫(huà)像選拔標(biāo)準(zhǔn)、 培訓(xùn)體系(產(chǎn)品、技術(shù)、政策、銷(xiāo)售技能)、績(jī)效評(píng)估(KPI)、激勵(lì)機(jī)制、晉升通道。
2025-08-09
包女士
4.在產(chǎn)產(chǎn)品的液壓系統(tǒng)優(yōu)化、技術(shù)提升。 任職要求: 1、本科學(xué)歷,液壓專(zhuān)業(yè)或機(jī)電一體化相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

廚師長(zhǎng)

5000-7000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-08-09
周彬
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)廚房日常管理,確保食材和菜品質(zhì)量 - 指導(dǎo)廚師團(tuán)隊(duì),提升烹飪技術(shù)和效率 - 監(jiān)督食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)良好的工作環(huán)境 任職要求 - 具備出色的廚藝和管理能力 - 能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)

PLC工程師

4000-7000元
2025-08-09
熟悉通訊技術(shù),儀器儀表,閥門(mén),執(zhí)行機(jī)構(gòu),變頻器等、熟悉制圖軟件AutoCAD。 熟悉并能使用PLC系統(tǒng)、SCADA、DCS等系統(tǒng)編程,熟悉西門(mén)子S7-1200、1500者優(yōu)先
2025-08-09
計(jì)算機(jī)或網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的應(yīng)屆生 任職要求 1、18-25歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的應(yīng)屆生; 2、認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神,責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心重視團(tuán)隊(duì)合作; 3、有一定理論基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)能力 4、自備交通工具 工作地點(diǎn)在廣西北海市
2025-08-09
工作內(nèi)容(銷(xiāo)售類(lèi),不能接受勿投): 室內(nèi)空調(diào)辦公,不需要自己找客源,不用外出,辦公環(huán)境舒適。根據(jù)電信提供的優(yōu)質(zhì)老用戶(hù)資源,通過(guò)系統(tǒng)外呼的形式,營(yíng)銷(xiāo)套餐升檔,續(xù)約,加包,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,有專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),工作容易上手。 任職要求: 1、年齡20-42周歲,學(xué)歷不限。 2、能接受打電話銷(xiāo)售的工作。 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),善于表達(dá)。 4、有一定的應(yīng)變能力。 薪資待遇: 1、月綜合薪資3000-6000元/月,底薪+提成,上不封頂,多勞多得。 2、上午8:30-12:30,下午15:00-18:00,每天工作8小時(shí),周末雙休,法定節(jié)假日休息。 3、公司定期組織團(tuán)建。
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南寧IT技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K
  • 1.9%
    2K
  • 20.8%
    3K
  • 32.1%
    4K
  • 15.1%
    5K
  • 22.6%
    6K-8K
  • 7.5%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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