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南寧績效管理招聘

桂聘提供2025年8月南寧績效管理最新招聘,青秀區(qū)261條良慶區(qū)131條,平均工資約為5575元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多績效管理績效管理績效管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
黃經(jīng)理
一、崗位職責(zé)
1.牽頭負(fù)責(zé)或配合公司總經(jīng)理開展各類項(xiàng)目的頂層規(guī)劃、策劃設(shè)計(jì)、執(zhí)行落地及媒體宣傳。
2.協(xié)助總經(jīng)理對研學(xué)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行科學(xué)管理,建立和完善團(tuán)隊(duì)管理相關(guān)制度、流程。
3.配合總經(jīng)理執(zhí)行公司其他相關(guān)事務(wù)。
二、任職要求
1.年齡30-45歲,本科及以上學(xué)歷,具有2年以上研學(xué)旅行、教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.熟悉和熱愛研學(xué)旅行、教育培訓(xùn)行業(yè),工作計(jì)劃性高,執(zhí)行能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的工作主動性、學(xué)習(xí)能力和職業(yè)道德。
3.具有較敏銳的教育行業(yè)政策研究及解讀能力、較強(qiáng)的創(chuàng)新思維和管理溝通能力,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.有較強(qiáng)文字功底,能獨(dú)立撰寫研學(xué)旅行活動策劃方案、媒體宣傳稿件、調(diào)研報(bào)告及各類政府資質(zhì)申報(bào)材料等(可擇一兩項(xiàng)重點(diǎn)突出)。
三、薪酬福利
1.月薪:6000-8000元。
2.周末雙休,五險(xiǎn)+項(xiàng)目績效+年終獎(jiǎng)+節(jié)日福利+下午茶+各類企業(yè)內(nèi)訓(xùn)及團(tuán)建活動+全國各地專業(yè)培訓(xùn)機(jī)會+年度體檢。

銷售內(nèi)勤

4000-5000元
南寧-良慶區(qū) 2人 醫(yī)藥 民營 投遞:1人 瀏覽:43
2025-08-01
申女士
1、專科及以上學(xué)歷 ,藥學(xué)、中藥學(xué)、醫(yī)藥營銷相關(guān)專業(yè);
2、負(fù)責(zé)制作銷售訂單、跟進(jìn)到貨情況、跟蹤配送、銷退、管理發(fā)票、對賬等銷售后勤管理工作;
3、有醫(yī)藥流通企業(yè)1年以上銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn);
4、有一定的藥品知識、文秘知識、財(cái)務(wù)知識,熟悉電腦辦公軟件的操作知識;
5、具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力,具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力及良好的寫作能力。
福利待遇:
1、員工工資:提供具有行業(yè)競爭力的薪資;
2、晉升機(jī)制:公司設(shè)立良好的晉升機(jī)制,每年公開內(nèi)部競聘;
4、上班時(shí)間:7小時(shí)工作制,根據(jù)公司制度依法享有法定節(jié)假日,如婚假、產(chǎn)假、喪假等;
5、食宿安排:公司免費(fèi)為員工提供午餐和午休宿舍,公司有自己的食堂,廚房干凈衛(wèi)生;
6、福利:五險(xiǎn)一金,傳統(tǒng)節(jié)日福利等;
7、旅游福利:公司每年組織全體員工旅游一次;
8、員工培訓(xùn):除了所在部門的專業(yè)培訓(xùn),公司有自己的整體培訓(xùn)計(jì)劃與安排,并負(fù)責(zé)員工的職業(yè)生涯發(fā)展培訓(xùn);
9、年 終 獎(jiǎng):個(gè)人年度工作表現(xiàn)以年度績效評估為依據(jù)發(fā)放年終獎(jiǎng)。
南寧-青秀區(qū)-天池山小區(qū) 2人 物業(yè) 瀏覽:27
2025-08-01
邱小姐
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域現(xiàn)場管理,做好經(jīng)營秩序、消防、保潔等日常檢查工作;
2、負(fù)責(zé)對商戶租金、物業(yè)費(fèi)、滯納金、水電費(fèi)等催收;
3、處理客訴及各類突發(fā)事件,保持商戶溝通聯(lián)系,了解商戶經(jīng)營動態(tài)與需求并進(jìn)行反饋。
任職要求:
1、有相關(guān)物業(yè)類或市場運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟練使用各種辦公軟件,有優(yōu)秀溝通表達(dá)能力,吃苦耐勞精神;有良好的人際溝通能力和高度的責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)精神。
福利待遇:
1、優(yōu)于同行的薪資待遇及崗位績效提成;
2、六天工作制,早上8:00-12:00,下午14:30-18:00,有餐補(bǔ),節(jié)假日慰問品等福利;
3、每年不定期開展各種內(nèi)、外部員工培訓(xùn),為員工提供內(nèi)部輪崗、晉升等會多種發(fā)展通道。
4、綜合工資3000-4000元/月
5、上班地點(diǎn):仙葫片區(qū)

畜牧技術(shù)主管

8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 養(yǎng)殖 乳業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 瀏覽:1
2025-08-01
陳小姐
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司畜牧的精益管理; 2、制定、執(zhí)行、校準(zhǔn)、導(dǎo)入SOP,并逐步提升改善運(yùn)行管理; 3、制定實(shí)施全年運(yùn)營管理方案,重點(diǎn)行動、項(xiàng)目、活動等的跟進(jìn); 4、負(fù)責(zé)對接各牧場工作督促檢查 …… ,確保落實(shí)并推廣新技術(shù); 5、設(shè)立各相關(guān)部門的KPI及相關(guān)績效,落實(shí)精益管理理念; 6、及時(shí)收集國家或當(dāng)?shù)卣块T頒發(fā)行業(yè)政策法規(guī),確保畜牧運(yùn)營的全面合規(guī)。 …… 任職要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,動物科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、具有牧場運(yùn)營及奶牛相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),良好的執(zhí)行力與敬業(yè)精神,了解當(dāng)前國內(nèi)外奶牛行業(yè)牧場管理理念; 3、熟練了解TPM或精益管理等相關(guān)管理工具
南寧-江南區(qū) 2人 電力 能源 投遞:1人 瀏覽:24
2025-08-01
程小姐
、服從工作安排,工作溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、善于適應(yīng)新的工作環(huán)境,能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng); 4、能制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃和目標(biāo),有較強(qiáng)的執(zhí)行力,有全局觀念;具有強(qiáng)烈的成本分析、效益意識;專業(yè)技術(shù)水平、管理能力強(qiáng) …… 6、晉升渠道通暢:工程部經(jīng)理-生產(chǎn)副總等 待遇:年薪8-20萬+績效+提成+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+出差補(bǔ)助+話補(bǔ)+公司旅游等福利
2025-08-01
程小姐
助理工程師以上職稱等優(yōu)先; 3、服從工作安排,工作溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、善于適應(yīng)新的工作環(huán)境,能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng); 4、能制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃,有較強(qiáng)的執(zhí)行力;具有強(qiáng)烈的成本、效益意識;專業(yè)技術(shù)水平、管理能力強(qiáng) …… 待遇:年薪8-15萬+績效+項(xiàng)目提成+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+出差補(bǔ)助++餐補(bǔ)+話補(bǔ)+公司旅游等福利
2025-08-01
程小姐
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)所管理的光伏、風(fēng)電項(xiàng)目管理工作; 2、負(fù)責(zé)所管理的光伏、風(fēng)電項(xiàng)目施工進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制、安全管理、工程檔案簡歷及竣工驗(yàn)收等工作; 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,電力或新能源相關(guān)專業(yè) …… 熟悉現(xiàn)場施工工藝,并有現(xiàn)場施工豐富經(jīng)驗(yàn),精通驗(yàn)收規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),熟練掌握工程圖紙繪制軟件及現(xiàn)代化辦公 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi),包食宿 晉升渠道通暢:項(xiàng)目經(jīng)理-片區(qū)經(jīng)理-工程部經(jīng)理-生產(chǎn)副總等 待遇:年薪8-15萬+績效
2025-08-01
黃先生
薪資待遇: ? 4000-8000元/月 ? 無責(zé)底薪¥4000+績效¥500+銷售提成+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+福利 ? 試用期不超過2個(gè)月 福利待遇 交通補(bǔ)助、飯補(bǔ)、話補(bǔ)、房補(bǔ)。 …… 要求:愿意接待客戶,熟練運(yùn)用電腦,打字速度較快一分鐘40到50字左右,熟悉店鋪事務(wù)后,可以晉升運(yùn)營總監(jiān)管理各個(gè)店鋪 學(xué)習(xí)速度快,愿意學(xué)習(xí)運(yùn)營店鋪都可以來嘗試。
2025-08-01
陳經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展政府網(wǎng)站普查管理和網(wǎng)站績效評估工作, 及時(shí)通報(bào)工作情況,工作跟蹤、反饋; 2.日常數(shù)據(jù)匯總、表格統(tǒng)計(jì),內(nèi)、外部文件的呈報(bào)處理; 3.部門日常事務(wù)處理、收發(fā)文; 4.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖
2025-08-01
葛老師
做好課堂組織、班級管理、學(xué)生思想政治教育、家校溝通等工作。 3. 定期參與教研活動,執(zhí)行課題推廣活動,不斷改進(jìn)教學(xué)方法,并為校本課程提供素材。 二、任職資格: 1. …… 薪資待遇:崗位工資、績效工資、職務(wù)工資、全勤獎(jiǎng)、工齡工資、晚輔補(bǔ)貼、興趣班課酬、項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)等。 3. 校區(qū)均坐落在南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū),學(xué)校臨近地鐵口,交通便利。 4. …… 您的成長路徑如下: (1)管理路徑:科任教師>年級組長>各處、室、辦主任>副校長>校長; (2)教研路徑:科任教師>備課組組長>學(xué)科帶頭人>教研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人; 四、其他信息 1.
2025-08-01
程小姐
崗位要求: 1、35歲以下,做過至少三年以上配網(wǎng)、農(nóng)網(wǎng),有做過10kV、35kV 農(nóng)配網(wǎng)工程、技改大修等工程經(jīng)驗(yàn); 2、隊(duì)長有獨(dú)立的管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有3年以上帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 3、管理規(guī)范,未出過重大安全事故 …… 待遇:底薪3000-6000元+績效+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+出差補(bǔ)助+話補(bǔ)+公司旅游等福利 (工作地址:廣西壯族自治區(qū)內(nèi))

連鎖燒鹵店長

5000-6000元
南寧-江南區(qū) 4人 瀏覽:2
2025-07-31
員工福利:過年放假 月休四天 有餐補(bǔ) 薪資詳情: 薪資范圍:底薪+績效+全勤到手5000元+營業(yè)額獎(jiǎng)金每月綜合到手6000元 發(fā)薪日期:31日 提成方式:銷售額提成。 …… 燒鹵店長: 1、全面負(fù)責(zé)門店?duì)I運(yùn)管理,分析和把握經(jīng)營狀況,控制經(jīng)營成本; 2、管理人員分工,不斷優(yōu)化門店運(yùn)營流程,提高運(yùn)營效率; 3、帶領(lǐng)門店伙伴積極完成門店?duì)I業(yè)額及利潤目標(biāo),確保門店銷售額穩(wěn)定增長 …… ; 4、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析,編制報(bào)表并按時(shí)提交; 5、統(tǒng)籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理; 6、負(fù)責(zé)店面的外圍關(guān)系協(xié)調(diào); 7、統(tǒng)籌管理門店伙伴招聘、培訓(xùn)、晉升、考核等工作;

管理培訓(xùn)生

6000-7000元
南寧-良慶區(qū) 1人 包裝 電子 電力 投遞:4人 瀏覽:228
2025-07-31
劉楠
崗位說明】 本崗位主要為廣大應(yīng)屆畢業(yè)生及實(shí)習(xí)生,提供認(rèn)識自我,展示實(shí)力,獲得自我提升,實(shí)現(xiàn)自我夢想的平臺;了解整個(gè)公司運(yùn)作流程及房地產(chǎn)行業(yè),熟練掌握公司各類產(chǎn)品知識;培養(yǎng)其人際交往、語言表達(dá)、及會議、管理綜合能力 …… 【工作時(shí)間】 周二至周日 朝九晚六 【薪資及福利待遇】底薪+提成+績效獎(jiǎng)+專業(yè)培訓(xùn)+住宿+季度游+團(tuán)建+工齡補(bǔ)貼+節(jié)假日福利+生日會+下午茶+各種福利補(bǔ)貼,可開具實(shí)習(xí)證明 【工作地點(diǎn)】 1、百色市右江區(qū)東增路
2025-07-31
1.負(fù)責(zé)挖掘信息化運(yùn)維項(xiàng)目需求,方案研究與實(shí)現(xiàn),技術(shù)選型與集成等; 2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施運(yùn)維體系建設(shè),包括運(yùn)維架構(gòu)建設(shè)、運(yùn)維規(guī)范建設(shè)、考核體系建設(shè)、機(jī)房基礎(chǔ)設(shè)施體系建設(shè)等; 3.負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目實(shí)施與管理 …… 過程進(jìn)度控制,質(zhì)量目標(biāo)制定等; 4.負(fù)責(zé)運(yùn)維項(xiàng)目的日常工作,組織完成日常運(yùn)維事件處理,事件分析、緊急事件應(yīng)急響應(yīng)等工作; 5.組織完成項(xiàng)目的采購、投標(biāo)、實(shí)施、驗(yàn)收、考核、歸檔等工作; 6.負(fù)責(zé)運(yùn)維技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理 …… ,員工成長及績效提升。 …… 2.熟悉項(xiàng)目立項(xiàng)到實(shí)施的全流程管理,能夠作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,把控項(xiàng)目進(jìn)度及風(fēng)險(xiǎn),并對結(jié)果負(fù)責(zé); 3.能夠完成項(xiàng)目的需求調(diào)研、系統(tǒng)集成、軟件開發(fā)、安全測評等工作,按時(shí)完成項(xiàng)目交付,并定期反饋項(xiàng)目進(jìn)度及問題; …… 6.掌握并能熟練運(yùn)用項(xiàng)目管理、信息系統(tǒng)集成、軟件開發(fā)管理等知識領(lǐng)域。 7.具備較高的協(xié)調(diào)、溝通、表達(dá)能力,具備較強(qiáng)的文檔編寫能力。
2025-07-31
覃女士
1、整理入網(wǎng)、并網(wǎng)資料,異常訂單跟蹤; 2、異常訂單及超期訂單管理及反饋; 3、整改訂單跟蹤; 4、訂單審核; 崗位要求 1、熟練使用辦公軟件 2、有一定數(shù)據(jù)處理能力; 3、有1年以上工作經(jīng)驗(yàn) …… 4、偶爾需要加班,晚上在家手機(jī)審核訂單 5、年齡28歲以上 三、薪資:無責(zé)任底薪2500,轉(zhuǎn)正有績效工資 購買社保 四、上班地址:工作地點(diǎn)在廣西百色市樂業(yè)縣平陽路,能接受此上班地點(diǎn)再咨詢 法定節(jié)假日正常放假
約 746 個(gè)崗位
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南寧薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 2.3%
    2K
  • 15.8%
    3K
  • 23.6%
    4K
  • 22.7%
    5K
  • 19.3%
    6K-8K
  • 8%
    8K-1W
  • 8.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    0.5%
南寧薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,中專占0.2%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    0.3%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.3%。
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