南寧客服經(jīng)理招聘（有培訓(xùn)提升）

桂聘提供2025年9月南寧客服經(jīng)理最新招聘，青秀區(qū)15條江南區(qū)10條，平均工資約為5211元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多客服經(jīng)理移動(dòng)客服經(jīng)理客服主管/客服經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

電商售后審單客服

4000-5000元

廣西泰盈信息技術(shù)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 7人 20歲以上大專以上電子電信金融投遞:5人瀏覽:338

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-09-05

李經(jīng)理

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)審核售后工單，根據(jù)平臺(tái)規(guī)則判定該工單的處理方式。
2、工單無法直接推文處理的情況下需要聯(lián)系客戶或商家核實(shí)情況，根據(jù)實(shí)際情況給出解決方案，客戶認(rèn)可即可。
3、售后工單為退貨、退款等訴求。
工作時(shí)間：
9:00-18:00
薪資福利：
底薪+補(bǔ)貼+審單提成，綜合薪資3500-6000元/月。
提供住宿（空調(diào)、熱水），節(jié)假日福利、帶薪年假2-15天，婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等；
公司不定期舉辦各類興趣團(tuán)隊(duì)活動(dòng)；
崗位學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)多，暢通無阻的晉升空間。
晉升渠道：
A.普通客服導(dǎo)師專家
B.管理線：儲(chǔ)備干部團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng) 團(tuán)隊(duì)主管中心經(jīng)理運(yùn)營經(jīng)理
C.專業(yè)線：招聘專員、質(zhì)檢專員、培訓(xùn)師、后勤
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷且有畢業(yè)證
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、
3、具備良好的抗壓能力、溝通能力及問題處理能力。
4、客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。

純接聽移動(dòng)客服

4000-6000元

北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司

南寧-江南區(qū)-榮寶華商城 20人 18-35歲高中以上通信投遞:1人瀏覽:322

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-08-29

鄧女士

人事專員

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽人工熱線，為用戶提供查詢?cè)捹M(fèi)、業(yè)務(wù)咨詢解答等電話服務(wù)。
薪酬福利：
1.基本工資+提成+競(jìng)賽獎(jiǎng)金+節(jié)假日多倍薪資+各種獎(jiǎng)勵(lì)制度
月綜合薪資：4000-6000+，上不封頂（接電話越多工資越高）
2.晉升方向：客服-小組長(zhǎng)-帶班長(zhǎng)-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理
3.培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn)；
4.福利：豐富的戶外活動(dòng)，舒適的辦公環(huán)境，節(jié)日福利；
1、18-35周歲，高中及中專以上不限，男女不限，（可接受殘疾人）。
2、熟悉基本電腦操作。
工作時(shí)間：
上午8點(diǎn)~22點(diǎn)，在這個(gè)時(shí)間段內(nèi)分為三個(gè)班次（早中晚，是排班制的，晚班22點(diǎn)左右下班，每天工作8-9個(gè)小時(shí)，中間有吃飯休息時(shí)間）月休6天。

客服主管

4000-9000元

廣西信立信教育科技有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人大專以上物業(yè) 咨詢職業(yè)培訓(xùn) 投遞:8人瀏覽:1112

五險(xiǎn)
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-08-25

李冰冰

行政人事經(jīng)理

崗位職責(zé):
1．負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目收費(fèi)率提升。
2．負(fù)責(zé)入戶溝通、協(xié)調(diào)業(yè)主與物業(yè)之間的各項(xiàng)矛盾與化解，
3．負(fù)責(zé)梳理項(xiàng)目客戶信息。
任職要求:
1．大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限、性別不限，年齡30-38歲，形象氣質(zhì)佳;
2．普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)能力佳，應(yīng)變能力強(qiáng)；
3．良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作態(tài)度端正；
4．有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，達(dá)到公司基本的專業(yè)知識(shí)考核；
5．情緒穩(wěn)定、有一定的文字功底，性格開朗，能適應(yīng)快節(jié)奏工作，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。
6．有扎實(shí)的物業(yè)管理、樓棟管理經(jīng)驗(yàn)；
7．具備住宅物業(yè)客服管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。