 
南寧青秀區(qū)客戶經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年10月南寧青秀區(qū)客戶經(jīng)理最新招聘,平均工資約為5726元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多客戶經(jīng)理移動客戶經(jīng)理個人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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貨車銷售5000-10000元2025-10-27 馬傳澤公司是東風(fēng)柳汽、成都大運(yùn)商用車的一級經(jīng)銷商,現(xiàn)誠招銷售精英,歡迎您的加盟! 馬傳澤公司是東風(fēng)柳汽、成都大運(yùn)商用車的一級經(jīng)銷商,現(xiàn)誠招銷售精英,歡迎您的加盟!
 1、工作內(nèi)容:開拓新客戶,維護(hù)好老客戶,管理好客戶之間的關(guān)系,進(jìn)行長期戰(zhàn)略合作計劃,增加銷售量,完成或超越銷售指標(biāo)。
 2、工作態(tài)度:主動性強(qiáng),工作態(tài)度積極,有親和力,熱愛汽車銷售工作,具有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn)。
 3、知識:汽車相關(guān)專業(yè)畢業(yè) ,了解汽車基礎(chǔ)知識。
 4、技能:有較強(qiáng)的判斷、溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng),應(yīng)變能力和解決問題的能力,較強(qiáng)的抗壓能力。持有C1證(含)以上駕駛執(zhí)照。
 5、薪酬福利:待遇=底薪+銷售提成+獎金+固定月福利+購買五險+午餐。
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                        銷售代表(綜合收入高)6000-11000元2025-10-27 陳女士崗位職責(zé): 陳女士崗位職責(zé):
 1.通過拜訪、電話、微信、小區(qū)駐點(diǎn)等方式挖掘客戶需求;
 2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù);
 3.定期跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系;
 4.主動學(xué)習(xí)有關(guān)業(yè)務(wù)知識、產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)流程等,提升自身能力
 崗位要求:
 1.23-45歲,男女不限,高中及以上學(xué)歷,
 2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力;
 5.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓;
 高薪資+高提成+高獎勵,N多福利+豐富的員工活動,月休4天。
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OTC銷售代表(來賓)6000-10000元2025-10-27 胡浩崗位要求: 胡浩崗位要求:
 1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥背景相關(guān)專業(yè),;
 2、具備OTC促銷活動方案策劃能力+落地執(zhí)行能力,負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的維護(hù)與上量;
 3、自律性好、熱情真誠、積極主動、遵守公司規(guī)定;
 4、適應(yīng)短期出差,有車有照;
 5、35歲以下,有OTC經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。
 薪資:底薪+績效+年終獎金,多勞多得無上限!
 其他待遇:差旅補(bǔ)助+通話補(bǔ)助+夏季降溫補(bǔ)助+節(jié)日福利+發(fā)展空間
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                        銀行實(shí)習(xí)生(優(yōu)秀可轉(zhuǎn)正式編)4000-8000元2025-10-27 游江存年輕人彎彎繞繞搞不來,不復(fù)雜,有啥說啥學(xué)歷不是唯一,看做人做事,透明公開的晉升制度,誰牛誰上,不看臉色,看自己。用人原則:英雄不問出處,不看背景,只看實(shí)力。不唯上,不唯書,只唯實(shí)。 任職要求: 1、良好的溝通能力 2、好學(xué)上進(jìn)性格外向 3、有合作精神 3、工作態(tài)度認(rèn)真熱情,能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境并融入團(tuán)隊 工作內(nèi)容: 1.公司存量客戶維護(hù) 2.對接銀行的客戶資源 3.線上線下運(yùn)營開發(fā)客戶 薪資待遇: 1、底薪+提成+獎金,綜合到手薪資7000+ 2、早八點(diǎn)半晚六,常規(guī)單休日,節(jié)假日正常休,優(yōu)待年假15-20天 3、生日/節(jié)日福利:節(jié)日禮品+聚餐 4、下午茶,工作氛圍自由... 游江存年輕人彎彎繞繞搞不來,不復(fù)雜,有啥說啥學(xué)歷不是唯一,看做人做事,透明公開的晉升制度,誰牛誰上,不看臉色,看自己。用人原則:英雄不問出處,不看背景,只看實(shí)力。不唯上,不唯書,只唯實(shí)。 任職要求: 1、良好的溝通能力 2、好學(xué)上進(jìn)性格外向 3、有合作精神 3、工作態(tài)度認(rèn)真熱情,能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境并融入團(tuán)隊 工作內(nèi)容: 1.公司存量客戶維護(hù) 2.對接銀行的客戶資源 3.線上線下運(yùn)營開發(fā)客戶 薪資待遇: 1、底薪+提成+獎金,綜合到手薪資7000+ 2、早八點(diǎn)半晚六,常規(guī)單休日,節(jié)假日正常休,優(yōu)待年假15-20天 3、生日/節(jié)日福利:節(jié)日禮品+聚餐 4、下午茶,工作氛圍自由...
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家裝銷售代表(4k底薪+準(zhǔn)時發(fā)薪)5000-10000元2025-10-27 陳女士主要工作職責(zé): 1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求; 2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù); 3.定期跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系; 4.定期接受公司培訓(xùn),提升綜合能力。 基本任職資格: 1. 20-42歲,市場營銷、策劃推廣、室內(nèi)設(shè)計等專業(yè)優(yōu)先; 2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力; 3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。 晉升空間:家裝顧問→團(tuán)隊經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理 薪資福利: 1、薪酬范圍:5-10k+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 2、單休+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子... 陳女士主要工作職責(zé): 1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求; 2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù); 3.定期跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系; 4.定期接受公司培訓(xùn),提升綜合能力。 基本任職資格: 1. 20-42歲,市場營銷、策劃推廣、室內(nèi)設(shè)計等專業(yè)優(yōu)先; 2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力; 3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。 晉升空間:家裝顧問→團(tuán)隊經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理 薪資福利: 1、薪酬范圍:5-10k+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 2、單休+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子...
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                        冰場課程銷售顧問崗6000-8000元2025-10-27 黃先生大專以上學(xué)歷,市場營銷專業(yè)優(yōu)先;有銷售、課程顧問、客戶經(jīng)理等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 熱愛銷售工作,情商高,抗壓性強(qiáng),目標(biāo)感強(qiáng); 3. 黃先生大專以上學(xué)歷,市場營銷專業(yè)優(yōu)先;有銷售、課程顧問、客戶經(jīng)理等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 熱愛銷售工作,情商高,抗壓性強(qiáng),目標(biāo)感強(qiáng); 3.
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婚紗攝影門市銷售3000-7000元2025-10-26 羅嘉華性格開朗 善于溝通 形象佳 歡迎各位加入 我們提供銷售渠道和資源 一起發(fā)展 挑戰(zhàn)高薪! 羅嘉華性格開朗 善于溝通 形象佳 歡迎各位加入 我們提供銷售渠道和資源 一起發(fā)展 挑戰(zhàn)高薪!
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                        OTC醫(yī)藥銷售代表(廣西欽州)4000-7000元2025-10-26 劉欣職位描述 1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé),完成銷售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費(fèi)者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 績效上不封頂 劉欣職位描述 1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé),完成銷售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費(fèi)者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 績效上不封頂
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OTC醫(yī)藥銷售代表(廣西玉林)4000-7000元2025-10-26 劉欣1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé),完成銷售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費(fèi)者推薦; 3、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 4、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 劉欣1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé),完成銷售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費(fèi)者推薦; 3、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 4、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
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                        OTC醫(yī)藥銷售代表(廣西百色)4000-7000元2025-10-26 劉欣1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé),完成銷售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費(fèi)者推薦; 3、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 4、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 劉欣1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé),完成銷售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費(fèi)者推薦; 3、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 4、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
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OTC醫(yī)藥銷售代表(廣西桂林)4000-7000元2025-10-26 劉欣1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé),完成銷售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費(fèi)者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 績效上不封頂 劉欣1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé),完成銷售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費(fèi)者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 績效上不封頂
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                        OTC醫(yī)藥銷售代表(桂林)4000-7000元2025-10-26 劉欣1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé),完成銷售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費(fèi)者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 績效上不封頂 劉欣1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé),完成銷售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費(fèi)者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 績效上不封頂
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OTC銷售代表(廣西玉林)4000-7000元2025-10-26 劉欣1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé), 完成銷 售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店, 與店員,柜組長保持密切關(guān) 系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向 消費(fèi)者推薦; 3、主動了解竟?fàn)幃a(chǎn)品情況, 掌握客戶信息、競爭對手 信息, 并向總部及時進(jìn)行反饋; 4、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng), 熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模 式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 績效上不封頂 劉欣1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé), 完成銷 售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店, 與店員,柜組長保持密切關(guān) 系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向 消費(fèi)者推薦; 3、主動了解竟?fàn)幃a(chǎn)品情況, 掌握客戶信息、競爭對手 信息, 并向總部及時進(jìn)行反饋; 4、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng), 熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模 式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 績效上不封頂
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                        玉林銷售代表6000-11000元2025-10-26 李*姐自在開發(fā)提成按銷售額3%,維護(hù)公司資源按銷售額2% 李*姐自在開發(fā)提成按銷售額3%,維護(hù)公司資源按銷售額2%
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豬飼料產(chǎn)品經(jīng)理10000-12000元2025-10-25 孫煒為部門和公司提供針對性的產(chǎn)品建議; 2、結(jié)合客戶需求、合作方資質(zhì)、代工廠產(chǎn)能等情況,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定產(chǎn)品落地方案,包括設(shè)計、定價、生產(chǎn)等維度; 3、獨(dú)立對接科研機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)廠家等合作方,推動生豬飼料產(chǎn)品研發(fā)落地; 4、與區(qū)域客戶經(jīng)理一同展開定制飼料意向客戶拜訪 孫煒為部門和公司提供針對性的產(chǎn)品建議; 2、結(jié)合客戶需求、合作方資質(zhì)、代工廠產(chǎn)能等情況,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定產(chǎn)品落地方案,包括設(shè)計、定價、生產(chǎn)等維度; 3、獨(dú)立對接科研機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)廠家等合作方,推動生豬飼料產(chǎn)品研發(fā)落地; 4、與區(qū)域客戶經(jīng)理一同展開定制飼料意向客戶拜訪
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南寧青秀區(qū)客戶經(jīng)理招聘最新投遞
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                            潘小姐2025-10-20 潘小姐2025-10-20
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                     南寧青秀區(qū)客戶經(jīng)理招聘工資
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                                 5726                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K                        
                        - 
                              3.3%2K
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                              4.9%3K
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                              18%4K
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                              29.9%5K
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                              21.3%6K-8K
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                              9%8K-1W
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                              8.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷98.3%
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                              高中1.3%
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                              大專0.4%
                           南寧青秀區(qū)客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,高中占1.3%,大專占0.4%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)100%
                           南寧青秀區(qū)客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。                        
                      
 
                                     
                                     
          
          
          
             
                