南寧內(nèi)訓(xùn)師招聘
桂聘提供2025年10月南寧內(nèi)訓(xùn)師最新招聘,青秀區(qū)15條,平均工資約為5695元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多內(nèi)訓(xùn)師安全培訓(xùn)師培訓(xùn)師助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師
4000-5000元2025-10-28
高老師1、年齡25-35歲,形象好氣質(zhì)佳;
2、有控場力、互動性強(qiáng)、有親和力和感染力,具有豐富的會場演講經(jīng)驗(yàn),超高的演講感染力;;
3、用于至少三年以上會銷講師經(jīng)驗(yàn)及舞臺演講經(jīng)驗(yàn),擅長演講、營銷策劃、執(zhí)行力、溝通力強(qiáng);
4、具有一定的分析能力,具有企業(yè)講師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 -
活動策劃
5000-6000元2025-10-27
陳女士主要崗位職責(zé):
1.制定活動方案,明確活動目標(biāo)、流程、預(yù)算、時(shí)間表,制定年度、季度和月度活動計(jì)劃,包括內(nèi)容審核;
2.監(jiān)督活動籌備工作,負(fù)責(zé)活動的具體執(zhí)行,協(xié)調(diào)各方資源,包括場地布置、物料準(zhǔn)備等,確?;顒游镔Y準(zhǔn)備齊全、流程安排合理;
3.分析客戶活躍度數(shù)據(jù),找出不活躍客戶的原因,采取針對性措施進(jìn)行激活;
4.策劃和組織大客戶的專屬活動,增強(qiáng)與大客戶的互動和合作;
5.對活動效果進(jìn)行評估和總結(jié),提出改進(jìn)建議,激發(fā)創(chuàng)意靈感,不斷優(yōu)化活動方案,確保策劃方案具有創(chuàng)新性和吸引力;
6.針對不同客戶群體制定差異化營銷策略,提高客戶滿意度和忠誠度;
7.收集和分析潛在客戶的需求、偏好和消費(fèi)行為,為策劃工作提供依據(jù) ;
8.整合公司內(nèi)部資源,協(xié)調(diào)外部資源,確保各部門協(xié)同工作,提高資源利用效率;
9.制定營銷活動預(yù)算,合理分配資金和資源;
10.撰寫活動復(fù)盤報(bào)告。
基本任職要求:
1.全日制大專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;具有5年及以上策劃工作經(jīng)驗(yàn),熟悉策劃工作流程和方法;
2.有成功策劃并執(zhí)行大型項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟練掌握各類策劃工具和軟件,如思維導(dǎo)圖軟件、項(xiàng)目管理軟件等;
4.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力;
5.具有敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新意識,能夠及時(shí)捕捉行業(yè)動態(tài)和市場趨勢,能夠?qū)⑿碌睦砟詈头椒ㄒ氲讲邉澒ぷ髦小?br /> 薪資福利:
1、薪酬范圍:4-6k+常規(guī)福利。
2、月休5天+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。
3、公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運(yùn)動日、助人為樂獎(jiǎng)、員工互助基金等。 -
拍攝剪輯
4000-6000元2025-10-27
陳女士主要工作內(nèi)容:
1、主要負(fù)責(zé)裝修賽道短視頻內(nèi)容編輯、拍攝、后期剪輯,內(nèi)容側(cè)重營銷效果,而非品宣;
2、負(fù)責(zé)賬號日常策劃,選題、編輯腳本及拍攝工作;
3、對接拍攝相關(guān)事項(xiàng)(工地、產(chǎn)品、人員);
4、收集對標(biāo)賬號,分析對標(biāo)賬號,緊跟行業(yè)動向與創(chuàng)新;
5、對賬號運(yùn)營及作品負(fù)責(zé),保質(zhì)保量完成日常工作指標(biāo)。
基本任職要求:
1、從事過編導(dǎo)工作1-2年以上;
2、有拍攝及后期經(jīng)驗(yàn),懂編懂導(dǎo);
3、懂得平臺流量邏輯運(yùn)營,注重作品成片品控;
4、有相關(guān)引流轉(zhuǎn)化,做過線索類獲客的優(yōu)先;
5、有運(yùn)營思維、有工作計(jì)劃鋪排、對作品成片質(zhì)量及數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);
6、善于溝通且工作有交代、有反饋,有團(tuán)隊(duì)榮辱感。
薪資福利:
1.薪酬范圍:4-6K+常規(guī)福利。
2.月休5天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。
3.公司特色福利:入職周年福利、中庭講師節(jié)、行政積分獎(jiǎng)勵(lì)、健康運(yùn)動日、員工互助基金、技能提升獎(jiǎng)勵(lì)、孝親禮包、自由令牌、快樂團(tuán)隊(duì)券、特優(yōu)價(jià)裝修、購車資助等。 -
社群群主
4000-8000元2025-10-27
陳女士2.月休4天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 -
分公司財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管
5000-9000元2025-10-27
陳女士其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 4. -
家具設(shè)計(jì)部經(jīng)理
10000-15000元2025-10-27
陳女士2、月休4天+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 -
第三方活動執(zhí)行(家裝)
8000-13000元2025-10-27
陳女士其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月; 4. -
家裝銷售代表(4k底薪+準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪)
5000-10000元2025-10-27
陳女士2、單休+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 -
綜合攝影師
5000-7000元2025-10-27
陳女士2、月休5天+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 -
電話銷售(高收入+坐班及準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪)
5000-10000元2025-10-27
陳女士2.月休4天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管
5000-7000元2025-10-23
陳女士其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 4. -
談單手
8000-10000元2025-10-23
陳女士6、月休4天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 -
兼職培訓(xùn)師-廣西
8000-12000元2025-10-21
歐小平招兼職企業(yè)培訓(xùn)師,企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、職業(yè)培訓(xùn)師 地點(diǎn):無需坐班,授課地域?yàn)槿珖秶?,本地課程就近邀約 時(shí)長及課量: 接單制。授課一般為工作日,線下交付為主,培訓(xùn)時(shí)長一般0.5-2天不等。 …… 【內(nèi)訓(xùn)師】課程開發(fā)與設(shè)計(jì),授課技巧,課堂的呈現(xiàn)技巧,課件的專業(yè)制作,微課開發(fā)與設(shè)計(jì)等 6. …… 【其他】前沿趨勢/科技,數(shù)字化轉(zhuǎn)型,云大物移智等 要求:本科以上,精通某專業(yè)內(nèi)容,理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,7年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),2年以上企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)(內(nèi)訓(xùn)/外訓(xùn)均可),熱情,熱心,表達(dá)能力強(qiáng),有耐心,有乙方心態(tài) -
客服部主管
5000-7000元2025-10-19
陳女士其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月; 4. -
家裝談單手
8000-13000元2025-10-18
陳女士2、月休4天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。
約 15 個(gè)崗位
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南寧內(nèi)訓(xùn)師招聘最新投遞
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朱先生2025-10-11
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南寧培訓(xùn)師招聘工資
¥
5695
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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1.3%2K
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2.5%3K
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25.3%4K
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31.6%5K
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25.3%6K-8K
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7.6%8K-1W
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10.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.1%
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高中1.2%
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中專1.2%
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大專1.2%
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本科1.2%
南寧培訓(xùn)師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.1%,高中占1.2%,中專占1.2%,大專占1.2%,本科占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.1%
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1-3年3.7%
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3-5年1.2%
南寧培訓(xùn)師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.1%,1-3年占3.7%,3-5年占1.2%。