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南寧計(jì)算機(jī)公司培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年8月南寧計(jì)算機(jī)公司培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)2189條西鄉(xiāng)塘區(qū)1071條,平均工資約為5271元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)可培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
姚*
【職位描述】
1、基于公司整體戰(zhàn)略目標(biāo),結(jié)合市場動(dòng)態(tài)、行業(yè)趨勢以及公司產(chǎn)品特點(diǎn),主導(dǎo)制定并執(zhí)行全面且精準(zhǔn)的銷售戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、全面負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、指導(dǎo)與日常管理工作,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力與銷售技巧;
3、維護(hù)與現(xiàn)有重要客戶的長期穩(wěn)定合作關(guān)系,深入了解客戶需求,提供個(gè)性化的產(chǎn)品解決方案,提升客戶滿意度與忠誠度,積極拓展新客戶資源,通過市場調(diào)研、行業(yè)展會(huì)、商務(wù)洽談等多種方式,尋找潛在客戶與業(yè)務(wù)合作機(jī)會(huì),不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場份額與客戶群體;
4、密切關(guān)注行業(yè)市場動(dòng)態(tài)、競爭對(duì)手情況以及消費(fèi)者需求變化,定期收集、整理與分析市場信息,為公司產(chǎn)品研發(fā)、市場推廣、銷售策略調(diào)整等提供有力的數(shù)據(jù)支持與決策依據(jù);
5、構(gòu)建并優(yōu)化多元化的銷售渠道體系,包括線上電商平臺(tái)、線下專賣店、經(jīng)銷商、零售商等,確保產(chǎn)品的廣泛覆蓋與高效銷售。
【任職資格】
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有8年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上消費(fèi)電子產(chǎn)品行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn),有豐富的銷售渠道資源和客戶資源;
3、具備出色的銷售技巧與談判能力,能夠有效促成業(yè)務(wù)合作,具備敏銳的市場洞察力和分析判斷能力,能夠準(zhǔn)確把握市場動(dòng)態(tài)與客戶需求;
4、具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
5、具備較強(qiáng)的抗壓能力和問題解決能力,能夠在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。
【其他】
薪資福利:底薪+高提成+年終獎(jiǎng)勵(lì)+全勤,購買五險(xiǎn);
其他福利:依法享有國家法定節(jié)假日、病假、帶薪年休假等+生日福利,節(jié)日發(fā)放禮品等等;
工作時(shí)間:周一至周五(08:30-12:00,14:00-18:00),周六、周日休息(雙休),節(jié)假日正常休息;
上班地址:南寧市邕寧區(qū)永福路33號(hào)南寧·啟迪東盟創(chuàng)新中心一層101室(TANCHJIM天使吉米)。
2025-08-01
pinweikeji@163.com
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)政企集成、軟件開發(fā)項(xiàng)目的銷售工作,推廣公司產(chǎn)品
2. 維護(hù)和拓展客戶關(guān)系,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
3. 分析市場動(dòng)態(tài),制定有效的銷售策略
任職要求:
1. 具備出色的商務(wù)談判和客戶管理能力
2. 能夠獨(dú)立開展銷售活動(dòng),具有較強(qiáng)的市場洞察力
3. 團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài)
薪酬福利:
1、根據(jù)經(jīng)驗(yàn)和積累,薪資跨度區(qū)間比較大,具體面試溝通。周末雙休、國假全休,朝九晚六。
2、公司提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn)、專業(yè)一對(duì)一輔導(dǎo)以及良師益友計(jì)劃等;
3、公司擁有完善的福利體系,有五險(xiǎn)一金,意外險(xiǎn);有工作餐、節(jié)日福利、員工家庭關(guān)懷補(bǔ)充福利等。
4、公司經(jīng)常組織豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(各種團(tuán)建項(xiàng)目、體育賽事、聯(lián)誼會(huì)、年會(huì)、外出旅游活動(dòng)等)。
5、優(yōu)秀實(shí)習(xí)生畢業(yè)即可轉(zhuǎn)正,公司有完善的內(nèi)部晉升體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
崗位職責(zé):
1、合同與法律文件管理。負(fù)責(zé)公司各類合同文本及其他法律文件的起草、審核、修改工作,確保文件合法合規(guī)且符合公司利益。建立并完善公司合同管理制度及動(dòng)態(tài)檔案管理體系,對(duì)合同管理過程中出現(xiàn)的問題提出改進(jìn)建議。
2、合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)控制體系建設(shè)。協(xié)助建立和完善公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度及法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系,制定法務(wù)管理規(guī)章制度,審核公司內(nèi)部規(guī)章制度的合法合規(guī)性。持續(xù)跟蹤行業(yè)、政府及監(jiān)管部門的最新要求,及時(shí)更新對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)材料和項(xiàng)目資料,定期對(duì)公司業(yè)務(wù)的合規(guī)性進(jìn)行檢查與管理,監(jiān)控各類風(fēng)險(xiǎn)并制定防范措施。
3、投融資及項(xiàng)目法律支持。為公司各類項(xiàng)目募、投、管、退提供法律支持,參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目交易架構(gòu)和法律盡職調(diào)查,起草、審核、修改項(xiàng)目交易文件,參與項(xiàng)目談判,為投資決策提供法律意見。從法律角度對(duì)擬投項(xiàng)目和投后項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,提出合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)控制專業(yè)意見,參與已投項(xiàng)目的投后風(fēng)險(xiǎn)管理及處置。
4、知識(shí)產(chǎn)權(quán)與日常法務(wù)工作 負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作,包括節(jié)目制作與版權(quán)購買相關(guān)文件擬定、審核、談判,商標(biāo)注冊(cè)與管理,知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度擬定與審核等。為公司各職能部門提供法律咨詢、法律培訓(xùn),協(xié)調(diào)外部律所機(jī)構(gòu),處理訴訟或仲裁案件等爭議解決事項(xiàng)。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專業(yè),或經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)且獲得法律職業(yè)資格證書;具備5年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有1-3年律所、大型企業(yè)、國有企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、精通公司法、民法典、國有資產(chǎn)法等法律法規(guī),熟悉互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域知識(shí)及法律法規(guī),理論功底扎實(shí)。具備較強(qiáng)的風(fēng)控意識(shí),能獨(dú)立起草、審查、修改各類合同文本和法律文件。
3、有較強(qiáng)的分析、處理、應(yīng)變及解決法律問題的能力。
4、熟練使用各類辦公軟件,具備良好的公文寫作能力、數(shù)據(jù)分析能力及溝通協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

檔案整理文員

2000-3000元
南寧-青秀區(qū) 50人 計(jì)算機(jī) 軟件 投遞:7人 瀏覽:748
2025-08-01
羅小姐

2、主要工作內(nèi)容是對(duì)紙質(zhì)檔案進(jìn)行分類鑒定、整理排列、編號(hào)、錄入、掃描、裝訂、入盒、編目、上架等;
3、提供培訓(xùn),可以從零做起。
?4、工作地址:在南寧范圍內(nèi)工作,服從工作地點(diǎn)調(diào)動(dòng)。
2025-08-01
張穎
銷售經(jīng)理
三、合作優(yōu)勢 產(chǎn)品優(yōu)勢:提供高質(zhì)量、功能全面的軟件產(chǎn)品,滿足客戶的多樣化需求; 物料支持:提供全面完善的物料支持,包括包括但不限于產(chǎn)品宣傳冊(cè)、海報(bào)、宣傳視頻、PPT等; 培訓(xùn)支持:提供全面的銷售培訓(xùn)和產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)
2025-08-01
韋偉
職位描述 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場推廣活動(dòng) 3、有收益管理、成本管控意識(shí) 4、能完成制定、完善各崗位管理制度、人員編制、服務(wù)方案 5、能開發(fā)崗位課程、制作課件及良好的培訓(xùn)能力 6、負(fù)責(zé)展廳的標(biāo)準(zhǔn)體系的建設(shè)
2025-08-01
李經(jīng)理
其他: 公司可以提供較多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展空間。

人力專員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金都·新巢時(shí)代 1人 計(jì)算機(jī)
2025-08-01
6、能組織完成招聘、培訓(xùn)、定崗定編、薪酬策劃、績效考核、員工關(guān)系等工作。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
2025-08-01
羅小姐
崗位職責(zé): 1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn) …… 對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 4、對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí),能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作; 5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策
及時(shí)調(diào)整品牌設(shè)計(jì)方案以保持競爭優(yōu)勢,為公司產(chǎn)品提供設(shè)計(jì)創(chuàng)新思路; 5、協(xié)同各部門參與市場調(diào)研和競品分析,提升品牌形象和產(chǎn)品競爭力; 6、建立并維護(hù)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的工作流程和規(guī)范,提升團(tuán)隊(duì)整體效率; 7、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)發(fā)展,提供培訓(xùn)和指導(dǎo)
2025-08-01
pinweikeji@163.com
全日制大專以上學(xué)歷; 2)專業(yè)要求:通信電子和計(jì)算機(jī)類似專業(yè)、市場營銷等專業(yè),工作經(jīng)驗(yàn)豐富則不限專業(yè); 3)專業(yè)知識(shí):對(duì)公共安全、弱電工程、軟件定制、網(wǎng)絡(luò)及網(wǎng)絡(luò)安全、服務(wù)器及存儲(chǔ)等有一定了解(可以入職以后再培訓(xùn)以上知識(shí)
2025-08-01
majun549@qq.com
二、崗位要求: 1.了解數(shù)據(jù)庫:MySql;Sql Server;Oracle;DB2等軟件, 2、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目的實(shí)施工作; 3、做好項(xiàng)目實(shí)施工作記錄; 4、積極參與公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn)

人力助理

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金都·新巢時(shí)代 1人 計(jì)算機(jī)
2025-08-01
6、能組織完成招聘、培訓(xùn)、定崗定編、薪酬策劃、績效考核、員工關(guān)系等工作。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

行政助理

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金都·新巢時(shí)代 1人 計(jì)算機(jī)
2025-08-01
7、公司相關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)、宣傳、執(zhí)行、監(jiān)督。 8、員工考勤情況統(tǒng)計(jì)及外出人員登記管理。 8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)或外聯(lián)活動(dòng)的策劃與組織。 10、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等媒體的新聞發(fā)布。
包括從項(xiàng)目招投標(biāo)至項(xiàng)目實(shí)施到項(xiàng)目驗(yàn)收的全過程管理; 2.對(duì)項(xiàng)目的范圍、實(shí)施進(jìn)度進(jìn)行整體把控,對(duì)項(xiàng)目資源、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)、變更進(jìn)行有效管理; 3.有效協(xié)調(diào)組織內(nèi)部及外部資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目前期的需求調(diào)研、分析、實(shí)施方案制定; 4.完成項(xiàng)目實(shí)施、培訓(xùn) …… 、上線、驗(yàn)收、回款等工作,為客戶提供日常業(yè)務(wù)支持; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程相關(guān)文檔編寫和整理工作,參與部門內(nèi)部培訓(xùn)、知識(shí)共享體系建設(shè)等工作。
約 185 個(gè)崗位

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南寧培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
  • 1.6%
    2K
  • 11%
    3K
  • 23%
    4K
  • 29.8%
    5K
  • 21.4%
    6K-8K
  • 9.4%
    8K-1W
  • 3.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占0.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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