
南寧咨詢公司培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年8月南寧咨詢公司培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)2138條西鄉(xiāng)塘區(qū)1061條,平均工資約為5271元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)有培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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初高中數(shù)學(xué)教師
5000-6000元16小時(shí)前李老師工作內(nèi)容:崗位職責(zé):
1、針對(duì)學(xué)生情況,對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化的1對(duì)1授課;定期測(cè)試,檢驗(yàn)學(xué)生輔導(dǎo)成效;輔導(dǎo)、批改學(xué)生作業(yè);
2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教學(xué)交流、集體備課。
3、完成公司安排的其它任務(wù)
任職資格:
1、熱愛(ài)教育工作,熟悉初高中教學(xué)課程設(shè)置,有相關(guān)授課、輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn),善于因材施教,能開拓發(fā)掘組織多種教學(xué)方式,靈活教學(xué)。
3、表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn),思維敏捷,富有親和力,有耐心,有責(zé)任心,有師德,擅長(zhǎng)與學(xué)生進(jìn)行溝通交流;
4、本科以上學(xué)歷,師范類、研究生優(yōu)先,熟悉培訓(xùn)行業(yè)操作模式; -
初高中物理老師
5000-6000元16小時(shí)前莫老師1、有計(jì)劃的進(jìn)行一對(duì)一個(gè)性化輔導(dǎo)、小班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué);
2、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效;
3、參加學(xué)校組織的教研交流、教學(xué)研究和培訓(xùn)等活動(dòng);
4、根據(jù)課程安排,充分備課以完成教學(xué)目標(biāo);
5、協(xié)助各部門定期與家長(zhǎng)進(jìn)行教學(xué)溝通,做好學(xué)生管理工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,不限教師資格證;
2、熱愛(ài)教師工作,熟悉中小學(xué)教學(xué)課程設(shè)置,有相關(guān)授課、輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉中學(xué)生的個(gè)性心理特征,善于因材施教,教學(xué)方式具有新穎性,靈活性;
4、表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn),思維靈活,富有親和力,有耐心,擅長(zhǎng)與學(xué)生進(jìn)行溝通交流; -
全職初高中物理教師
5000-6000元16小時(shí)前莫老師崗位職責(zé):
1、.對(duì)學(xué)生進(jìn)行授課輔導(dǎo),并做好課程記錄,針對(duì)學(xué)生問(wèn)題制定改進(jìn)方案;
2、配合學(xué)管部進(jìn)行孩子學(xué)習(xí)的跟進(jìn)以及與家長(zhǎng)溝通工作;
3、認(rèn)真參加各項(xiàng)專業(yè)培訓(xùn),不斷提升專業(yè)水平和授課技巧。
4、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效;
任職要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,師范類、教育類、各科目相關(guān)專業(yè)等優(yōu)先;
2、 熱愛(ài)教師工作,熟悉廣西物理教材,有相關(guān)授課、輔導(dǎo)3-5年經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、 熟悉初高學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn),善于因材施教,能開拓發(fā)掘組織多種教學(xué)方式,有耐心,有責(zé)任心,擅長(zhǎng)與學(xué)生進(jìn)行溝通交流;
地址:
1、金湖總校區(qū):南寧市青秀區(qū)民族大道92-1號(hào)新城國(guó)際大廈14樓1410
2、東盟校區(qū):南寧市青秀區(qū)民族大道168號(hào)翡翠園詩(shī)林閣三單元601
五險(xiǎn)帶薪年假績(jī)效獎(jiǎng)金節(jié)日福利員工培訓(xùn) -
小初高語(yǔ)文教師
6000-7000元16小時(shí)前莫老師1、有計(jì)劃的進(jìn)行一對(duì)一個(gè)性化輔導(dǎo)、小班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué); 2、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)考核工作,以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 3、按時(shí)參加學(xué)科組/教學(xué)部組織的教學(xué)研究、教學(xué)交流和培訓(xùn)等活動(dòng) -
初高中生物老師
5000-6000元16小時(shí)前莫老師1、有計(jì)劃的進(jìn)行一對(duì)一個(gè)性化輔導(dǎo)、小班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué); 2、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)考核工作,以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 3、按時(shí)參加學(xué)科組/教學(xué)部組織的教學(xué)研究、教學(xué)交流和培訓(xùn)等活動(dòng) -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員(五險(xiǎn)一金)
5000-10000元16小時(shí)前覃老師2.直播執(zhí)行管理 直播前明確團(tuán)隊(duì)分工,培訓(xùn)主播,調(diào)試設(shè)備與平臺(tái)。 直播中監(jiān)控技術(shù)狀況,依據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整節(jié)奏,引導(dǎo)主播與觀眾互動(dòng)。 -
公考學(xué)習(xí)管理師
5000-10000元16小時(shí)前覃老師崗位職責(zé): 1、班級(jí)管理:負(fù)責(zé)公務(wù)員考試培訓(xùn)班級(jí)的日常管理工作,包括學(xué)員信息登記、班級(jí)群組建與維護(hù)、課程安排通知等。營(yíng)造良好的班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍,建立積極向上的班級(jí)文化,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力。 …… 2、工作經(jīng)驗(yàn):有 1 - 3 年教育培訓(xùn)行業(yè)帶班或教學(xué)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉公務(wù)員考試培訓(xùn)流程和內(nèi)容者優(yōu)先。 -
輻射環(huán)境咨詢技術(shù)員
8000-12000元16小時(shí)前羅女士福利待遇: 1、薪資待遇:基本工資+績(jī)效工資+提成/獎(jiǎng)金+午餐補(bǔ)貼+證書補(bǔ)貼+在司工齡補(bǔ)貼+五險(xiǎn),能獨(dú)立開展項(xiàng)目者,年收入8~10萬(wàn)以上,上不封頂; 2、福利:周末雙休、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、員工培訓(xùn) -
外聯(lián)(招商)經(jīng)理
8000-15000元16小時(shí)前李女士4.負(fù)責(zé)開展本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn),不斷強(qiáng)化和提高員工的素質(zhì)。 5.負(fù)責(zé)組織考核和考評(píng)本部門員工,調(diào)動(dòng)員工工作積極性,增強(qiáng)本部門員工的凝聚力。 6.負(fù)責(zé)制定、分解經(jīng)營(yíng)指標(biāo),并監(jiān)督檢查完成情況。 -
高中數(shù)學(xué)
4000-5000元16小時(shí)前李老師高質(zhì)量個(gè)性化教學(xué)服務(wù); 2、幫助學(xué)員提高學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握高效的學(xué)習(xí)方法; 3、緊密結(jié)合學(xué)生教學(xué)進(jìn)度,為學(xué)生查漏補(bǔ)缺,幫助學(xué)員盡快提高成績(jī); 4、參加教研活動(dòng),接受校方按排的各種檢測(cè)和培訓(xùn) -
輪滑教練/助教
4000-5000元16小時(shí)前啊虹崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)點(diǎn)的輪滑教學(xué)工作; 2、完成與學(xué)員家長(zhǎng)溝通點(diǎn)評(píng)工作; 3、完成俱樂(lè)部體驗(yàn)課招生工作; 4、完成與合作機(jī)構(gòu)的聯(lián)合教學(xué)、服務(wù)工作; 任職資格: 1、品行端正,言行舉止得體 -
高中化學(xué)教師
8000-10000元16小時(shí)前曾老師薪酬福利: 1、 薪資構(gòu)成=基本工資+績(jī)效+課酬+獎(jiǎng)金; 2、正式員工享有五險(xiǎn)、婚假、產(chǎn)假、帶薪年假等員工福利; 3、成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容; 4、豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)、部門聚餐活動(dòng)及員工運(yùn)動(dòng)會(huì) -
歷史教師
8000-13000元16小時(shí)前曾老師4、定時(shí)參加教研活動(dòng),分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及參與學(xué)習(xí)、接受公司相關(guān)培訓(xùn)。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、應(yīng)屆生有相關(guān)家教經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、教師資格證優(yōu)先。 …… 2、常規(guī)福利:五險(xiǎn)+帶薪年假(5-15天)+法定節(jié)假日; 3、生活福利:生日福利、過(guò)節(jié)福利、結(jié)婚補(bǔ)助、健康體檢、異地旅游、團(tuán)隊(duì)活動(dòng); 4、激勵(lì)福利:薪資每年調(diào)整、績(jī)效獎(jiǎng)金、各種福利、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)企業(yè)商學(xué)院管理課程 -
產(chǎn)康師
6000-8000元16小時(shí)前劉穎歡迎挑戰(zhàn)年薪30萬(wàn)+ 福利與晉升 完善的培訓(xùn)成長(zhǎng)體系:崗前培訓(xùn)、提升培訓(xùn),享受中國(guó)婦幼保健協(xié)會(huì)培訓(xùn)資源。與鳳凰同飛必是俊鳥,與牛人同行,做更牛的事情! -
母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)師
8000-10000元16小時(shí)前劉穎2,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者提供母乳喂養(yǎng)服務(wù)技能全程培訓(xùn),培訓(xùn)合格入職轉(zhuǎn)正后享受培訓(xùn)補(bǔ)貼。 3,正式上崗后,無(wú)需坐班,居家就進(jìn)安排上門服務(wù)業(yè)務(wù)。
南寧相關(guān)熱門崗位
有培訓(xùn)安全培訓(xùn)可培訓(xùn)it培訓(xùn)工作培訓(xùn)培訓(xùn)管理培訓(xùn)崗位員工培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)提升產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼培訓(xùn)教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行客服培訓(xùn)教師培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)教育培訓(xùn)銷售培訓(xùn)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)管理崗銷售管理培訓(xùn)培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理培訓(xùn)顧問(wèn)培訓(xùn)績(jī)效主管安全培訓(xùn)師企業(yè)管理培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)專員培訓(xùn)專家人事/培訓(xùn)專員銷售培訓(xùn)總監(jiān)銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目總監(jiān)培訓(xùn)管理師學(xué)術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)文化主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)發(fā)展專員保險(xiǎn)培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)主管保險(xiǎn)培訓(xùn)主管培訓(xùn)主管/培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)經(jīng)理/培訓(xùn)主管培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)管理員培訓(xùn)人才發(fā)展
南寧咨詢公司培訓(xùn)招聘最新投遞
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南寧培訓(xùn)招聘工資
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5271
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
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1.6%2K
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11%3K
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23%4K
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29.8%5K
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21.4%6K-8K
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9.4%8K-1W
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3.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99%
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大專0.6%
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本科0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占0.6%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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1-3年0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。