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南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年8月南寧青秀區(qū)培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為5285元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、熟悉全盤賬務(wù)工作處理,熟悉一般納稅人和小規(guī)模納稅人賬務(wù),并且能夠指導(dǎo)或查漏補(bǔ)缺;
2、定期審核記賬過程,確保賬務(wù)準(zhǔn)確無誤;
3、熟知國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)政策,熟練操作財(cái)務(wù)軟件。
任職要求
1、5年及以上會(huì)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)從事會(huì)計(jì)代理記賬工作、財(cái)務(wù)、咨詢機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、熟練操作財(cái)務(wù)軟件等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱優(yōu)先考慮;
3、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、善于團(tuán)隊(duì)合作、良好溝通應(yīng)變能力;
4、薪資福利:底薪+崗位工資+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+過節(jié)福利+培訓(xùn)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+考證獎(jiǎng)勵(lì)+業(yè)務(wù)激勵(lì)。
薪酬福利:
1、待遇:底薪+社保+公積金+提成,+帶薪年假,綜合月薪酬5000-6000元
2、國家節(jié)假日照常放假
3、免費(fèi)培訓(xùn):崗前培訓(xùn)+技能培訓(xùn)+職業(yè)擴(kuò)展訓(xùn)練
4、豐富多彩的員工團(tuán)隊(duì)活動(dòng):?jiǎn)T工拓展、旅游,聚餐,公司活動(dòng)等
5、廣闊的發(fā)展空間,公正公開透明的晉升體制。
上班時(shí)間:周一到周五上午8:30-12:00 下午13:30-17:30(周末雙休)
南寧公司地址:青秀萬達(dá)廣場(chǎng)甲1棟46層4601(地鐵三號(hào)線濱湖路站A出口向北900米)

物流部安全員

6000-7000元
南寧-青秀區(qū) 2人 瀏覽:8
2025-08-01
崗位職責(zé):
1.車輛維修保養(yǎng):負(fù)責(zé)運(yùn)輸車輛管理,負(fù)責(zé)車輛日常維護(hù)保養(yǎng)、例檢、審驗(yàn)、車輛康養(yǎng)管控等工作。
2.安全管理:協(xié)助高級(jí)(中心)經(jīng)理制定并落實(shí)車輛安全管理制度,負(fù)責(zé)物流安全工作的總體管理,及車輛違章、安全事故、保險(xiǎn)理賠等工作管理。
3.車輛檔案管理:物流車輛營運(yùn)證、行駛證、道路運(yùn)輸許可證的審驗(yàn)和物流系統(tǒng)車輛、設(shè)備檔案建立及管理。
4.風(fēng)險(xiǎn)管控:運(yùn)輸安全、車輛安全、交通安全等風(fēng)險(xiǎn)管控,以及應(yīng)對(duì)措施。
5.車輛運(yùn)營管理:車輛技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定、設(shè)備及車輛報(bào)廢申請(qǐng)、評(píng)審和處置,以及相關(guān)補(bǔ)貼協(xié)調(diào)工作。
6.安全培訓(xùn):道路交通事故預(yù)防、教育、培訓(xùn)等工作。
7.考核管理:建立完善駕駛員安全行駛考核,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,降低風(fēng)險(xiǎn)。
8.物流周轉(zhuǎn)盒框管理。
資格要求:
1.年齡及性別:45歲以下,性別不限
2.學(xué)歷及專業(yè):大專及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷條件
3.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上大型物流安全員經(jīng)驗(yàn)
4.專業(yè)知識(shí):掌握物流安全管理的基本原理和操作流程,熟悉供應(yīng)鏈管理,物流運(yùn)輸安全的基本知識(shí)和交通安全的制度;
5.技能技巧:掌握WORD、Excel 工作表等辦公軟件,具備良好的統(tǒng)計(jì)核算能力;
6.個(gè)人素質(zhì):具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展及談判能力,有較高的思想政治覺悟和良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng),善于激勵(lì)團(tuán)隊(duì),責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng);

物資部倉管

5000-6000元
2025-08-01
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)庫房物資的接收工作:根據(jù)入庫單和采購單,核對(duì)物資的數(shù)里、規(guī)格和品質(zhì),確保物資的安全和完整性,及時(shí)入庫并填寫入庫記錄。
2.負(fù)責(zé)庫房物資的存儲(chǔ)工作:按照規(guī)定的存放標(biāo)準(zhǔn),將物資進(jìn)行分類、整理和擺放,確保物資易于查找和保管,并做好相應(yīng)的標(biāo)記和記錄。
3.負(fù)責(zé)庫房物資的出庫工作:根據(jù)領(lǐng)料單,核對(duì)出庫物資的數(shù)里和規(guī)格,確保出庫的物資與領(lǐng)料單、出庫單一致,及時(shí)將物資交予領(lǐng)用人,并做好相應(yīng)的出庫記錄。
4.負(fù)責(zé)庫房物資的盤點(diǎn)工作:定期對(duì)庫房物資進(jìn)行盤點(diǎn),核對(duì)庫存數(shù)里與實(shí)際數(shù),發(fā)現(xiàn)差異及時(shí)進(jìn)行調(diào)整并做好差異分析。
5.做好滯庫物資、廢品及以舊換新產(chǎn)品的統(tǒng)計(jì)和匯報(bào)工作。
6.負(fù)責(zé)庫房物資的保管工作:做好庫房的安全管理工作,確保庫房的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和物資的安全,防止損失和浪費(fèi)。
7.負(fù)責(zé)庫房物資的維修和保養(yǎng)工作:根據(jù)公司實(shí)際情況和工作需求,協(xié)助部長制定和完善倉庫管理制度和工作流程
8.完成上級(jí)交辦的其他工作。
崗位資格要求:
1.年齡及性別:45歲以下,性別不限:
2.學(xué)歷及專業(yè):統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,倉儲(chǔ)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3.培訓(xùn)經(jīng)歷:受過倉庫出庫、入庫等倉庫管理培訓(xùn);
4.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn);
5.專業(yè)知識(shí):熟練掌握倉儲(chǔ)運(yùn)作程序;
6.技能技巧:
(1)熟悉電腦操作,具備一定文字功底;
(2)倉庫規(guī)劃與布局;
(3)庫存管理與控制;
(4)熟練掌握倉庫收貨、入庫、存儲(chǔ)、出庫等作業(yè)流程:
(5)庫存數(shù)據(jù)分析能力;
(6)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和應(yīng)對(duì)能力;
(7)團(tuán)隊(duì)管理與溝通能力。
7.個(gè)人素質(zhì):具有一定的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
2025-08-01
2855************
對(duì)集團(tuán)日常經(jīng)營活動(dòng)中出現(xiàn)的法律問題提供專業(yè)咨詢,定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)檢查,提示風(fēng)險(xiǎn)并及時(shí)預(yù)警; 6、負(fù)責(zé)集團(tuán)法律顧問工作銜接,協(xié)調(diào)處理各類訴訟案件; 7、收集相關(guān)法律、法規(guī),建立集團(tuán)法規(guī)匯編、案例等知識(shí)庫,為集團(tuán)內(nèi)部提供專項(xiàng)事務(wù)的法律培訓(xùn)
2025-08-01
劉先生
.熟悉物業(yè)工程合同簽訂、現(xiàn)場(chǎng)施工、工程驗(yàn)收、結(jié)算等流程,具備水電維修、設(shè)施設(shè)備維護(hù)、小型工程維修的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)及管理能力; 3.具備良好的溝通表達(dá)能力、文字處理能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和全局意識(shí),能夠較好地培訓(xùn)
2025-08-01
劉女士
3、組織培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)能力和合規(guī)水平。 4、監(jiān)控團(tuán)隊(duì)績效,分析數(shù)據(jù)并提交報(bào)告,根據(jù)數(shù)據(jù)提出改進(jìn)建議,優(yōu)化流程。
2025-08-01
譚先生
【崗位優(yōu)勢(shì)】:本崗位工作時(shí)間比較固定,適用于有一定造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)培訓(xùn)育人有較高興趣的、或者想有時(shí)間看書考證、或不想高強(qiáng)度加班的人員。教學(xué)的公司有眾多大型項(xiàng)目正在實(shí)施,可以提供強(qiáng)大的技術(shù)支撐。 …… 【崗位職責(zé)】: 1、完成造價(jià)培訓(xùn)教學(xué)任務(wù); 2、針對(duì)學(xué)員及教學(xué)進(jìn)度,制定合適的教學(xué)計(jì)劃及方案; 3、耐心解答及回復(fù)學(xué)員提出問題; 4、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù); 5、可以承接造價(jià)項(xiàng)目。

安全管理崗EHS

10000-12000元
南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國際廣場(chǎng) 1人 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 上市公司 央企 投遞:4人 瀏覽:64
2025-08-01
黃先生
統(tǒng)計(jì)和報(bào)告,同時(shí)總結(jié)事故教訓(xùn),落實(shí)防范措施; 3、定期組織安全生產(chǎn)檢查,對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患,提出整改意見,并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告,并督促相關(guān)部門進(jìn)行整改; 4、定期組織公司/項(xiàng)目員工開展安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作
2025-08-01
張女士
3、熟悉酒店人力資源和行政工作流程,對(duì)酒店人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓(xùn)具有較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 …… 4、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策; 5、具有解決復(fù)雜問題的能力;較強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力。
2025-08-01
張女士
7.有魄力能統(tǒng)籌餐飲部的樓面管理,負(fù)責(zé)部門預(yù)算、工作計(jì)劃、人員管理、員工培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作。 8.與有關(guān)部門密切聯(lián)系合作,向廚師長提出有關(guān)食品銷售的建議,共同向客人提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)。 …… 任職要求: 1.男女不限,中專及以上學(xué)歷,有餐飲經(jīng)營管理培訓(xùn)經(jīng)歷。 2.有3年以上同檔次連鎖品牌酒店或相關(guān)同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3.性格開朗、具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)方案; 4.負(fù)責(zé)部門年度預(yù)算編制與執(zhí)行,合理控制項(xiàng)目運(yùn)營成本,優(yōu)化資源配置;審核項(xiàng)目成本支出,確保費(fèi)用合理使用,提升成本效益; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與服務(wù)水平;制定并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃
實(shí)施質(zhì)量監(jiān)督; 4.負(fù)責(zé)部門年度預(yù)算編制與執(zhí)行,合理控制項(xiàng)目運(yùn)營成本,優(yōu)化資源配置;審核項(xiàng)目成本支出,確保費(fèi)用合理使用,提升成本效益; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與服務(wù)水平;制定并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃
統(tǒng)籌項(xiàng)目保潔環(huán)境服務(wù)全流程管理 ,響應(yīng)項(xiàng)目保潔環(huán)境服務(wù)需求,制定并落實(shí)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程及考核制度等;編制年度保潔環(huán)境服務(wù)提升計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施; 2.推進(jìn)保潔環(huán)境服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),完善檢查、改進(jìn)機(jī)制;組織標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)與技能考核
發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)方案; 3.負(fù)責(zé)部門年度預(yù)算編制與執(zhí)行,合理控制項(xiàng)目運(yùn)營成本,優(yōu)化資源配置;審核項(xiàng)目成本支出,確保費(fèi)用合理使用,提升成本效益; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與服務(wù)水平;制定并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃
2025-08-01
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)站內(nèi)安全生產(chǎn)管理的各項(xiàng)工作; 2、負(fù)責(zé)安排檢測(cè)站排單工作; 3、檢測(cè)站行政人事管理和培訓(xùn)工作。 …… 福利待遇:包吃住+五險(xiǎn)+節(jié)日福利+員工培訓(xùn)+員工旅游+年終獎(jiǎng)等 工作地點(diǎn):桂林市臨桂區(qū)臨桂鎮(zhèn)鳳凰村委古坪村
約 1500 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

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南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 2.9%
    2K
  • 10.5%
    3K
  • 19%
    4K
  • 29.5%
    5K
  • 25.7%
    6K-8K
  • 8.6%
    8K-1W
  • 3.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.3%
  • 大專
    1.7%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。
企業(yè)服務(wù)
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