
南寧汽車銷售招聘
桂聘提供2025年8月南寧汽車銷售最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)321條青秀區(qū)254條,平均工資約為6604元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多汽車銷售汽車銷售顧問汽車銷售服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
線索挖掘?qū)T(國企北汽極狐品牌)
6000-8000元2025-08-02廣西南寧市江南區(qū)南站大道33號(南站大道與洪運路交匯處)該新能源品牌為北汽集團(tuán)南寧區(qū)域國企直營獨家代理品牌經(jīng)銷店。
【崗位職責(zé)】
1、較熱門的新媒體平臺的運營維護(hù)(如抖音、小紅書、b站等);
2、解答軟件后臺客戶的疑問,努力將線索轉(zhuǎn)化為到店-訂單,邀請客戶來店試駕、看車;
3、互動跟進(jìn)轉(zhuǎn)化,用戶評論/私信回復(fù)、引導(dǎo),主動跟進(jìn)挖掘更多用戶互動并引導(dǎo)轉(zhuǎn)化;
4、新媒體各條線的線索跟進(jìn),協(xié)助銷售進(jìn)行線索轉(zhuǎn)化與售賣;
5、新媒體活動相關(guān)協(xié)助工作;
6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事宜。
【任職資格】
必備項:有2年以上汽車行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(無汽車行業(yè)工作經(jīng)驗請勿投遞,謝謝)
1、大專及以上學(xué)歷,性格開朗,待人熱情,責(zé)任心強(qiáng);
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美/有磁性,具有良好的口頭表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力;
3、具備較好的服務(wù)意識,較強(qiáng)的客戶管理能力;
4、熟練掌握辦公軟件,熟悉新媒體運營宣傳。 -
新媒體拍攝、剪輯員(國企北汽極狐新能源)
6000-8000元2025-08-02廣西南寧市江南區(qū)南站大道33號(南站大道與洪運路交匯處)該新能源品牌為北汽集團(tuán)南寧區(qū)域國企直營獨家代理品牌經(jīng)銷店。
【崗位職責(zé)】
1、較熱門的新媒體平臺的運營維護(hù)(如抖音、小紅書、b站等);
2、店端日常新媒體活動維護(hù)(拍攝剪輯、文案撰寫等)
3、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事宜。
【任職資格】
必備項:有1年以上汽車行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(無汽車行業(yè)工作經(jīng)驗請勿投遞,謝謝)
1、大專及以上學(xué)歷,性格開朗,待人熱情,責(zé)任心強(qiáng);
2、具有良好的口頭表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力;
3、較活躍的市場動向思維;
4、熟練掌握辦公軟件,熟悉新媒體運營宣傳。 -
行政人事專員(具備汽車行業(yè)經(jīng)驗)
4000-6000元2025-08-02廣西南寧市江南區(qū)南站大道33號(南站大道與洪運路交匯處)職責(zé)范圍:
1-及時了解掌握人事政策法規(guī),負(fù)責(zé)勞動合同等相關(guān)手續(xù)的辦理及保管
1.及時了解國家及地方勞動法律關(guān)系及與勞動合同有關(guān)的政策法規(guī),公司的人力資源管理制度,完成勞動合同的簽訂、員工入職、離職、調(diào)崗、晉升等各項手續(xù)的辦理
2.根據(jù)公司檔案管理相關(guān)規(guī)定,確保人事檔案妥善保管
3.及時維護(hù)并更新金蝶人事系統(tǒng)相關(guān)信息
2-開展人員招聘工作
1.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計劃
2.妥善保管招聘資料,建立招聘人才庫,保證招聘工作的有序開展
3.維護(hù)并更新招聘網(wǎng)站
3-人員發(fā)展與培訓(xùn)
1.統(tǒng)籌安排培訓(xùn)工作的開展,做好員工的入職培訓(xùn),使員工能盡快融入企業(yè)并順利開展工作
2.督導(dǎo)業(yè)務(wù)部門培訓(xùn)計劃的制定、執(zhí)行,確保業(yè)務(wù)部門完成廠家培訓(xùn)目標(biāo),通過廠家的考核測評
3.實施公司的人才發(fā)展策略,培養(yǎng)和儲備管理人才,制定有效的職業(yè)通道,做到人盡其才
4-行政工作
5-員工關(guān)系管理
1.關(guān)注員工工作動態(tài),定期與員工進(jìn)行面談
2.協(xié)助上級積極協(xié)調(diào)員工避免勞動糾紛
6-做好員工考勤、休假管理工作及其它事務(wù)
1.根據(jù)公司考勤管理相關(guān)規(guī)定,做好員工考勤管理,確保考勤數(shù)據(jù)真實、有效
2.根據(jù)員工年休假管理相關(guān)規(guī)定,做好員工年休計劃統(tǒng)計匯總工作
3.完成上級臨時交待的任務(wù)
4.遵守公司各項規(guī)章制度
其他要求:
1-熟悉人力資源管理相關(guān)理論及實務(wù)的操作流程
2-熟悉勞動法、合同法及國家人力資源相關(guān)法律法規(guī)
3-具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和人際關(guān)系處理能力
4-熟練使用辦公軟件及相關(guān)
5-汽車行業(yè)工作經(jīng)驗
6-共產(chǎn)黨員優(yōu)先 -
人力行政經(jīng)理(需具備汽車行業(yè)經(jīng)驗)
6000-8000元2025-08-02廣西南寧市江南區(qū)南站大道33號(南站大道與洪運路交匯處)崗位職責(zé): 1.人力資源規(guī)劃 - 根據(jù)經(jīng)營目標(biāo)及數(shù)據(jù),為總經(jīng)理提供人力資源整體預(yù)算以及年度目標(biāo) - 與各部門合作開發(fā)有效的人力資源戰(zhàn)略及規(guī)劃 - 實施并監(jiān)督被批準(zhǔn)的人力資源規(guī)劃方案 2. 招聘 - 統(tǒng)一并實施招聘流程 - 推動招聘流程以招聘到最適合空缺崗位的人選,并確保按時完成招聘任務(wù) - 解決用人部門在招聘中遇到的問題 3.薪酬福利管理 - 確保薪酬福利信息的準(zhǔn)確并及時更新相關(guān)信息 - 實施勞動力成本預(yù)測和分析,合理監(jiān)控人力成本 - 建議有效的人才保留方案并且參與激勵方案設(shè)計 4.員工關(guān)系 - 在經(jīng)銷商建立充滿員工關(guān)懷的工作氛圍 - 協(xié)助輔... -
新能源銷售顧問(無責(zé)底薪5K-6K)
15000-30000元2025-08-02廣西南寧市江南區(qū)南站大道33號(南站大道與洪運路交匯處)【崗位要求】 1、思維活躍,形象佳; 2、有較好的語言表達(dá)能力、溝通能力,普通話標(biāo)準(zhǔn); 3、主動性強(qiáng),熱愛汽車銷售工作; 4、有新能源品牌同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
吉利汽車銷售顧問(吉利白沙大道108號)
5000-9000元2025-08-02王女士1、試用期工資有保障,要求年齡18-40歲,男女不限,女身高150cm以上,男身高160cm以上; 2、中專及以上學(xué)歷; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、有駕照。 5、可招收應(yīng)屆畢業(yè)生。 -
配件計劃員
4000-5000元2025-08-02雷越顏1、進(jìn)行配件的驗收,核實數(shù)量、檢查質(zhì)量; 2、建立庫存帳目,保存各種原始憑證,并將相關(guān)信息輸入電腦; 3、確保零部件庫零件擺放合理有序; 4、負(fù)責(zé)庫存?zhèn)浼亩ㄆ诒P點工作; 5、根據(jù)庫存儲備情況,向計劃員發(fā)出訂貨需求; 6、對備件管理過程中出現(xiàn)的問題及時向備件經(jīng)理進(jìn)行匯報。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,1年以上倉庫管理相關(guān)經(jīng)驗; 2、汽車備件管理知識,包括備件獲取、組裝、存儲等方面知識; 3、較好的溝通協(xié)調(diào)能力、工作責(zé)任心、熟練操作辦公軟件。 -
售后前臺主管
8000-10000元2025-08-02雷越顏1、遵循BMW廠家工作流程的要求,嚴(yán)謹(jǐn)、高效地接收維修保養(yǎng)車輛并進(jìn)行準(zhǔn)確的診斷; 2、為客戶提供高質(zhì)量的售后服務(wù)以提高客戶滿意度,并完成售后服務(wù)部的營業(yè)指標(biāo); 3、為客戶提供保養(yǎng)及維修建議,記錄客戶需求; 4、安排試車檢查,以確保由維修技師和維修車間技術(shù)主管進(jìn)行正確診斷; 5、創(chuàng)建完整詳細(xì)的工單,工單中詳細(xì)填寫車輛數(shù)據(jù)、維修保養(yǎng)項目、預(yù)計完成日期、費用范圍、故障詳細(xì)描述等; 6、完成上級交辦的其它工作任務(wù)。 任職資格: 1、汽車或營銷相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,具有良好的職業(yè)形象,有服務(wù)顧問工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通談判能力、團(tuán)隊協(xié)作能力和抗壓能力; 3、... -
售后經(jīng)理-廣西區(qū)域
20000-30000元2025-08-02雷越顏1、全面主持售后管理工作,達(dá)成集團(tuán)、寶馬品牌下達(dá)的售后經(jīng)營任務(wù)及各項KPI。 2、根據(jù)公司下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo),制定售后運營政策,并監(jiān)督執(zhí)行。 3、售后團(tuán)隊組建、人員評估、績效方案制定并推進(jìn)實施。 4、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)流程的實施與控制,管理并協(xié)調(diào)售后服務(wù)各部門工作。 5、廠家商務(wù)政策理解及運用,提升客戶滿意度,及時處理客戶投訴,確保獲取廠家傭金利益最大化。 6、了解市場動態(tài),制定和更新服務(wù)策略,維護(hù)的拓展對外業(yè)務(wù)合作關(guān)系。 7、執(zhí)行并實施集團(tuán)總部、公司內(nèi)部布署的其他工作。 8、對直接下屬進(jìn)行選拔、培訓(xùn)、指導(dǎo)和評估,并承擔(dān)管理責(zé)任。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,至2 年以上售后部負(fù)責(zé)人崗位... -
服務(wù)顧問-【急聘】
8000-10000元2025-08-02雷越顏1、遵循BMW廠家工作流程的要求,嚴(yán)謹(jǐn)、高效地接收維修保養(yǎng)車輛并進(jìn)行準(zhǔn)確的診斷; 2、為客戶提供高質(zhì)量的售后服務(wù)以提高客戶滿意度,并完成售后服務(wù)部的營業(yè)指標(biāo); 3、為客戶提供保養(yǎng)及維修建議,記錄客戶需求; 4、安排試車檢查,以確保由維修技師和維修車間技術(shù)主管進(jìn)行正確診斷; 5、創(chuàng)建完整詳細(xì)的工單,工單中詳細(xì)填寫車輛數(shù)據(jù)、維修保養(yǎng)項目、預(yù)計完成日期、費用范圍、故障詳細(xì)描述等; 6、完成上級交辦的其它工作任務(wù)。 任職要求: 1、23-36歲,汽車或營銷相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,具有良好的職業(yè)形象,有服務(wù)顧問工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通談判能力、團(tuán)隊協(xié)作能力和抗壓... -
零件庫存管理員兼保修
4000-6000元2025-08-02雷越顏【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)零件的出、入庫手續(xù)辦理; 2、負(fù)責(zé)零配件相關(guān)文件的保存與管理; 3、負(fù)責(zé)廠方系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)錄入以及相關(guān)庫存報表制作。 4、掌握保修政策及流程,熟悉索賠處理程序和條款; 5、處理車輛維修的屬于質(zhì)保范圍內(nèi)的相關(guān)業(yè)務(wù); 6、負(fù)責(zé)索賠診斷故障處理,確保保修流程一次遞交合格; 7、配合財務(wù)對林肯廠商返回的保修費用核對。 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,汽車維修及相關(guān)專業(yè); 2、2年以上汽車維修行業(yè)工作經(jīng)驗或1年配件工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備一定的汽車維修知識,熟悉汽車維修服務(wù)管理流程要求,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識; 4、具有一定的電腦知識,能夠熟練應(yīng)用Office辦... -
跨境電商銷售專員
4000-8000元2025-08-02廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路73號在ebay、速賣通、亞馬遜、shopify獨立站、facebook等跨境電商平臺向客戶銷售產(chǎn)品,促成訂單。 工作內(nèi)容: 1. 熟悉平臺基本規(guī)則,向潛在客戶推薦產(chǎn)品,促成訂單; 2. 做好售前、售中、售后服務(wù),維護(hù)好客戶關(guān)系; 3. 與平臺運營同事溝通協(xié)作,維護(hù)賬號安全,共同完成銷售目標(biāo)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,英語四級及以上(可接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生)。 2.性格開朗,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、應(yīng)變能力和抗壓能力。 3.有相關(guān)的外貿(mào)、跨境電商銷售或運營的工作經(jīng)驗,熟悉海外市場者,優(yōu)先錄取。 5.歡迎此前沒有相關(guān)的外貿(mào)、跨境電商工作經(jīng)驗,但有意愿并打算在跨境電商領(lǐng)域... -
銷售經(jīng)理
6000-10000元2025-08-02雷女士1.負(fù)責(zé)公司的銷售運作,包括計劃、組織、進(jìn)度控制;和銷售流程標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)展廳的日常管理工作、跟蹤和控制銷售計劃完成進(jìn)度,進(jìn)行現(xiàn)場管理; 3.借助廠家和集團(tuán)的管理系統(tǒng),對潛客、邀約、訂單進(jìn)行過程管控,負(fù)責(zé)銷售顧問的日??荚u及協(xié)助銷售顧問進(jìn)行客戶談判; 4.熟練掌握商務(wù)政策,收集市場行情,給銷售總監(jiān)提出銷售價格調(diào)整建議; 5.參與市場活動的策劃,并協(xié)助活動開展、執(zhí)行及效果評估; 6.協(xié)助銷售內(nèi)訓(xùn)師開展產(chǎn)品知識與業(yè)務(wù)技能、管理流程培訓(xùn); 7.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行突發(fā)事件的處理,完成總經(jīng)理委派的其他臨時性工作 ; 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷; 2、汽車行業(yè)相關(guān)崗位工... -
會計主管
5000-7000元2025-08-02雷女士崗位職責(zé): 1、會計或財務(wù)管理全日制大專及以上學(xué)歷; 2、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理,包括收入、成本、費用核算; 3、熟悉運用電子表格公式核算、各類財務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計以及納稅申報; 4、熟練掌握財務(wù)管理軟件和辦公軟件; 5、獨立完成公司帳務(wù)處理及報表; 6、良好的協(xié)調(diào)能力,良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊合作精神。 任職要求: 1、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)、工作細(xì)心認(rèn)真、良好溝通能力。 2、大專以上學(xué)歷,3年以上4S店財務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)秀的會計,經(jīng)驗豐富也可。 3、工作時間:8:30-17:30,單休。 -
廚師
5000-8000元2025-08-02雷女士崗位職責(zé)? 1、負(fù)責(zé)每日食堂中餐的烹飪工作。? 2、協(xié)助做好食材的采購驗收工作,對食材的新鮮度和質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān),合理控制食材成本。? 3、負(fù)責(zé)廚房區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作,包括操作臺、廚具、餐具的清洗消毒,以及廚房地面、墻面的清潔,保持廚房整潔干凈,符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。? 4、妥善保管廚房物資,做好食材的儲存和管理,定期盤點庫存,及時補充所需物資。? 5、配合食堂其他工作人員完成開餐服務(wù),如打餐、收拾餐桌等,為就餐人員提供良好的用餐體驗。? 6、定期檢查廚房設(shè)備,確保正常運行。 任職要求? 1、年齡在30-55歲之間,身體健康,持有有效健康證。? 2、有食堂、餐廳或家庭烹飪經(jīng)驗,熟悉各類家...
南寧相關(guān)熱門崗位
汽車銷售顧問汽車銷售服務(wù)汽車銷售業(yè)務(wù)員汽車銷售內(nèi)勤汽車銷售客服新能源汽車銷售4s店汽車銷售汽車銷售經(jīng)理新能源汽車銷售顧問汽車銷售主管汽車銷售接待汽車銷售服務(wù)顧問汽車銷售總監(jiān)汽車銷售實習(xí)生華為汽車銷售汽車銷售分期專員4s店汽車銷售顧問汽車銷售人員高端汽車銷售汽車銷售管理汽車銷售管培生新能源汽車銷售主管汽車銷售主播新能源汽車銷售經(jīng)理汽車銷售店長高端汽車銷售顧問汽車銷售專員汽車銷售前臺二手汽車銷售汽車銷售員汽車銷售精英汽車銷售代表兼職汽車銷售汽車銷售兼職汽車銷售信息員汽車銷售助理汽車銷售合伙人商用車汽車銷售高級汽車銷售汽車銷售汽車車輛銷售新能源4s店銷售二手車銷售新車銷售4s店銷售顧問汽車4s店銷售顧問汽車產(chǎn)品銷售汽車展廳銷售試乘試駕汽車門店銷售汽車直播銷售車輛銷售顧問4S服務(wù)顧問汽車線上銷售新車銷售顧問銷售內(nèi)訓(xùn)師展廳主管汽車4s店銷售經(jīng)理
南寧汽車銷售招聘最新投遞
-
劉女士投遞了 廣西寶旗勇昌汽車銷售服務(wù)有限公司 的 會計主管 職位2025-08-09
-
覃先生投遞了 廣西寶旗勇昌汽車銷售服務(wù)有限公司 的 廚師 職位2025-08-07
-
何先生投遞了 廣西寶旗勇昌汽車銷售服務(wù)有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2025-08-07
-
何先生2025-08-06
-
謝先生2025-08-06
-
王先生2025-08-05
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧汽車銷售招聘工資
¥
6604
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
-
2.3%2K
-
7%3K
-
11.4%4K
-
24.4%5K
-
20.5%6K-8K
-
17.4%8K-1W
-
16.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷99.3%
-
大專0.7%
南寧汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗99.3%
-
1-3年0.7%
南寧汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,1-3年占0.7%。