南寧服飾公司其他教育培訓(xùn)職位招聘

桂聘提供2025年10月南寧服飾公司其他教育培訓(xùn)職位最新招聘，青秀區(qū)22條西鄉(xiāng)塘區(qū)4條，平均工資約為5830元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多其他教育培訓(xùn)職位其他教育培訓(xùn)職位招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

課程顧問｜17年老牌｜帶薪培訓(xùn)｜高提成

3000-8000元

南寧市維開教育服務(wù)有限公司

南寧-青秀區(qū)-盛天華府 1人電子服飾教育瀏覽:17

2025-10-18

尹小姐

維開優(yōu)勢：
只要你
熱愛教育行業(yè)，對于目標(biāo)堅持不懈
勇于挑戰(zhàn)自己、挑戰(zhàn)高薪。
優(yōu)秀的表達(dá)能力、溝通能力及團(tuán)隊合作精神。　　
自信樂觀、親和力強(qiáng)、樂于挑戰(zhàn)、積極主動。　　
思路敏捷、很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，很強(qiáng)的服務(wù)意識。
你將獲得　
靠能力賺取的高薪，絕佳的發(fā)展平臺。
教育機(jī)構(gòu)領(lǐng)域最科學(xué)最領(lǐng)先的專業(yè)的培訓(xùn)。
舒適、愉快、張弛有度的工作環(huán)境。
豐富多彩的團(tuán)隊活動，人性化管理及公平的升遷發(fā)展機(jī)制。
其他福利:
1、待遇構(gòu)成：底薪+崗位工資+績效工資+提成+獎金
2、完善且系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn)機(jī)制；
3、職業(yè)晉升平臺：員工一部門主管—總監(jiān)助理—校區(qū)總監(jiān)；
4、正式員工社會保險（五險）；
5、正式員工帶薪年假5-10天；
6、過節(jié)福利+團(tuán)建活動；
7、正式員工的子女、員工直系親屬的子女在機(jī)構(gòu)就讀，可以享受員工價優(yōu)惠；普通員工晉升為管理層后，其子女可以享受免費(fèi)就讀維開課程。
8、寬松的工作環(huán)境，愉快的學(xué)習(xí)氛圍，還有很Nice的同事。
你關(guān)心的，我可以提供的----課程顧問成長體系：
1、新人階段：顧問經(jīng)理親自一對一帶教，制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃，幫助成長。
2、成長階段：總監(jiān)定期組織專業(yè)化培訓(xùn)，各中心顧問相互學(xué)習(xí)，相互借鑒。
課程顧問
一、崗位總述：
本崗位屬于銷售崗位，負(fù)責(zé)課程咨詢及招生。
我們誠邀有想法、有激情、愛折騰的小伙伴，一起挑戰(zhàn)自我，攜手開創(chuàng)未來！
二、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶接待、課程咨詢、簽約等相關(guān)工作；
2、為客戶提供專業(yè)的課程體驗，并促成簽單，完成中心分配的業(yè)績目標(biāo)；
3、為家長提供關(guān)于孩子的成長解答，分享孩子學(xué)習(xí)情況，推進(jìn)在讀學(xué)員的轉(zhuǎn)續(xù)費(fèi)；
4、高質(zhì)量完成顧問日常各項數(shù)據(jù)指標(biāo)，提高轉(zhuǎn)化率；
5、不斷學(xué)習(xí)和掌握產(chǎn)品知識、相關(guān)行業(yè)知識、銷售技巧等，提升自己的專業(yè)度和銷售技能。
三、職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，兩年以上工作經(jīng)驗；
2、熱愛教育行業(yè)，喜歡孩子，工作熱情，注重細(xì)節(jié)；
3、有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗或市場營銷專業(yè)者優(yōu)先；?
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力和較強(qiáng)的抗壓能力。
維開優(yōu)勢：
只要你
熱愛教育行業(yè)，對于目標(biāo)堅持不懈
勇于挑戰(zhàn)自己、挑戰(zhàn)高薪。
優(yōu)秀的表達(dá)能力、溝通能力及團(tuán)隊合作精神。　　
自信樂觀、親和力強(qiáng)、樂于挑戰(zhàn)、積極主動。　　
思路敏捷、很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，很強(qiáng)的服務(wù)意識。
你將獲得　
靠能力賺取的高薪，絕佳的發(fā)展平臺。
教育機(jī)構(gòu)領(lǐng)域最科學(xué)最領(lǐng)先的專業(yè)的培訓(xùn)。
舒適、愉快、張弛有度的工作環(huán)境。
豐富多彩的團(tuán)隊活動，人性化管理及公平的升遷發(fā)展機(jī)制。
其他福利:
1、待遇構(gòu)成：底薪+崗位工資+績效工資+提成+獎金
2、完善且系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn)機(jī)制；
3、職業(yè)晉升平臺：員工一部門主管—總監(jiān)助理—校區(qū)總監(jiān)；
4、正式員工社會保險（五險）；
5、正式員工帶薪年假5-10天；
6、過節(jié)福利+團(tuán)建活動；
7、正式員工的子女、員工直系親屬的子女在機(jī)構(gòu)就讀，可以享受員工價優(yōu)惠；普通員工晉升為管理層后，其子女可以享受免費(fèi)就讀維開課程。
8、寬松的工作環(huán)境，愉快的學(xué)習(xí)氛圍，還有很Nice的同事。
你關(guān)心的，我可以提供的----課程顧問成長體系：
1、新人階段：顧問經(jīng)理親自一對一帶教，制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃，幫助成長。
2、成長階段：總監(jiān)定期組織專業(yè)化培訓(xùn)，各中心顧問相互學(xué)習(xí)，相互借鑒。
課程顧問
一、崗位總述：
本崗位屬于銷售崗位，負(fù)責(zé)課程咨詢及招生。
我們誠邀有想法、有激情、愛折騰的小伙伴，一起挑戰(zhàn)自我，攜手開創(chuàng)未來！
二、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶接待、課程咨詢、簽約等相關(guān)工作；
2、為客戶提供專業(yè)的課程體驗，并促成簽單，完成中心分配的業(yè)績目標(biāo)；
3、為家長提供關(guān)于孩子的成長解答，分享孩子學(xué)習(xí)情況，推進(jìn)在讀學(xué)員的轉(zhuǎn)續(xù)費(fèi)；
4、高質(zhì)量完成顧問日常各項數(shù)據(jù)指標(biāo)，提高轉(zhuǎn)化率；
5、不斷學(xué)習(xí)和掌握產(chǎn)品知識、相關(guān)行業(yè)知識、銷售技巧等，提升自己的專業(yè)度和銷售技能。
三、職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，兩年以上工作經(jīng)驗；
2、熱愛教育行業(yè)，喜歡孩子，工作熱情，注重細(xì)節(jié)；
3、有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗或市場營銷專業(yè)者優(yōu)先；?
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力和較強(qiáng)的抗壓能力。