 
南寧商品招聘
桂聘提供2025年10月南寧商品最新招聘,青秀區(qū)90條江南區(qū)87條,平均工資約為4610元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多商品商品商品數(shù)據(jù)分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
- 
高鐵乘服員4000-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 帶薪培訓(xùn)
- 無(wú)夜班
- 上二休二
 1小時(shí)內(nèi) 楊經(jīng)理人事經(jīng)理工作地點(diǎn):南寧東站 楊經(jīng)理人事經(jīng)理工作地點(diǎn):南寧東站
 任職要求:
 1、身高:女157以上,男170以上;
 2、年齡:女18至28周歲,男18至26周歲;
 3、學(xué)歷: 學(xué)歷中大專及本科以上;
 4、專業(yè):不限專業(yè);
 5、形象端正,有服務(wù)意識(shí),不暈車,不貧血,手臂以下無(wú)紋身,無(wú)犯罪前科記錄,政治思想良好,服從單位工作安排。(可接受實(shí)習(xí)生)。
 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)餐食供應(yīng),飲料水零食商品售賣等餐吧服務(wù)(無(wú)任務(wù)要求)。
 保障與關(guān)懷:
 1、工作時(shí)間:上一休一、 上二休二,每月工作天數(shù)為15~18天左右;無(wú)夜班 。
 2、薪資待遇:無(wú)責(zé)工時(shí)底薪+績(jī)效提成+崗位津貼+司齡補(bǔ)貼+其他津補(bǔ)貼+獎(jiǎng)勵(lì)綜合薪資4000—8000元、(法定節(jié)假日3倍工資,暑運(yùn)、春運(yùn)6000—10000元)
 3、工作福利:帶薪培訓(xùn),免費(fèi)工裝,免費(fèi)工作餐,購(gòu)買五險(xiǎn),住宿補(bǔ)貼每月300元,實(shí)習(xí)生提供免費(fèi)宿舍,節(jié)假日福利,免費(fèi)旅游等。
 有意者可直接投遞簡(jiǎn)歷,會(huì)有人事人員對(duì)接。注意接聽手機(jī)電話確認(rèn),通知面試。
- 
                        餐飲服務(wù)員4000-9000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 帶薪培訓(xùn)
- 上一休一
- 無(wú)夜班
- 上二休二
 1小時(shí)內(nèi) 楊經(jīng)理人事經(jīng)理任職要求: 楊經(jīng)理人事經(jīng)理任職要求:
 1、身高:女157以上,男170以上;
 2、年齡:女18至28周歲,男18至26周歲;
 3、學(xué)歷: 學(xué)歷中大專及本科以上;
 4、專業(yè):不限專業(yè);
 5、形象端正,有服務(wù)意識(shí),不暈車,不貧血,手臂以下無(wú)紋身,無(wú)犯罪前科記錄,政治思想良好,服從單位工作安排。(可接受實(shí)習(xí)生)。
 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)餐食供應(yīng),飲料水零食商品售賣等餐吧服務(wù)(無(wú)任務(wù)要求)。
 保障與關(guān)懷:
 1、工作時(shí)間:上一休一、 上二休二,每月工作天數(shù)為15~18天左右;無(wú)夜班 。
 2、薪資待遇:無(wú)責(zé)工時(shí)底薪+績(jī)效提成+崗位津貼+司齡補(bǔ)貼+其他津補(bǔ)貼+獎(jiǎng)勵(lì)綜合薪資4000—8000元、(法定節(jié)假日3倍工資,暑運(yùn)、春運(yùn)6000—10000元)
 3、工作福利:帶薪培訓(xùn),免費(fèi)工裝,免費(fèi)工作餐,購(gòu)買五險(xiǎn),住宿補(bǔ)貼每月300元,實(shí)習(xí)生提供免費(fèi)宿舍,節(jié)假日福利,免費(fèi)旅游等。
 有意者可直接投遞簡(jiǎn)歷,會(huì)有人事人員對(duì)接。注意接聽手機(jī)電話確認(rèn),通知面試
- 
倉(cāng)管員3000-4000元1小時(shí)內(nèi) 馬女士總監(jiān)工作職責(zé): 馬女士總監(jiān)工作職責(zé):
 1.熟練使用手持PDA設(shè)備,對(duì)整件貨品進(jìn)行精準(zhǔn)復(fù)核校驗(yàn),并依據(jù)配送線路完成集貨分類。
 2.熟練操作PDA終端及基礎(chǔ)電腦系統(tǒng),高效完成數(shù)據(jù)錄入、庫(kù)存查詢、異常反饋等工作。
 3.負(fù)責(zé)商品日常揀貨、發(fā)貨、上架、理貨、移位分類及庫(kù)存整理工作。
 任職要求:
 1.高中(含)以上學(xué)歷,身體健康,無(wú)傳染性疾病,能適應(yīng)重復(fù)性操作與體力勞動(dòng)。
 2.具備基礎(chǔ)電腦操作能力,責(zé)任心強(qiáng),服從工作安排,能適應(yīng)早晚班輪崗。
- 
                        中大齡服裝擺拍7000-9000元- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2小時(shí)前 楊瑞HR(人事)工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)日常服裝、首飾、鞋帽等商品的試穿與展示,涵蓋休閑風(fēng)、時(shí)尚風(fēng)等多種風(fēng)格; 根據(jù)拍攝指導(dǎo)完成商品上身后的照片拍攝 工作時(shí)間靈活,可根據(jù)個(gè)人空閑時(shí)間安排,適應(yīng)不同工作節(jié)奏; 適應(yīng)不同體型需求 楊瑞HR(人事)工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)日常服裝、首飾、鞋帽等商品的試穿與展示,涵蓋休閑風(fēng)、時(shí)尚風(fēng)等多種風(fēng)格; 根據(jù)拍攝指導(dǎo)完成商品上身后的照片拍攝 工作時(shí)間靈活,可根據(jù)個(gè)人空閑時(shí)間安排,適應(yīng)不同工作節(jié)奏; 適應(yīng)不同體型需求
- 
商品專員5000-6000元15小時(shí)前 崗位要求: 1.每日進(jìn)行銷售報(bào)表的錄入,盤點(diǎn)表核對(duì)庫(kù)存; 2.負(fù)責(zé)新品上市的銷售動(dòng)態(tài)分析,并將信息及時(shí)反饋; 3.跟進(jìn)店鋪銷售情況做好商品管理 ,配合區(qū)域銷售; 4.根據(jù)倉(cāng)庫(kù)及店鋪的庫(kù)存情況結(jié)合實(shí)際銷售及時(shí)進(jìn)行貨品調(diào)配 …… 4.熟悉 Office計(jì)算機(jī)操作與excel表函數(shù)(IF,VLOOKUP等)及透視運(yùn)用; 5.擅長(zhǎng)商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,熟悉進(jìn)銷存測(cè)算與數(shù)據(jù)分析; 薪資:4500-6000元/月 晉升:商品專員——商品主管 崗位要求: 1.每日進(jìn)行銷售報(bào)表的錄入,盤點(diǎn)表核對(duì)庫(kù)存; 2.負(fù)責(zé)新品上市的銷售動(dòng)態(tài)分析,并將信息及時(shí)反饋; 3.跟進(jìn)店鋪銷售情況做好商品管理 ,配合區(qū)域銷售; 4.根據(jù)倉(cāng)庫(kù)及店鋪的庫(kù)存情況結(jié)合實(shí)際銷售及時(shí)進(jìn)行貨品調(diào)配 …… 4.熟悉 Office計(jì)算機(jī)操作與excel表函數(shù)(IF,VLOOKUP等)及透視運(yùn)用; 5.擅長(zhǎng)商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,熟悉進(jìn)銷存測(cè)算與數(shù)據(jù)分析; 薪資:4500-6000元/月 晉升:商品專員——商品主管
- 
                        
								
                        制定和優(yōu)化銷售管理制度及工作SOP,提升團(tuán)隊(duì)產(chǎn)值; 3、利用數(shù)據(jù)分析,根據(jù)目前產(chǎn)品生命周期、銷量和銷售額制定精細(xì)化的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷策略; 4、針對(duì)不同的推廣渠道,展開營(yíng)銷活動(dòng),協(xié)調(diào)各方面資源配合執(zhí)行,對(duì)推廣商品進(jìn)行有效的判斷
- 
跨境電商運(yùn)營(yíng)專員2000-6000元15小時(shí)前 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)跨境電商平臺(tái)的商品進(jìn)行拍攝和剪輯。 2.熟悉短視頻平臺(tái),按要求完成剪輯工作,指定內(nèi)容發(fā)布指定平臺(tái) 上班時(shí)間:9:30-12:30 13:30-18:30 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)跨境電商平臺(tái)的商品進(jìn)行拍攝和剪輯。 2.熟悉短視頻平臺(tái),按要求完成剪輯工作,指定內(nèi)容發(fā)布指定平臺(tái) 上班時(shí)間:9:30-12:30 13:30-18:30
- 
                        跨境電商管培生10000-13000元15小時(shí)前 施建華崗位職責(zé): 一、運(yùn)營(yíng)支持:協(xié)助TikTok店鋪運(yùn)營(yíng),包括商品上架、活動(dòng)策劃、數(shù)據(jù)分析及基礎(chǔ)廣告投放。 二、市場(chǎng)調(diào)研:研究東南亞國(guó)家消費(fèi)趨勢(shì)、競(jìng)品動(dòng)態(tài),輸出本地化選品及營(yíng)銷建議。 施建華崗位職責(zé): 一、運(yùn)營(yíng)支持:協(xié)助TikTok店鋪運(yùn)營(yíng),包括商品上架、活動(dòng)策劃、數(shù)據(jù)分析及基礎(chǔ)廣告投放。 二、市場(chǎng)調(diào)研:研究東南亞國(guó)家消費(fèi)趨勢(shì)、競(jìng)品動(dòng)態(tài),輸出本地化選品及營(yíng)銷建議。
- 
加盟客戶零售主管5000-8000元15小時(shí)前 林金潔崗位職責(zé): 1、制定加盟客戶年度銷售計(jì)劃、季度訂貨會(huì)零售結(jié)合商品采買框架; 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行加盟客戶拿貨提升計(jì)劃及欠款回收方案; 3、制定并執(zhí)行加盟客戶拜訪計(jì)劃,傳達(dá)和督促經(jīng)銷商執(zhí)行公司各項(xiàng)政策和方針 …… ; 4、協(xié)助商品進(jìn)行加盟客戶期貨訂單的貨品發(fā)放; 5、對(duì)加盟客戶的現(xiàn)貨采買訂單進(jìn)行分析,合理執(zhí)行現(xiàn)貨訂單; 6、完善、更新加盟客戶及終端網(wǎng)點(diǎn)資料信息; 7、對(duì)建設(shè)客戶的銷售流水及庫(kù)存情況進(jìn)行分析并給予客戶合理性的促銷方案建議 林金潔崗位職責(zé): 1、制定加盟客戶年度銷售計(jì)劃、季度訂貨會(huì)零售結(jié)合商品采買框架; 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行加盟客戶拿貨提升計(jì)劃及欠款回收方案; 3、制定并執(zhí)行加盟客戶拜訪計(jì)劃,傳達(dá)和督促經(jīng)銷商執(zhí)行公司各項(xiàng)政策和方針 …… ; 4、協(xié)助商品進(jìn)行加盟客戶期貨訂單的貨品發(fā)放; 5、對(duì)加盟客戶的現(xiàn)貨采買訂單進(jìn)行分析,合理執(zhí)行現(xiàn)貨訂單; 6、完善、更新加盟客戶及終端網(wǎng)點(diǎn)資料信息; 7、對(duì)建設(shè)客戶的銷售流水及庫(kù)存情況進(jìn)行分析并給予客戶合理性的促銷方案建議
- 
                        導(dǎo)購(gòu)3000-5000元15小時(shí)前 林金潔3.貨品管理:店鋪商品的整理、補(bǔ)充、收貨、退倉(cāng)、配合店鋪盤點(diǎn)。 4.顧客服務(wù):現(xiàn)有老客人的維護(hù)和潛在顧客的挖掘保持良好的顧客關(guān)系。 林金潔3.貨品管理:店鋪商品的整理、補(bǔ)充、收貨、退倉(cāng)、配合店鋪盤點(diǎn)。 4.顧客服務(wù):現(xiàn)有老客人的維護(hù)和潛在顧客的挖掘保持良好的顧客關(guān)系。
- 
欽北玉桂區(qū)域督導(dǎo)(童裝)3000-5000元15小時(shí)前 林金潔3.貨品管理:店鋪商品的整理、補(bǔ)充、收貨、退倉(cāng)、配合店鋪盤點(diǎn)。 4.顧客服務(wù):現(xiàn)有老客人的維護(hù)和潛在顧客的挖掘保持良好的顧客關(guān)系。 林金潔3.貨品管理:店鋪商品的整理、補(bǔ)充、收貨、退倉(cāng)、配合店鋪盤點(diǎn)。 4.顧客服務(wù):現(xiàn)有老客人的維護(hù)和潛在顧客的挖掘保持良好的顧客關(guān)系。
- 
                        崇左導(dǎo)購(gòu)(天等童)2000-3000元15小時(shí)前 林金潔維護(hù)店鋪日常運(yùn)營(yíng),保持商品陳列美觀 3. 積極參與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成銷售目標(biāo) 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí) 2. 能夠快速學(xué)習(xí)并掌握產(chǎn)品知識(shí),提升銷售能力 3. 林金潔維護(hù)店鋪日常運(yùn)營(yíng),保持商品陳列美觀 3. 積極參與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成銷售目標(biāo) 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí) 2. 能夠快速學(xué)習(xí)并掌握產(chǎn)品知識(shí),提升銷售能力 3.
- 
商品主管5000-7000元15小時(shí)前 林金潔任職要求: 1、具有商品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上; 2、精通word/excel等日常辦公軟件的操作、數(shù)據(jù)透視表,熟悉ERP\\SAP\\BI等系統(tǒng); 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,擅長(zhǎng)銷售數(shù)據(jù)分析,具有較強(qiáng)的邏輯思維和分析能力 林金潔任職要求: 1、具有商品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上; 2、精通word/excel等日常辦公軟件的操作、數(shù)據(jù)透視表,熟悉ERP\\SAP\\BI等系統(tǒng); 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,擅長(zhǎng)銷售數(shù)據(jù)分析,具有較強(qiáng)的邏輯思維和分析能力
- 
                        零售主管6000-10000元15小時(shí)前 林金潔考核等工作; 3.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)促銷活動(dòng)的策劃、跟進(jìn)、落地執(zhí)行、結(jié)果復(fù)盤等; 4.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成; 5.負(fù)責(zé)在區(qū)域內(nèi)推動(dòng)公司各項(xiàng)制度及要求的落地執(zhí)行; 6.配合與協(xié)助區(qū)域商品及零支部門 林金潔考核等工作; 3.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)促銷活動(dòng)的策劃、跟進(jìn)、落地執(zhí)行、結(jié)果復(fù)盤等; 4.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成; 5.負(fù)責(zé)在區(qū)域內(nèi)推動(dòng)公司各項(xiàng)制度及要求的落地執(zhí)行; 6.配合與協(xié)助區(qū)域商品及零支部門
- 
母嬰店導(dǎo)購(gòu)2000-3000元15小時(shí)前 劉: 1.熱愛服裝行業(yè),接待來(lái)店客戶,以良好的服務(wù)促進(jìn)銷售達(dá)成,協(xié)助賣場(chǎng)完成銷售目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作; 3.做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔及商品陳列維護(hù)工作 劉: 1.熱愛服裝行業(yè),接待來(lái)店客戶,以良好的服務(wù)促進(jìn)銷售達(dá)成,協(xié)助賣場(chǎng)完成銷售目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作; 3.做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔及商品陳列維護(hù)工作
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧商品招聘最新投遞
- 
                            農(nóng)小姐投遞了 廣西聚合倉(cāng)醫(yī)藥供應(yīng)鏈有限公司 的 倉(cāng)管員 職位2025-10-31 農(nóng)小姐投遞了 廣西聚合倉(cāng)醫(yī)藥供應(yīng)鏈有限公司 的 倉(cāng)管員 職位2025-10-31
- 
                            盧小姐投遞了 南寧市輕羽服飾有限公司 的 中大齡服裝擺拍 職位2025-10-31 盧小姐投遞了 南寧市輕羽服飾有限公司 的 中大齡服裝擺拍 職位2025-10-31
- 
                            梁先生投遞了 廣西聚合倉(cāng)醫(yī)藥供應(yīng)鏈有限公司 的 倉(cāng)管員 職位2025-10-31 梁先生投遞了 廣西聚合倉(cāng)醫(yī)藥供應(yīng)鏈有限公司 的 倉(cāng)管員 職位2025-10-31
- 
                            田先生投遞了 廣西中復(fù)品創(chuàng)貿(mào)易有限公司 的 餐飲服務(wù)員 職位2025-10-31 田先生投遞了 廣西中復(fù)品創(chuàng)貿(mào)易有限公司 的 餐飲服務(wù)員 職位2025-10-31
- 
                            黃小姐投遞了 南寧市輕羽服飾有限公司 的 中大齡服裝擺拍 職位2025-10-30 黃小姐投遞了 南寧市輕羽服飾有限公司 的 中大齡服裝擺拍 職位2025-10-30
- 
                            黎先生投遞了 廣西聚合倉(cāng)醫(yī)藥供應(yīng)鏈有限公司 的 倉(cāng)管員 職位2025-10-30 黎先生投遞了 廣西聚合倉(cāng)醫(yī)藥供應(yīng)鏈有限公司 的 倉(cāng)管員 職位2025-10-30
用APP更方便
                        掃碼下載桂聘APP
                        在線聊,入職快
                      
                     南寧商品專員/助理招聘工資
¥
                                 4610                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K                        
                        - 
                              1.6%2K
- 
                              12.7%3K
- 
                              50.8%4K
- 
                              20.6%5K
- 
                              17.5%6K-8K
- 
                              3.2%8K-1W
- 
                              1.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
- 
                              不限學(xué)歷98.6%
- 
                              中專1.4%
                           南寧商品專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,中專占1.4%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
- 
                              不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
- 
                              1-3年1.4%
                           南寧商品專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。                        
                      
 
 
          
          
          
          
             
                