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南寧商務(wù)談判招聘

桂聘提供2025年8月南寧商務(wù)談判最新招聘,青秀區(qū)172條良慶區(qū)106條,平均工資約為4616元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多商務(wù)談判商務(wù)專員/商務(wù)助理商務(wù)談判招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-02
一、崗位職責(zé)
1.戰(zhàn)略規(guī)劃:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定供應(yīng)鏈板塊中長期規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃,重點優(yōu)化大健康產(chǎn)品、快消品及東盟特色商品等的供應(yīng)鏈體系;
2.供應(yīng)鏈管理:統(tǒng)籌采購、倉儲、物流全流程,建立高效協(xié)同機(jī)制,確保特優(yōu)產(chǎn)品從源頭到終端的高效流通;
3.渠道優(yōu)化:監(jiān)督采購成本控制,推動供應(yīng)鏈降本增效,優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率;
4.供應(yīng)商管理:主導(dǎo)供應(yīng)商開發(fā)、評估與關(guān)系維護(hù),優(yōu)化供應(yīng)鏈資源網(wǎng)絡(luò),保障原材料穩(wěn)定供應(yīng);
5.數(shù)字化建設(shè):推動供應(yīng)鏈數(shù)字化轉(zhuǎn)型,搭建智能預(yù)測、自動補貨系統(tǒng),提升產(chǎn)品供應(yīng)鏈響應(yīng)速度;
6.團(tuán)隊建設(shè):負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)團(tuán)隊建設(shè)與管理,制定績效考核標(biāo)準(zhǔn),培養(yǎng)專業(yè)化人才梯隊;
7.風(fēng)險管理:建立供應(yīng)鏈風(fēng)險預(yù)警機(jī)制,識別并防范業(yè)務(wù)風(fēng)險,確保合規(guī)運營
二、任職要求
1.45歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、國際貿(mào)易、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 同行業(yè)同崗位經(jīng)歷5年以上,精通供應(yīng)鏈全流程管理(計劃、采購、生產(chǎn)、物流等),熟悉ERP/SAP系統(tǒng)操作;
3.具備豐富的供應(yīng)商資源及客戶開發(fā)能力優(yōu)先;
4.熟悉國家供應(yīng)鏈相關(guān)政策法規(guī)及進(jìn)出口貿(mào)易流程,具備風(fēng)險管控意識;
5.卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,能有效分解集團(tuán)目標(biāo)并推動落地;
6.出色的商務(wù)談判與資源整合能力,具備市場敏銳度;
7.廉潔自律,適應(yīng)出差,會開車。
2025-08-02
黎女士
崗位職責(zé):
1、廣泛收集土地出讓信息,研究南寧土地市場動態(tài),與政府相關(guān)部門、土地中介機(jī)構(gòu)及其他潛在合作方建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,拓展土地獲取渠道,為公司儲備優(yōu)質(zhì)土地資源。
2、對目標(biāo)地塊進(jìn)行全面的 投資可行性研究,為公司投資決策提供有力的數(shù)據(jù)支持和專業(yè)建議。
3、參與土地項目的商務(wù)談判,準(zhǔn)確把握公司利益訴求,達(dá)成互利共贏的合作協(xié)議,保障項目順利推進(jìn)。
4、持續(xù)關(guān)注房地產(chǎn)行業(yè)政策、市場動態(tài),為公司提供及時、準(zhǔn)確的行業(yè)情報。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)開發(fā)、投資經(jīng)濟(jì)、金融、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)。
2、具有3年以上房地產(chǎn)投資、土地拓展或項目開發(fā)管理經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)全流程。
3、對舊改項目有經(jīng)驗、或者有項目社會資源的優(yōu)先錄取
2025-08-02
廣西南寧青秀區(qū)朱瑾路
主要工作職責(zé):
1.對公司目標(biāo)市場的特點和消費需求進(jìn)行材料收集和分析,對公司開拓市場和產(chǎn)品定位提供意見建議;
2.負(fù)責(zé)開發(fā)和挖掘適合公司項目的客戶及產(chǎn)品;
3.參加各項業(yè)務(wù)推介會并進(jìn)行商務(wù)談判和合同洽談;
4.管理和執(zhí)行各項進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程;
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件:
1.全日制大專及以上學(xué)歷;有5年以上國際貿(mào)易行業(yè)工作經(jīng)驗,且有同崗位管理工作經(jīng)驗3年以上者。
2.有良好的英語應(yīng)用能力,熟悉國際貿(mào)易和進(jìn)出口業(yè)務(wù)的工作流程。
3.有較強的溝通表達(dá)能力和市場開拓能力,反應(yīng)敏捷。
2025-08-02
彭小姐
、集采或供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗,有大型項目集采案例; 2、熟悉招投標(biāo)流程、合同談判及成本控制,具備供應(yīng)商管理經(jīng)驗; 3、良好的職業(yè)道德,認(rèn)真負(fù)責(zé),廉潔無私; 4、較強的溝通能力、人際關(guān)系處理能力、良好的商務(wù)談判能力
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-08-02
尤崢
任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,大學(xué)英語四級及以上優(yōu)先; 1、有汽車行業(yè)展廳經(jīng)理、市場經(jīng)理等經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有蘋果、華為體驗店銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3、商業(yè)拓展能力和商務(wù)談判能力; 4、認(rèn)可品牌的公司文化
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電力 檢測 瀏覽:24
  • 五險
  • 年終獎
2025-08-02
招聘組
 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊成員開拓國際市場,聯(lián)系國外客戶,尋求訂單,領(lǐng)導(dǎo)和商務(wù)談判和簽訂合同; 3、負(fù)責(zé)對外貿(mào)訂單的評估、跟蹤、管理和風(fēng)險管控; 4、負(fù)責(zé)所接訂單生產(chǎn)和貨源,貨物檢驗、商檢報關(guān)等過程的跟蹤
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 1人 瀏覽:35
2025-08-02
陸濱
重點:接受線上面試,培訓(xùn)需到南寧總部進(jìn)行系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn),期間產(chǎn)生的路費、飲食、住宿費用等報銷,細(xì)節(jié)面試詳談,介意勿擾。 一、薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪4200+提成+獎金(周獎、月獎、季度獎、年終 獎)平均薪資18K。 二、崗位須知: 1、接待公司來訪客戶; 2、針對客戶的情況,對客戶進(jìn)行產(chǎn)品方案的匹配; 3、促成客戶簽約及處理客戶疑慮; 4、存量客戶維護(hù)。 三、要求: 1、性格開朗,善于溝通; 2、有較強的學(xué)習(xí)能力; 3、25歲-35歲之間; 4、有2年以上客戶接待工作經(jīng)驗或者面銷經(jīng)驗。 四、上班時間:上午9:00-12:20 下午14:10-18:30...
2025-08-02
葛小姐
職責(zé):市場部門總體管理;編寫計劃、總結(jié)分析和報告,制定團(tuán)隊制度和激勵機(jī)制;帶領(lǐng)團(tuán)隊成員開展市場工作,編寫方案和有關(guān)資料;招聘和培養(yǎng)團(tuán)隊成員;客戶公關(guān),商務(wù)談判,招投標(biāo)。
2025-08-02
李薇
4、有市場開拓、商務(wù)談判、客戶公關(guān)和一定心理抗壓能力。 5、執(zhí)行公司發(fā)展經(jīng)營戰(zhàn)略,開展業(yè)務(wù)拓展任務(wù)。 6、良好的團(tuán)隊合作精神,具有高度責(zé)任心,工作積極主動。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
2025-08-02
李美英
有物業(yè)行業(yè)業(yè)務(wù)渠道和資源具有客戶視角,有成功獨立外拓項目經(jīng)驗; 3、工作積極主動,具有較強的開拓能力和洞察力,善于發(fā)掘客戶需求及項目機(jī)會; 4、善于交流,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力
6.崗位要求:具備較強的公關(guān)外交、商務(wù)談判能力。 7.基本要求:具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強,工作細(xì)致度高,服從公司安排,能常駐印度尼西亞(每年享受2次假期)。 (工作地點:印度尼西亞)
2025-08-02
6.崗位要求:具備市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備泰國市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先,熟悉泰國工程建設(shè)相關(guān)法規(guī)者優(yōu)先。
6.崗位要求:具備市場調(diào)研、分析和風(fēng)險評估能力,具備良好的溝通和商務(wù)談判能力,有海外市場開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,有海外辦事處或跨國管理經(jīng)營者優(yōu)先。
2025-08-02
6.崗位要求:具備較強的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備泰國市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先,熟悉泰國工程建設(shè)相關(guān)法規(guī)者優(yōu)先。
2025-08-02
1)積極收集市場行業(yè)信息,為公司提出合理性建議和市場反饋; (2)及時跟進(jìn)公司軟硬件產(chǎn)品,熟悉產(chǎn)品特性及相關(guān)營銷活動方案; (3)根據(jù)公司戰(zhàn)略和規(guī)劃,聯(lián)合渠道伙伴完成公司目標(biāo); (4)能獨立進(jìn)行商務(wù)談判
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南寧商務(wù)專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 3.4%
    2K
  • 23.8%
    3K
  • 35.6%
    4K
  • 17%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 3.9%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 高中
    0.3%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    0.5%
南寧商務(wù)專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,高中占0.3%,中專占0.5%,大專占0.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.7%
  • 1-3年
    1%
  • 3-5年
    0.3%
南寧商務(wù)專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占1%,3-5年占0.3%。
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