南寧市場調(diào)研分析招聘

桂聘提供2025年10月南寧市場調(diào)研分析最新招聘，青秀區(qū)32條西鄉(xiāng)塘區(qū)17條，平均工資約為5235元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多市場調(diào)研分析市場調(diào)研分析市場調(diào)研分析經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

運營總監(jiān)/銷售總監(jiān)

12000-20000元

南寧市天淼工貿(mào)有限責(zé)任公司

南寧 1人電子服裝紡織瀏覽:76

2025-10-18

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)管理公司營銷體系的運行，全面推進實施市場戰(zhàn)略和銷售戰(zhàn)略；
2、管理市場銷售團隊，并對團隊成員和相關(guān)部門的員工進行培訓(xùn)和指導(dǎo)，負(fù)責(zé)評估和激勵團隊成員的工作
3、監(jiān)督并指導(dǎo)各店鋪的經(jīng)營管理，以達成每年、每季、每月及每周的銷售目標(biāo)，完成全年各個階段的銷售目標(biāo)；
4、分析銷售數(shù)據(jù)、了解周邊市場狀況，提高店鋪的銷售業(yè)績；
5、開展市場調(diào)研，分析競品活動對本品牌的影響；
6、負(fù)責(zé)公司渠道開發(fā)與客戶的管理和維護；
7、審議審核部門營銷方案、新開店評估；
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
任職要求：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上在大、中型企業(yè)品牌服飾同等崗位任職經(jīng)驗和品牌營銷經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力，對市場信息有獨到的分析判斷能力；
4、具有良好的親和力、優(yōu)秀的適應(yīng)能力、獨立的學(xué)習(xí)能力及團隊合作精神；
5、具有良好的客戶資源,能夠利用公司現(xiàn)有資源建立和維護客戶關(guān)系
6、有互聯(lián)網(wǎng)線上（如：抖音、快手、微視頻等平臺）運營管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成（回款）+目標(biāo)績效考核，綜合年薪15-45萬，能力突出者一年后給予公司的分紅股份.
晉升空間：銷售總監(jiān)——總經(jīng)理
上班時間：早上9：00-12：20，下午2：00-6：00，包中餐，五險帶薪年假，年終獎金，節(jié)日福利，員工培訓(xùn)等。

產(chǎn)品經(jīng)理

10000-15000元

廣西海瑞思科技有限公司

南寧-青秀區(qū)-海茵·國際花城 1人電子交通瀏覽:8

2025-10-18

南寧市青秀區(qū)寧佛子嶺路寧鐵馨苑

1、負(fù)責(zé)B端產(chǎn)品需求調(diào)研和分析、方案設(shè)計、產(chǎn)品原型設(shè)計及產(chǎn)品持續(xù)迭代工作，并推動項目的開發(fā)和實施； 2、分析行業(yè)動態(tài)及行業(yè)競品，制定產(chǎn)品策略、提出產(chǎn)品后續(xù)發(fā)展方向，并進行論證、制定產(chǎn)品可行性方案； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的使用和推廣； 4、與客戶深度溝通、協(xié)助編寫規(guī)劃等戰(zhàn)略； 5、需跨團隊溝通，協(xié)調(diào)各類資源以確保產(chǎn)品順利發(fā)展及更新迭代； 6、需深入挖掘并圍繞客戶需求、運營需求、潛在需求等，匯總提煉并形成階段性產(chǎn)品目標(biāo)； 7、配合有關(guān)人員跟進項目，處理好后續(xù)的頁面調(diào)整修改需求； 8、需關(guān)注和研究行業(yè)熱點，為公司產(chǎn)品戰(zhàn)略決策提供建議及改進意見。
任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上產(chǎn)品經(jīng)理或者項目管理工作經(jīng)驗； 2、曾獨立負(fù)責(zé)大型軟件產(chǎn)品優(yōu)先； 3、熟悉產(chǎn)品設(shè)計、項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 4、需具備軟件產(chǎn)品整體實現(xiàn)過程，包括從市場調(diào)研、產(chǎn)品設(shè)計、技術(shù)實現(xiàn)、產(chǎn)品銷售。 5、熟練使用原型軟件、思維導(dǎo)出軟件、流程和演示工具，并實現(xiàn)產(chǎn)品需求整理和產(chǎn)品原型設(shè)計； 6、具備較強的創(chuàng)新、溝通影響能力、組織協(xié)調(diào)推動能力、文檔編寫能力，較強的邏輯分析能力、善于歸納整理，準(zhǔn)確把握客戶需求，能承擔(dān)一定的工作壓力同時有良好的評估分析問題、人際關(guān)系構(gòu)建能力。 7、具備產(chǎn)品設(shè)計和產(chǎn)品管理經(jīng)驗，制定完成產(chǎn)品規(guī)劃，把握和控制其優(yōu)先級，拆解階段目標(biāo)并實施； 8、對新事物、新產(chǎn)品敏感，喜歡琢磨、鉆研新的軟件、產(chǎn)品及服務(wù)； 9、熟悉軟件工程的理論，掌握軟件需求獲取與分析技術(shù)和管理方法。