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南寧青秀區(qū)數(shù)據(jù)挖掘招聘

桂聘提供2025年9月南寧青秀區(qū)數(shù)據(jù)挖掘最新招聘,平均工資約為10538元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多數(shù)據(jù)挖掘大數(shù)據(jù)挖掘大數(shù)據(jù)挖掘工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
14小時前
吳偉
1、依據(jù)項目需求建構(gòu)數(shù)據(jù)萃取與轉(zhuǎn)換流程;挖掘數(shù)據(jù)特征,進行數(shù)據(jù)和特征融合;搭建數(shù)據(jù)模型,并對模型進行檢驗評估。
  (2)對數(shù)據(jù)進行深度挖掘和建模,做運營和用戶等各方面分析,深度挖掘運營優(yōu)化和用戶行為特征等,推動分析問題的`解決,為業(yè)務決策提供日常支持;
(3)與業(yè)務部門和技術(shù)部門對接,完成設計,編寫,維護和完善公司業(yè)務相關的算法,利用數(shù)據(jù)挖掘、機器學習相關知識和算法,解決業(yè)務需求,驅(qū)動業(yè)務數(shù)字化
(4)通過大數(shù)據(jù)平臺上的海量信息,承擔業(yè)務流程有關的大數(shù)據(jù)挖掘產(chǎn)品研發(fā),及定項有關項目研發(fā),負責公司大數(shù)據(jù)服務應用平臺建設與數(shù)據(jù)挖掘相關研發(fā)工作;?
 ?。?)參與項目成果匯編,對相關結(jié)果進行解讀和匯報。
  數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責 :
  
1、熟悉概率論和統(tǒng)計方法,計算機,統(tǒng)計,數(shù)據(jù),電子信息等相關專業(yè)畢業(yè),3年以上工作經(jīng)驗
  2、掌握統(tǒng)計學習方法和機器學習算法者優(yōu)先;豐富的特征挖掘經(jīng)驗,至少經(jīng)歷過1個成功實施的機器學習或數(shù)據(jù)挖掘的完整項目
  3、掌握JAVA,理解MapReduce開發(fā)思維,能獨立開發(fā)分布式計算;熟悉Shell、R、MATLAB、Octive、Python等腳本語言或應用開發(fā)者優(yōu)先;
  4、熟練運用SparkMLlib、Python/R算法庫、MADlib、等主流算法庫;
  5、具備工程化思維,思考數(shù)據(jù)業(yè)務能夠全面謹慎;
  6、具備快速學習的能力和業(yè)務理解力,對數(shù)據(jù)開發(fā)有濃厚的興趣,具備理解和整合算法的能力。
項目申報工程師2名
?
工作職責及崗位要求:
1 、負責將科技計劃項目(重點研發(fā)、重大專項、瞪羚企業(yè)、科技成果轉(zhuǎn)化、高新技術(shù)企業(yè)),負責工信資金項目(技改項目、中小企業(yè)項目、企業(yè)技術(shù)中信),負責發(fā)改項目(企業(yè)技改、環(huán)資方向、服務業(yè)方向、高技方向),負責商務項目(冷鏈物流項目、供應鏈項目)等申報項目成套材料得策劃、編制、整理成冊;
2、?負責參與編制項目申報材料,完成申報任務,進行驗收資料的準備、評審、驗收一條龍服務;
3、?負責在數(shù)據(jù)挖掘的研究成果和客戶需求的基礎上設計項目解決方案或管理咨詢解決方案,并能根據(jù)客戶企業(yè)現(xiàn)有條件策劃出各類符合政策的課題;
4、?有可行性研究報告、項目建議書、項目計劃書編制經(jīng)驗、WORD文字排版的優(yōu)先考慮;
5、?邏輯思維:反應較靈敏,思路清晰,較強的邏輯推理和歸納總結(jié)能力,具備較好的表達能力和文字寫作功底;
6、?有良好的溝通能力、責任心強、具備優(yōu)秀的團隊精神和強烈的進取精神;
7、?本科及以上學歷,2年以上科技項目等項目申報經(jīng)驗優(yōu)先。
?
???工資待遇:基本工資(10000-15000)+項目提交獎+提成獎+年終獎≥200000
南寧-青秀區(qū)-華星時代廣場 1人 零售 瀏覽:53
2025-09-22
吳吉良
一、工作職責
1、基于對業(yè)務的理解,搭建可以準確反映業(yè)務表現(xiàn)和健康程度的數(shù)據(jù)指標監(jiān)控體系。
理解業(yè)務 → 結(jié)合業(yè)務選擇指標 → 搭建能反映業(yè)務情況的指標體系;
2、有靈敏的數(shù)據(jù)嗅覺,善于溝通、能夠深入了解業(yè)務問題和痛點,通過數(shù)據(jù)分析為業(yè)務決策、產(chǎn)品方向、運營策略提供數(shù)據(jù)支持。
3、沉淀分析思路與框架,可以推動數(shù)據(jù)產(chǎn)品落地,與數(shù)據(jù)產(chǎn)品、技術(shù)開發(fā)等團隊協(xié)作,實現(xiàn)數(shù)據(jù)產(chǎn)品化;
4、有一定的數(shù)據(jù)挖掘背景,了解基礎的模型應用場景。
二、職位要求
1、統(tǒng)計、數(shù)學、經(jīng)濟學、商業(yè)分析、運籌學、管理學、信息科學或其他專業(yè)本科以上學歷;
2、熟練掌握EXCEL、SQL、PPT;
3、良好的數(shù)據(jù)敏感度、有出色的結(jié)構(gòu)化思維能力;
4、擁有良好的溝通表達能力。
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2025-09-22
葉娜
2.1.2熟練掌握數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘和機器學習等技術(shù),能夠運用這些技術(shù)處理和分析醫(yī)療消費數(shù)據(jù)。 2.1.3具備良好的統(tǒng)計學基礎,能夠運用統(tǒng)計方法對數(shù)據(jù)進行深入的分析和解讀。
2025-09-22
吳偉
orcale/MySQL等關系型數(shù)據(jù)庫,能夠自主完成數(shù)據(jù)提取與分析; 3、熟悉C/C++語言、Python、R、Java任意一種語言,精通數(shù)據(jù)分析工具,能夠自主完成數(shù)據(jù)分析及挖掘工作; 4、有完整的數(shù)據(jù)挖掘 …… 模型應用實施經(jīng)驗; 5、商業(yè)敏感性高,熟悉電信運營商行業(yè); 6、熟練應用決策樹、邏輯回歸、SVM、聚類、Bayes、GBDT、XGBOOST、Neural Network、CNN、LSTM、ARMA預測等常用數(shù)據(jù)挖掘算法和統(tǒng)計分析方法
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2025-09-22
吳偉
3、 負責配合收集、整理、提取數(shù)據(jù)挖掘與數(shù)據(jù)分析師底層所需數(shù)據(jù)。 4、 能夠分析客戶需求,并提供經(jīng)營分析、策略分析過程中的數(shù)據(jù)解決方案,配合客戶統(tǒng)計工作。
2025-09-16
吳偉
2)參與/支持BI業(yè)務分析的數(shù)據(jù)挖掘工作,基于海量數(shù)據(jù)分析指標、發(fā)現(xiàn)業(yè)務規(guī)律。 3)負責數(shù)據(jù)挖掘模型的建立、優(yōu)化和應用等工作。 …… 2)1年以上數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計建模實踐經(jīng)驗。 3)熟悉決策樹、SVM、隨機森林、XGBOOST等常用機器學習算法。 4)熟悉機器學習、深度學習等算法。熟悉Python、R等語言。
2025-09-14
3.參與數(shù)據(jù)庫相關的人工智能應用開發(fā),優(yōu)化數(shù)據(jù)庫的查詢效率、數(shù)據(jù)挖掘能力,實現(xiàn)數(shù)據(jù)的智能管理與分析。?
約 8 個崗位

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