
南寧網(wǎng)絡(luò)運營客服招聘
桂聘提供2025年9月南寧網(wǎng)絡(luò)運營客服最新招聘,青秀區(qū)4條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為4250元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多網(wǎng)絡(luò)運營客服客服專員網(wǎng)絡(luò)客服網(wǎng)絡(luò)客服/客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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充電樁運維工程師
6000-9000元2025-09-11人資綜合部HR一、核心崗位職責(zé)?
1. 設(shè)備運維與保障?
負責(zé)交 / 直流充電樁日常巡檢、故障排查及維護,確保設(shè)備穩(wěn)定運行;?
實時監(jiān)控設(shè)備狀態(tài),快速響應(yīng)異常問題,減少停機時間,制定并執(zhí)行周期性保養(yǎng)及升級計劃;?
對接設(shè)備供應(yīng)商廠家,協(xié)同處理疑難故障,跟進配件供應(yīng)與維修進度。?
2. 基礎(chǔ)運營支持?
協(xié)助收集充電樁使用率、能耗等基礎(chǔ)數(shù)據(jù),為運營優(yōu)化提供一線信息;?
協(xié)調(diào)物業(yè)及現(xiàn)場資源,保障站點基礎(chǔ)運營秩序。?
3. 客戶服務(wù)與技術(shù)支持?
對接客服團隊,及時響應(yīng)客戶需求,提供設(shè)備操作指導(dǎo)、故障預(yù)處理等技術(shù)支持;?
收集客戶反饋,協(xié)助優(yōu)化設(shè)備使用體驗。?
4. 運維總結(jié)與優(yōu)化?
定期輸出運維報告,分析設(shè)備故障規(guī)律及維護效率,提出改進建議;?
參與優(yōu)化運維流程,提升設(shè)備維護標準化水平。
二、任職要求?
【硬性條件】?
必須持有:低壓電工證、C1 駕照,能熟練駕駛車輛,適應(yīng)高頻外出巡檢及現(xiàn)場溝通;?
1年以上充電樁行業(yè)運維經(jīng)驗,熟悉交 / 直流充電設(shè)備技術(shù)標準、維護流程及安全規(guī)范,無行業(yè)經(jīng)驗者請勿投遞;?
具備獨立故障診斷能力,能快速定位設(shè)備硬件 / 軟件問題并完成修復(fù)。
【優(yōu)先條件】?
持有高壓電工證、新能源行業(yè)相關(guān)資質(zhì);?
熟悉主流充電樁品牌(如 特來電、星星 等)運維流程或具備充電平臺操作經(jīng)驗;?
具備弱電系統(tǒng)(監(jiān)控、道閘、網(wǎng)絡(luò))安裝維護經(jīng)驗。
三、崗位優(yōu)勢?
五險一金,基礎(chǔ)保障全面;
出差配備公務(wù)車輛,住宿費用全額承擔(dān);?
周末出差可靈活調(diào)休,兼顧工作與生活平衡;
持 C1 駕照,能熟練駕駛車輛,適應(yīng)外出巡檢及現(xiàn)場溝通需求(需要經(jīng)常經(jīng)差,不能接受的請不要投簡歷)。 -
售后客服
3000-4000元2025-09-07黃女士崗位職責(zé):
1、負責(zé)店鋪的日常訂單處理:平臺接單、系統(tǒng)做單發(fā)貨、平臺維護發(fā)貨運單號等;
2、負責(zé)店鋪銷售輔助工作,在線為顧客導(dǎo)購,問題解答,產(chǎn)品咨詢,促使客戶下單;
3、負責(zé)產(chǎn)品的售后服務(wù)工作,妥善處理客戶投訴,保證客戶滿意;針對嚴重售后客訴,要及時與采購、運營進行溝通,確保妥善處理;總結(jié)工作中遇到的客戶服務(wù)問題,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋處理;
4、負責(zé)店鋪每月銷售數(shù)據(jù)報表整理,形成對賬單,提交店鋪負責(zé)人以及財務(wù)審核,催款等;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、熱愛本行業(yè),對電子商務(wù)有一定理解,大體了解電子商務(wù)的發(fā)展方向和前景。
2、重點:客戶服務(wù)及管理經(jīng)驗,相關(guān)網(wǎng)絡(luò)領(lǐng)域從業(yè)者優(yōu)先 ,客服經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有一定的營銷技巧,熟悉電腦基本操作,打字速度較快
4、普通話標準,聲音甜美、性格溫和,脾氣好,有耐心,不和客戶爭執(zhí),有強烈的責(zé)任心和團隊精神。 5、較強的協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、表達能力,能獨立處理緊急問題。
上班時間9:00-18:00 下午茶 生日會 社保 全勤獎 績效獎金 年終獎 帶薪年假 社保
請仔細閱讀崗位要求,不符者勿擾,謝謝! -
醫(yī)美網(wǎng)絡(luò)咨詢主管
10000-15000元2025-09-04農(nóng)俊【崗位職責(zé)】
1、制定咨詢、銷售、客戶維護策略,監(jiān)督執(zhí)行并優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量與轉(zhuǎn)化率。
2、制定網(wǎng)咨團隊階段性目標與工作計劃,拆解銷售任務(wù)至個人,定期檢查目標完成進度,根據(jù)實際情況及時調(diào)整策略,確保團隊業(yè)績達成。
3、建立工作流程與服務(wù)標準,組織例會復(fù)盤,促進經(jīng)驗共享與團隊協(xié)作。
4、深度分析網(wǎng)咨業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),如客戶咨詢量、轉(zhuǎn)化率、客單價等核心指標,挖掘潛在業(yè)務(wù)機會與運營問題;
5、積極與現(xiàn)場咨詢、運營、客服等部門溝通協(xié)作,整合內(nèi)外部資源,共同提升客戶全流程服務(wù)體驗。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、2年以上醫(yī)美行業(yè)或類似領(lǐng)域管理經(jīng)驗優(yōu)先。
3、 熟悉網(wǎng)絡(luò)咨詢業(yè)務(wù)流程,了解客戶心理,具備良好的銷售技巧和談判能力。
4、 具備優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,有成功帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)業(yè)績目標的經(jīng)驗。
【福利待遇】
1、綜合薪資=職級薪資6400-8400范圍+提成=1-2萬。
2、五險一金。
3、入職即簽訂勞動合同,即日計薪,每月準時發(fā)薪。
4、每年兩次職級晉升機會,30%晉升通過率。
5、入職滿一年5天帶薪年假。 -
網(wǎng)咨主管
10000-15000元2025-09-04農(nóng)俊4、深度分析網(wǎng)咨業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),如客戶咨詢量、轉(zhuǎn)化率、客單價等核心指標,挖掘潛在業(yè)務(wù)機會與運營問題; 5、積極與現(xiàn)場咨詢、運營、客服等部門溝通協(xié)作,整合內(nèi)外部資源,共同提升客戶全流程服務(wù)體驗。 …… 3、 熟悉網(wǎng)絡(luò)咨詢業(yè)務(wù)流程,了解客戶心理,具備良好的銷售技巧和談判能力。 4、 具備優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,有成功帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)業(yè)績目標的經(jīng)驗。 -
網(wǎng)絡(luò)咨詢主管(高薪+一年2次晉升機會)
5000-10000元2025-09-04農(nóng)俊4、深度分析網(wǎng)咨業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),如客戶咨詢量、轉(zhuǎn)化率、客單價等核心指標,挖掘潛在業(yè)務(wù)機會與運營問題; 5、積極與現(xiàn)場咨詢、運營、客服等部門溝通協(xié)作,整合內(nèi)外部資源,共同提升客戶全流程服務(wù)體驗。 …… 3、 熟悉網(wǎng)絡(luò)咨詢業(yè)務(wù)流程,了解客戶心理,具備良好的銷售技巧和談判能力。 4、 具備優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,有成功帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)業(yè)績目標的經(jīng)驗。
約 5 個崗位
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南寧網(wǎng)絡(luò)運營客服招聘最新投遞
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祝先生投遞了 廣西安裕普電力科技有限公司 的 充電樁運維工程師 職位2025-09-08
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南寧網(wǎng)絡(luò)客服招聘工資
¥
4250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:4K
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4.8%2K
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28.2%3K
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34.9%4K
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17.9%5K
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11.9%6K-8K
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3%8K-1W
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0.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.2%
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初中0.1%
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高中0.1%
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中專0.3%
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大專0.3%
南寧網(wǎng)絡(luò)客服招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,初中占0.1%,高中占0.1%,中專占0.3%,大專占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年0.2%
南寧網(wǎng)絡(luò)客服招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.2%。