南寧無(wú)經(jīng)驗(yàn)無(wú)要求招聘 logo

南寧無(wú)經(jīng)驗(yàn)無(wú)要求招聘

桂聘提供2025年7月南寧無(wú)經(jīng)驗(yàn)無(wú)要求最新招聘,青秀區(qū)1152條西鄉(xiāng)塘區(qū)661條,有五險(xiǎn)等,更多無(wú)經(jīng)驗(yàn)無(wú)要求無(wú)經(jīng)驗(yàn)無(wú)要求招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
無(wú)固定辦公點(diǎn) 1人 3年以上 25-35歲 大專以上 包裝 食品 飲料 投遞:2人 瀏覽:591
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-30
韋先生
經(jīng)理
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):快消品行業(yè)3-5年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),且有2年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)。
管理經(jīng)驗(yàn):具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo),有團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員培訓(xùn)、績(jī)效考核等方面的經(jīng)驗(yàn)。
能力素質(zhì)
溝通能力:具備良好的溝通能力,能夠與客戶、團(tuán)隊(duì)成員、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)等進(jìn)行有效的溝通,清晰地表達(dá)自己的想法和觀點(diǎn),傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)和建議。
組織協(xié)調(diào)能力:能夠合理安排團(tuán)隊(duì)的工作任務(wù),協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員之間的關(guān)系,確保團(tuán)隊(duì)工作的順利進(jìn)行,具備較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力。
市場(chǎng)分析能力:熟悉市場(chǎng)動(dòng)態(tài),能夠?qū)κ袌?chǎng)進(jìn)行分析和研究,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況,制定有效的銷售策略和市場(chǎng)推廣計(jì)劃。
領(lǐng)導(dǎo)能力:具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提高團(tuán)隊(duì)的工作積極性和工作效率,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)取得良好的業(yè)績(jī)。
抗壓能力:銷售管理工作往往面臨較大的壓力,需要具備較強(qiáng)的抗壓能力,能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài)和心態(tài)。
其他要求
年齡限制:一般要求28-35周歲,如條件足夠優(yōu)秀可視具體情況定
職業(yè)素養(yǎng):具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,誠(chéng)實(shí)守信,責(zé)任心強(qiáng),工作態(tài)度端正,敬業(yè)精神強(qiáng)。
身體素質(zhì):身體健康,能夠勝任高強(qiáng)度的工作任務(wù)。
南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng) 2人 18-35歲 服裝 零售 投遞:2人 瀏覽:383
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-30
陸陸
督導(dǎo)
1. **崗位福利**:
- 十幾年老店,穩(wěn)定客源,團(tuán)隊(duì)氛圍好,相互協(xié)作
- 0??經(jīng)驗(yàn)店長(zhǎng)/督導(dǎo)手把手帶教
- 晉升空間大;職業(yè)發(fā)展路徑:店員??店助??店長(zhǎng)??督導(dǎo)??主管??總經(jīng)理
- 免費(fèi)培訓(xùn),就近分配,生日福利
- 薪資有保障;底薪??全勤獎(jiǎng)銷售額提成?績(jī)效獎(jiǎng)金?年終獎(jiǎng)?分紅
**工作內(nèi)容**:
- 負(fù)責(zé)店務(wù)工作,提升個(gè)人業(yè)績(jī)
- 拓展新客戶和維護(hù)老客戶
- 維護(hù)店鋪的微信平臺(tái)
**崗位要求**:
- 有親和力,好學(xué)肯做
- 年齡18-30歲
- 月休4天,8小時(shí)工作制
- 長(zhǎng)期崗位,致力于店鋪穩(wěn)定發(fā)展(興寧區(qū)均有分店)
快來(lái)加入我們,一起創(chuàng)造更美好的未來(lái)!
南寧-江南區(qū) 20人 19-46歲 通信 投遞:1人 瀏覽:358
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-06-30
凌主管
人事經(jīng)理
一、工作內(nèi)容,會(huì)用電腦,能接受打電話,不排斥外呼。我們是 移動(dòng)電話客服 主要是 給4G老用戶打電話溝通參與辦理5G套餐工作簡(jiǎn)單,每天大概打300個(gè)電話左右,不排斥打電話就行,有人帶有培訓(xùn),容易上崗。單休,雙休??勺杂蛇x擇。感興趣的上班時(shí)間可以直接過(guò)來(lái)辦公室面試。
1、彈性工作制可自由安排休息。更方便寶媽們兼顧家庭工作兩不誤。大學(xué)生可兼顧學(xué)習(xí)和精進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)綜合能力。
2、根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過(guò)系統(tǒng)外呼向用戶推薦移動(dòng)最新優(yōu)惠活動(dòng)(比如套餐升檔、4G升5G,寬帶續(xù)約,智能家居,送手機(jī)送流量包等)
3、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,帶薪培訓(xùn),操作簡(jiǎn)單,工作輕松易上手
二、任職要求
1、年齡19歲以上,學(xué)歷不限
2、性格開(kāi)朗,善于溝通
3、工作時(shí)間:上午9:00-13:00 下午14:30-18:00,(寶媽接娃放學(xué),下班時(shí)間可以溝通微調(diào)17:00下班)
三、薪資待遇:
兼職薪資
1、底薪60/天+提成10-40/單+每日紅包+達(dá)量獎(jiǎng)勱,日平均薪資150~200/天(多勞多得,上不封頂),工資周結(jié),還有過(guò)節(jié)過(guò)年福利,下午茶,團(tuán)建等。兼職每周最少上班3天,或者5天,自由調(diào)休或者周末兩天休息均可。
四、全職亦可,
雙休2000+提成+每日紅包+達(dá)量獎(jiǎng)勱+過(guò)節(jié)福利+下午茶(月綜合薪資3000-6000,固定周六日雙休不可調(diào)休,超出的休息按請(qǐng)假扣除當(dāng)天底薪。
單休月休4天底薪2500+提成+每日紅包+達(dá)量獎(jiǎng)勱+過(guò)節(jié)福利+下午茶(月綜合薪資4000-8000,憑個(gè)人能力,上不封頂),可以自由調(diào)休,可以連休
上班地點(diǎn):南寧市江南區(qū)淡村商貿(mào)城1號(hào)樓5層5163室.凌主管。
找工作的小伙伴,有意向找工作可以聯(lián)系人事了解一下,只要你主動(dòng)我們就有機(jī)會(huì)!

客服專員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-華潤(rùn)濱江中心 20人 通信 瀏覽:475
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-06-30
凌主管
人事經(jīng)理
二、任職資格: 1、年齡19-45周歲; 2.善于溝通,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可,會(huì)電腦基礎(chǔ),不排斥打電話.活潑開(kāi)朗,風(fēng)趣幽默更好!
南寧-青秀區(qū)-華潤(rùn)濱江中心 10人 通信 投遞:4人 瀏覽:269
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-06-30
凌主管
人事經(jīng)理
二、任職資格: 1、年齡19-40周歲; 2.善于溝通,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可,會(huì)電腦基礎(chǔ),不排斥打電話.活潑開(kāi)朗,風(fēng)趣幽默更好! 三、工作時(shí)間: 9:00-1:00 , 14:30-18:00 。
南寧-江南區(qū) 10人 通信 瀏覽:523
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-06-30
凌主管
人事經(jīng)理
二、任職資格: 1、年齡19-40周歲; 2.善于溝通,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可,會(huì)電腦基礎(chǔ),不排斥打電話.活潑開(kāi)朗,風(fēng)趣幽默更好! 三、工作時(shí)間: 9:00-1:00 , 14:30-18:00 。

客服專員行政班

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-華潤(rùn)濱江中心 20人 通信 投遞:2人 瀏覽:1989
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-06-30
凌主管
人事經(jīng)理
二、任職資格: 1、年齡19-48周歲; 2.善于溝通,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可,會(huì)電腦基礎(chǔ),不排斥打電話.活潑開(kāi)朗,風(fēng)趣幽默更好! 三、工作時(shí)間: 9:00-1:00 , 14:30-18:00 。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人 20-45歲 通信 投遞:3人 瀏覽:669
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-06-30
凌主管
人事經(jīng)理
二、任職資格: 1、年齡19-40周歲; 2.善于溝通,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可,會(huì)電腦基礎(chǔ),不排斥打電話.活潑開(kāi)朗,風(fēng)趣幽默更好! 三、工作時(shí)間: 9:00-1:00 , 14:30-18:00 。

信息技術(shù)員

5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng) 1人 電器 化妝品 投遞:7人 瀏覽:373
2025-06-30
譚小姐
具備ERP、WMS、OA系統(tǒng)實(shí)施、維護(hù)經(jīng)驗(yàn),熟悉模塊功能及流程。 熟悉網(wǎng)絡(luò)配置、服務(wù)器運(yùn)維及信息安全防護(hù)。 3、具有5年以上大、中型企業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理工作或有在醫(yī)藥批發(fā)企業(yè)、物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-06-30
鄧經(jīng)理
2、3年以上施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),有完整的同類項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有家裝工程部經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),工裝項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。
視頻內(nèi)容策劃.拍攝; 2.審核視頻稿件及視頻內(nèi)容; 3.視頻統(tǒng)籌,完成拍攝任務(wù); 4.對(duì)接后期團(tuán)隊(duì),制定后期剪輯腳本; 任職要求: 1.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有在抖音、小紅書平臺(tái)運(yùn)營(yíng)醫(yī)生白號(hào)經(jīng)驗(yàn)的 …… ,有完整的起號(hào)到賬號(hào)運(yùn)營(yíng)落地的經(jīng)驗(yàn) 2.較強(qiáng)的溝通及統(tǒng)籌把控力,抗壓力強(qiáng),熟悉大廠運(yùn)作規(guī)則; 3.有想法.網(wǎng)感好,喜歡關(guān)注新鮮事物。

法務(wù)專員

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 1人 財(cái)務(wù) 瀏覽:13
2025-06-30
有企業(yè)破產(chǎn)清算相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; (2)3年以上公司法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有扎實(shí)的法律基礎(chǔ)知識(shí),精通破產(chǎn)法、公司法、合同法等相關(guān)法律法規(guī); (3)具備一定的法律談判技巧,較強(qiáng)的法律專業(yè)能力、溝通能力、語(yǔ)言、文字表達(dá)能力及文字功底

smt工程師

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天尚都 1人 電子 進(jìn)出口 瀏覽:95
2025-06-30
肖連猛
任職要求: 4年以上工作經(jīng)驗(yàn),有手機(jī)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 崗位職責(zé): 熟悉FUJI NXT,xp系列貼片機(jī)的維護(hù)和調(diào)試,設(shè)備參數(shù)調(diào)試,生產(chǎn)機(jī)種的切換及設(shè)備調(diào)試; 及時(shí)組織、實(shí)施周保養(yǎng)、月保養(yǎng)計(jì)劃及確認(rèn)保養(yǎng)效果
南寧-青秀區(qū) 1人 投資 瀏覽:18
2025-06-30
大專以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)各項(xiàng)工程和設(shè)備的施工、維修、保養(yǎng)工作流程; 2、具備物業(yè)工程管理專業(yè)知識(shí),以及強(qiáng)弱電實(shí)際操作能力,持有電工操作證及物業(yè)設(shè)備操作證書優(yōu)先,有物業(yè)公司工程管理者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-06-30
任職資格 : 1、金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷; 2、具有4年以上大型房產(chǎn)企業(yè)項(xiàng)目企劃推廣、營(yíng)銷管理實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);有獨(dú)立全程操盤大型樓盤經(jīng)驗(yàn)和成功案例; 3、具有創(chuàng)新

南寧相關(guān)熱門崗位

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