1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開(kāi)發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開(kāi)發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書(shū)寫(xiě),組織解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題;
7、對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;

南寧項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)招聘
桂聘提供2025年8月南寧項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)最新招聘,青秀區(qū)106條良慶區(qū)43條,平均工資約為7846元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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廣告/會(huì)展項(xiàng)目主管
7000-8000元2025-08-01黃靜1、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的總體把控,包括材料、施工、人員、設(shè)計(jì)、圖紙審查等;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量、工期、安全等方面的管理;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工程施工組織,協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)各方的關(guān)系;
4、有一定的展示工程一體化項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能前期測(cè)現(xiàn)場(chǎng);
5、配合部門(mén)總監(jiān)完成項(xiàng)目施工前期、中期、后期的各項(xiàng)工作任職要求;
任職要求:
1、設(shè)計(jì)、建筑、工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、從事過(guò)展館、博物館、數(shù)字展廳的現(xiàn)場(chǎng)施工管理,相關(guān)工作經(jīng)歷3年以上;
3、豐富的展館項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),掌揮較強(qiáng)的合同管理能力,了解簽約中關(guān)鍵的法律原則、監(jiān)督合同執(zhí)行;
4、能綜合協(xié)調(diào)組織資源,平衡項(xiàng)目質(zhì)量、成本和時(shí)間的關(guān)系,控制項(xiàng)目利潤(rùn)率、成本控制、費(fèi)用預(yù)算以及基本財(cái)務(wù)結(jié)算;
5、具備良好的溝通能力,團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的責(zé)任感:
6、遵守企業(yè)管理流程規(guī)范,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)出差,善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作。 -
環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目主管
5000-6000元2025-08-01劉女士人事專(zhuān)員工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)南寧市內(nèi)市政環(huán)衛(wèi)保潔項(xiàng)目人員及設(shè)備管理、安全管理等各項(xiàng)工作;
2、負(fù)責(zé)對(duì)接業(yè)主方,及時(shí)協(xié)調(diào)、處理與本項(xiàng)目相關(guān)事宜。
任職要求:
1、1-2年項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),行業(yè)不限,相關(guān)優(yōu)先;
2、具備良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力,一定的抗壓能力。 -
檔案管理員(項(xiàng)目主管)
4000-5000元2025-08-01崗位職責(zé)與要求
1、嚴(yán)守黨和國(guó)家的機(jī)密,認(rèn)真執(zhí)行《檔案法》及有關(guān)檔案工作制度;
2、負(fù)責(zé)單位檔案資料的整理、歸類(lèi)、拆分、裝訂、信息錄入、檢查、數(shù)據(jù)整合、上傳及掃描數(shù)字化等數(shù)字化加工工作;
3、能熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備;
4、能適應(yīng)出差優(yōu)先培養(yǎng)高層管理崗位;
5、性格穩(wěn)重、細(xì)心、誠(chéng)實(shí)、正直、責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能承諾并做到檔案保密工作;
6、晉升空間:儲(chǔ)備干部-儲(chǔ)備組長(zhǎng)-項(xiàng)目組長(zhǎng)-儲(chǔ)備主管-項(xiàng)目主管-區(qū)域經(jīng)理-項(xiàng)目經(jīng)理;
7、檔案學(xué)及行政管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先錄?。?br /> 8、服從工作地點(diǎn)調(diào)動(dòng),有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力,有相關(guān)工作者優(yōu)先考慮;
9、應(yīng)屆畢業(yè)生請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞簡(jiǎn)歷,謝謝配合。
工作時(shí)間:工作時(shí)間依據(jù)項(xiàng)目情況安排決定。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
10000-13000元2025-08-01二、任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,工民建相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、五年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上大中型項(xiàng)目經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn),良好的質(zhì)量、技術(shù)、安全、進(jìn)度、成本管控能力; 3、具備至少一個(gè)大型房建或者高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)項(xiàng)目的獨(dú)立操盤(pán)經(jīng)驗(yàn) -
項(xiàng)目經(jīng)理
8000-13000元2025-08-01產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目經(jīng)理: 崗位職責(zé): 1.統(tǒng)籌項(xiàng)目從前期開(kāi)發(fā)到正式投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的全流程,包括可行性分析、預(yù)算編制、進(jìn)度把控及資源協(xié)調(diào)等方面; 2.推進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈合作,引進(jìn)優(yōu)質(zhì)合作伙伴,推動(dòng)項(xiàng)目正式投產(chǎn)運(yùn)營(yíng); 3 -
項(xiàng)目經(jīng)理(高速、市政、園林項(xiàng)目)
8000-15000元2025-08-01劉女士人力資源經(jīng)理崗位職責(zé): 1、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行總體策劃,建立項(xiàng)目組織管理體系,對(duì)項(xiàng)目人力、物力、財(cái)力等進(jìn)行優(yōu)化配置和科學(xué)管理; 2、負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、分包商、供應(yīng)商、政府行政主管部門(mén)等內(nèi)外部資源的溝通協(xié)調(diào),處理施工中遇到的問(wèn)題,確保工程順利進(jìn)行; 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)人材機(jī)的管理、調(diào)配,監(jiān)控經(jīng)濟(jì)線,規(guī)避訴訟風(fēng)險(xiǎn); 4、優(yōu)化現(xiàn)場(chǎng)管理工員配置,處理勞務(wù)糾紛,維護(hù)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性和執(zhí)行力; 5、督促施工材料、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場(chǎng),并處于合格狀態(tài),確保工程順利進(jìn)行; 6、監(jiān)督檢查工程施工進(jìn)度、質(zhì)量達(dá)標(biāo)以及成本控制情況。 7、參加工程竣工交驗(yàn),負(fù)責(zé)工程完好保護(hù); 8、參加圖紙會(huì)審和工程進(jìn)度計(jì)劃的編制。 任職條件: 1、大專(zhuān)及... -
電力項(xiàng)目經(jīng)理
8000-15000元2025-08-01劉女士人力資源經(jīng)理3、年齡30-45周歲,全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,持有中級(jí)以上職稱(chēng)或二級(jí)以上建造師資格證,建筑與土木工程、市政公用工程、電力工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 4、5年以上電力工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),3年以上技術(shù)負(fù)責(zé)人或項(xiàng)目經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn) -
房地產(chǎn)案場(chǎng)銷(xiāo)售項(xiàng)目主管經(jīng)理
6000-10000元2025-08-01許女士招聘專(zhuān)員崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目管理與簽入; 2.負(fù)責(zé)甲方客情維護(hù); 3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)駐場(chǎng)客服每日工作安排及檢核; 4.負(fù)責(zé)合同跟催并且在規(guī)定時(shí)間內(nèi)催回歸檔; 5.負(fù)責(zé)每日項(xiàng)目回款及成銷(xiāo)確客每日跟進(jìn); 6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目宣傳及傳遞; 7.負(fù)責(zé)門(mén)店經(jīng)紀(jì)人,門(mén)店經(jīng)理的維護(hù); 8.負(fù)責(zé)回款配合風(fēng)控備件整理及完備; 9.負(fù)責(zé)組織踩盤(pán)溝通。 任職要求: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2.2年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目案場(chǎng)的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)情況; 3.邏輯性強(qiáng),有一定管理能力; 4.善于溝通,親和力強(qiáng); 5.具備良好的心理素質(zhì),能承受一定的工作壓力。 薪資待遇:底薪+提成+績(jī)效+五險(xiǎn) 上班時(shí)... -
項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元2025-08-01崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目施工計(jì)劃,安排項(xiàng)目人員工作,并對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過(guò)程中各方意見(jiàn),組織項(xiàng)目進(jìn)度會(huì)議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時(shí)掌控施工進(jìn)度,及時(shí)處理施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴(yán)格按照國(guó)家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; 6.辦理工程驗(yàn)收及竣工結(jié)算工作,負(fù)責(zé)工程實(shí)施過(guò)程中的工程回款工作; 8.針對(duì)項(xiàng)目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級(jí)交代的其他工作。 任職及專(zhuān)... -
送出線路110-220KV項(xiàng)目經(jīng)理
10000-16000元2025-08-01崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目的總體規(guī)劃、控規(guī)、修規(guī)、項(xiàng)目交付全過(guò)程。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的資源協(xié)調(diào)、項(xiàng)目資源調(diào)配和項(xiàng)目資源配置。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理制度與流程的制訂、監(jiān)督和執(zhí)行。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)外部各環(huán)節(jié)工作的溝通和協(xié)調(diào),解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成果的驗(yàn)收、回收管理 任職要求: 1、有2年以上110-220KV遷改工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成的施工管理。 2、有較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力,熟悉供電局停電流程,創(chuàng)優(yōu)工程管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 3、持有二級(jí)建造師證者優(yōu)先。 4、有兩證。 -
IT項(xiàng)目經(jīng)理
5000-8000元2025-08-01majun549@qq.com一、任職要求: 1、計(jì)算機(jī)或財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),樂(lè)于主動(dòng)學(xué)習(xí)和接受新知識(shí),且思維和動(dòng)手能力較強(qiáng); 2、服從上級(jí)管理,具備良好的溝通能力和心理素質(zhì); 3、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,善于鉆研和分析問(wèn)題: 4、能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差或駐點(diǎn)工作。 二、崗位要求: 1、精通數(shù)據(jù)庫(kù)操作:Oracle;MySql;Sql Server等數(shù)據(jù)庫(kù)軟件,熟悉數(shù)據(jù)的視圖、觸發(fā)器、存儲(chǔ)過(guò)程的編寫(xiě); 2、精通JavaScript、CSS、HTML語(yǔ)言; 3、熟練掌握echarts者優(yōu)先; 4、熟練掌握思維導(dǎo)圖、數(shù)據(jù)庫(kù)E-R圖或UML圖者優(yōu)先; 5、有信息化解決方案編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)及系統(tǒng)... -
稅務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理
6000-10000元2025-08-011.財(cái)務(wù)、稅務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷: 2.年齡26歲至45歲: 3.具有三年以上稅務(wù)師事務(wù)所的工作經(jīng)驗(yàn):或從事會(huì)計(jì)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理級(jí)別5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 4.具有扎實(shí)的稅務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策,具備較強(qiáng)的職業(yè)判斷能力和豐富的項(xiàng)目分析經(jīng)驗(yàn):能獨(dú)立或帶隊(duì)完成稅務(wù)咨詢、稅務(wù)鑒證項(xiàng)目 5.為人誠(chéng)實(shí)正直,做事認(rèn)真細(xì)致,具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力,良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備一定的抗壓能力,能適應(yīng)經(jīng)常出差 6.持有稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)。 -
新能源(光伏、風(fēng)電)項(xiàng)目經(jīng)理
10000-15000元2025-08-01崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)相關(guān)區(qū)域光伏、風(fēng)電等新能源工程項(xiàng)目管理工作; 2、 負(fù)責(zé)新能源項(xiàng)目前期選址,考察,相關(guān)部門(mén)審批手續(xù)辦理; 3 、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目管理,對(duì)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)安全、進(jìn)度、質(zhì)量和成本等進(jìn)行全面控制; 4、協(xié)調(diào)甲方、設(shè)計(jì)單位、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專(zhuān)業(yè)之間的關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目的內(nèi)部驗(yàn)收、外部驗(yàn)收、移交運(yùn)營(yíng)和后期工程質(zhì)保及回款等工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,光電類(lèi)、電氣類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、從事光伏發(fā)電等新能源項(xiàng)目5年以上; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)和協(xié)作能力。 -
電力項(xiàng)目經(jīng)理(遷改)
8000-12000元2025-08-01崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目施工組織、驗(yàn)收交維、款項(xiàng)回收工作; 2.負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)(市場(chǎng)、產(chǎn)值、回款、驗(yàn)收交維等)的完成; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 4.制定各業(yè)務(wù)項(xiàng)目生產(chǎn)計(jì)劃; 5.組織、協(xié)調(diào)和管理內(nèi)外部資源,有效推進(jìn)項(xiàng)目施工進(jìn)度,保證施工質(zhì)量與安全,解決生產(chǎn)出現(xiàn)的問(wèn)題; 6.跟進(jìn)驗(yàn)收、結(jié)算等工作,保證回款及時(shí)率; 7.完成公司或上級(jí)交辦的其它事宜。 崗位要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具有電力系統(tǒng)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有助理工程師、二級(jí)建造師等職稱(chēng)。 2、具備在電力系統(tǒng)從事城市電力遷改或南網(wǎng)施工的豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉線路項(xiàng)目的設(shè)備、施工、... -
光伏風(fēng)電項(xiàng)目經(jīng)理
8000-15000元2025-08-01崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)相關(guān)區(qū)域光伏、風(fēng)電等新能源工程項(xiàng)目管理工作; 2、 負(fù)責(zé)新能源項(xiàng)目前期選址,考察,相關(guān)部門(mén)審批手續(xù)辦理; 3 、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目管理,對(duì)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)安全、進(jìn)度、質(zhì)量和成本等進(jìn)行全面控制; 4、協(xié)調(diào)甲方、設(shè)計(jì)單位、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專(zhuān)業(yè)之間的關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目的內(nèi)部驗(yàn)收、外部驗(yàn)收、移交運(yùn)營(yíng)和后期工程質(zhì)保及回款等工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,光電類(lèi)、電氣類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、從事光伏發(fā)電等新能源項(xiàng)目3年以上; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)和協(xié)作能力; 4、優(yōu)先考慮持有一級(jí)注冊(cè)建造師(機(jī)電專(zhuān)業(yè))證。
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)項(xiàng)目it經(jīng)理項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目經(jīng)理保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目實(shí)施管理交付項(xiàng)目管理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理it項(xiàng)目管理項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管項(xiàng)目交付軟件項(xiàng)目管理it項(xiàng)目主管it項(xiàng)目經(jīng)理部門(mén)經(jīng)理流程經(jīng)理流程主管執(zhí)行經(jīng)理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人項(xiàng)目經(jīng)理/主管技術(shù)項(xiàng)目管理工程項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目前期流程管理經(jīng)理流程管理主管技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目總監(jiān)it項(xiàng)目總監(jiān)項(xiàng)目管理崗位軟件項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)管理實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理軟件項(xiàng)目工程師流程總監(jiān)產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理流程管理工程師
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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7846
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
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0.7%2K
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4.1%3K
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7.3%4K
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13.6%5K
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25.6%6K-8K
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19.6%8K-1W
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29%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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大專(zhuān)0.7%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專(zhuān)占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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1-3年0.7%
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3-5年0.3%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占0.7%,3-5年占0.3%。