1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;

南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘
桂聘提供2025年8月南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管最新招聘,青秀區(qū)52條良慶區(qū)21條,平均工資約為7846元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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項(xiàng)目經(jīng)理(海外)
15000-20000元2025-08-01nndtdc@163.com工作地點(diǎn):印度尼西亞
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制,審核與監(jiān)控項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃,解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題;
2.參與示范區(qū)驗(yàn)收等重要工程驗(yàn)收,參與交付評估、交付前風(fēng)險檢查及聯(lián)合驗(yàn)收,把控產(chǎn)品交付品質(zhì),負(fù)責(zé)對工藝、工法、工序及質(zhì)量樣板進(jìn)行驗(yàn)收,負(fù)責(zé)對質(zhì)量關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行檢查驗(yàn)收,并跟進(jìn)后續(xù)問題整改;
3.管理與協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場,建立完備的工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全及文明施工記錄制度,協(xié)調(diào)分包單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)之間的關(guān)系;
4.參與工程合同的實(shí)施階段管理,審查竣工資料和對單位工程及單項(xiàng)工程初驗(yàn)和組織竣工驗(yàn)收。
崗位要求:
1.全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè);
2.8年以上總包施工管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),至少經(jīng)歷一個項(xiàng)目的全周期管理過程;
3.并掌握國家相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),能熟練應(yīng)用常用的工程繪圖軟件、辦公軟件、工程管理軟件等;
4.具備較強(qiáng)的專業(yè)協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌計(jì)劃及抗壓能力及成本意識;
5.良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6.能接受外地項(xiàng)目調(diào)配。 -
項(xiàng)目經(jīng)理(一建+B)
8000-11000元2025-08-01崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計(jì)劃,項(xiàng)目的實(shí)施和交付,對工程項(xiàng)目施工進(jìn)行全面的管理,使項(xiàng)目部嚴(yán)格執(zhí)行公司的質(zhì)量、安全、職業(yè)健康等管理制度;
2、根據(jù)項(xiàng)目合同和公司總體布置情況編制項(xiàng)目施工總進(jìn)度計(jì)劃,審查工程施工組織設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)控制工程項(xiàng)目的現(xiàn)場施工進(jìn)度,確保工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成;
3、對項(xiàng)目工程的進(jìn)度、質(zhì)量、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等工作進(jìn)行全面管理;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工中的技術(shù)、測量、試驗(yàn)、資料等工作的審核和技術(shù)支持;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目各分項(xiàng)工程之間和施工隊(duì)伍之間的工作;
6、負(fù)責(zé)審核、控制項(xiàng)目工程進(jìn)度款支付;
7、負(fù)責(zé)組織工程驗(yàn)收工作;
8、負(fù)責(zé)施工過程中的技術(shù)、安全、環(huán)境、成本管理;
9、負(fù)責(zé)竣工資料的審核、決算工作;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,建筑工程相關(guān)專業(yè);
2、有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有一級以上建造師證優(yōu)先;
3、熟悉施工工藝流程,具備豐富的現(xiàn)場施工管理的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)技能,能對項(xiàng)目開發(fā)過程和工程技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)行全面管控;
4、組織管理、協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng),有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。 -
項(xiàng)目經(jīng)理(一建+B證)
7000-11000元2025-08-01崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計(jì)劃,項(xiàng)目的實(shí)施和交付,對工程項(xiàng)目施工進(jìn)行全面的管理,使項(xiàng)目部嚴(yán)格執(zhí)行公司的質(zhì)量、安全、職業(yè)健康等管理制度;
2、根據(jù)項(xiàng)目合同和公司總體布置情況編制項(xiàng)目施工總進(jìn)度計(jì)劃,審查工程施工組織設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)控制工程項(xiàng)目的現(xiàn)場施工進(jìn)度,確保工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成;
3、對項(xiàng)目工程的進(jìn)度、質(zhì)量、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等工作進(jìn)行全面管理;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工中的技術(shù)、測量、試驗(yàn)、資料等工作的審核和技術(shù)支持;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目各分項(xiàng)工程之間和施工隊(duì)伍之間的工作;
6、負(fù)責(zé)審核、控制項(xiàng)目工程進(jìn)度款支付;
7、負(fù)責(zé)組織工程驗(yàn)收工作;
8、負(fù)責(zé)施工過程中的技術(shù)、安全、環(huán)境、成本管理;
9、負(fù)責(zé)竣工資料的審核、決算工作;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,建筑工程相關(guān)專業(yè);
2、有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有一級以上建造師證優(yōu)先;
3、熟悉施工工藝流程,具備豐富的現(xiàn)場施工管理的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)技能,能對項(xiàng)目開發(fā)過程和工程技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)行全面管控;
4、組織管理、協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng),有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。 -
物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理-建發(fā)物業(yè)
12000-16000元2025-08-01葉先生職位要求: 1、40歲以內(nèi),大專學(xué)歷以上; 2、5年大型物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),有完整全年項(xiàng)目工作規(guī)劃開展經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策; 4、具備良好的客戶服務(wù)意識及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 -
項(xiàng)目經(jīng)理
12000-20000元2025-08-01冒大衛(wèi)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的交付與管理工作; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程監(jiān)控,與客戶高層及項(xiàng)目組關(guān)鍵人員交流溝通,保證項(xiàng)目實(shí)施效果與質(zhì)量,帶領(lǐng)實(shí)施團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶需求調(diào)研、制定實(shí)施方案;3、組織審理客戶需求,并制定軟件需求開發(fā)計(jì)劃,明確軟件開發(fā)進(jìn)度; 4、管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)與安排團(tuán)隊(duì)成員的工作,保證項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作的效率; 5、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目和各個相關(guān)合作和伙伴的協(xié)調(diào)與溝通完善相關(guān)過程資料手續(xù); 6、 配合其他部門工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè); 2、有五年以上的運(yùn)營商項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),有過百萬級項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)、CPA、PMP證書者優(yōu)先考慮;... -
項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元2025-08-01梁女士1、全日制大專以上學(xué)歷,45歲以下; 2、5年以上的物業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),至少1年以上同等職位工作經(jīng)歷; 3、掌握物業(yè)管理專業(yè)及相關(guān)法律法規(guī)知識,持有上崗證; 4、具備獨(dú)立分析、思考、解決問題的能力,有較強(qiáng)的組織管理能力和協(xié)調(diào)能 力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及責(zé)任心強(qiáng); 5、具備較強(qiáng)文字表達(dá)能力,熟悉辦公軟件應(yīng)用,有志于物業(yè)管理工作。 福利:購買五險,有季度獎、年度獎、享受國家法定假日、周末雙休。 -
市政項(xiàng)目經(jīng)理
15000-20000元2025-08-01黃日秀1.負(fù)責(zé)施工的進(jìn)度、安全、質(zhì)量等工作; 2.負(fù)責(zé)工程管理成本控制工作; 3.負(fù)責(zé)工程過程中的人員管理,保證人員穩(wěn)定工作; 4.負(fù)責(zé)甲方、監(jiān)理、公司三方協(xié)調(diào)工作; 5.負(fù)責(zé)對所負(fù)責(zé)工程管轄范圍內(nèi)的其他工作。 6、是本標(biāo)段項(xiàng)目經(jīng)理部質(zhì)量、安全管理第一責(zé)任者,對質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)安全健康管理體系的建立、運(yùn)作和改進(jìn),負(fù)總的管理責(zé)任。 7、保證國家的法律、法規(guī)、方針、政策和主管部門的各項(xiàng)指令的貫徹執(zhí)行。 8.代表公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)本工程項(xiàng)目的實(shí)施,向總經(jīng)理報告工作,負(fù)責(zé)工程合同的實(shí)施,確保工程各項(xiàng)指標(biāo)的完成。 9.主持制定項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)、質(zhì)量計(jì)劃及總體計(jì)劃和年、季、月施工進(jìn)度計(jì)劃。 10... -
財稅項(xiàng)目經(jīng)理
8000-10000元2025-08-01人資部崗位要求: 1、能獨(dú)立完成賬務(wù)清理業(yè)務(wù); 2、具備財務(wù)報表指標(biāo)分析能力; 3、精通行業(yè)最新稅務(wù)政策; 4、能從賬務(wù)及會計(jì)報表項(xiàng)發(fā)現(xiàn)涉稅風(fēng)險指標(biāo)及相關(guān)指標(biāo)處理方案; 5、具備一定帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)我完成項(xiàng)目工作能力; 6、具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力。 任職要求 : 1、從事會計(jì)工作5年以上; 2、具備中級或是注冊稅務(wù)師資格; 3、具備財務(wù)主管或是財務(wù)經(jīng)理的經(jīng)驗(yàn); 4、同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5、認(rèn)可公司企業(yè)文化,具有良好的綜合素質(zhì)。 我們的福利: 1、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、孕檢假、陪產(chǎn)假、喪假、年休、法定節(jié)假日、旅游; 2、年終獎、五險、生育補(bǔ)助、獎金、過節(jié)禮品; 3、完善的培訓(xùn)體系... -
項(xiàng)目經(jīng)理
4000-5000元2025-08-01人資部 13687887506崗位職責(zé): (1)根據(jù)物業(yè)管理委托合同和有關(guān)物業(yè)管理的法規(guī)、政策,負(fù)責(zé)開展公共秩序、保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、房屋及設(shè)備設(shè)施運(yùn)行維護(hù)保養(yǎng)等服務(wù)工作。 (2)擬定年度工作(含財務(wù)預(yù)算)計(jì)劃,執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度,控制管理成本,對本中心的經(jīng)營管理狀況負(fù)責(zé);年終有工作總結(jié)。 (3)負(fù)責(zé)制定健全所屬部門的各類規(guī)章制度和防范措施,指導(dǎo)物業(yè)服務(wù)中心處置公共突發(fā)事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練。 (4)對物業(yè)服務(wù)中心發(fā)生的各類安全事故和隱患要認(rèn)真核實(shí)、區(qū)分責(zé)任,提出處理建議。 (5)指導(dǎo)檢查物業(yè)服務(wù)中心的清潔衛(wèi)生和環(huán)境綠化、美化工作,建立和完善行之有效的清潔、綠化量化管理運(yùn)作流程。 (6)負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部... -
項(xiàng)目經(jīng)理
4000-6000元2025-08-01全面負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目工作。負(fù)責(zé)統(tǒng)籌指揮、管理、協(xié)調(diào)秩序維護(hù)、保潔、綠化、水電維修等物業(yè)服務(wù)工作,完成合同約定的各項(xiàng)服務(wù)工作及業(yè)主安排的其它臨時性工作。具備物業(yè)經(jīng)理證(上崗證)管理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷。年齡要求:45歲及以下。 行政班制,雙休 -
項(xiàng)目經(jīng)理(物業(yè))
6000-8000元2025-08-01一、崗位職責(zé): 1、貫徹執(zhí)行國家各項(xiàng)政策、法律、法令,及公司制定的有關(guān)規(guī)章制度; 2、組織落實(shí)物業(yè)前期介入、接管驗(yàn)收、入伙、質(zhì)量保修及物業(yè)服務(wù)方案等工作; 3、負(fù)責(zé)物業(yè)管理相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、表單等文件的制訂和物業(yè)管理各項(xiàng)預(yù)算的編制并組織執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)與有關(guān)政府部門、業(yè)務(wù)單位溝通協(xié)調(diào)工作; 5、接收客戶投訴及意見,對各類投訴及時向客戶解釋及反饋,吸收業(yè)主及住戶的意見,不斷提高園區(qū)管理水平和服務(wù)質(zhì)量。 二、任職要求: 1、男女不限,年齡45歲以下,物業(yè)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、具有3年以上住宅、寫字樓、公建項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)及前期物業(yè)管理同等崗位工作經(jīng)歷,持... -
項(xiàng)目經(jīng)理(場館類)
6000-8000元2025-08-01【項(xiàng)目經(jīng)理(展館類)】 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)展覽館內(nèi)部物業(yè)設(shè)施的日常維護(hù)和管理工作。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元2025-08-01廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)凱旋路1、機(jī)電工程專業(yè)專科以上學(xué)歷,持有二級建造師證; 2、參加過35KV及以上線路施工管理,在電力行業(yè)有2年以上的實(shí)踐管理工作經(jīng)驗(yàn),對工作具有高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,思維敏捷,踏實(shí)、能吃苦耐勞,適應(yīng)現(xiàn)場工作環(huán)境。3、熟悉各種辦公軟件和CAD軟件; 4、有汽車駕駛執(zhí)照。 -
變電安裝項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元2025-08-01廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)凱旋路1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn);2、曾擔(dān)任過110KV線路電壓等級以上線路/變電項(xiàng)目經(jīng)理;3、有二級建造師證;4、待遇從優(yōu). -
研發(fā)主管
8000-10000元2025-08-01高女士行政人事主管崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司創(chuàng)新項(xiàng)目、公司原產(chǎn)品及工藝優(yōu)化項(xiàng)目、客戶投訴及客戶應(yīng)用等項(xiàng)目研發(fā)工作。 2、提出產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃及具體的項(xiàng)目計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后,擬定具體的實(shí)施方案,并組織人員進(jìn)研究開發(fā)。 3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系、本部門各類管理制度的建立與完善,對質(zhì)量管理工作的運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評價,提出整改措施,保證質(zhì)量管理工作有效運(yùn)行。 4、做好部門人員工作安排、調(diào)配及日常管理。 5、負(fù)責(zé)部門檢測儀器、用具、試劑、實(shí)驗(yàn)材料等日常管理。 6、向公司領(lǐng)導(dǎo)反映研發(fā)部門員工建議、意見及研發(fā)管理中存在的問...
南寧相關(guān)熱門崗位
項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目it經(jīng)理交付項(xiàng)目經(jīng)理保險項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目實(shí)施管理項(xiàng)目管理it項(xiàng)目管理項(xiàng)目運(yùn)營管理項(xiàng)目交付項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管it項(xiàng)目主管it項(xiàng)目經(jīng)理軟件項(xiàng)目管理流程經(jīng)理執(zhí)行經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目管理流程主管工程項(xiàng)目經(jīng)理流程管理經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人項(xiàng)目管理崗位項(xiàng)目總監(jiān)it項(xiàng)目總監(jiān)部門經(jīng)理實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理軟件項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目前期流程管理主管流程總監(jiān)技術(shù)管理產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理軟件項(xiàng)目工程師現(xiàn)場實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理
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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7846
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
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0.7%2K
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4.1%3K
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7.3%4K
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13.6%5K
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25.6%6K-8K
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19.6%8K-1W
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29%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
-
大專0.7%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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1-3年0.7%
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3-5年0.3%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占0.7%,3-5年占0.3%。