南寧銷售服務(wù)招聘 logo

南寧銷售服務(wù)招聘

桂聘提供2025年9月南寧銷售服務(wù)最新招聘,青秀區(qū)248條西鄉(xiāng)塘區(qū)200條,平均工資約為5133元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多銷售服務(wù)銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

客服

4000-6000元
南寧-江南區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:68
2025-09-03
鄧禮環(huán)
【崗位職責(zé)】
1.售前接待:負(fù)責(zé)天貓、拼多多、抖音、京東等電商平臺(tái)的售前接待工作。熟悉公司產(chǎn)品,熱情、耐心回復(fù)客戶的咨詢,引導(dǎo)客戶下單促成交易;
2.未下單催付:負(fù)責(zé)登記每日咨詢未下單的客戶信息,對(duì)未下單的客戶進(jìn)行連續(xù)三天的催付。分析未下單原因,優(yōu)化調(diào)整話術(shù),從而提高轉(zhuǎn)化率;
3.收集信息:負(fù)責(zé)收集接待過程中客戶反饋的產(chǎn)品質(zhì)量、客戶需求等,為公司提供新品需求和改良產(chǎn)品建議;
4.售后處理:負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的售后處理,例如:退款、換貨、改地址等。
【任職要求】
1.大專以上學(xué)歷,年齡22-30歲,具備銷售能力;
2.能夠管理并提升團(tuán)隊(duì)銷售能力,調(diào)動(dòng)員工積極性,提高效率;
3.有責(zé)任、有原則,工作細(xì)致耐心,具備良好的服務(wù)意識(shí),懂消費(fèi)者心理;
4.能接受早晚輪班制;
晉升方向:客服專員-銀牌客服-金牌客服-客服組長(zhǎng)-客服主管
【上班時(shí)間】早班:8:00-16:00,晚班16:00-00:00,一周換一次班
【薪資待遇】薪資4500-6000元/月
【公司福利】全勤獎(jiǎng)、繳納六險(xiǎn)、每半年至一年評(píng)估漲薪晉升、杭州/深圳學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、設(shè)有目標(biāo)獎(jiǎng)金、下午茶、部門聚餐、節(jié)假日禮品、過年帶薪假等
南寧-青秀區(qū) 1人 3年以上 30-45歲 企業(yè)管理 咨詢 展覽 投遞:2人 瀏覽:519
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-02
莫女士
人事
1. 本地或長(zhǎng)期居住在本地(5年以上)的人員。熟悉當(dāng)?shù)氐乩?、人情世故、方言、建材市?chǎng)分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習(xí)慣。
2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)(1-2年以上)者優(yōu)先。有區(qū)域開發(fā)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。無經(jīng)驗(yàn)也接受,需要學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、吃苦耐勞、溝通表達(dá)好,抗壓能力強(qiáng),誠(chéng)信可靠。
3、交通工具自備,公司可補(bǔ)貼油費(fèi)/電費(fèi)。
4、熟練使用智能手機(jī)(微信溝通、拍照、拍視頻,簡(jiǎn)單辦公軟件看報(bào)表)。
5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業(yè)形象。
工作內(nèi)容:
1. 市場(chǎng)調(diào)研與信息收集,摸清縣城及重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點(diǎn)區(qū)域。
2. B端代理商開發(fā),C端客戶開發(fā)。
3. 客戶維護(hù)與服務(wù):訂單跟進(jìn)、施工協(xié)調(diào)、售后處理、關(guān)系維護(hù)。
4. 定期向公司匯報(bào)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息、客戶反饋、工作進(jìn)展、遇到的問題。
5. 打造個(gè)人IP 抖音,視頻號(hào)等。
薪資:4000-10000
試用期薪資4000+提成
福利:油補(bǔ)+餐補(bǔ)+年終獎(jiǎng)金+帶薪培訓(xùn)+工齡獎(jiǎng)+免費(fèi)體檢+生日福利
晉升通道: 市場(chǎng)專員-> 大區(qū)主管-> 區(qū)域經(jīng)理

汽車銷售

5000-6000元
2025-09-02
沈銘明
崗位職責(zé):
1、及時(shí)維護(hù)廠家系統(tǒng)的錄入工作,確保信息準(zhǔn)確性;
2、按要求進(jìn)行潛在客戶的回訪、邀約工作,并進(jìn)行訂單跟進(jìn)、交車客戶維系;
3、對(duì)客戶滿意度負(fù)責(zé),處理好客戶抱怨與投訴;
任職要求:
1、有駕照證并熟練駕駛;
2、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳;
3、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí)。
薪資福利:
1、繳納五險(xiǎn)
2、提供免費(fèi)工作餐
3、節(jié)假日福利
4、成熟的職業(yè)通道,晉升渠道
5、豐富的員工活動(dòng)
2025-09-02
(公司提供小汽車補(bǔ)貼) 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)分管區(qū)域市場(chǎng)的營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)開拓工作,主要銷售品種富島尿素,富島增值復(fù)合肥,進(jìn)口恩泰克復(fù)合肥。 2、針對(duì)區(qū)域市場(chǎng)開展農(nóng)化服務(wù)策劃及宣傳服務(wù),客戶服務(wù)。 …… 3、協(xié)助部門完成其他銷售工作。 分管市場(chǎng):桂林下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場(chǎng)。 工作常駐地:桂林市。 公司為國(guó)有企業(yè),國(guó)企性質(zhì)工資,年薪8-12萬(wàn),能力強(qiáng)者工資上不封頂。
2025-09-02
周女士
崗位職責(zé): 1、協(xié)助店長(zhǎng)完成部門銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作; 2、負(fù)責(zé)部門入庫(kù)及出庫(kù)、整理庫(kù)存(清點(diǎn)貨物); 3、匯總每旬、月相關(guān)的銷售、開票、回款核算數(shù)據(jù)、產(chǎn)能數(shù)據(jù)制作報(bào)表; 4、按版本制作銷售合同、驗(yàn)收書 …… 任職要求: 1、具有良好的服務(wù)意識(shí),思維敏捷,可以及時(shí)有效回應(yīng)客戶投訴事宜。 2、有較強(qiáng)的溝通對(duì)接能力。 3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、性格開朗、有積極的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-09-02
沈銘明
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整個(gè)店面的市場(chǎng)廣告策劃。 2、跟蹤競(jìng)品的廣告頻率、規(guī)模和動(dòng)向。 3、收集競(jìng)品上牌數(shù)據(jù),分析總結(jié)市場(chǎng)占有率。 4、制定策劃并實(shí)施市場(chǎng)推廣活動(dòng),廣告宣傳。 5、收集來店/來電客戶信息。 6、汽車網(wǎng)站軟文的更新和推送。 7、市場(chǎng)費(fèi)用的管理報(bào)賬。 8、熟悉廠家市場(chǎng)政策,完成廠家核銷的要求。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有1年以上設(shè)計(jì)、廣告策劃或有活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)。 2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有領(lǐng)導(dǎo)力。 3、有汽車品牌市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)1-3年。 無汽車行業(yè)市場(chǎng)崗經(jīng)驗(yàn)勿投。

銷售經(jīng)理

10000-15000元
2025-09-02
沈銘明
崗位職責(zé): 1、全面主持銷售運(yùn)營(yíng)工作,做好銷售流程與過程監(jiān)控,完成銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),員工激勵(lì),員工銷售技能培訓(xùn)和提升; 3、負(fù)責(zé)比亞迪汽車銷售流程標(biāo)準(zhǔn)的落地執(zhí)行,提升客戶的購(gòu)車體驗(yàn)和客戶滿意度 …… ; 4、按比亞迪廠家服務(wù)品質(zhì)要求,打造部門服務(wù)意識(shí),提升服務(wù)品質(zhì)及NPS,維護(hù)品牌形象; 5、執(zhí)行公司制度,傳達(dá)相關(guān)銷售政策。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,汽車4S店銷售工作經(jīng)驗(yàn)3年以上; 2、至少有1年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有新能源汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、形象氣質(zhì)佳,具有較好的親和力和服務(wù)意識(shí); 4、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力
2025-09-02
沈銘明
崗位內(nèi)容: 1、 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,指導(dǎo)、帶領(lǐng)客服部員工完成工作任務(wù); 2、 制定部門工作計(jì)劃并實(shí)施完成; 3、 負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)客戶反饋/投訴的收集、追蹤處理以及重大客戶問題的解決; 4、 做好客戶檔案的管理及客戶的定期回訪工作; 5、 組織、 協(xié)調(diào)各部門做好客服工作, 發(fā)生客戶投訴時(shí), 具有執(zhí)行權(quán); 6、 不斷優(yōu)化顧客滿意度調(diào)查的方式和方法,為總經(jīng)理制定提高顧客滿意度; 8、 負(fù)責(zé)組織本部門人員定期上報(bào)服務(wù)質(zhì)量表及其他業(yè)務(wù)報(bào)表; 9、定期進(jìn)行顧問的接待流程檢核; 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷;.有4店相關(guān)汽車客服主管工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; ...

汽車銷售顧問

8000-13000元
2025-09-02
沈銘明
工作職責(zé): 1、遵循銷售顧問式的銷售程序,做好潛在顧客、顧客接待、顧客拜訪、車輛介紹、車輛演示、車輛選購(gòu)、銷售核準(zhǔn)、協(xié)助顧客付款、售后跟蹤工作。 …… 5、及時(shí)有效地與各部門其他成員合作,確保銷售過程的順利進(jìn)行。 6、積極參加各項(xiàng)培訓(xùn),按公司規(guī)定要求完成個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2025-09-02
黃先生
1、店內(nèi)接待顧客的用藥咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品的銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架成列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作 …… ; 4、結(jié)合線上、線下銷售, 任職資格: 1、藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先, 2、有藥店銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通流暢、表達(dá)清晰、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作; 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),吃苦耐勞,自律性強(qiáng)。
職位描述: 1、按照LEXUS雷克薩斯銷售標(biāo)準(zhǔn)流程,接待展廳顧客,提供超越顧客期待的購(gòu)車體驗(yàn)及服務(wù); 2、禮貌恭敬接待顧客并關(guān)注顧客購(gòu)車需求,詳細(xì)并準(zhǔn)確的向顧客介紹車輛性能、配置、價(jià)格等信息; 3

業(yè)務(wù)員

4000-8000元
南寧-良慶區(qū) 3人 瀏覽:29
2025-09-02
是一家圍繞“黑色金屬、礦產(chǎn)、?;贰比髽I(yè)務(wù)品種銷售、加工為主,物流倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)為輔的多元化公司。年銷售收入超3億元。 …… 通過對(duì)物流及倉(cāng)儲(chǔ)的全面管理,能夠?qū)崟r(shí)了解產(chǎn)品調(diào)配情況及物流動(dòng)態(tài),大大提高銷售效率。 …… 三、資金情況 公司運(yùn)營(yíng)多為自有資金,配合使用供應(yīng)鏈金融貿(mào)易服務(wù),能以代理采購(gòu)或終端銷售操作貿(mào)易的資金敞口約2億元。 …… 在經(jīng)營(yíng)管理的過程中,公司積極秉承“人本、創(chuàng)新、超越”的經(jīng)營(yíng)理念,穩(wěn)扎穩(wěn)打的拓展業(yè)務(wù),以高品質(zhì)的產(chǎn)品、周到的服務(wù)贏得客戶的滿意。
2025-09-02
楊正茂
熟悉本行業(yè),有市場(chǎng)推廣和拓展經(jīng)驗(yàn)有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,有把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力 (6)善于團(tuán)隊(duì)合作,有很強(qiáng)的溝通能力 任職要求: (1)大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好, (2)良好的溝通意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和銷售意識(shí)
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人 健康 瀏覽:12
2025-09-02
程慶
負(fù)責(zé)區(qū)域:平南、桂平 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在目標(biāo)醫(yī)院內(nèi)的推廣,達(dá)成公司的銷售目標(biāo)。 2.負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域內(nèi)客戶的管理,包括建立及更新客戶信息,維護(hù)客戶關(guān)系,進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)的講解和理念的宣貫。 …… 執(zhí)行公司的產(chǎn)品策略及銷售活動(dòng)。 3.定期拜訪客戶,協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系,解決實(shí)際問題,擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率,提高產(chǎn)品銷量。 4.向客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品服務(wù),進(jìn)行產(chǎn)品推廣,維護(hù)公司形象。
2025-09-02
甘甘
HR
職位描述: 1、在銷售經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司商品車銷售工作,努力完成銷售目標(biāo); 2、按照LEXUS雷克薩斯銷售標(biāo)準(zhǔn)流程,接待展廳顧客,提供超越顧客期待的購(gòu)車體驗(yàn)及服務(wù); 3、禮貌恭敬接待顧客并關(guān)注顧客購(gòu)車需求 …… 開發(fā)潛在顧客并高效轉(zhuǎn)化為來店及成交顧客; 6、關(guān)注市場(chǎng)行情,了解并及時(shí)反饋競(jìng)品動(dòng)態(tài)、車型知識(shí)及市場(chǎng)活動(dòng);根據(jù)市場(chǎng)需要配合執(zhí)行外展促銷活動(dòng); 7、積極維系保有顧客,了解顧客需求,提高顧客滿意度,推動(dòng)老客戶增換購(gòu)與轉(zhuǎn)介紹以增加銷售機(jī)會(huì) …… ; 8、熟練掌握各種銷售方式,推動(dòng)新車價(jià)值鏈產(chǎn)品銷售,進(jìn)一步創(chuàng)造銷售利潤(rùn); 9、協(xié)助顧客辦理保險(xiǎn)、貸款及上牌等相關(guān)手續(xù),按時(shí)提交各種工作報(bào)表; 10、遵守集團(tuán)、公司、部門的各項(xiàng)規(guī)章制度; 11、 …… 任職要求: 1、營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、應(yīng)變能力及溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作能力; 3、具有車行銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 4、個(gè)人形象突出且具備出眾的人際交往技巧; 5、有效的駕駛執(zhí)照
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南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 3.1%
    2K
  • 21.7%
    3K
  • 21.5%
    4K
  • 22.2%
    5K
  • 13.2%
    6K-8K
  • 7.9%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.3%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    2.5%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.3%,初中占0.3%,高中占0.6%,中專占1.1%,大專占2.5%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    3.3%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占3.3%。
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