
南寧銷售團隊管理招聘
桂聘提供2025年8月南寧銷售團隊管理最新招聘,青秀區(qū)435條西鄉(xiāng)塘區(qū)218條,有五險等,更多銷售團隊管理銷售團隊管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場經(jīng)理
4000-5000元2025-08-011、職位概述:
配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成公司制定的市場戰(zhàn)略和政策,配合推動實施,實現(xiàn)市場發(fā)展目標(biāo)。
2、工作內(nèi)容:
1)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定公司的市場發(fā)展策略以及市場發(fā)展目標(biāo);
2)執(zhí)行公司的市場策略以及在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場定位所需的工作內(nèi)容并及時提供市場反饋;
3)執(zhí)行公司的年度市場推廣計劃和產(chǎn)品計劃,協(xié)助銷售部制定業(yè)務(wù)計劃,配合市場推廣業(yè)務(wù)計劃;
4)執(zhí)行公司制定的各產(chǎn)品線形象體系及營銷策略及推廣計劃,并根據(jù)需要組織相關(guān)宣導(dǎo);
5)執(zhí)行并配合制定公司品牌營銷策略,維護公司品牌;
6)組織、協(xié)調(diào)市場營銷活動,指導(dǎo)、參與市場的開拓,渠道管理等日常工作;
7)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
3、任職要求
1)市場營銷或相關(guān)專業(yè),3年以上市場或銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
2)有較強的市場感知能力,敏銳的把握市場動態(tài)、市場方向的能力。
3)有責(zé)任心,良好的填對合作精神。
4)人際溝通能力強,有團隊建設(shè)能力。
5)能熟練操作Excle、word、powerpointhu等辦公軟件,
6)掌握設(shè)計相關(guān)的軟件者優(yōu)先,市場或銷售工作經(jīng)驗可放寬為1年以上;
7)接受設(shè)計專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生投檔; -
大區(qū)經(jīng)理(云南、貴州)
4000-6000元2025-08-01一、崗位職責(zé)
1.職位概要:
制定并實施本區(qū)域營銷計劃、銷售目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)下屬人員完成分解目標(biāo)。
2.工作內(nèi)容:
(1)參與銷售公司市場營銷策略的制定;
(2)執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進行策劃;
(3)制定本區(qū)域營銷計劃、分解銷售目標(biāo);
(4)提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息;
(5)督導(dǎo)區(qū)域建設(shè)及業(yè)務(wù)開展工作,落實本區(qū)域貨款的回收;
(6)對業(yè)務(wù)應(yīng)收款負(fù)責(zé)核實、催收,并將數(shù)據(jù)匯報公司;
(7)落實營銷總部的銷售政策并貫徹執(zhí)行各項制度;
(8)控制所轄區(qū)域辦事處費用開支;
(9)直接參與主持重要客戶的業(yè)務(wù)談判及成交;
(10)處理客戶投訴,按時提交市場調(diào)查報告、工作總結(jié)等材料;
(11)對下屬的工作進行評價并協(xié)助制定和實施績效改善計劃;
(12)引領(lǐng)業(yè)務(wù)員開發(fā)新客戶、開展新業(yè)務(wù);
(13)對業(yè)務(wù)人員進行培訓(xùn)、指導(dǎo)。
二、任職資格
(1)教育背景:市場營銷專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
(2)培訓(xùn)經(jīng)歷:受過市場營銷、管理技能開發(fā)、財務(wù)知識、產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn)。
(3)經(jīng)驗:3年以上企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗。
(4)技能技巧:對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知,有良好的市場判斷能力和開拓能力;有較強的市場銷售經(jīng)驗和市場嗅覺;熟練操作辦公軟件。
(5)態(tài)度:自覺嚴(yán)謹(jǐn)、公正律己、敬業(yè)、豁達(dá)自信;高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,較強的觀察力和應(yīng)變能力。 -
銷售經(jīng)理
3000-4000元2025-08-01九千里文化傳播崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)出租車頂屏廣告、車門貼廣告等核心產(chǎn)品的銷售,搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶;
2. 與客戶進行有效溝通,了解并跟進客戶需求,根據(jù)客戶需求制定相應(yīng)的媒體合作方案;
3. 負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,確定廣告合作事項;
4. 與客戶對接,監(jiān)督廣告事項如期進行,跟進廣告事項的后期工作;
5. 執(zhí)行公司相關(guān)管理規(guī)定,跟進廣告項目回款。
職位要求:
1. 專業(yè)不限,學(xué)歷不限,有無經(jīng)驗均可;
2. 擁有良好的市場拓展能力,能獨立開發(fā)客戶;
3. 熱愛銷售工作,具備良好溝通能力,喜歡挑戰(zhàn),具有吃苦耐勞及團隊協(xié)作的精神,工作中服從管理與調(diào)配,有責(zé)任心,能承受一定的工作壓力;充滿自信、有較強的成功欲望,可以接受應(yīng)屆畢業(yè)生
薪資待遇:無責(zé)底薪+高業(yè)績提成+達(dá)標(biāo)獎勵+五險
上班時間:8:30-12:00、14:00-18:00,周末雙休,享受國家法定節(jié)假日。
上班地點:南寧市青秀區(qū)民族大道166號上東國際T3棟2912-2913號
我們誠摯的邀請各位有志者和精英加入我們,共同成長!
公司人事回復(fù)時間為上午8:30-12:00,下午14:00-18:00.如不在上班時間投遞簡歷,需等待上班后回復(fù)。請耐心等待! -
總賬會計(電商)
10000-20000元2025-08-01華勁HR工作職責(zé): 1.多平臺收入核算:按月核對各電商平臺銷售數(shù)據(jù)(GMV、退款、傭金等),按訂單維度匹配收款流水,確保收入確認(rèn)時效性;有效處理平臺活動補貼的賬務(wù)分?jǐn)偂?…… 4.應(yīng)付應(yīng)收管理:核對平臺回款周期,追查逾期回款異常;管理供應(yīng)商賬期,審核付款單據(jù)與入庫單的匹配性。 …… 5.發(fā)票全流程管理:按平臺結(jié)算單開具增值稅發(fā)票,處理跨店滿減等復(fù)合交易開票拆分;維護進項發(fā)票臺賬,跟蹤抵扣時效。 6.納稅申報支持:編制增值稅申報表,整理電商業(yè)務(wù)憑證備查資料;配合處理稅務(wù)稽查。 …… 熟練掌握財務(wù)軟件和辦公軟件,具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,持有CPA或中級會計師職稱優(yōu)先; 3.工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),積極主動,有高度的責(zé)任心及一定的抗壓能力; 4.具備較強的邏輯分析能力和良好的溝通協(xié)作能力,能夠與團隊成員和其他部門有效合作 -
營銷主管(立云合筑)
8000-15000元2025-08-01包女士制定部門銷售年度、季度、月度計劃,并帶領(lǐng)團隊完成銷售業(yè)務(wù)計劃。 2. 負(fù)責(zé)整個業(yè)務(wù)部分市場調(diào)研、營銷策劃、方案實施、情況反饋、管理等。 3. …… 負(fù)責(zé)銷售工作的具體推進、把控并監(jiān)督檢查銷售計劃的執(zhí)行。 4. 重點客戶的洽談、維護、管理;解決銷售環(huán)節(jié)中存在的問題 。 5. 配合部門及公司整體經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn),創(chuàng)新部門管理。 …… 有帶銷售團隊管理經(jīng)驗,熟悉可移動小型建筑行業(yè)或工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.對銷售工作有較高的熱情,有敏銳的市場洞察力,對行業(yè)宏觀及微觀有獨到看法。 3. …… 具備較強的培訓(xùn)能力、團隊建設(shè)能力與客戶開發(fā)能力。 4. 具備創(chuàng)業(yè)心態(tài),善于團隊合作,懂得分享;為人樂觀、積極,誠實守信,處事有責(zé)任心。 5. -
租賃行業(yè)區(qū)域經(jīng)理
5000-10000元2025-08-01包女士2.主要職責(zé):在約定的區(qū)域內(nèi),通過有效的銷售策略與營銷活動,實現(xiàn)公司產(chǎn)品的廣泛覆蓋與銷售成交達(dá)成。 …… 3.客戶關(guān)系管理:建立并維護良好的客戶關(guān)系,深入了解客戶需求,提供滿足客戶需求的解決方案,提升客戶滿意度與忠誠度。 …… 4.銷售業(yè)績提升:不斷提升個人銷售技能與團隊協(xié)作能力,努力實現(xiàn)個人及團隊銷售業(yè)績的持續(xù)增長。 5.職業(yè)發(fā)展:通過優(yōu)異的工作表現(xiàn)與業(yè)績積累,有機會晉升為行業(yè)區(qū)域總監(jiān),承擔(dān)更大的責(zé)任與挑戰(zhàn)。 …… (相關(guān)行業(yè):礦山、基建、回收、水處理、港口碼頭、煤炭、租賃、農(nóng)林業(yè)等行業(yè)機械設(shè)備銷售) 2、其他技能要求:較強的營銷談判能力。 3、工作區(qū)域要求:全國/可選擇在個人資源所在區(qū)域。 -
回收行業(yè)銷售總監(jiān)
6000-12000元2025-08-01包女士崗位職責(zé): 1.角色定位:具備卓越較強市場開拓能力,負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)業(yè)務(wù)的開展與管理,負(fù)責(zé)行業(yè)區(qū)域銷售經(jīng)理團隊管理,向行業(yè)負(fù)責(zé)人直接匯報。 …… 2.主要職責(zé):深耕區(qū)域市場,利用個人資源及團隊力量,深入?yún)^(qū)域市場開展銷售業(yè)務(wù),實現(xiàn)行業(yè)產(chǎn)品的有效營銷。 …… 3.銷售業(yè)績達(dá)成:制定并執(zhí)行區(qū)域銷售策略,促進并支持行業(yè)區(qū)域經(jīng)理的銷售成交,確保銷售業(yè)績目標(biāo)達(dá)成。 4.團隊領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)作:領(lǐng)導(dǎo)并激勵行業(yè)區(qū)域經(jīng)理團隊,發(fā)揮團隊合力,實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)的行業(yè)市場全面覆蓋。 …… (相關(guān)行業(yè):礦山、基建、回收、水處理、港口碼頭、煤炭、租賃、農(nóng)林業(yè)等行業(yè)機械設(shè)備銷售); 2、其他技能要求:市場開拓能力。 3、工作區(qū)域要求:全國/可選擇在個人資源所在區(qū)域。 -
私域運營崗
4000-5000元2025-08-01巫女士一、崗位職責(zé): 1、用戶運營管理。維護與運營微信群,負(fù)責(zé)群內(nèi)容創(chuàng)作、發(fā)布、管理和優(yōu)化。 2、社群分層運營。提高內(nèi)容質(zhì)量與用戶參與度,提升用戶粘度。 3、活動策劃執(zhí)行。 …… 二、任職要求: 1、學(xué)歷要求:本科及以上(特別優(yōu)秀者可放寬) 2、工作經(jīng)驗:有社群運營銷售或轉(zhuǎn)化經(jīng)驗優(yōu)先(社群運營至少3個月)。 …… 3、技能要求:有微信群運營經(jīng)驗,具有團隊合作精神與創(chuàng)新意識,具有良好的溝通能力、文字表達(dá)能力強、有良好的內(nèi)容策劃及編輯能力,個人親和力及服務(wù)意識強;有運營商行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 -
酒店前廳經(jīng)理
6000-8000元2025-08-01張女士8.配合銷售部門進行銷售政策的執(zhí)行。 9.配合人力部門做好人才招聘、人才管理、人才晉升等工作。 10.總經(jīng)理交辦的其他工作。 …… 5.認(rèn)可企業(yè)文化,具有高度的責(zé)任感及良好的團隊協(xié)作精神。 薪酬福利: 1.福利待遇:月薪資6k-8k,視個人能力而定;買五險、年終績效獎金、生日福利、節(jié)假日福利、包三餐、包住宿、員工體檢。 -
銷售經(jīng)理
6000-12000元2025-08-01崗位職責(zé) 1、執(zhí)行公司年度銷售計劃,找準(zhǔn)項目關(guān)鍵人,促成項目訂單,完成區(qū)域銷售目標(biāo); 2、拜訪新老客戶,鞏固客戶關(guān)系,為客戶提供技術(shù)支持和需求; 3、管理商務(wù)過程,銷售策劃、銷售復(fù)盤、款項回收、過程執(zhí)行 …… 任職條件 1、5年以上銷售工作經(jīng)驗,有交通行業(yè)銷售及市場開發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、大專以上營銷或交通工程專業(yè)學(xué)歷,本科優(yōu)先。 3、35歲以下,有駕駛證,可長期出差。 …… 4、有團隊合作意識和承壓能力,有較強的事業(yè)心、責(zé)任心,善于學(xué)習(xí); -
外貿(mào)經(jīng)理
6000-12000元2025-08-01人事部工作職責(zé): 1、根據(jù)公司的銷售目標(biāo),制定外貿(mào)銷售計劃; 2、負(fù)責(zé)外貿(mào)團隊的建設(shè)、培養(yǎng)、管理; 3、外貿(mào)單證的制作,英文合同的翻譯; 4、外貿(mào)單證的辦理; 5、外貿(mào)單證的評估、跟蹤、管理、控制等 …… 有一定的數(shù)據(jù)分析能力,懂市場營銷,熟悉產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、財務(wù)、法律、社會學(xué)等相關(guān)知識; 3、有較強的組織協(xié)調(diào)能力,熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)流程,能獨立開展業(yè)務(wù),對外貿(mào)工作有濃厚興趣; 4、有高度的責(zé)任心,能承受工作壓力,有良好的團隊協(xié)作精神 -
項目運營負(fù)責(zé)人
4000-6000元2025-08-01一、崗位職責(zé): 1?、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定項目運營業(yè)務(wù)計劃,包括銷售目標(biāo)、市場策略、客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。 …… 2?、分析市場動態(tài),制定有效的市場推廣計劃,提升品牌知名度和市場份額;管理客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。 ? …… 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,具2-5年以上項目管理及運營管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、執(zhí)行力強,擅長跨部門協(xié)作,能適應(yīng)高強度工作; 3、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源; -
區(qū)域銷售經(jīng)理(市場拓展、業(yè)務(wù)開發(fā))
12000-20000元2025-08-01韋小芳人事主管崗位內(nèi)容: 1、客戶信息收集與整理:通過網(wǎng)絡(luò)、黃頁、小區(qū)信息等渠道收集潛在客戶信息,包括客戶姓名、聯(lián)系方式、房屋信息等,并整理錄入公司客戶管理系統(tǒng)。 …… 提升團隊成員的產(chǎn)品知識、銷售技巧、客戶服務(wù)等能力,打造高效專業(yè)的銷售團隊。 …… 策劃并組織區(qū)域內(nèi)的促銷活動、展會、小區(qū)推廣等銷售活動,提高公司品牌知名度和產(chǎn)品銷量,實時監(jiān)控銷售活動的執(zhí)行情況,及時調(diào)整策略和資源配置,確?;顒舆_(dá)到預(yù)期效果。 …… 制定并執(zhí)行客戶開發(fā)策略,帶領(lǐng)團隊通過多種渠道開發(fā)新客戶,擴大客戶群體。維護與老客戶的良好關(guān)系,定期回訪,了解客戶使用體驗和潛在需求,促進客戶重復(fù)購買和轉(zhuǎn)介紹。 …… 5、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與反饋:每日記錄電話營銷工作情況,包括撥打客戶數(shù)量、有效溝通數(shù)量、邀約到店數(shù)量、簽約數(shù)量等數(shù)據(jù),定期向上級匯報工作進展和銷售數(shù)據(jù),為公司營銷策略調(diào)整提供依據(jù)。 -
市場渠道開發(fā)(小區(qū)駐點、市場推廣)
9000-18000元2025-08-01韋小芳人事主管1、負(fù)責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 2、通過公司提供的資源,用電話微信,小區(qū)駐點,公司網(wǎng)絡(luò)渠道運營,活動策劃,社群運營等方式,尋找開發(fā)潛在客戶; 3、邀約客戶預(yù)約上門體驗,與設(shè)計師合作為客戶提供專業(yè)的設(shè)計方案 …… 有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系; 任職要求: 1、20-45歲,性別不限,學(xué)歷不限,經(jīng)驗不限,有專業(yè)培訓(xùn)以及老員工一對一帶,可快速上手; 2、語言組織表達(dá)能力強,吃苦耐勞,有團隊合作精神 …… ; 3、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,喜歡挑戰(zhàn)性工作,對工作充滿熱情和干勁; 4、服從上級部門管理,對市場有一定的洞察能力; 薪資待遇: 底薪+高提成+全勤+話補+交通補貼+進店獎勵+簽單獎勵 …… 上班時間:8:55-18:00,12:00-14:00午休,有節(jié)假日+超長年假+節(jié)日福利+團建活動+下午茶 公司優(yōu)勢: 1、優(yōu)越的辦公環(huán)境,嶄新的辦公室和冰箱,微波爐; 2、工作氛圍超好,年輕團隊 …… ,人性化管理,福利多多,經(jīng)常有下午茶和團建活動,好好工作快樂生活;; 3、經(jīng)常有專業(yè)以及技能的培訓(xùn),全方位助你成長,行業(yè)“大?!睅?em>團隊,一對一工作幫扶,帶你職業(yè)起飛~ 4、內(nèi)部良好的的晉升制度,憑能力晉升 -
團隊主管經(jīng)理+獎金+分紅+購車基金
6000-8000元2025-08-01一、崗位職責(zé) 職責(zé)1 · 銷售目標(biāo)管理 職責(zé)2 · 團隊管理與培訓(xùn) 職責(zé)3 · 嚴(yán)格執(zhí)行數(shù)據(jù)審查,深度剖析各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),精準(zhǔn)定位潛在問題,通過制定科學(xué)策略與高效激勵機制,全力保障團隊業(yè)績穩(wěn)步達(dá)成。 …… 職責(zé)4 · 銷售數(shù)據(jù)審查與分析 職責(zé)5 · 業(yè)務(wù)拓展與客戶維護 二、崗位要求 1、教育水平:具備大專及以上學(xué)歷背景。 …… 2、專業(yè)知識:具備扎實的市場營銷專業(yè)知識體系,全面掌握市場調(diào)研、品牌推廣、渠道管理、客戶關(guān)系維護等核心板塊知識。 …… 3、相關(guān)經(jīng)驗:擁有3年以上銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先,能夠運用豐富的管理技巧,有效統(tǒng)籌團隊資源,推動銷售業(yè)務(wù)穩(wěn)步增長。 4、年齡要求:年齡要求在30至40歲區(qū)間。 …… 6、技能技巧:需熟練用數(shù)據(jù)分析工具洞察市場,制定創(chuàng)新營銷策略,具備出色溝通協(xié)調(diào)與團隊管理能力,掌握商務(wù)談判技巧。
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