
南寧銷售主管招聘
桂聘提供2025年8月南寧銷售主管最新招聘,青秀區(qū)287條西鄉(xiāng)塘區(qū)135條,平均工資約為6905元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多銷售主管保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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業(yè)務(wù)經(jīng)理
6000-8000元2025-08-03戴哲明有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)、溝通能力強(qiáng)、有吃苦耐勞的精神、不喜歡浮躁的、不喜歡找借口、找各種理由來(lái)掩蓋自己的無(wú)能和懶惰的人、有超市管理經(jīng)驗(yàn)、了解超市的操作模式、善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、能及時(shí)解決問(wèn)題、善于搶占先機(jī)、把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)的、有管理能力(領(lǐng)導(dǎo)才能).主動(dòng)性強(qiáng)者優(yōu)先!
工資面談、只要肯干、只要努力、只要有能力、沒(méi)有什么不可能的、歡迎加入本公司! -
銷售經(jīng)理(興寧區(qū))
5000-10000元2025-08-03譚女士1、帶領(lǐng)自己的銷售團(tuán)隊(duì),按照公司的銷售標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行客戶挖掘,建立成交客戶資料檔案,對(duì)客戶進(jìn)行分析與評(píng)估:2、與客戶溝通,根據(jù)客戶需求為其提供樓盤介紹,做好客戶服務(wù)追蹤,積極促進(jìn)客戶成交:
3、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排下,對(duì)指定區(qū)域內(nèi)的樓盤進(jìn)行整合營(yíng)銷,定期對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析:
4、對(duì)下屬員工的儀態(tài)、言談舉止、服務(wù)態(tài)度進(jìn)行培訓(xùn)與監(jiān)督,提高服務(wù)質(zhì)量
5、調(diào)動(dòng)下屬員工工作積極性和銷售現(xiàn)場(chǎng)氛圍,根據(jù)客戶反應(yīng)把握成交機(jī)會(huì)
崗位要求:
1、有一年的案場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)以上優(yōu)先考慮;
2、具有較強(qiáng)的溝通及應(yīng)變能力。 -
銷售經(jīng)理(南寧)
5000-10000元2025-08-03譚女士1、帶領(lǐng)自己的銷售團(tuán)隊(duì),按照公司的銷售標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行客戶挖掘,建立成交客戶資料檔案,對(duì)客戶進(jìn)行分析與評(píng)估:2、與客戶溝通,根據(jù)客戶需求為其提供樓盤介紹,做好客戶服務(wù)追蹤,積極促進(jìn)客戶成交:
3、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排下,對(duì)指定區(qū)域內(nèi)的樓盤進(jìn)行整合營(yíng)銷,定期對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析:
4、對(duì)下屬員工的儀態(tài)、言談舉止、服務(wù)態(tài)度進(jìn)行培訓(xùn)與監(jiān)督,提高服務(wù)質(zhì)量
5、調(diào)動(dòng)下屬員工工作積極性和銷售現(xiàn)場(chǎng)氛圍,根據(jù)客戶反應(yīng)把握成交機(jī)會(huì)
崗位要求:
1、有一年的案場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)以上優(yōu)先考慮;
2、具有較強(qiáng)的溝通及應(yīng)變能力。 -
銷售經(jīng)理(南寧項(xiàng)目)
6000-12000元2025-08-03譚女士1、帶領(lǐng)自己的銷售團(tuán)隊(duì),按照公司的銷售標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行客戶挖掘,建立成交客戶資料檔案,對(duì)客戶進(jìn)行分析與評(píng)估:2、與客戶溝通,根據(jù)客戶需求為其提供樓盤介紹,做好客戶服務(wù)追蹤,積極促進(jìn)客戶成交: 3、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排下,對(duì)指定區(qū)域內(nèi)的樓盤進(jìn)行整合營(yíng)銷,定期對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析: 4、對(duì)下屬員工的儀態(tài)、言談舉止、服務(wù)態(tài)度進(jìn)行培訓(xùn)與監(jiān)督,提高服務(wù)質(zhì)量 5、調(diào)動(dòng)下屬員工工作積極性和銷售現(xiàn)場(chǎng)氛圍,根據(jù)客戶反應(yīng)把握成交機(jī)會(huì) 崗位要求: 1、有一年的案場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)以上優(yōu)先考慮; 2、具有較強(qiáng)的溝通及應(yīng)變能力。 -
銷售經(jīng)理(國(guó)央企項(xiàng)目)
6000-12000元2025-08-03譚女士1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)銷售流程; 3、熟悉國(guó)家房地產(chǎn)相關(guān)政策、法律法規(guī)、具備銷售技巧,掌握市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài); 4、有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理能力,執(zhí)行力、抗壓力強(qiáng),能有效組織銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。 -
銷售經(jīng)理(江南區(qū))
8000-16000元2025-08-03譚女士1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)銷售流程; 3、熟悉國(guó)家房地產(chǎn)相關(guān)政策、法律法規(guī)、具備銷售技巧,掌握市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài); 4、有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理能力,執(zhí)行力、抗壓力強(qiáng),能有效組織銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。 -
銷售經(jīng)理(保利項(xiàng)目)
7000-10000元2025-08-03譚女士1、建立和管理銷售隊(duì)伍,銷售人員的招聘、培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定的銷售目標(biāo) 2、協(xié)助上層制定或執(zhí)行相關(guān)政策和制度: 3、負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)的日常管理工作及項(xiàng)目員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估工作 4、具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售簽約、回款、辦證等各項(xiàng)專業(yè)管理工作 5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃, 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、2年以上房地產(chǎn)銷售行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和決問(wèn)題的能力 4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
20000-30000元2025-08-03龐經(jīng)理【任職要求】 1、對(duì)科技服務(wù)行業(yè)有一定了解; 2、熟悉科技服務(wù)交易過(guò)程,有獨(dú)擋一面的能力; 3、有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力; 4、有極強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力,能承受較大的工作壓力。 【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)任務(wù),并結(jié)合市場(chǎng)狀況,指定部門業(yè)務(wù)計(jì)劃; 2、準(zhǔn)確獲取并判斷客戶的科技服務(wù)需求,歸納總結(jié),持續(xù)跟進(jìn); 3、及時(shí)了解最新的科技相關(guān)政策信息、負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)開發(fā)及推廣,達(dá)成業(yè)務(wù)開發(fā)目的; 4、對(duì)部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),輔導(dǎo)、支持達(dá)成個(gè)人業(yè)績(jī),建設(shè)、發(fā)展公司的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì); 5、開發(fā)、維護(hù)新客戶,做好客戶的跟進(jìn)及維護(hù)服務(wù)工作,深度挖掘重點(diǎn)... -
銷售經(jīng)理(金島雙休)
4000-8000元2025-08-03(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷,營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先。 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):有3-5年中小企業(yè)(B端)客戶的產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn);金融企業(yè)貸款、企業(yè)管理軟件、企業(yè)咨詢管理、財(cái)務(wù)咨詢等相關(guān)類型工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、溝通能力良好,懂得中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)痛點(diǎn)。 5、有駕駛證會(huì)開車,有交通工具者優(yōu)先。 (二)崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)中小企業(yè)客戶的洽談、成交及維護(hù)。 (三)上班時(shí)間:8:45-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000-10000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:銷售經(jīng)理(談單手)---銷售總監(jiān)... -
銷售主管
15000-20000元2025-08-031186572672@qq.com一、工作職責(zé) 1、組建團(tuán)隊(duì)、培訓(xùn)和管理銷售團(tuán)隊(duì)。 3、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月任務(wù)指標(biāo)。 4、建立維護(hù)客戶檔案庫(kù)及營(yíng)銷數(shù)據(jù)庫(kù),參與分析部門各項(xiàng)運(yùn)作指標(biāo),為公司決策及相關(guān)部門工作提供可靠依據(jù)。 二、任職要求 1、大專及大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件,壽險(xiǎn)、房地產(chǎn)、信用卡、銀行、信保等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、有良好的溝通表達(dá)能力,積極熱情,細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng) 3、有2年的相關(guān)行業(yè)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。帶團(tuán)隊(duì)入職優(yōu)先考慮。 三、薪資福利 1. 豐富多彩的業(yè)務(wù)活動(dòng),貼心下午茶,每月的團(tuán)隊(duì)聚餐、每季度的激勵(lì)旅游,讓員工的業(yè)余生活豐富多彩; 2. 級(jí)別底薪+高提成+績(jī)效... -
銷售經(jīng)理(上林)
4000-5000元2025-08-03巫女士工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)聯(lián)通各項(xiàng)業(yè)務(wù)銷售工作; 2.負(fù)責(zé)異業(yè)渠道建設(shè)與支撐。 任職條件: 1.頭腦靈活,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較好的溝通能力,能快速熟練掌握產(chǎn)品政策; 2.男女不限,大?;虼髮R陨蠈W(xué)歷,如條件優(yōu)秀可放寬至中專。 招聘入職后與廣西嘉路人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同,派駐至中國(guó)聯(lián)通南寧市分公司工作。 -
廣西區(qū)域銷售經(jīng)理(重工)
6000-8000元2025-08-03包女士1、負(fù)責(zé)對(duì)所管轄區(qū)域進(jìn)行客戶開發(fā),老客戶的跟蹤及維護(hù)。 2、完成公司下達(dá)的區(qū)域銷售任務(wù),積極進(jìn)行產(chǎn)品宣傳推廣。 3、負(fù)責(zé)收集、向公司反饋所管轄區(qū)域的客戶信息,市場(chǎng)信息。 4、服從大區(qū)經(jīng)理的工作安排,協(xié)助售后或者大區(qū)經(jīng)理進(jìn)行其他工作配合。 5、能夠準(zhǔn)確識(shí)別和理解客戶需求,并將客戶需求和反饋進(jìn)行收集,推動(dòng)產(chǎn)品的優(yōu)化迭代。 6、誠(chéng)實(shí)信用,吃苦耐勞,有良好的的團(tuán)隊(duì)精神。 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)。 任職資格: 1、35歲以下(能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬),全日制大專以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀者可放寬; 2、熟練使用辦公軟件(word/excel/ppt); 3、有大客戶(單位客戶)開發(fā)維護(hù)... -
公司業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-5000元2025-08-031、項(xiàng)目推廣; 2、客情維護(hù); 3、協(xié)助完成項(xiàng)目招標(biāo); 4、協(xié)助項(xiàng)目安裝驗(yàn)收并回款。 -
業(yè)務(wù)主管/經(jīng)理
5000-8000元2025-08-03崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目用能方前期現(xiàn)場(chǎng)踏勘、接入條件及方案的落實(shí); 2、對(duì)接安排做好光伏收資、可行性研究、成本分析、方案制定及收益測(cè)算評(píng)估工作; 3、組織起草、修訂及發(fā)起項(xiàng)目立項(xiàng)審核,追蹤進(jìn)度及評(píng)審結(jié)果; 4、組織做好落地項(xiàng)目的備案、供電報(bào)裝工作; 5、組織編寫修訂EMC合同能源管理(含屋頂租賃協(xié)議,如項(xiàng)目需要); 6、尋找設(shè)計(jì)院,開展項(xiàng)目可研(含荷載驗(yàn)算)設(shè)計(jì)工作; 7、負(fù)責(zé)對(duì)接設(shè)計(jì)院、業(yè)主方、供電局、工程等,做好項(xiàng)目供電部分接入批復(fù)評(píng)審會(huì); 8、負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目并網(wǎng)及后期電費(fèi)結(jié)算(供電局、用能方)對(duì)接工作; 任職要求 1、教育水平:大專及以上學(xué)歷 2、職業(yè)資格: 3、工作... -
銷售經(jīng)理
15000-20000元2025-08-03五年以上造紙生產(chǎn)化學(xué)品銷售服務(wù)經(jīng)驗(yàn) 主要職責(zé): 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)客戶銷售開發(fā)與關(guān)系維護(hù)工作; 2、為客戶個(gè)性化需求提供專業(yè)的產(chǎn)品解決方案; 3、負(fù)責(zé)整個(gè)銷售流程管理,需求溝通,產(chǎn)品方案以及回款工作; 4、新產(chǎn)品推廣,新客戶的拓展
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧銷售主管招聘最新投遞
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何先生2025-08-07
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南寧銷售經(jīng)理招聘工資
¥
6905
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:5K
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0.4%2K
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6.9%3K
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13.8%4K
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22.3%5K
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21.7%6K-8K
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16.8%8K-1W
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18.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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初中0.2%
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高中0.3%
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中專0.3%
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大專1.3%
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本科0.1%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,初中占0.2%,高中占0.3%,中專占0.3%,大專占1.3%,本科占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年1.4%
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3-5年0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.4%,3-5年占0.2%。