南寧薪資績效主管招聘
桂聘提供2025年10月南寧薪資績效主管最新招聘,青秀區(qū)11條江南區(qū)8條,平均工資約為5614元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多薪資績效主管薪資績效主管薪資招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
純辦公人事專員
3000-4000元2025-10-24
歐仔倫大量招聘人事專員
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)58同城等招聘端口日常招聘信息的管理與發(fā)布,在電腦上在線解答求職者的相關(guān)問題并發(fā)布和更新招聘信息。
2、收集簡歷,對簡歷進(jìn)行分類和篩選,用電話或者其它聊天平臺邀約求職者參加面試即可。
3、對求職者入職后續(xù)進(jìn)行關(guān)心和崗位再推薦的服務(wù)。
4、與其他招聘人員進(jìn)行招聘流程及方法與技巧的溝通和交流,并提高自身的招聘技巧和修養(yǎng)!
二、崗位要求:
1、接受實習(xí)生,年齡20-25歲。
2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、語言表達(dá)能力;
3、對招聘工作喜愛,想在這一領(lǐng)域有所發(fā)展.能跟著企業(yè)共同成長的中堅力量。
4、會基本的電腦操作
三、福利待遇:
1、薪資
實習(xí)無責(zé)底薪2100(轉(zhuǎn)正無責(zé)底薪2400)+全勤100+績效提成(0-1000+)+五險
綜合工資:3000-10000左右
2、福利
節(jié)假日禮品、帶薪年假、不定期聚餐、年底旅游等。
四、晉升空間:
招聘專員---組長---主管---經(jīng)理
五、工作時間
早上9:00---12:00
下午13:30--18:00
享受法定節(jié)假日·,晉升空間較大,不定期舉辦活動,不包吃住?。?!
上班地點(diǎn):廣西西鄉(xiāng)塘區(qū)西明商業(yè)廣場A座12樓 -
線下拓展運(yùn)營
5000-6000元2025-10-23
工作范疇:
1.熟悉公司產(chǎn)品的操作流程和產(chǎn)品專業(yè)知識。
2.負(fù)責(zé)指定地區(qū)線下產(chǎn)品的運(yùn)營、宣傳和推廣工作
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系的維護(hù)和管理
3.了解市場情況,反饋真實有效的市場分析數(shù)據(jù)
4.搜集客戶信息,做好產(chǎn)品的售前售后服務(wù)。
崗位要求:
1.形象氣質(zhì)佳,品格端正,為人正直。
2.工作積極熱情,具有團(tuán)隊合作精神,
3.不易滿足,溝通能力強(qiáng),能吃苦耐勞。
4.思想積極上進(jìn),有夢想,有企圖心
5.態(tài)度謙卑好學(xué)、樂于助人。
【我們將為您提供】
1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪+績效獎金+高提成+個人績效獎+補(bǔ)貼(平均月薪6000元以上且上不封頂);
2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎
3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理)
4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。!
5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負(fù)責(zé),一對一手把手教導(dǎo)可幫助新人迅速成長!
6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升!
7、培訓(xùn):公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個人能力!
8、資源共享、團(tuán)隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長
地址:
南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達(dá)廣場A3棟1025室 -
財稅銷售顧問(雙休+五險)
5000-10000元2025-10-23
81770848@qq.com工作時間:
上午8:30-12:00 下午14:00-18:00
周末雙休 法定正常放假(帶薪休)
工作地址:
南寧市青秀區(qū)地王國際商會中心
8樓 822-824 慧算賬
公司優(yōu)勢:
1、南寧市財稅行業(yè)品牌企業(yè),資源廣。
2、公司提供客戶資源,無需員工自帶資源。
3、完善的銷售培訓(xùn)體系,具有網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院隨時隨地可以學(xué)習(xí)。
4、公司制度體系、績效提成制度完善。
晉升空間:
試用-—轉(zhuǎn)正——主管——經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、等多種方式開發(fā)新客戶并維護(hù)老客戶。
2、為客戶提供公司注冊、變更、注銷、企業(yè)代理記賬、報稅、服務(wù)咨詢、融資咨詢等咨詢服務(wù),促成合作。
3、持續(xù)跟進(jìn)老客戶,保持與客戶的粘性,維護(hù)好客戶關(guān)系。
4、定期與客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
任職要求:
1、半年以上工作經(jīng)驗、財稅同行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先錄用。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰。
3、具有獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作能力,工作踏實、認(rèn)真細(xì)心、積極主動。
4、有過電銷、面銷經(jīng)驗優(yōu)先。
5、可以接受無經(jīng)驗,有免費(fèi)帶教和系統(tǒng)的培訓(xùn)。
6、不抵觸銷售工作,愿意接觸銷售工作。
薪資待遇:
每月10號按時發(fā)薪
無責(zé)+績效+提成(16%-25%)
五險、國家法定節(jié)假日、雙薪年假、下午茶、節(jié)假日禮品等
公司內(nèi)設(shè)冰箱、微波爐
崗位福利:
1、培訓(xùn):公司提供財稅知識及銷售技能培訓(xùn)。
2、銷售工具:電腦、電話、工作微信均由公司提供。
3、團(tuán)隊:穩(wěn)定的企業(yè)、輕松越快的氛圍,沒有勾心斗角。
4、薪資:穩(wěn)定時間發(fā)薪,疫情期間也未曾拖欠過工資。 -
拓展專員(底薪3500,包吃住)
5000-8000元2025-10-23
李梅先薪資待遇: 1、底薪3000-4000+提成績效(30%~60%)+獎金(200-1000)+包吃住+購買五險一金、帶薪培訓(xùn)+當(dāng)天業(yè)績突出者有現(xiàn)金紅包獎勵 (公司小伙伴人均月工資在8K-20K徘徊, …… 4.公司定期的培訓(xùn),主管手把手教到位,讓你快速進(jìn)入工作正軌。 -
人資主管
6000-10000元2025-10-22
賴小姐一、崗位職責(zé)? (一)精通招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系五大模塊中2-3個模塊的專業(yè)知識與實操; (二)熟悉任職資格、人才盤點(diǎn)、人才梯隊等關(guān)鍵體系搭建,定期盤點(diǎn)人才,儲備核心人才。 …… (二)5 年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少 3 年以上人力資源模塊主管或同等管理崗位經(jīng)驗。 (三)擅長跨部門溝通,協(xié)調(diào)資源推動工作,高效解決跨部門人力相關(guān)問題。 …… 四、其他: (一)企業(yè)奉行良才善用、能者居之的用人理念,您的能力決定您的薪資上限; (二)傳承大雁、龍舟精神,公司氛圍積極融洽,部門間相互支持合作,充滿正能量; (三)企業(yè)歷經(jīng)二十多年風(fēng)雨,大浪淘沙后愿與能者攜手共創(chuàng)新能源行業(yè)光明的未來 -
外貿(mào)經(jīng)理
4000-6000元2025-10-20
吳懿峰公司規(guī)模: 我們有3個分公司,分別是南寧 桂林 柳州,在2023年7月份會加開兩個子公司 2023年結(jié)束,公司人數(shù)規(guī)模50人 晉升制度清晰,培養(yǎng)主管 區(qū)域經(jīng)理是我們2023主要目標(biāo),不在乎年齡, …… 銷售能力是第一考核標(biāo)準(zhǔn) 3、價值觀正,如果發(fā)現(xiàn)惡意的飛單的情況,對于本區(qū)域的阿里巴巴服務(wù)客戶,不再做推薦 4、快速學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識的能力,因為外貿(mào)可能會存在時差,克服困難的能力 5、具備帶領(lǐng)外貿(mào)團(tuán)隊的能力,對于外貿(mào)公司績效和考核指標(biāo)具備完整的思路 …… 【福利待遇】 1、成熟的人才培訓(xùn)體系(阿里平臺操作和談單技巧); 3、每家企業(yè)的休息時間不一致,大多數(shù)外貿(mào)企業(yè)都是大小周 4、底薪根據(jù)試用期定崗位,4000-6000. 4、薪資方式:底薪+提成 -
財稅銷售顧問
4000-6000元2025-10-19
楊丹3、銷售模式以電銷為主,不需要陌拜或地推; 任職資格: 1、表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通; 2、不抗拒與人交流; 3、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 薪酬福利: 1、薪酬福利:高底薪高提成,階梯底薪+全勤+績效 …… 、帶薪年假、節(jié)日福利、高額業(yè)績獎金、年終獎等,日常還有豐富的員工活動:下午茶、團(tuán)隊聚餐、生日福利、團(tuán)建活動、員工旅游等; 2、公司對于想發(fā)展的員工,會提供快速發(fā)展的平臺,每三個月一次晉升并調(diào)薪 晉升主管或經(jīng)理 …… 晉升到主管或經(jīng)理可以申請自己帶團(tuán)隊,自己的薪資和工作內(nèi)容都會進(jìn)行調(diào)整。 3、95后年輕團(tuán)隊,工作氛圍輕松愉悅,同事之間關(guān)系融洽,像家人一般。 工作地址:青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座1040-1048 -
代理記賬會計
4000-9000元2025-10-19
81770848@qq.com工作時間: 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 周末雙休 法定正常放假(帶薪休假) 晉升空間: 試用——轉(zhuǎn)正——主管——經(jīng)理 工作地址: 南寧市青秀區(qū)地王國際商會中心 …… 財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè),會計工作半年以上 2、具有代理記賬行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 3、擅長與客戶交流,心理承受能力強(qiáng),工作認(rèn)真,細(xì)致,有親和力 4、熟練使用財務(wù)軟件,開票流程、熟悉新稅務(wù)法律、法規(guī) 薪資待遇 …… : 無責(zé)+績效+提成(綜合薪資5-10k) 五險、國家法定節(jié)假日、雙薪年假、年終獎、下午茶、節(jié)假日禮品等 公司內(nèi)設(shè)冰箱、微波爐,方便帶午餐的伙伴 -
Tiktok跨境電商運(yùn)營
4000-9000元2025-10-19
謝寶蘭讓你快速熟悉跨境電商行業(yè)體系流程,了解各跨境平臺操作規(guī)則; 2、公司有專業(yè)的培訓(xùn)體系,試用期實行1對1基礎(chǔ)課程培訓(xùn),多方位提升員工技能、素養(yǎng)等,讓未來的你更加出彩; 3、多層次的職業(yè)發(fā)展方向:助理→專員→組長→主管 …… 公司地理位置優(yōu)越,交通便利,地鐵3號線/4號線直達(dá),辦公環(huán)境舒適 5、公司提供飲水機(jī),冰箱,微波爐等電器設(shè)備,可自己帶餐,不定期舉行聚餐以及戶外集體活動 6、薪 酬:提供廣西跨境行業(yè)內(nèi)極具競爭力的薪資體系 …… :崗位工資+績效+提成(上不封頂)+獎金+每月全勤獎+其他福利,每年有1-2次調(diào)薪機(jī)會,優(yōu)秀者甚有各類獎金激勵; 7、公司發(fā)薪準(zhǔn)時, 優(yōu)雅、干凈、整潔的工作環(huán)境,有良好的晉升發(fā)展空間 8、上班時間: -
財稅實習(xí)生
3000-4000元2025-10-19
楊丹3、實習(xí)薪資:綜合薪資2300~6000包含提成績效; 4、實習(xí)期內(nèi)根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時轉(zhuǎn)正; 5、福利待遇:餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、帶薪假期、節(jié)日福利、生日關(guān)懷、業(yè)績獎金等; 6、員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識、 …… 8、晉升快:主管—經(jīng)理—總監(jiān)—公司合伙人 上班時間:8:50 -12:00,13:50-18:30,國家法定節(jié)假日正常放假。 工作地址:南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城1040-1048室。 -
銷售專員(底薪5000包住可接受新手)
5000-8000元2025-10-18
3、入職前期由公司高層主管親手帶領(lǐng)和教導(dǎo),上手容易,簡單易學(xué)! 4、表現(xiàn)優(yōu)秀者往團(tuán)隊管理方向培養(yǎng)!有機(jī)會負(fù)責(zé)部門的運(yùn)營和管理 任職要求: 1.你的年齡在20-32歲之間,男女不限! …… 【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪5000(無責(zé)3000+績效底薪2000+提成+補(bǔ)貼(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+ …… 帶薪培訓(xùn)+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——團(tuán)隊負(fù)責(zé)人-副總——總經(jīng)理) 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。! …… 5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負(fù)責(zé),可幫助新人迅速成長! 6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! -
阿里國際站運(yùn)營
6000-11000元2025-10-18
諸經(jīng)理搜索排名規(guī)則和優(yōu)化,具有獨(dú)立思考、獨(dú)立開展工作的能力,擅長做數(shù)據(jù)分析;3、具備一定的英文聽、說、讀、寫能力,大專以上學(xué)歷;4、該崗位是作為儲備運(yùn)營主管進(jìn)行人才培養(yǎng),歡迎勤奮努力、積極上進(jìn)的優(yōu)秀人才投遞簡歷;薪酬福利:薪資 …… 6-12K1、底薪+績效+提成+五險+節(jié)日福利1、公司全體團(tuán)隊年輕化,溝通氛圍良好無障礙;3、晉升空間:每年有兩次晉升或加薪的機(jī)會,另外針對優(yōu)秀員工主管每年有兩次幫助調(diào)薪機(jī)會。
南寧相關(guān)熱門崗位
薪資績效主管薪資經(jīng)理績效薪酬績效管理薪酬管理薪資主管薪資經(jīng)理薪酬績效績效經(jīng)理薪酬經(jīng)理薪酬績效專員社保專員薪酬績效經(jīng)理薪酬績效主管薪酬總監(jiān)績效總監(jiān)薪酬績效經(jīng)理/主管薪資專員薪酬主管績效主管績效管理經(jīng)理社保主管員工專員薪資績效經(jīng)理薪酬主管/經(jīng)理培訓(xùn)績效主管薪酬績效專員/主管績效主管/經(jīng)理績效管理主管組織績效經(jīng)理績效經(jīng)理/主管績效考核經(jīng)理薪酬崗薪酬專員績效管理總監(jiān)薪酬助理高級績效經(jīng)理薪酬實習(xí)生
南寧薪資績效主管招聘最新投遞
-
李先生投遞了 思屋電氣集團(tuán)有限公司 的 人資主管 職位2025-10-25 -
盧女士2025-10-08 -
韋小姐2025-10-06 -
廖先生2025-10-05 -
羅先生2025-10-05 -
何小姐2025-10-05
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧薪酬績效招聘工資
¥
5614
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
-
2.5%2K
-
14.4%3K
-
20.9%4K
-
20.4%5K
-
18.7%6K-8K
-
9.5%8K-1W
-
7.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷99.8%
-
中專0.1%
-
大專0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,中專占0.1%,大專占0.1%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗99.9%
-
1-3年0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.9%,1-3年占0.1%。