
南寧薪資主管招聘
桂聘提供2025年8月南寧薪資主管最新招聘,青秀區(qū)109條江南區(qū)48條,平均工資約為5580元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多薪資主管薪資主管薪資招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
北海和安高級彩妝顧問
3000-8000元2025-07-30盧主管崗位描述:
1、負(fù)責(zé)化妝品護(hù)膚及彩妝日常銷售、陳列工作
2、了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等
4、為顧客提供店內(nèi)產(chǎn)品銷售、護(hù)膚美容護(hù)理;
5、完成上級主管交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、熱愛化妝品護(hù)膚行業(yè),膚質(zhì)較好,有使用彩妝、護(hù)膚化妝品的習(xí)慣,有化妝學(xué)校畢業(yè)基礎(chǔ),有化妝技巧,美容護(hù)膚經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、樂于分享交流護(hù)膚彩妝經(jīng)驗,對產(chǎn)品選擇有自己的主張;
3、有一定的抗壓能力,有銷售能力,責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊協(xié)作精神;
4、具備較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧,有親和力及良好的客戶服務(wù)意識;
5、年齡33歲以內(nèi),男女不限,身高158CM以上,
待遇:底薪2000-300+提成1%-18%+全勤(300元)+考核獎勵+門店達(dá)成1%+社保,綜合薪資3-25K; -
財稅銷售經(jīng)理
4000-6000元2025-07-30林女士公司主要經(jīng)營代理記賬,財務(wù)咨詢,公司注冊、變更、注銷、資質(zhì)辦理等相關(guān)工商局、稅務(wù)局業(yè)務(wù)。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的客戶資源,通過電話、微信,新開發(fā)、客戶轉(zhuǎn)介紹、渠道合作、抖音等多種方式開發(fā)、維系客戶,并進(jìn)行客戶拜訪,促成簽單;
2、銷售團(tuán)隊組建、管理,人才培養(yǎng),保障公司持續(xù)發(fā)展;
3、根據(jù)公司運營要求,制定好月度、季度、半年度、年度業(yè)績目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成各項業(yè)績目標(biāo);
4、對團(tuán)隊成員進(jìn)行培訓(xùn)、輔導(dǎo)和現(xiàn)場巡視管理,保證日常工作正常開展;
5、根據(jù)團(tuán)隊成員的客戶成交情況,協(xié)調(diào)好跨部門溝通工作;;
6、按公司目標(biāo)要求,提升團(tuán)隊成員整體業(yè)務(wù)水平;
7、根據(jù)客戶需求,制定相關(guān)工商、財稅服務(wù),促成簽訂合同,對未成單客戶定期回訪維護(hù),進(jìn)一步挖掘客戶需求;
任職資格:
1、不限學(xué)歷,有財稅工作經(jīng)驗、電銷團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備較強(qiáng)的組織能力、執(zhí)行力、業(yè)務(wù)能力和服務(wù)意識;
3、品行端正、責(zé)任心強(qiáng);
4、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格,熱衷于自主學(xué)習(xí)、不斷提升自我;
薪酬福利:
1、底薪:4000元(無責(zé)底薪)
2、薪資架構(gòu): 底薪 + 績效 +獎金+ 團(tuán)隊提成 (綜合薪資6K-1.5K以上)
2、福利:五險、帶薪年假、過節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季業(yè)績激勵獎勵等。
4、豐富的員工活動:如團(tuán)建、籃球賽、氣排球等 。
公司晉升流程預(yù)覽:專員—組長—主管—經(jīng)理—總監(jiān)等
公司有成熟電銷系統(tǒng),公司自己充值;
上班時間:08:30—18:00 (08:30-12:00,14:00-18:00)
周末雙休,法定假節(jié)日休息,不加班; -
工程造價(貴港方向)
3000-6000元2025-07-30人力資源部崗位職責(zé):(可年后入職)
1、負(fù)責(zé)土建、市政、安裝等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價的編審工作;
2、熟悉工程圖紙,及時編審各工程預(yù)(結(jié))算;
3、工程款支付審核,結(jié)算管理;
4、掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,工程造價或工程管理類專業(yè),能獨立完成土建、市政等工程項目,需有3年以上預(yù)結(jié)算經(jīng)驗;
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神,工作思路清晰,對企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感,有較強(qiáng)的事業(yè)心;
3、了解造價咨詢行業(yè)行規(guī),持有二級造價師證書,具有咨詢單位從業(yè)經(jīng)驗;
4、熟練使用廣聯(lián)達(dá)、博奧等工程算量、計價軟件以及辦公軟件、CAD軟件。
薪資架構(gòu):基本工資(3500-4000)+提成+餐補(bǔ)300+證書補(bǔ)貼
晉升空間:造價員—項目負(fù)責(zé)人—項目組長—主管—經(jīng)理(完善的職業(yè)發(fā)展通道,每年至少評級一次職業(yè)發(fā)展晉升機(jī)會)
公司福利:五險,節(jié)日福利,差旅費補(bǔ)貼,年休假,帶薪年假,春節(jié)假,法定節(jié)假日等。
上班時間:8:30-12:00 14:00-17:30(周末雙休) -
預(yù)算員(貴港方向)
3000-6000元2025-07-30人力資源部薪資架構(gòu):基本工資+績效工資+其他福利津貼 晉升空間:造價員—項目負(fù)責(zé)人—項目組長—主管—經(jīng)理(完善的職業(yè)發(fā)展通道,每年至少評級一次職業(yè)發(fā)展晉升機(jī)會) 公司福利:五險,工齡工資,生日津貼,節(jié)日福利, -
二級造價師(雙休貴港方向)
4000-5000元2025-07-30人力資源部薪資架構(gòu):基本工資+績效工資+其他福利津貼 晉升空間:造價員—項目負(fù)責(zé)人—項目組長—主管—經(jīng)理(完善的職業(yè)發(fā)展通道,每年至少評級一次職業(yè)發(fā)展晉升機(jī)會) 公司福利:五險,工齡工資,生日津貼,節(jié)日福利, -
行政文員
3000-5000元2025-07-30林贊崗位要求: 1.有電商運營的相關(guān)經(jīng)驗,維護(hù)電商平臺的運營和管理優(yōu)先考慮 2.負(fù)責(zé)平臺放出的的貨物詢價并且報價 3.負(fù)責(zé)公司文檔等管理工作 4.完成上級主管交辦的工作 任職資格: 1.年齡21 …… 5.熟練使用電腦辦公軟件 工作時間: 早上8-11點,12點半-6點(中間休息一個半小時) 月休4天,固定每周六休息,法定節(jié)假日正常休 薪資待遇: 底薪3000+提成,購買五險,發(fā)薪日15號 -
信貸管理電話專員
4500-9000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-29馮女士主管薪資待遇: 無責(zé)底薪+高提成+獎金+職級工資+工齡工資,上不封頂 員工平均月收入5000~8000元,優(yōu)秀者月入過萬。 …… 工作時間: 9:00-12:00, 14:00-18:30,午休兩小時 購買五險;依法享受國家的法定節(jié)假日;節(jié)假日福利;及5-10天帶薪年假; 晉升渠道: 專員——組長 ——主管 ——業(yè)務(wù)經(jīng)理 -
實習(xí)生無責(zé)2800(儲備經(jīng)理)
6000-12000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-29馮女士主管實習(xí)薪資: 無責(zé)底薪(2800-4000) 加提成獎金等,綜合普通月收入5000~8000元,優(yōu)秀者基本10000元以上。 …… 享受國家法定節(jié)假日及婚喪假等,完善在職培訓(xùn),從員工成長為組長、主管、區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會, 上班時間: 上午9:00-12:00 下午14 :00-18 :30 地址:廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD -
銀行信用卡資產(chǎn)保全專員
5000-10000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-29馮女士主管三、工作時間:9:00-12:00、14:00-18:30,國家法定節(jié)假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪資構(gòu)成: 試用期:無責(zé)底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎金+職級工資+績效工資+高于同行業(yè)提成 …… +個人績效+獎金+工齡; 試用期(2-3個月)綜合薪資平均為5000-7000元,轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元,高者可達(dá)10000-15000元以上; 2、培訓(xùn):專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專人輔導(dǎo) …… 帶薪年假、年終獎; 每年一次優(yōu)化評級晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞; 有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等; 舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件; 五、晉升渠道:催收員-催收組長-主管 -
店鋪銷售主管
5000-6000元2025-07-29李立峰任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,市場營銷、珠寶相關(guān)專業(yè); 2、5年珠寶或零售銷售經(jīng)驗, 1年以上珠寶店長或2年以上主管崗位經(jīng)驗; 3、具有珠寶專業(yè)知識、銷售技巧、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗,熟悉終端店鋪管理操作 …… 薪資:綜合月平均薪資在4500-10000元 福利:五險、節(jié)日福利、年假、團(tuán)建、完善的培訓(xùn)體系、晉升空間大 工作地點:北海寧春城 面試地址:北海市海城區(qū)北京路128號寧春城一樓大門中國黃金 -
萬科糖水店員
3000-4000元2025-07-29人事部1、門店產(chǎn)品材料準(zhǔn)備、糖水加工及點心制作、收銀及日常工作; 2、維護(hù)門店內(nèi)衛(wèi)生整理及陳列規(guī)整; 3、保障食品品質(zhì)、衛(wèi)生清潔,做好安全防火等工作; 4、協(xié)助店長對店鋪日常營運管理; 5、服從門店主管或領(lǐng)導(dǎo)指揮 …… 三、薪資待遇: 3400-4000元/月 四、晉升通道 1、崗位工資3000-3200元/月+提成+200全勤獎,綜合薪資3500-4000元/月; 2、 包三餐,有員工宿舍,住宿環(huán)境為小區(qū)、 -
糖水店員(邕州閣店)
3000-4000元2025-07-29人事部1、門店產(chǎn)品材料準(zhǔn)備、糖水加工及點心制作、收銀及日常工作; 2、維護(hù)門店內(nèi)衛(wèi)生整理及陳列規(guī)整; 3、保障食品品質(zhì)、衛(wèi)生清潔,做好安全防火等工作; 4、協(xié)助店長對店鋪日常營運管理; 5、服從門店主管或領(lǐng)導(dǎo)指揮 …… 三、薪資待遇: 薪資待遇:3K-3.2K元/月+全勤+餐補(bǔ)。 -
服務(wù)員
3000-4000元2025-07-29人事部三、薪資待遇: 1、崗位工資3000元-3800元/月+提成+200全勤獎=3500-4500元/月; 2、 包三餐,有員工宿舍,住宿環(huán)境為小區(qū)、電梯房; 3、節(jié)假日福利 ,員工生日福利 , …… 四、晉升路徑: 服務(wù)人員-領(lǐng)班-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-店長-總部崗位 五、上班時間: 早班:10:00-21:30(午休+用餐共3小時) 中班:12:30-21:30(有用餐時間) 晚班:16:00 -
樓面部長
4000-5000元2025-07-29人事部三、薪酬待遇: 1、底薪+提成,綜合薪資4500-5500元(視能力而定) 2、 包三餐,有員工宿舍。 …… 3、節(jié)假日福利 ,員工生日福利 ,個人商業(yè)險, 團(tuán)建聚餐 ,完善的晉升機(jī)制,輕松良好的團(tuán)隊氛圍 四、晉升路徑: 部長-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-店長-總部崗位 五、上班時間: 早班10:00-14:00 -
糖水店清潔阿姨
3000-4000元2025-07-29人事部客人走時需及時收臺、清理桌面及椅子擺放整齊; 4、協(xié)助門店出餐工作,及時了解物料或原材料的庫存情況,缺失時需進(jìn)行及時補(bǔ)充; 5、負(fù)責(zé)門店內(nèi)洗碗及其他打雜事宜; 6、負(fù)責(zé)晚上收市收檔工作; 7、服從門店主管或領(lǐng)導(dǎo)安排 …… 三、薪資待遇:4000元/月(不包吃?。? 四、上班時間:實行輪班制,早、晚班排班(早班:8:00-18:00; 晚班12:00-22:00,包含半小時吃飯時間),月休4天。
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧薪資主管招聘最新投遞
-
范先生投遞了 廣西萬宏建設(shè)投資集團(tuán)有限公司 的 工程造價(貴港方向) 職位2025-07-31
-
納先生2025-07-31
-
陳先生投遞了 廣西壹座城二十四味餐飲有限責(zé)任公司 的 萬科糖水店員 職位2025-07-30
-
韋小姐投遞了 廣西萬宏建設(shè)投資集團(tuán)有限公司 的 二級造價師(雙休貴港方向) 職位2025-07-29
-
肖小姐2025-07-28
-
黃小姐投遞了 廣西萬宏建設(shè)投資集團(tuán)有限公司 的 預(yù)算員(貴港方向) 職位2025-07-28
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧薪酬績效招聘工資
¥
5580
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
-
2.4%2K
-
15.6%3K
-
23.4%4K
-
22.8%5K
-
19.1%6K-8K
-
8.5%8K-1W
-
8.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷99.3%
-
中專0.2%
-
大專0.5%
南寧薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,中專占0.2%,大專占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗99.5%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
-
1-3年0.3%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.3%。