南寧銀行催收員招聘

桂聘提供2025年10月南寧銀行催收員最新招聘，青秀區(qū)9條興寧區(qū)1條，平均工資約為5471元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多銀行催收員銀行催收員信用卡催收員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

銀行信用卡催收專員

5000-6000元

貴州眾誠(chéng)法律咨詢服務(wù)有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人瀏覽:56

2025-10-30

朱*士

一、崗位職責(zé)：
1、為銀行信用卡逾期客戶辦理分期
二、任職資格：
1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限，法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先，具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通，邏輯思維獨(dú)立，頭腦靈活；
3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力；
4、18-40歲（有經(jīng)驗(yàn)可放寬條件）無(wú)不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。
三、工作時(shí)間：9：00-12：00、14：00-18：00，每月休4天（周末），國(guó)家法定節(jié)假日正常放假；
四、薪酬福利：
1、薪資構(gòu)成：
試用期：無(wú)責(zé)任底薪2000+高于同行業(yè)提成，綜合工資5000左右

銀行信用卡催收專員

5000-12000元

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 5人 18-30歲中專以上咨詢瀏覽:234

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-10-29

馮女士

主管

注：本崗不是銷售崗位，不需要找客戶、找資源；有求職意向可直接致電。
1、以專業(yè)、合法、合規(guī)程序協(xié)助銀行處理逾期信用卡帳款的回收，幫助和引導(dǎo)信用卡逾期客戶及時(shí)還款，挽回逾期客戶的信用記錄，降低銀行信用風(fēng)險(xiǎn)。 2、完成律所的業(yè)務(wù)指標(biāo)，不斷提升催收質(zhì)量和催收效果，完成既定工作目標(biāo)及上級(jí)安排的其他工作。 3、按照律所安排，對(duì)接公安機(jī)關(guān)及法院，對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行報(bào)案及訴訟處理。
任職要求：?
?1、中專及以上學(xué)歷（男女不限，專業(yè)不限，年齡20-35周歲），能熟練操作計(jì)算機(jī),；有行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷限制。
?2、有信用卡、金融催收、電話營(yíng)銷、保險(xiǎn)推銷、房產(chǎn)中介及其他銷售方面的經(jīng)驗(yàn)會(huì)開(kāi)車者優(yōu)先：
?3、普通話流利、具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì)，語(yǔ)言交流有較強(qiáng)的溝通談判能力；
?4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，性格開(kāi)朗，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，積極樂(lè)觀，能承受一定的工作壓力；
?
?薪資待遇：
無(wú)責(zé)底薪2800?加班工資?提成?職級(jí)工資（1000-5000)?獎(jiǎng)金?五險(xiǎn)?生日福利等
享受國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假，每月旅游團(tuán)建季度海外游高額獎(jiǎng)勵(lì)（律所+ 銀行）高額業(yè)績(jī)提成（稅后收入合計(jì)6000- -15000元/月，業(yè)績(jī)優(yōu)秀員工年收入可達(dá)15萬(wàn)，上不封頂）；薪酬待遇高于同行水平；
培訓(xùn)提升：
1、完善的在職員工培訓(xùn)，律所專業(yè)法律知識(shí)培訓(xùn) 、入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)，

銀行信用卡資產(chǎn)保全專員

5000-10000元

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 18-33歲大專以上咨詢投遞:1人瀏覽:131

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-10-29

馮女士

主管

職位描述
一、崗位職責(zé)：
1、接受銀行的委托，通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的法律、業(yè)務(wù)知識(shí)，為其處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜；
二、任職資格：
1、專業(yè)不限，法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營(yíng)銷、等專業(yè)優(yōu)先、有過(guò)電話客服經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)的也可以，具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)，可接收應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通，邏輯思維清晰。
3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力；
4、無(wú)不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。
三、工作時(shí)間：9：00-12：00、14：00-18：30，國(guó)家法定節(jié)假日正常放假；
四、薪酬福利：
1、薪資構(gòu)成：
試用期：無(wú)責(zé)底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎(jiǎng)金+職級(jí)工資+績(jī)效工資+高于同行業(yè)提成+個(gè)人績(jī)效+獎(jiǎng)金+工齡；
試用期（2-3個(gè)月）綜合薪資平均為5000-7000元，轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元，高者可達(dá)10000-15000元以上；
2、培訓(xùn)：專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專人輔導(dǎo)；
3、其他福利：
人性化管理的企業(yè)文化，專業(yè)而不壓抑的工作氛圍，有活力的團(tuán)隊(duì)和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層；
帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假、年終獎(jiǎng)；
每年一次優(yōu)化評(píng)級(jí)晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞；
有趣的節(jié)假日活動(dòng)，如包場(chǎng)看電影、戶外燒烤、聚餐等；
舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件；
五、晉升渠道：催收員-催收組長(zhǎng)-主管-分公司經(jīng)理
注：工資待遇高于同行

銀行資產(chǎn)保全專員

6000-8000元

廣西恒運(yùn)信息咨詢有限公司

南寧-青秀區(qū) 3人金融咨詢投遞:1人瀏覽:131

2025-10-24

劉女士

工作內(nèi)容： 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù)； 2.提醒客戶還款，履行義務(wù)，弘揚(yáng)誠(chéng)實(shí)守信的社會(huì)主義美德，共建法治和諧社會(huì)； 3.指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)，改善客戶與委托方的關(guān)系，維護(hù)委托方良好形象

電話催收客服＋大廠福利＋高薪資

6000-10000元

石家莊氐宿企業(yè)管理咨詢有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū) 10人金融瀏覽:4

2025-10-23

崗位職責(zé)： 1.通過(guò)入職培訓(xùn)，協(xié)助銀行處理客戶信用卡逾期欠款； 2.對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行欠款溝通，督促和引導(dǎo)客戶及時(shí)、正確的還款； 3.非銷售崗，絕無(wú)銷售成分。 …… 薪酬福利待遇: 1、底薪3000~5000+提成+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)（試用期薪資和轉(zhuǎn)正薪資一致，不打折扣）； 2、晉升空間:催收員-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-公司合伙人； 3、工作時(shí)間:周一至周五 8:30-12:

純客服無(wú)銷售+五險(xiǎn)一金+穩(wěn)定長(zhǎng)期干

4000-7000元

石家莊氐宿企業(yè)管理咨詢有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū) 10人金融瀏覽:15

2025-10-20

銀行信用卡催收員

3000-15000元

北京宇信鴻泰信息技術(shù)有限公司廣西分公司

南寧-青秀區(qū)-五礦大廈 1人瀏覽:37

2025-10-19

甘盛楠

工作內(nèi)容： 1、為銀行提供風(fēng)險(xiǎn)控制服務(wù)，協(xié)助銀行和企業(yè)處理不良資產(chǎn)。 2、案件情況調(diào)查，個(gè)人背景核準(zhǔn)，電話和客戶溝通談判，按照合同或者法律限定執(zhí)行。 3、為持卡人提供法律咨詢服務(wù)。 …… 4、受銀行委托對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行通知、催告。按照規(guī)范程序通過(guò)電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期用戶及時(shí)還款，維護(hù)持卡人在銀行的信用度。

銀行不良資產(chǎn)處理專員

4000-9000元

廣西恒運(yùn)信息咨詢有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場(chǎng) 1人瀏覽:66

2025-10-19

梁鴻

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù)； 2.通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，通過(guò)電話聯(lián)系銀行客戶，協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)或信用卡逾期欠款，降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn); 3.引導(dǎo)客戶及時(shí)、正確的履行繳納還款

【廣西南寧】銀行信控專員

7000-12000元

CBC（北京）信用管理有限公司四川分公司

南寧-青秀區(qū) 1人投遞:1人瀏覽:77

2025-10-19

陳金梅

CBC（北京）信用管理有限公司為CBC集團(tuán)公司于2005年在中國(guó)·北京注冊(cè)的子公司，是全國(guó)唯一一家萬(wàn)人規(guī)模的信用管理機(jī)構(gòu)，已和中農(nóng)工建四大國(guó)有銀行建立定向合作，也是全國(guó)各商業(yè)銀行的核心服務(wù)商，主要為銀行提供貸前審查 …… 【一】工作內(nèi)容：本崗位為六大國(guó)有行和12家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行不良專案項(xiàng)目（長(zhǎng)短帳齡案件都有，全階段） 1.1?整理銀行交付的案件資料 1.2?通過(guò)電話查詢和新增客戶信息資料 1.3?提醒客戶違約責(zé)任 …… （講解征信、法律風(fēng)險(xiǎn)等） 1.4?給銀行客戶提供不良資產(chǎn)的解決方案（減免方案和債務(wù)重組） 1.5 配合駐地征信調(diào)查人員辦理客戶減免材料和信息修復(fù) 1.6 輔助銀行提醒客戶及時(shí)信息更新并處理不良賬務(wù) …… ，避免出現(xiàn)持續(xù)逾期導(dǎo)致嚴(yán)重的征信問(wèn)題和法律后果 ? 【二】崗位要求： 2.1?大專以上學(xué)歷優(yōu)先（有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或有能力的可酌情考慮） 2.2?有一定的談判能力 2.3?有銀行相關(guān)、客服、信控、 …… ? 【三】薪資待遇： 3.1?同崗位平均薪酬8000元以上 3.2?底薪3000-5000元（參考同業(yè)經(jīng)驗(yàn)，面試定薪） 3.3?高額積分提成 3.4?年終獎(jiǎng)13薪或14薪（參考工齡） 3.5?銀行獎(jiǎng)金

銀行信用卡催收專員

8000-12000元

北京宇信鴻泰信息技術(shù)有限公司廣西分公司

南寧-青秀區(qū)-五礦大廈 1人瀏覽:75

2025-10-19

甘盛楠

負(fù)責(zé)銀行信用卡催收工作，通過(guò)電話、短信、郵件等方式與客戶進(jìn)行溝通，并催促客戶還款。 2. 按照銀行制定的催收流程，及時(shí)記錄催收情況，并及時(shí)反饋催收進(jìn)展情況。 3. …… 協(xié)助銀行進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并上報(bào)異常情況。 4. 維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度，促進(jìn)客戶還款。任職要求： 1. …… 具備銀行信用卡催收相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 5. 具備良好的職業(yè)操守和道德素養(yǎng)，能夠遵守銀行相關(guān)規(guī)定和制度。