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南寧優(yōu)化招聘

桂聘提供2025年8月南寧優(yōu)化最新招聘,青秀區(qū)748條西鄉(xiāng)塘區(qū)445條,平均工資約為4873元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣seo優(yōu)化seo優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-08
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定并定期優(yōu)化公司內(nèi)部運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)體系,涵蓋飛行運(yùn)行、地面保障等各個環(huán)節(jié),確保公司運(yùn)營符合安全標(biāo)準(zhǔn);
2、建立并完善運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制,定期對各部門、各崗位的運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況進(jìn)行全面檢查與評估;
3、參與型號研發(fā)過程,為研發(fā)和工程團(tuán)隊提供專業(yè)的適航指導(dǎo)和技術(shù)支持;
4、主導(dǎo)公司設(shè)計保證系統(tǒng)建設(shè),制定并完善職能程序,規(guī)范型號設(shè)計開發(fā)流程;
5、負(fù)責(zé)適航審定工作推進(jìn)與開展;
工作要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,航空航天/遙感/計算機(jī)等相關(guān)專業(yè),如飛行器設(shè)計、航空航天工程、適航技術(shù)與管理等;
2、3-5年以上航空器整機(jī)適航認(rèn)證經(jīng)驗,8年以上技術(shù)管理經(jīng)驗,熟悉無人機(jī)系統(tǒng)及低空法規(guī)。具有通航/無人機(jī) /eVTOL領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、熟悉航空產(chǎn)品研發(fā)流程,能夠?qū)⑦m航要求有效融入產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)、試驗等各個環(huán)節(jié);
4、熟悉ARP4754A/4761、DO-178B/、DO-254 DO-160等航空系統(tǒng),設(shè)備研發(fā)要求和流程,具備相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)用能力;
5、對農(nóng)林業(yè)植保有一定了解,能夠適配植保任務(wù)對無人機(jī)進(jìn)行升級改造;
6、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,對適航工作高度負(fù)責(zé)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司品牌宣傳的文字撰寫、品牌形象塑造與內(nèi)容創(chuàng)作;
2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾號、抖音、小紅書等APP網(wǎng)絡(luò)新媒體平臺的日常運(yùn)營及推廣,熟悉各平臺運(yùn)營規(guī)則;
3、熱點融合創(chuàng)作:結(jié)合實時熱點,策劃“主題派對+熱點話題”聯(lián)動內(nèi)容,提升內(nèi)容傳播度,用戶(私域群)社群運(yùn)營與互動轉(zhuǎn)化粉絲分層管理:制定有效的推廣專屬福利提升粘性。線上線下聯(lián)動:策劃主題活動,引導(dǎo)線上流量到店消費(fèi),并利用社群收集顧客反饋優(yōu)化服務(wù);
4、活動策劃與執(zhí)行:主題派對全案運(yùn)營,負(fù)責(zé)活動前期的線上造勢、活動中的直播互動、攝影剪輯拍攝、活動后的UGC內(nèi)容二次傳播;跨界合作推廣:聯(lián)動本地資源,策劃聯(lián)名活動,擴(kuò)大品牌輻射圈層;
5、數(shù)據(jù)驅(qū)動運(yùn)營優(yōu)化:流量與轉(zhuǎn)化分析:監(jiān)測各平臺播放量、點贊率、到店核銷率等數(shù)據(jù),利用飛瓜數(shù)據(jù)、新榜等工具評估內(nèi)容效果,調(diào)整發(fā)布策略,競品對標(biāo)研究,提煉可復(fù)用的運(yùn)營模式。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,新聞與傳播、新媒體運(yùn)營、廣告等相關(guān)專業(yè)。
2、視覺表達(dá)功底:熟練使用Premiere剪輯派對花絮視頻、Canva制作活動海報,掌握抖音剪映的濾鏡/特效應(yīng)用技巧。
3、行業(yè)敏感度:熟悉地產(chǎn)營銷運(yùn)作模式,如知曉周末流量高峰時段、節(jié)假日營銷節(jié)點,資源整合力:擁有本地網(wǎng)紅、音樂人資源庫,可快速搭建活動合作網(wǎng)絡(luò)。
4.有地產(chǎn)營銷策劃、酒吧營銷策劃等工作經(jīng)驗優(yōu)先。
1. 具有制做PPT能力;
2. 具有千人以上展示PPT的路演口才能力;
3. 態(tài)度積極,為營銷目標(biāo)負(fù)責(zé);
4. 具有帶領(lǐng)十人以上團(tuán)隊能力;
“ 蜜蜂百業(yè)”平臺簡介
1、“蜜蜂百業(yè)”作為萬通集團(tuán)公司傾力打造的數(shù)字化戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型電商數(shù)字平臺,致力于打破傳統(tǒng)消費(fèi)邊界,通過消費(fèi)數(shù)據(jù)資產(chǎn)化,重構(gòu)人、貨、場的關(guān)系,建立“人人參與、人人分享、人人創(chuàng)富”的生態(tài)閉環(huán)。
2、打造線上線下、實體經(jīng)濟(jì)和數(shù)字經(jīng)濟(jì)深度融合的一站式消費(fèi)創(chuàng)業(yè)平臺。
3、蜜蜂百業(yè)以AI算法為核心,精準(zhǔn)記錄每一次消費(fèi)行為,將其轉(zhuǎn)化為可量化的貢獻(xiàn)值,并通過智能分析、Al算力算法為消費(fèi)者和商家匹配獎勵代金券,進(jìn)一步將傳統(tǒng)平臺的一錘子買賣的純消費(fèi)行為,轉(zhuǎn)化為可循環(huán)的投資型消費(fèi),將純消費(fèi)升級為價值消費(fèi),形成了消費(fèi)者、商家、平臺融合共生共贏的智慧生態(tài)。
4、平臺以提振消費(fèi)為己任,打破行業(yè)壁壘,通過創(chuàng)新的商業(yè)模式,構(gòu)建餐飲、零售、服務(wù)、、、等多業(yè)態(tài)實體店異業(yè)聯(lián)盟,助力商家高效引流拓客、鎖客共生,有效降低運(yùn)營成本、開辟跨界營收新渠道,必將引領(lǐng)未來數(shù)商經(jīng)濟(jì)本地生活消費(fèi)新格局。
5、上市規(guī)劃:蜜蜂百業(yè)以深耕廣西、布局全國為基礎(chǔ),逐步吸納超100萬會員與50萬商戶,實現(xiàn)銷售額破100億。2028年聚焦上市目標(biāo),優(yōu)化架構(gòu)、整合資源完成上市籌備與戰(zhàn)略升級;2029年實現(xiàn)成功上市,借力資本力量開啟全球化布局與創(chuàng)新發(fā)展新征程,致力于成為消費(fèi)數(shù)據(jù)價值變現(xiàn)領(lǐng)域的全球領(lǐng)導(dǎo)品牌。
2025-08-08
張穎
銷售經(jīng)理
包括前期業(yè)務(wù)調(diào)研、技術(shù)方案制作; 3、參與公司數(shù)字孿生產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)路徑規(guī)劃,包括行業(yè)趨勢分析、需求與對應(yīng)解決方案的研究與擬定; 4、負(fù)責(zé)數(shù)字孿生模型建模及動畫效果呈現(xiàn),設(shè)計鏡頭軌跡及動畫,并進(jìn)行性能優(yōu)化

保潔領(lǐng)班

2000-3000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2025-08-08
處理員工問題以增強(qiáng)凝聚力? 2.日常工作安排? 制定清潔計劃,按員工特點分配任務(wù)并檢查落實? 管理清潔設(shè)備與用品,控制消耗并及時補(bǔ)給? 3.質(zhì)量監(jiān)督? 制定清潔標(biāo)準(zhǔn),通過巡查抽查把控質(zhì)量? 處理客戶反饋與投訴,優(yōu)化服務(wù)流程?
2025-08-08
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)給班課優(yōu)質(zhì)學(xué)生進(jìn)行授課,并做好課堂反饋; 2、負(fù)責(zé)學(xué)科活動,包括但不限于測評、講座、公開課等,推動學(xué)科招生/增長; 3、結(jié)合教學(xué)產(chǎn)品,推動內(nèi)容優(yōu)化,確保產(chǎn)品契合目標(biāo)用戶需求; …… 教育相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、10年以上一對多或班課新概念或劍橋英語教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先,有競賽獲獎經(jīng)歷優(yōu)先(如英語省級競賽等); 3、具備良好的教學(xué)能力和課堂管理能力; 4、熟悉學(xué)科內(nèi)容,能夠結(jié)合學(xué)生需求進(jìn)行教學(xué)內(nèi)容優(yōu)化
2025-08-08
銀女士
一、崗位概述 1、統(tǒng)籌規(guī)劃與執(zhí)行集團(tuán)稅務(wù)籌劃工作,保障稅務(wù)合規(guī)的同時,實現(xiàn)稅務(wù)成本的優(yōu)化控制; 2、持續(xù)關(guān)注并深入研究國家和地方的稅收政策法規(guī),分析對企業(yè)業(yè)務(wù)的影響,及時捕捉可利用的稅收優(yōu)惠政策;
南寧-良慶區(qū) 1人 電子 電力 上市公司 瀏覽:3
2025-08-08
蘇冠穎
框架進(jìn)行系統(tǒng)開發(fā),并有項目實戰(zhàn)經(jīng)驗; 6、精通微服務(wù)框架 SpringCloud、SpringCloudAlibaba并有項目實戰(zhàn)經(jīng)驗; 7、精通 MySQL、Orcle等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫,具有一定的數(shù)據(jù)庫/SQL優(yōu)化經(jīng)驗

品牌策劃

5000-10000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-08-08
主導(dǎo)數(shù)字化營銷 campaigns(如電商平臺推廣、KOL合作、精準(zhǔn)投放等),監(jiān)測數(shù)據(jù)并優(yōu)化ROI; 5. 協(xié)同產(chǎn)品、運(yùn)營團(tuán)隊,推動品牌策略與業(yè)務(wù)增長目標(biāo)深度融合。
2025-08-08
招聘經(jīng)理
運(yùn)用專業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析工具,持續(xù)跟蹤項目交付進(jìn)度與成果,通過科學(xué)評估定位交付環(huán)節(jié)的問題與優(yōu)化空間,快速制定并實施針對性改進(jìn)方案,不斷提升客戶滿意度與項目交付效益。
2025-08-08
崗位職責(zé): 1、對項目進(jìn)行總體策劃,建立項目組織管理體系,對項目人力、物力、財力等進(jìn)行優(yōu)化配置和科學(xué)管理; 2、負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、分包商、供應(yīng)商、政府行政主管部門等內(nèi)外部資源的溝通協(xié)調(diào),處理施工中遇到的問題 …… ,確保工程順利進(jìn)行; 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場人材機(jī)的管理、調(diào)配,監(jiān)控經(jīng)濟(jì)線,規(guī)避訴訟風(fēng)險; 4、優(yōu)化現(xiàn)場管理工員配置,處理勞務(wù)糾紛,維護(hù)團(tuán)隊穩(wěn)定性和執(zhí)行力; 5、督促施工材料、設(shè)備按時進(jìn)場,并處于合格狀態(tài),
2025-08-08
梁女士
1.制定并執(zhí)行公司行政管理制度(如辦公秩序、考勤規(guī)范等),監(jiān)督制度落地,優(yōu)化行政流程。
崗位職責(zé): 能根據(jù)公司要求獨(dú)立完成探盤短視頻的拍攝與剪輯工作 協(xié)同團(tuán)隊優(yōu)化拍攝方案,提出專業(yè)視覺建議 任職要求: 具有1年以上的工作經(jīng)驗最佳,無工作經(jīng)驗也可 熟練掌握視頻剪輯軟件,高效獨(dú)立完成
2025-08-08
李女士
3、定期分析短視頻在平臺的傳播效果及反饋,及時對腳本內(nèi)容提出優(yōu)化調(diào)整見。 4、腦洞大、段子手,善于各種挖梗; 5、負(fù)責(zé)配合后期制作,保證短視頻出片質(zhì)量。
2025-08-08
彭女士
4.持續(xù)優(yōu)化合同管理流程,完善合同模板及管理制度,提升合同管理效率。 5.負(fù)責(zé)處理合同糾紛,參與談判、調(diào)解及法律訴訟等相關(guān)事宜,降低公司法律風(fēng)險。

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南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.5%
    2K
  • 20.6%
    3K
  • 27.7%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 18%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 大專
    1.6%
  • 本科
    0.3%
南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,大專占1.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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