
南寧造價招聘
桂聘提供2025年9月南寧造價最新招聘,青秀區(qū)44條良慶區(qū)24條,平均工資約為5466元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多造價工程造價/預(yù)結(jié)算工程造價預(yù)算招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
二級造價師(雙休貴港方向)
4000-5000元2025-09-09人力資源部崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)安裝、土建、園林、市政等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價的編審工作;
2、熟悉工程圖紙,及時編審各工程預(yù)(結(jié))算;
3、工程款支付審核,結(jié)算管理;
4、掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,工程造價或工程管理類專業(yè),能獨立完成安裝、土建等工程項目,需有3年以上預(yù)結(jié)算經(jīng)驗;
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神,工作思路清晰,對企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感,有較強(qiáng)的事業(yè)心;
3、了解造價咨詢行業(yè)行規(guī),持有二級造價師證書;
4、熟練使用廣聯(lián)達(dá)、博奧等工程算量、計價軟件以及辦公軟件、CAD軟件。
薪資架構(gòu):基本工資+績效工資+其他福利津貼
晉升空間:造價員—項目負(fù)責(zé)人—項目組長—主管—經(jīng)理(完善的職業(yè)發(fā)展通道,每年至少評級一次職業(yè)發(fā)展晉升機(jī)會)
公司福利:五險,工齡工資,生日津貼,節(jié)日福利,差旅費(fèi)補(bǔ)貼,年休假,帶薪年假,春節(jié)假,法定節(jié)假日等。
上班時間:8:30-12:00 14:00-17:30(周末雙休)
工作地點:南寧青秀區(qū)茶花園路8號碧湖大廈14層(根據(jù)項目安排工作地點貴港市區(qū)) -
一級造價師
5000-6000元2025-09-08黃淑麗結(jié)算,預(yù)算,上控價審核,結(jié)算審核 -
土建預(yù)算員(駐場)
5000-10000元2025-09-08職位要求:
1、熟悉工程圖紙、廣西安裝清單編制規(guī)范、以及相關(guān)安裝定額;
2、能獨立編制清單報價、預(yù)結(jié)算審核編制、并能獨立開展工作;
3、具有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力、良好的溝通和表達(dá)能力;
4、具有一定的現(xiàn)場經(jīng)驗,能獨立完成聯(lián)系單、簽證的編制以及對應(yīng)預(yù)算的編制和審核;
5、能接受駐場的安排,熟悉成本分析流程以及配合委托方完成成本的測算;
6、有造價工程師證優(yōu)先考慮;
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,工程造價、建筑類等相關(guān)專業(yè);
2、擁有3年以上相關(guān)經(jīng)驗;
3、熟練操作CAD,及各種預(yù)算軟件(如,博奧、廣龍、桂能、同望、廣聯(lián)達(dá)等);
4、需要駐場。
5、該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。
面試地點:南寧市江南區(qū)廣西建通中心8樓(金凱路26號)。駐場地址:武鳴區(qū) -
土建造價員
8000-12000元2025-09-08黃淑麗參與項目可行性研究,提供造價方面的專業(yè)意見,協(xié)助確定項目的投資估算。 2. 對項目的初步設(shè)計進(jìn)行成本分析,審查設(shè)計概算的合理性,確保項目成本在可控范圍內(nèi)。 二、項目招投標(biāo)階段 1. …… 負(fù)責(zé)編制土建工程的工程量清單和招標(biāo)控制價,為招標(biāo)工作提供準(zhǔn)確的造價依據(jù)。 2. 參與招標(biāo)文件的編制,明確造價條款和計價方式,確保招標(biāo)過程的公平公正。 3. …… 對施工過程中的設(shè)計變更、現(xiàn)場簽證等進(jìn)行造價核算,控制項目成本的增加。 3. 定期進(jìn)行成本分析,監(jiān)控項目成本動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)并解決成本超支問題。 四、項目竣工階段 1. …… 編制項目竣工結(jié)算報告,與施工單位進(jìn)行結(jié)算談判,最終確定項目的實際造價。 3. 對項目的造價管理進(jìn)行總結(jié)和分析,為今后的項目提供經(jīng)驗教訓(xùn)。 -
公路專業(yè)造價師 兼職
3000元/月2025-09-07綜合部工作概況:預(yù)算、結(jié)算編制及審核,司法項目造價鑒定 項目類型:房建、市政、水利、風(fēng)電、能源、管網(wǎng)、燃?xì)獾? 要求: 1、能獨立完成項目編制或?qū)徍斯ぷ鳎? 2、大專及以上學(xué)歷,土建、市政專業(yè); 3、熟悉清單計價規(guī)范 -
商務(wù)合約專員
5000-8000元2025-09-07一、崗位要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,土木工程、建筑工程、工程管理、造價相關(guān)專業(yè); 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有工程商務(wù)合約相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3.熟悉項目全過程成本管理模式、工作程序和工作流程 -
預(yù)結(jié)算專員(能源板塊)
6000-12000元2025-09-07蘇冠穎崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)新能源項目全流程預(yù)算的編制、審核及監(jiān)控工作; 2. 確保成本的準(zhǔn)確性和合理性,及時調(diào)整以適應(yīng)市場變化; 3. 與各部門協(xié)作,確保預(yù)算的有效執(zhí)行和成本控制; 4. 負(fù)責(zé)簽證變更、過程費(fèi)用控制、過程費(fèi)用審核; 5. 負(fù)責(zé)項目的進(jìn)度款結(jié)算、其他費(fèi)用結(jié)算等事宜。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊合作精神 2. 能夠獨立完成成本編制和審核工作 3. 對成本控制有深刻理解,能夠提出改善措施并推動實施 4. 獨立完成結(jié)算等事宜 5. 接受全國性出差 -
預(yù)結(jié)算兼資料員(長期)
4000-6000元2025-09-06張女士持證要求: 持有造價員/造價工程師證書者優(yōu)先。 此崗位為公司長期項目員工,不僅限于單一項目完結(jié)而結(jié)束工作。 -
一級造價安裝建造師
3000-4000元2025-09-06曾工經(jīng)理1、該崗位是兼職崗,需持有一級造價安裝工程師證書,購買五險 -
光伏能源項目經(jīng)理
12000-20000元2025-09-05人資部具有團(tuán)隊合作意識、較強(qiáng)的分析判斷能力和良好的協(xié)調(diào)溝通能力; 5、參與過項目成本分析或成本測算,對造價以及定額充分了解。
南寧相關(guān)熱門崗位
工程造價/預(yù)結(jié)算工程造價預(yù)算工程造價管理工程造價預(yù)算員安裝工程造價工程造價師工程造價員工程造價審計工程造價人員造價造價員預(yù)結(jié)算造價員預(yù)算造價員工程造價造價師預(yù)算造價師土建造價造價員預(yù)算員預(yù)算員造價員造價工程師土建造價員造價咨詢土建造價師一級造價師安裝造價員安裝造價師預(yù)算造價工程師注冊造價工程師土建安裝造價員一級造價工程師造價咨詢工程師裝修造價市政造價員二級造價師安裝專業(yè)造價員注冊造價師預(yù)算預(yù)結(jié)算預(yù)算工程師工程預(yù)結(jié)算預(yù)算員成本經(jīng)理土建預(yù)結(jié)算安裝預(yù)結(jié)算預(yù)算經(jīng)理土建預(yù)算工程師預(yù)算主管成本預(yù)算
南寧造價招聘最新投遞
-
藍(lán)先生投遞了 廣西云泰項目管理有限公司 的 土建造價員 職位2025-09-16
-
黃先生投遞了 廣西云泰項目管理有限公司 的 土建造價員 職位2025-09-16
-
廖小姐投遞了 廣西萬宏建設(shè)投資集團(tuán)有限公司 的 二級造價師(雙休貴港方向) 職位2025-09-16
-
丁小姐投遞了 廣西恒宸投資有限公司 的 預(yù)結(jié)算兼資料員(長期) 職位2025-09-16
-
許先生投遞了 潤建股份有限公司 的 預(yù)結(jié)算專員(能源板塊) 職位2025-09-11
-
周小姐投遞了 潤建股份有限公司 的 預(yù)結(jié)算專員(能源板塊) 職位2025-09-10
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧工程造價招聘工資
¥
5466
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
-
5.8%2K
-
10.3%3K
-
20.2%4K
-
23.8%5K
-
25.7%6K-8K
-
11.5%8K-1W
-
6.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷98.7%
-
大專0.5%
-
本科0.8%
南寧工程造價招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,大專占0.5%,本科占0.8%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98.6%
-
1-3年0.8%
-
3-5年0.2%
-
5-10年0.5%
南寧工程造價招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.6%,1-3年占0.8%,3-5年占0.2%,5-10年占0.5%。