1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。

南寧招聘招聘(有崗位晉升)
桂聘提供2025年8月南寧招聘最新招聘,青秀區(qū)541條西鄉(xiāng)塘區(qū)287條,平均工資約為4293元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多招聘招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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列車上二休二
4000-8000元2025-08-03林曉娟人事經(jīng)理因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵
路列車服務(wù)人員。
1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報名,要
求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好
2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿
鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志)
3.工作內(nèi)容:1.主要負責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食
供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無任
務(wù)要求單位客源充足無心理壓力。
4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務(wù)工作。
5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。
6.負責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高
端進口產(chǎn)品推廣宣傳。
7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎,年度獎節(jié)日福利。晉升空間廣
8.薪資待遇:試用期為 3個月平均薪資4000
以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保
險)
9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即
可.人事部會電話聯(lián)系預(yù)約面試時間。
男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報名,要求不暈車,
手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求。政治面貌良好,無犯罪記錄
10.注意事項:
(1) 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供
材料的真實性、準確性、完整性負責(zé),資格審查
貫穿招聘全程,如有資料不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即
取消應(yīng)聘資格。
(2)求職者要密切關(guān)注手機短信和接聽電話,因個人疏忽錯過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián)
系.
(3)簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。
(4)南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權(quán)。 -
南寧招聘美團送餐員
5500-8500元- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-03盧宣蓉人事主管入職獎3000,可周結(jié),可預(yù)支。名額有限先到先得
大量招實習(xí)生科蓋章,暑假工都可,無需經(jīng)驗,近距離配送,0元入職,提供車,單量穩(wěn)定大站點,南寧全區(qū)可就近安排站點!
【基本要求】:無需經(jīng)驗,身體健康,男女不限,
【薪資待遇】:底薪3200元+全勤200元+工齡獎勵100-200元+單量提成+時段補貼+距離補貼+大額單補貼+星級獎勵(綜合薪資5500-8500/月上不封頂)每月發(fā)兩次工資,4號/20號,系統(tǒng)派單,不需要搶,班次外時間也可以接單,多勞多得!日均50-120單,跑多少看個人
【工作內(nèi)容】:負責(zé)商圈內(nèi)取餐送餐
【工作時間】可自行選擇合適班次(6小時左右),其他時間想跑就跑,不強求
【選擇我公司的優(yōu)勢】
1、入職即辦理商業(yè)保險!
2、全程免費培訓(xùn),有人教有人帶!
3、距離補貼,時間段補貼,大額單補貼,高溫補貼、暖冬補貼、全勤獎,工齡獎,惡劣天氣補貼,周沖單月沖單獎勵、聚餐生日會,過年紅包等!
【升職空間】
騎手——隊長——運營——站長——城市經(jīng)理!
給自己一個嘗試的機會,展現(xiàn)出一個不一樣的你! -
車輛運營
6500-8000元2025-08-03葉德坤招聘專員1. 對責(zé)任區(qū)域內(nèi)整體運營結(jié)果負責(zé),日常管理工作包括但不限于車輛調(diào)度、城市電力管理及車輛換電等工作;
2. 負責(zé)區(qū)域內(nèi)運營環(huán)境建設(shè),針對政府直管部門(交通,交通,城管,街道辦等)進行日常拜訪,關(guān)系維護,要求響應(yīng);不斷加深與轄區(qū)政府部門的關(guān)系,維護品牌形象,建立良好的運營秩序。
3. 配合用戶、市場等部門完成區(qū)域內(nèi)線下推廣,異業(yè)合作,政府活動等工作
4. 負責(zé)兼職運維團隊招聘,培訓(xùn),管理,保證日常工作安排有序開展
5. 協(xié)助完成部門項目,策略在區(qū)域內(nèi)落地執(zhí)行
崗位要求
1. 本科及以上學(xué)歷, 2年以上工作經(jīng)驗,具備團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先
2.具備倉儲、物流、BD,運營或O2O互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
3. 對數(shù)據(jù)有較強的敏感度,善于總結(jié)分析,以結(jié)果為導(dǎo)向
4. 較強的溝通表達能力,應(yīng)變能力,突發(fā)事件處理能力;
5.有較強的抗壓能力,能靈活接受不同區(qū)域的崗位調(diào)整及調(diào)動 -
長期日結(jié)兼職無需經(jīng)驗 兼職
800元/天2025-08-02楊經(jīng)理人事助理看到招聘信息,不要懷疑自己行不行, 先問問自己喜不喜歡,每個人都有屬于自己不一樣的美,獨特的美。只要你夠自信,只要你喜愛這行 業(yè),愛好拍照,這里就是展現(xiàn)的平臺,期待你的加入。 -
曹操專車司機
6000-8000元2025-07-28謝女士商務(wù)司機招聘曹操專車司機,每天工作10小時收入350,11小時收入380,12小時收入420,全身電動車,公司提供車輛,一對一培訓(xùn)上崗,可試工,工作時間靈活,收入穩(wěn)定,歡迎咨詢加V聊 -
電話銷售(周末雙休)
5000-10000元- 五險
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- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
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2025-07-28何經(jīng)理總經(jīng)理【工作職責(zé)】 1、為建筑行業(yè)企業(yè)提供兼職人員招聘; 2、積累客戶,維護現(xiàn)有客戶資源,開拓新渠道; 3、學(xué)習(xí)完善業(yè)務(wù)知識,談判技巧,業(yè)務(wù)技巧。 -
土木工程師,建造師 兼職
10000元/月- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-28何經(jīng)理總經(jīng)理招聘: (以下相關(guān)專業(yè)的中級工程師、高級工程師,二級建造師,一級建造師) 1.建筑工程相關(guān):結(jié)構(gòu)、給排水、暖通、電氣、土木、工民建; 2.公路相關(guān):公路、橋梁、公路與橋梁、交通土建、隧道(地下結(jié)構(gòu) -
快遞員
6000-12000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-07-24楊經(jīng)理人事經(jīng)理招聘京東外賣送單員 要求:年齡18-50歲;身體健康,男女不限。 會用手機導(dǎo)航,會騎電瓶車,無案底。 -
京東配送員7000+附近安排
6000-15000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-07-24楊經(jīng)理人事經(jīng)理招聘京東外賣送單員 要求:年齡18-50歲;身體健康,男女不限。 會用手機導(dǎo)航,會騎電瓶車,無案底。 -
店員/營業(yè)員
3000-4100元2025-07-24張女士行政人事專員4、不招聘暑假工、短期工, 大自然店工作時間:早班6:30-15:30, 晚班13:45-23:00(月休4天) 匯東酈城店8:00-17:00,晚班15點--次日0點
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南寧招聘招聘(有崗位晉升)最新投遞
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陳先生投遞了 廣西宏瑞貿(mào)易有限公司 的 列車上二休二 職位2025-08-07
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覃小姐投遞了 廣西宏瑞貿(mào)易有限公司 的 列車上二休二 職位2025-08-06
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楊小姐投遞了 廣西宏瑞貿(mào)易有限公司 的 列車上二休二 職位2025-08-06
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黃先生投遞了 廣西宏瑞貿(mào)易有限公司 的 列車上二休二 職位2025-08-06
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南寧招聘招聘工資
¥
4293
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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5.9%2K
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27.7%3K
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34.6%4K
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15.4%5K
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11.2%6K-8K
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1.6%8K-1W
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3.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91%
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初中1.5%
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高中1.5%
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中專1%
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大專5%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91%,初中占1.5%,高中占1.5%,中專占1%,大專占5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗94.5%
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1-3年5.5%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.5%,1-3年占5.5%。