南寧執(zhí)行招聘 logo

南寧執(zhí)行招聘

桂聘提供2025年5月南寧執(zhí)行最新招聘,青秀區(qū)509條江南區(qū)200條,平均工資約為4880元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有年終獎等,更多執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行活動策劃/執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
一、崗位職責(zé):
1、負責(zé)裝飾公司開發(fā)、維護,完成銷售任務(wù),配合公司營銷戰(zhàn)略規(guī)劃、市場運作和營銷體系管理。
2、負責(zé)營銷計劃和任務(wù)目標的完成。
3、負責(zé)客戶相關(guān)信息搜集,整理篩選潛在客戶并重點跟蹤,按要求建立客戶檔案,維護原有客戶,拓展新客戶。
4、整合裝飾公司資源,按工作需求召開相關(guān)活動、會議,并做相關(guān)推廣宣傳。
5、收集所在區(qū)域內(nèi)市場信息(包括產(chǎn)品銷售情況、產(chǎn)品使用反饋、競品情況)及行業(yè)動態(tài)信息。
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求:
1、28-35周歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先。
2、具有2年及以上的裝修公司集采業(yè)務(wù)崗位經(jīng)驗,并具有裝飾公司商家資源。
3、具備良好的溝通交流能力及團隊管理能力,有服務(wù)意識,具有持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿,執(zhí)行能力強。
4、熟悉銷售業(yè)務(wù)流程,掌握技巧和具備較強銷售業(yè)務(wù)能力。熱愛銷售,喜歡挑戰(zhàn)。
5、持有駕照、能熟練開車,能適應(yīng)經(jīng)常出差(帶車上崗者優(yōu)先)。
6、遵紀守法,品行端正,工作積極主動、責(zé)任心強、數(shù)據(jù)觀念強、認真負責(zé)、細心嚴謹 ,能承受較大的工作壓力;
薪資待遇結(jié)構(gòu):底薪4000元/月+2000元績效+銷售提成+年終獎
上班時間為每周一至周六,周日休息,節(jié)假日按國家法定、春節(jié)假期15-20天

銷售代表

3000-8000元
2025-05-01
方炳壽
1.工作內(nèi)容:
1)負責(zé)區(qū)域內(nèi)母嬰門店客戶的開發(fā)和維護,產(chǎn)品銷售,貨款催收;
2)產(chǎn)品推廣促銷方案的制定和執(zhí)行跟進;
3)節(jié)假日促銷活動跟進;
工作要求:
1.性格開朗有親和力,積極主動有自己的想法和自我管理能力;
2.會熟練使用辦公軟件,處理表格,文檔等;
3.駐地業(yè)務(wù),能適應(yīng)區(qū)域內(nèi)(河池)不定期出差。

HRBP(A157663)

12000-18000元
2025-05-01
狄建林
職位描述:
1.聚焦業(yè)務(wù)重點/挑戰(zhàn),為業(yè)務(wù)提供相應(yīng)的解決方案和資源配置建議:
2.賦能業(yè)務(wù)的組織診斷、優(yōu)化及相關(guān)舉措落地,提升組織效率3:
3.負責(zé)業(yè)務(wù)的績效管理實施工作,促進業(yè)務(wù)績效持續(xù)提升;
4.進行人才盤點,關(guān)鍵人才培養(yǎng),人才梯隊建設(shè),推動組織與人才發(fā)展;
5.協(xié)助業(yè)務(wù)部門建立和諧的員工關(guān)系,實時掌握員工動態(tài),處理員工勞動爭議、糾紛;
6.助推公司文化傳承落地,確保內(nèi)部信息的有效傳遞,及建立良性的內(nèi)部溝通機制;
7.協(xié)助集團各項項目方案工作推進落地;
8.完成人事數(shù)據(jù)分析/報表及相應(yīng)改善閉環(huán)落地。
職位要求:
基本能力:精通PPT、EXCEL使用、英文
專業(yè)能力:
1、綜合人力資源知識:熟悉人力資源管理各領(lǐng)域,如人才引進、CDD/TD、薪酬、激勵、績效、員工關(guān)系等,能夠提供綜合性的人力資源解決方案;
2、法律法規(guī)/政策知識:熟悉法律法規(guī)、政策和程序,能夠確保組織的人力資源管理符合法律法規(guī)要求;
3、業(yè)務(wù)知識:熟悉業(yè)務(wù)模式、流程、目標和戰(zhàn)略,能夠分析業(yè)務(wù)需求,并結(jié)合人力資源戰(zhàn)略提供有效支持和建議。
管理能力:
1、溝通協(xié)調(diào)能力:跨層級有效溝通和協(xié)調(diào),能夠準確領(lǐng)悟各方需求,推動方案民/策略的實施;
2、團隊合作能力:能夠夸部門密切合作,協(xié)調(diào)資源,推動策略落地地實施;
3、教練/發(fā)展能力:具備員工培訓(xùn)和發(fā)展的能力,能夠提供教練和指導(dǎo);
4、影響能力:能夠提供專業(yè)建議和解決方案,影響并推動員工和管理團隊的行為和決策;
5、項目管理與執(zhí)行能力:能夠管理和推動人力資源項目執(zhí)行及目標實現(xiàn)
6、數(shù)據(jù)分享/決策支持:熟練運用數(shù)據(jù)分析工具和方法,能夠多對人力資源數(shù)據(jù)進行分析并提供有據(jù)可依的決策支持;

女裝陳列師

9000-12000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 服裝 瀏覽:26
2025-05-01
李婕
崗位職責(zé): 1.負責(zé)女裝產(chǎn)品的陳列工作,確保店鋪商品整齊有序 2.根據(jù)產(chǎn)品特點和市場趨勢,制定合理的陳列方案 3.與團隊成員協(xié)作,確保陳列方案的有效執(zhí)行 任職要求: 1.具備良好的審美能力和對女裝產(chǎn)品的熟悉度
2025-05-01
負責(zé)UI方向設(shè)計工作(包括Web、客戶端、iOS、Android端、小程序),從設(shè)計策略到設(shè)計執(zhí)行的全流程工作。

PM

24000-35000元
2025-05-01
狄建林
負責(zé)項目計劃制定與執(zhí)行,試產(chǎn)物料,工裝,圖檔資料等相關(guān)跟進落地,協(xié)調(diào)項目資源:人力/設(shè)備/線體等 3. 負責(zé)前期報價項目成本核算 4. 組織項目會議并輸出會議紀要 5.

餐飲選址專員

5000-7000元
南寧-良慶區(qū) 1人 投資 瀏覽:2
2025-05-01
張黎明
崗位職責(zé): 1.負責(zé)餐飲項目的選址評估與分析 2.與物業(yè)進行洽談,確保選址符合企業(yè)需求 3.協(xié)助完成選址方案的制定與執(zhí)行 任職要求: 1.具備餐飲行業(yè)選址經(jīng)驗 2.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力 3.
1、負責(zé)執(zhí)行設(shè)計部門全面管理工作,完善和執(zhí)行公司各項管理制度;2、負責(zé)制定設(shè)計部門工作計劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報部門工作計劃及工作結(jié)果,3、負責(zé)設(shè)計部項目的組織實施,執(zhí)行項目設(shè)計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定
2025-05-01
黃冰
參與室內(nèi)設(shè)計物料的選定及部分物品采購工作;4、參與室內(nèi)設(shè)計軟裝家具(款式、用料)、飾品、窗簾、燈飾等選定;5?、協(xié)助采購挑選各項軟裝產(chǎn)品(家具,燈具,地毯,窗簾,飾品,掛畫,雕塑等);6?、負責(zé)編制并執(zhí)行軟裝設(shè)計成本目標
2025-05-01
盧迪
要求: 1、在總監(jiān)指導(dǎo)下,獨立完成項目相關(guān)的平面創(chuàng)作及執(zhí)行; 2、具備一定領(lǐng)導(dǎo)能力,幫助其他設(shè)計人員推進并完成日常工作任務(wù),把控作品完稿質(zhì)量; 3、有獨立的審美,根據(jù)客戶需求,準確把握設(shè)計主旨;
2025-05-01
趙益凱
1、有2年以上的投放工作經(jīng)驗,1年以上的團隊管理經(jīng)驗.短劇,小說優(yōu)先 2、思路清晰,高效分析數(shù)據(jù)或準確找出問題: 3、具備良好溝通能力,表達能力,語言組織能力,及團隊協(xié)作能力; 4、抗壓能力強,執(zhí)行能力強
2025-05-01
趙益凱
崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司短劇項目在百度/騰訊平臺的投放和分析、優(yōu)化; 2.根據(jù)公司推廣目標,負責(zé)產(chǎn)品在百度/騰訊的廣告投放,包括投放計劃的制定與執(zhí)行、推廣預(yù)算與成本控制等工作,并對相關(guān)投放效果負責(zé);
2025-05-01
李女士
崗位職責(zé) : 1、能獨立制定銷售方案,把控營銷環(huán)節(jié)的運作統(tǒng)籌,對目標達成承擔(dān)責(zé)任,有住宅項目全程營銷策劃方案的制訂和執(zhí)行工作經(jīng)驗; 2、負責(zé)制定項目總體銷售方案和分階段的營銷策劃、市場推廣并有效執(zhí)行
負責(zé)公司整體品牌推廣、營銷策劃方案的制訂,并監(jiān)督實施 ; 2、 負責(zé)監(jiān)控政策及整體市場分析、 撰寫項目前期市場調(diào)研、規(guī)劃建議、可行性報告; 3、 編制及實施項目各階段策劃方案,包括項目定位、策劃執(zhí)行方案等 …… ; 4、 負責(zé)與媒體廣告機構(gòu)、制作安裝相關(guān)公司的項目專案的溝通和對接; 5、負責(zé)銷售、開盤、開業(yè)、運營促銷等關(guān)鍵環(huán)節(jié); 崗位要求: 1、 編制及實施項目各階段策劃方案,包括項目定位、策劃執(zhí)行方案等 …… 5、3年以上地產(chǎn)(或代理)公司營銷策劃經(jīng)驗; 6、熟悉房地產(chǎn)市場發(fā)展趨勢及開發(fā)流程,熟悉項目可行性研究報告、項目定位、營銷推廣、價格制定等業(yè)務(wù),能獨立撰寫營銷策劃、銷售執(zhí)行等各類提案和報告。
2025-05-01
人資部 13687887506
會務(wù)員 工作內(nèi)容: 1、承擔(dān)各類會議的接待、前臺接待服務(wù)工作; 2、配合有關(guān)部門做好會場布置及會前各項準備工作; 3、遵守服務(wù)規(guī)范,熱情、主動、周到、細致、文明禮貌地接待; 4、保持會議室環(huán)境的干凈整潔,適時通風(fēng),保持室內(nèi)空氣清新; 5、負責(zé)會議室的設(shè)備、設(shè)施的管理和維護,確保正常使用。 職位要求: 1、身高要求:160cm以上,具有良好的團隊協(xié)作精神; 2、主動性強,工作態(tài)度積極,有良好的服務(wù)意識; 3、熟悉使用電腦,熟練應(yīng)用各類辦公軟件。 工作時間:上班時間:8:00-12:00,14:00-18:00,月休6-8天
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧活動策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 60K,最多人拿:4K
  • 5.6%
    2K
  • 15.3%
    3K
  • 34.7%
    4K
  • 20.2%
    5K
  • 14.2%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 3.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.7%
  • 大專
    0.3%
南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,大專占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.5%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP