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南寧資料整理招聘

桂聘提供2025年10月南寧資料整理最新招聘,青秀區(qū)86條良慶區(qū)38條,平均工資約為3923元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多資料整理資料整理資料整理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

椅旁技師

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 門診部 瀏覽:6
2025-10-23
諸葛天雁
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)患者的接待與溝通,了解患者基本信息和就診需求,介紹治療流程和可能的不適感,收集并整理病歷資料。
2.根據(jù)治療計(jì)劃,準(zhǔn)備所需的醫(yī)療器械和材料,確保器械無菌狀態(tài),定期檢查和保養(yǎng)設(shè)備。
3.在牙醫(yī)指導(dǎo)下,協(xié)助進(jìn)行口腔檢查、潔牙、充填、拔牙等操作,使用吸唾器保持口腔清潔,協(xié)助調(diào)整咬合關(guān)系和制作臨時(shí)修復(fù)體。
4.精確調(diào)配和使用牙科材料,管理庫存,及時(shí)補(bǔ)充短缺的器材和材料。
5.記錄治療過程中的患者反應(yīng)和治療效果,整理和歸檔病歷資料和治療記錄。
6.向患者解釋治療方案、術(shù)后注意事項(xiàng)及口腔衛(wèi)生保健知識(shí),提供飲食建議。
7.與牙醫(yī)、前臺(tái)工作人員和其他椅旁技師保持良好的溝通與協(xié)作,參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議,分享工作經(jīng)驗(yàn)。
8.關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)進(jìn)展,參加培訓(xùn)課程和專業(yè)研討會(huì),提升專業(yè)技能和服務(wù)水平。
【任職要求】
1.大專及以上學(xué)歷,口腔醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)。
2.熟練掌握各類牙齒形態(tài),掌握美學(xué)蠟型的制作。
3.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,服從工作安排。
4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
【工作地址】崇左市
【薪資情況】
綜合4000-6000,看個(gè)人能力與業(yè)績(jī),優(yōu)秀者可突破

人事/行政專員

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華成都市廣場(chǎng) 1人 電子 電器 紡織 投遞:6人 瀏覽:138
2025-10-23
羅女士
行政模塊:
行政體系建設(shè):公司制度的大致框架上,結(jié)合公司實(shí)際情況搭建和完善行政管理體系。
制度管理:持續(xù)化完善規(guī)章制度(員工手冊(cè)、人事管理制度),負(fù)責(zé)制度的落地實(shí)施及優(yōu)化,避免各項(xiàng)人事風(fēng)險(xiǎn)。
綜合事務(wù)管理:負(fù)責(zé)公司證照的申辦、變更;各類審批流程的指定以及后臺(tái)的管理;根據(jù)預(yù)算整理把控人力行政成本,縮減消耗;固定資產(chǎn)以及采購管理。
團(tuán)隊(duì)管理:依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,進(jìn)行員工執(zhí)行過程中的跟進(jìn)輔導(dǎo)、考核、績(jī)效面談反饋提升,確保部門年度目標(biāo)的達(dá)成。
人事模塊:
● 招聘工作:協(xié)助渠道篩選、簡(jiǎn)歷篩選、面試、offer發(fā)放等工作,確保高效開展招聘工作。
● 勞動(dòng)關(guān)系:及時(shí)溝通化解員工矛盾,積極妥善預(yù)防、化解勞動(dòng)爭(zhēng)議、確保建立和諧勞動(dòng)關(guān)系。代表公司處理勞動(dòng)糾紛或者進(jìn)行勞動(dòng)訴訟,維護(hù)公司良好形象。
● 負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽、或終止工作及職務(wù)任免調(diào)配,辭職、解除等手續(xù)的辦理。
● 培訓(xùn)管理:負(fù)責(zé)對(duì)新員工的入職培訓(xùn),主講公司制度培訓(xùn)、薪酬體系、晉升績(jī)效考核的培訓(xùn),協(xié)助其他部門組織的技能培訓(xùn),及時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)效果。
● 薪酬績(jī)效:根據(jù)考勤及績(jī)效考核核算每月薪資,完成員工社保繳納,及時(shí)增減員、及時(shí)上傳資料。
● 會(huì)務(wù)工作:管理會(huì)議等各項(xiàng)內(nèi)部會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備、組織、通知、整理會(huì)議紀(jì)要,會(huì)后工作事項(xiàng)的落實(shí)跟進(jìn)。
● 文書撰寫:負(fù)責(zé)公司各類文字材料的擬寫(合同、協(xié)議、對(duì)外函件等)
● 負(fù)責(zé)公司車輛管理工作:車輛使用登記、維修與保養(yǎng)、年審、保險(xiǎn)管理等。
● 監(jiān)督管理:協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司內(nèi)部運(yùn)作和各部門協(xié)調(diào)管理,向各部門傳達(dá)其各項(xiàng)指示并監(jiān)督執(zhí)行

銷售助理

3000-4000元
南寧-青秀區(qū) 2人 瀏覽:31
2025-10-23
梁燃燕
人力資源專員
【崗位職責(zé)】
1、銷售支持:
·協(xié)助銷售人員準(zhǔn)備銷售資料,如報(bào)價(jià)單、合同、產(chǎn)品介紹等。
· 跟進(jìn)銷售訂單,協(xié)調(diào)訂單確認(rèn)、發(fā)貨、收款等環(huán)節(jié),確保流程順暢。
2、客戶溝通:協(xié)同客戶拜訪,定期與客戶保持聯(lián)系,跟進(jìn)售后情況,收集客戶反饋并整理上報(bào)。
3、內(nèi)部協(xié)調(diào):與公司內(nèi)部各部門(如財(cái)務(wù)、物流、運(yùn)營(yíng))溝通協(xié)作,解決銷售過程中的跨部門問題。
【崗位要求】
1、有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具備向銷售崗位深度發(fā)展的基礎(chǔ)與潛力。
2、溝通表達(dá)能力強(qiáng),能精準(zhǔn)傳遞信息、高效推進(jìn)工作。
3、精通表格軟件操作,可高效完成數(shù)據(jù)錄入、格式排版。

出納

4000-5000元
南寧-良慶區(qū) 1人 計(jì)算機(jī) 投遞:1人 瀏覽:5
2025-10-23
每日核對(duì)庫存現(xiàn)金與現(xiàn)金日記賬余額,定期與銀行對(duì)賬單進(jìn)行核對(duì),編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表 4、協(xié)助財(cái)務(wù)主管完成日常財(cái)務(wù)相關(guān)工作,如整理原始憑證、傳遞財(cái)務(wù)資料等,配合做好公司財(cái)務(wù)核算工作。
南寧-良慶區(qū)-華英苑小區(qū) 1人 瀏覽:34
2025-10-23
李世強(qiáng)
最后如果可以帶領(lǐng)公司法務(wù)部薪資加提成1萬+,目前主要工作范圍是整理案件資料,現(xiàn)場(chǎng)主要是溝通協(xié)調(diào),配合律師工作,去現(xiàn)場(chǎng)的話會(huì)有司機(jī)開車送你去,當(dāng)然會(huì)開車的話能配車給你自己去。
2025-10-23
313446014@qq.com
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)整理歸納資料,寄收合同存檔,報(bào)銷申請(qǐng)、蓋章申請(qǐng)等; 2、與部門同事協(xié)作,配合項(xiàng)目、活動(dòng)順利進(jìn)行; 3、協(xié)助完成項(xiàng)目標(biāo)書、投標(biāo)工作,參與項(xiàng)目執(zhí)行并配合完善項(xiàng)目結(jié)案報(bào)告等; 4、

行政前臺(tái)

4000-5000元
南寧-青秀區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:23
2025-10-23
負(fù)責(zé)登記客戶信息、資料整理、文件歸檔等; 4. 負(fù)責(zé)日常前臺(tái)區(qū)域的清潔與維護(hù),保持環(huán)境的整潔與專業(yè)形象; 5. 負(fù)責(zé)公司會(huì)議紀(jì)要記錄和整理,能根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)意圖整理出講話稿; 6.
2025-10-23
莫女士
一、崗位職責(zé): 1.落地頁的策劃、制作、上線; 2.按照SEM、SEO標(biāo)準(zhǔn),撰寫并發(fā)布官網(wǎng)文章,包括:資訊中心、案例中心等; 3.網(wǎng)站內(nèi)容填充及更新維護(hù),包括方案、產(chǎn)品、公司信息等的資料整理、核對(duì)
2025-10-23
3、負(fù)責(zé)施工過程中各種質(zhì)量保證及資料的收集、檢查、匯總; 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目從開工到竣工的所有資料整理。 5、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 6. …… 有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能獨(dú)立完成項(xiàng)目開工到完工的資料。 7.駐場(chǎng)項(xiàng)目(工作地點(diǎn)湖南道縣)。
2025-10-23
雷女士
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料的收集、整理、加工工作; 2.負(fù)責(zé)文案中的配圖(自己做或者指導(dǎo)美工設(shè)計(jì)出需要的方案配圖); 3.負(fù)責(zé)參與對(duì)接客戶、技術(shù)交流溝通的會(huì)議、洽談等工作; 4.項(xiàng)目方案文稿的撰寫、演示、講解工作
2025-10-23
吳女士
3對(duì)研究資料進(jìn)行核查,協(xié)助建立和整理現(xiàn)場(chǎng)研究者文件夾(ISF)。 4核查數(shù)據(jù)的記錄與報(bào)告,核查紙質(zhì)病例報(bào)告表/EDC,并確保與原始資料一致。
2025-10-23
2、與聯(lián)營(yíng)公司及老板對(duì)接:定期與聯(lián)營(yíng)公司及聯(lián)營(yíng)老板進(jìn)行溝通,了解項(xiàng)目進(jìn)展,收集財(cái)務(wù)資料,解答財(cái)務(wù)相關(guān)問題,確保雙方信息暢通無阻。 …… 6、文檔管理與歸檔:整理和歸檔所有與聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目相關(guān)的財(cái)務(wù)文件和資料,確保信息的完整性和可追溯性。 任職要求: 1、財(cái)會(huì)、金融或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書或初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先。
2025-10-23
人事部
負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的日常文書工作,包括文件整理、資料歸檔與管理。 2. 協(xié)助完成生產(chǎn)數(shù)據(jù)的錄入與初步分析,確保信息準(zhǔn)確無誤。 3. 跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度,編制相關(guān)報(bào)表,支持生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行。 4.
2025-10-23
黃女士
對(duì)需要旁站的部位進(jìn)行全程旁站,并做好旁站記錄、拍照記錄;對(duì)軟件系統(tǒng)質(zhì)量證明文件進(jìn)行檢查和確認(rèn); 3.每周將現(xiàn)場(chǎng)情況和計(jì)劃進(jìn)行核對(duì),如進(jìn)度落后,要求承建單位在保證質(zhì)量的前提下加快進(jìn)度; 4.根據(jù)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)情況負(fù)責(zé)項(xiàng)目監(jiān)理資料的收集 …… 、匯總、整理及歸檔,編制監(jiān)理日志、周報(bào)、月報(bào); 5.定期向總監(jiān)理工程師提交監(jiān)理工作實(shí)施情況報(bào)告,對(duì)重大問題及時(shí)向總監(jiān)理工程師匯報(bào)和請(qǐng)示; 6.協(xié)助總監(jiān)理工程師審查承建單位涉及其負(fù)責(zé)部分的的計(jì)劃、方案

建筑工程資料員

4000-8000元
南寧-興寧區(qū) 1人 材料 投遞:2人 瀏覽:36
2025-10-23
3、負(fù)責(zé)施工過程中各種質(zhì)量保證及資料的收集、檢查、匯總; 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目從開工到竣工的所有資料整理。 5、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 6. …… 有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能獨(dú)立完成項(xiàng)目開工到完工的資料。
約 192 個(gè)崗位

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南寧行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
  • 11.5%
    2K
  • 42.4%
    3K
  • 23.9%
    4K
  • 11.6%
    5K
  • 6.6%
    6K-8K
  • 1.8%
    8K-1W
  • 2.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.7%
  • 高中
    0.1%
  • 大專
    1.6%
  • 本科
    0.6%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,高中占0.1%,大專占1.6%,本科占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    1%
  • 3-5年
    0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1%,3-5年占0.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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