職位描述
1、有大型金融機構、銀行、微小額貸款等工作經驗的,優(yōu)先考慮;
2、建立、完善公司風控制度;
3、對公司風險管理工作提出改進方案;
4、建立完整的風險管理體系,參與公司各項目的風險把控工作;
5、熟悉各種風險控制模型,熟知企業(yè)投融資風險;
6、具備較高的溝通技巧,善于跟企業(yè)和銀行打交道;
7、領導交代的其他工作。
公司簡介
村寶科技有限公司是一家以信息技術服務為主導、立足于高科技領域的前沿,專業(yè)致力于計算機軟件開發(fā)及應用的高科技企業(yè)。本著“質量第一、誠信為本”的樸素經營理念,嚴格按照現(xiàn)代企業(yè)模式進行管理運營,以務實創(chuàng)新的精神不斷進行開拓實踐和探索進取,致力成為IT界最具影響力的企業(yè)之一。
公司一貫注重新技術、新產品的吸收和推廣。憑借優(yōu)秀的研發(fā)團隊、豐富的行業(yè)經驗積累,自行研發(fā)科技平臺。公司始終堅持視人才為本,先后吸納和引進了多名大專以上的專業(yè)人才。
擁有一套創(chuàng)新的先進理念。公司始終堅持視理念為榮,把“誠信務實”作為企業(yè)的管理理念,隨著公司的壯大發(fā)展,又提出了“創(chuàng)新高效”的理念,為公司得以持續(xù)健康發(fā)展注入了新的理念導向。
上班地點
工作地址:
廣西南寧市青秀區(qū)東葛路118號萬達銀座1208房 查看上班路線
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風控經理 (MJ014656)7000-12000元南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場碧桂園生活服務集團股份有限公司南寧分公司生活服務1、負責物業(yè)區(qū)域各業(yè)委會風險項目的保盤工作統(tǒng)籌管理; 2、制定區(qū)域項目保盤方案、項目費用測算的審核和指導工作; 3、負責指導區(qū)域各項目開展業(yè)主群輿論引導相關工作; 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限; 2、具有知名物企平臺運營管理相關工作經驗; 3、具備較好的組織溝通協(xié)調能力、內外部關系處理能力。 具體薪酬,面談13小時前bgygxhr@163.com
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風控主管4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西強宇貿易有限公司原材料和加工福利待遇:4500元每月,繳納社保公積金。 工作時間:平常居家辦公,需要廣西區(qū)內各城市出差,日常只要完成對應工作即可,周末和節(jié)假日按國家規(guī)定休息。 招聘要求:熟悉現(xiàn)金清分業(yè)務,了解各行現(xiàn)金清分要求,熟練分辨真假幣。年齡不限,退休返聘也可,男女不限。 工作內容:檢查公司各網(wǎng)點業(yè)務工作開展情況,發(fā)現(xiàn)問題解決問題,預防風險事件的發(fā)生,會撰寫相應檢查報告,能妥善與行方處理突發(fā)事件。13小時前陳女士
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風控經理12000-15000元南寧-青秀區(qū)職位描述: 1. 負責制定風險管理各項工作的制度和規(guī)定,建立有效的風險控制體系并貫徹執(zhí)行; 2. 依據(jù)公司產品線管理規(guī)范,組織業(yè)務部門完成各項產品線具體規(guī)則撰寫與迭代,形成業(yè)務動態(tài)運營監(jiān)管機制; 3. 負責公司風險管理工作與審核工作,包括但不限于:項目評估審核、業(yè)務審核、合同撰寫與審核、用印申請的審核以及相關的法務事宜; 4. 參與公司新項目的研討并進行風險評估,擬定業(yè)務流程。 5. 負責建立內控風險預警管理機制,識別與分析企業(yè)各項潛在風險,對風險進行分級管理,制定相關的風險規(guī)避措施和應急預案; 6. 負責統(tǒng)籌處理企業(yè)出現(xiàn)的風險訴訟事件,降低公司風險損失。 任職資格: 1.本科及以上學歷,35歲以下,經濟、金融,法律,財務等相關專業(yè);3年以上大中型企業(yè)風控管理崗位工作經驗; 2.熟練掌握經濟、金融、財務的法律法規(guī)以及風險管理理論、技術和方法, 3.具有良好的行業(yè)分析能力,對相關財務信息及數(shù)據(jù)具有敏銳的分析力和洞察力,熟悉各種風險評估工具及風險控制策略,具有良好的企業(yè)運營及財務管理知識體系; 4.具有較強的團隊精神與合作能力,善于溝通,有較強的客戶服務意識及風險規(guī)避意識; 5.責任心強,工作細致、嚴謹,有高度的工作熱情和責任感,學習能力強,具有良好的綜合溝通協(xié)調能力。 職位福利:周末雙休、餐補、五險一金、定期體檢、節(jié)日福利、帶薪年假2025-05-03孫煒
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汽車金融風控經理6000-8000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西華寶投資集團有限公司金融/投資/證券部門概況:公司目前受客戶委托管理的掛靠車輛約2000臺,由公司車隊金融部提供車輛的年審、保險、理賠、糾紛應訴、金融貸后管理、安全管理等服務,確保車輛的正常運營。無需參與車輛調度。 崗位職責: 1.負責車隊金融部日常管理制度、業(yè)務流程的搭建和完善。 2.負責對團隊人員進行業(yè)務培訓、分工安排、績效考核、團隊建設。 3.金融貸后催收管理,確保回款率達標。 4.監(jiān)督跟進車隊日常年審、交通事故、參續(xù)保、理賠、訴訟案件、安全管理。 5.車輛管理合同的復核、部門費用的審批及管控。 要求: 1.25-40歲,大專以上學歷。 2.兩年以上團隊管理經驗,熟悉辦公軟件。 3.有一定的公關接待能力和客戶服務意識。 4.具備較強的溝通協(xié)調技巧,以及談判能力、執(zhí)行力、學習力、抗壓能力。 5.有從事金融、保險、汽車行業(yè)經驗者優(yōu)先。 6.有交通事故理賠經驗及相關交通事故法律訴訟經驗者優(yōu)先。 工作日工作時間:8:30-17:30; 周末大小周休,包午餐。2025-05-01馬傳澤
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銀行風控專員4000-9000元南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀廣場廣西恒運信息咨詢有限公司南寧分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務崗位職責: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務; 2.通過入職培訓掌握相關的業(yè)務知識,通過電話聯(lián)系銀行客戶,協(xié)助銀行處理不良資產或信用卡逾期欠款,降低銀行的信用風險; 3.引導客戶及時、正確的履行繳納還款,以維護良好的個人信用記錄; 4.一經錄用,福利待遇從優(yōu),并有良好的晉升機會; 任職要求: 1.年齡18-40歲(有經驗可放寬條件)無不良從業(yè)記錄,退伍軍人優(yōu)先; 2.中專及以上學歷,專業(yè)不限,能力優(yōu)秀者可放寬條件; 3.具備良好的談判溝通能力、承壓能力、良好的協(xié)調、分析和管理能力;2025-04-28梁鴻
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- 深圳村寶科技有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/電子/電器
- 成立時間 5年(2019年10月21日)
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