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職位描述

負(fù)責(zé)代賬客戶長(zhǎng)期維護(hù)，與客戶建立良好的溝通關(guān)系，增強(qiáng)客戶體驗(yàn)感，收取客戶續(xù)費(fèi)，挖掘客戶潛在需求，促成新業(yè)務(wù)，對(duì)客戶續(xù)費(fèi)率、增值業(yè)務(wù)開發(fā)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。

一、崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行新進(jìn)企業(yè)對(duì)接工作，負(fù)責(zé)切戶客戶的舊賬交接工作 ，確保資料交接的完整性；

2、解答客戶日常財(cái)稅問(wèn)題、做好客戶服務(wù)。聯(lián)系客戶收集賬務(wù)處理資料；

3、完成客戶所需的開票任務(wù)，并做好月度統(tǒng)計(jì)工作 ，提醒客戶開票限額；

4、完成到期客戶的續(xù)費(fèi)及轉(zhuǎn)介紹工作；

5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

二、崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，3年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)歷，持會(huì)計(jì)初級(jí)職稱優(yōu)先，有一定的會(huì)計(jì)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí) , 有代賬行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2、客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng) 、 良好的溝通及應(yīng)變能力、具備一定組織協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力 ;

3、善于與人交流，抗壓能力強(qiáng)， 能夠獨(dú)立開展工作；

4、能夠熟練使用office等辦公軟件。

公司簡(jiǎn)介

廣西承銳企業(yè)管理集團(tuán)有限公司深耕企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域20余年，旗下有“廣西承銳財(cái)務(wù)服務(wù)有限公司”、“廣西承銳教育投資有限公司”、“廣西南寧五象科技企業(yè)孵化器有限公司”、“廣西飛訊印章制作有限公司”、“廣西桂信會(huì)計(jì)事務(wù)所（普通合伙）”。
     教育培訓(xùn)板塊子公司（“廣西承銳教育投資有限公司”）已實(shí)施研學(xué)旅行、教師培訓(xùn)、名校長(zhǎng)培訓(xùn)、黨建思政培訓(xùn)、鄉(xiāng)村振興培訓(xùn)、財(cái)稅培訓(xùn)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等多個(gè)項(xiàng)目，累計(jì)面向幼兒園、中小學(xué)教師開展超過(guò)100場(chǎng)次教育培訓(xùn)，已儲(chǔ)備237位區(qū)內(nèi)外資深教育專家，服務(wù)超過(guò)4000位學(xué)員。服務(wù)客戶涵蓋教育、科技、農(nóng)業(yè)、政法、退役軍人等政府職能部門及廣大中小企業(yè)，區(qū)內(nèi)外合作院校、專家、基地等資源豐富，積極培育和合作了一批業(yè)內(nèi)具有較高知名度和豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的導(dǎo)師隊(duì)伍，包括區(qū)內(nèi)外知名高等院校、中小學(xué)（含幼兒園）的校（園）長(zhǎng)、一線教學(xué)名師、專家學(xué)者和職業(yè)技術(shù)技能大師等。  
     承銳企業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)深耕企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域20余年。集團(tuán)現(xiàn)擁有中、高級(jí)財(cái)會(huì)技術(shù)服務(wù)人員超過(guò)160人，“廣西承銳財(cái)務(wù)服務(wù)有限公司”常年記賬報(bào)稅企業(yè)約1000家，常年財(cái)稅顧問(wèn)約100家，累計(jì)服務(wù)企業(yè)超過(guò)10萬(wàn)+。集團(tuán)被商務(wù)局評(píng)為“南寧市服務(wù)外包示范園區(qū)”，旗下“廣西南寧五象科技企業(yè)孵化器有限公司”獲批為“國(guó)家級(jí)科技企業(yè)孵化器”，入孵企業(yè)超過(guò)850+，累計(jì)成功申報(bào)高企認(rèn)定企業(yè)超過(guò)200+。
     公司成立至今通過(guò)組建專業(yè)團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)戰(zhàn)略合作，積累行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、整合創(chuàng)新資源，打造成為以工商代辦、代理記賬、行政審批、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、項(xiàng)目申報(bào)、課題研究、財(cái)稅服務(wù)、人才培養(yǎng)、法律風(fēng)險(xiǎn)防范等全方位一站式企業(yè)服務(wù)平臺(tái)。企業(yè)全體系顧問(wèn)服務(wù)方向：木業(yè)板材、新能源、再生資源利用、大宗貿(mào)易、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域顧問(wèn)服務(wù)，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市良慶區(qū)海爾青啤(東盟)聯(lián)合廣場(chǎng)-C座29樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 財(cái)稅項(xiàng)目主管
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈

廣西至三美管理咨詢有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

職位描述/要求: 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作； 2、全面推進(jìn)退稅項(xiàng)目業(yè)務(wù)進(jìn)行和抵退申報(bào)； 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃； 4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告； 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作； 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作； 7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)； 8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系； 9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作； 10、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。職位要求: 1、三年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，至少主管過(guò)一個(gè)單位財(cái)務(wù)； 2、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，溝通能力，風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng)，善于管理。 3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 4、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題； 5、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)； 6、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策； 7、熟練使用財(cái)務(wù)軟件； 8、誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

10小時(shí)前; 財(cái)務(wù)文員
5000-6000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西錦騰建材有限公司

1.協(xié)助公司招聘、工資、福利、審核和記錄。 2.執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 3.工作主要工作報(bào)表、WPS文檔操作、工作內(nèi)容較為簡(jiǎn)單!

2025-08-01; 財(cái)稅經(jīng)理（五險(xiǎn)）
6000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西科發(fā)信息技術(shù)咨詢集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)客戶（客戶都是企業(yè)）會(huì)員服務(wù)（高企+研發(fā)費(fèi)用歸集+加計(jì)扣除）及企業(yè)財(cái)稅指導(dǎo)（指導(dǎo)企業(yè)如何規(guī)范賬務(wù)、研發(fā)費(fèi)用歸集、加計(jì)扣除）。 2.負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)稅業(yè)務(wù)的培訓(xùn)。 3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)本公司業(yè)務(wù)員對(duì)會(huì)員服務(wù)產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí)。 4.負(fù)責(zé)公司財(cái)稅模塊新產(chǎn)品研發(fā)及技術(shù)創(chuàng)新。【崗位要求】 1.26-38歲，財(cái)會(huì)類專業(yè)，本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)中級(jí)或以上職稱。 2.至少帶過(guò)3-5人財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)。 3.三年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，必須帶過(guò)3-5人專業(yè)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的能力（如：對(duì)下屬人員培訓(xùn)、激勵(lì)制度編寫、財(cái)稅制度規(guī)范）。 4.溝通談判能力強(qiáng)，對(duì)業(yè)務(wù)員或客戶培訓(xùn)專業(yè)知識(shí)時(shí)不會(huì)怯場(chǎng)。 5.創(chuàng)新思維及能力強(qiáng)，有財(cái)稅產(chǎn)品研發(fā)及技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)先考慮。 6.工作經(jīng)驗(yàn)較少，但喜歡專研和創(chuàng)新，有創(chuàng)新想法的也可以考慮。【崗位待遇】 8000元-10000元/月【相關(guān)福利】周末雙休+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+孝道獎(jiǎng)+過(guò)節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展培訓(xùn)旅游+其他國(guó)家法定節(jié)日假工作地點(diǎn)：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)廣研e谷大健康產(chǎn)業(yè)園10樓全層工作時(shí)間：8:30-12:00 13:30-17:30

2025-08-01; 財(cái)稅顧問(wèn)（雙休+社保）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西三尚財(cái)稅服務(wù)集團(tuán)有限公司

一、崗位要求： 1.會(huì)計(jì)或稅務(wù)，第一學(xué)歷全日制本科以上； 2.有會(huì)計(jì)中級(jí)證書優(yōu)先考慮； 3.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 4.性格開朗，思維敏捷，獨(dú)立思考、應(yīng)變能力強(qiáng)； 5.熱愛(ài)集體、熱愛(ài)工作、熱愛(ài)生活二、崗位職責(zé)： 1 、準(zhǔn)確無(wú)誤收集納稅申報(bào)資料，獨(dú)立綜合申報(bào)納稅（包括企業(yè)所得稅的匯算及申報(bào)、工商年檢、各種資質(zhì)年檢預(yù)報(bào)到期辦理等）； 2、客戶日常財(cái)稅咨詢回復(fù)； 3、熟悉報(bào)表分析、社保機(jī)制，各種補(bǔ)貼優(yōu)惠政策； 4、熟悉且獨(dú)立編制財(cái)務(wù)報(bào)表 5、新增業(yè)務(wù)、收款的日常工作。三、基本待遇 1、綜合薪資6000+，購(gòu)買社保 2、上班時(shí)間：8:30-12:00,14:00-18:00，周末雙休，享國(guó)家法定節(jié)假日 3、每天下午水果點(diǎn)心，節(jié)日福利，不定時(shí)團(tuán)建、旅游 4、上班地址：江南區(qū)寶利建材市場(chǎng) 備注：此崗位由公司直招，不收取任何費(fèi)用，面試分為初試（需筆試）和復(fù)試，一經(jīng)面試通過(guò)可立即安排入職。

2025-08-01

楊志永; 企業(yè)財(cái)稅專家
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西速佳財(cái)稅管理集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

應(yīng)聘要求： 1、房地產(chǎn)、建材批發(fā)零售、酒店旅游、建筑等行業(yè)5年以上財(cái)稅工作經(jīng)驗(yàn)； 2、中級(jí)會(huì)計(jì)及以上職稱； 2、熟悉相關(guān)行業(yè)稅收政策； 3、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯性強(qiáng)； 4、具備良好的服務(wù)意識(shí)和語(yǔ)言表達(dá)溝通能力；崗位職責(zé)： 1、及時(shí)、準(zhǔn)確解答項(xiàng)目企業(yè)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)問(wèn)題； 2、對(duì)項(xiàng)目企業(yè)的財(cái)務(wù)體系進(jìn)行調(diào)研； 3、結(jié)合國(guó)家、地方財(cái)稅政策，對(duì)項(xiàng)目企業(yè)的財(cái)務(wù)體系及財(cái)務(wù)工作提出合理、專業(yè)化建議，并指導(dǎo)實(shí)施。

2025-08-01; 破產(chǎn)管理全案財(cái)稅經(jīng)理
18000-35000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西白武士重整管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)破產(chǎn)案件的財(cái)產(chǎn)調(diào)查、財(cái)稅分析和評(píng)估工作; 2. 制定和執(zhí)行破產(chǎn)案件的財(cái)稅管理策略和財(cái)產(chǎn)分配方案； 3. 協(xié)調(diào)與破產(chǎn)案件相關(guān)的稅務(wù)籌劃、審計(jì)和財(cái)務(wù)報(bào)告工作； 4. 與債權(quán)人、債務(wù)人及其他相關(guān)方溝通，確保財(cái)稅信息的準(zhǔn)確性和透明度; 5. 監(jiān)督破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)的管理和處置，確保符合法律規(guī)定和最佳實(shí)踐； 6. 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，提升團(tuán)隊(duì)整體的財(cái)稅管理水平。崗位要求： 1、發(fā)自內(nèi)心熱愛(ài)破產(chǎn)紓困事業(yè)，認(rèn)同公司“正直善良長(zhǎng)期主義”的價(jià)值觀; 2、以管理人財(cái)稅團(tuán)隊(duì)角色參與破產(chǎn)案件不低于5個(gè)，獨(dú)立負(fù)責(zé)終結(jié)階段財(cái)稅工作1個(gè)以上且管理人報(bào)酬200萬(wàn)以上，參與房地產(chǎn)破產(chǎn)案件1個(gè)以上，參與重整案件1個(gè)以上，參與經(jīng)辦的單個(gè)案件管理人報(bào)酬500萬(wàn)以上的至少一個(gè)，且自己在項(xiàng)目中擔(dān)任前幾位的核心角色。具備一個(gè)完整破產(chǎn)案件全過(guò)程財(cái)稅調(diào)查、資產(chǎn)評(píng)估、資產(chǎn)盤活經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、作為大債權(quán)人或投資人財(cái)稅顧問(wèn)身份參與破產(chǎn)案件2個(gè)以上; 4、年齡不限，本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、稅務(wù)、金融、法律相關(guān)專業(yè)，具備稅務(wù)師資格或中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格優(yōu)先考慮； 5、多元化大型集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)財(cái)稅、資產(chǎn)處置、資本運(yùn)作(投融資股權(quán)合作)3年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、熟悉破產(chǎn)法及相關(guān)財(cái)稅法規(guī)； 7、具備出色的分析、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜，具備良好的問(wèn)題解決能力； 8、有較強(qiáng)的責(zé)任心和自我驅(qū)動(dòng)力，能夠獨(dú)立完成任務(wù)。工作地點(diǎn)：廣西薪資標(biāo)準(zhǔn)：按照公司新制度，結(jié)構(gòu)化年薪20-50萬(wàn)，多管案件收入更高職業(yè)規(guī)劃：根據(jù)業(yè)績(jī)可從財(cái)稅總監(jiān)到項(xiàng)目總經(jīng)理到平臺(tái)合伙人

2025-08-01; 財(cái)稅主管
6000-10000元

南寧-良慶區(qū)

南寧財(cái)云朵朵科技服務(wù)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、制定征期和非征期時(shí)間工作計(jì)劃、監(jiān)督跟進(jìn)（月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)）納稅申報(bào)進(jìn)度； 2、完善做賬標(biāo)準(zhǔn)、把控做賬進(jìn)度，培訓(xùn)并監(jiān)督會(huì)計(jì)做賬標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量； 3、監(jiān)督檔案管理及內(nèi)部客戶信息管理表，維護(hù)及完善客戶庫(kù)信息，合同審核，保證賬務(wù)資料完整、賬務(wù)數(shù)據(jù)正確； 4、監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)戶的判定禁簽及清退，處理疑難戶及風(fēng)險(xiǎn)戶問(wèn)題； 5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理及人員培訓(xùn)，制定及實(shí)施人員培訓(xùn)方案，并根據(jù)公司客戶實(shí)際需求提升專業(yè)能力。 6、完成公司制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)，并進(jìn)行目標(biāo)拆解、制定目標(biāo)達(dá)成的策略及落地跟進(jìn)，結(jié)果跟蹤等。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，3年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有良好的溝通表達(dá)能力，有良好財(cái)會(huì)理論知識(shí)，同時(shí)具備良好的客戶服務(wù)能力、營(yíng)銷意識(shí)； 3、有財(cái)稅同行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

2025-07-31

徐洪衛(wèi); 財(cái)稅經(jīng)理
8000-12000元

南寧-良慶區(qū)

南寧財(cái)云朵朵科技服務(wù)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、制定征期和非征期時(shí)間工作計(jì)劃、監(jiān)督跟進(jìn)（月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)）納稅申報(bào)進(jìn)度； 2、完善做賬標(biāo)準(zhǔn)、把控做賬進(jìn)度，培訓(xùn)并監(jiān)督會(huì)計(jì)做賬標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量； 3、監(jiān)督檔案管理及內(nèi)部客戶信息管理表，維護(hù)及完善客戶庫(kù)信息，合同審核，保證賬務(wù)資料完整、賬務(wù)數(shù)據(jù)正確； 4、監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)戶的判定禁簽及清退，處理疑難戶及風(fēng)險(xiǎn)戶問(wèn)題； 5、制定培訓(xùn)計(jì)劃、實(shí)施培訓(xùn)方案，培養(yǎng)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)的客戶服務(wù)、營(yíng)銷能力，并根據(jù)公司客戶實(shí)際需求提升專業(yè)能力。 6、完成公司制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)，并進(jìn)行目標(biāo)拆解、制定目標(biāo)達(dá)成的策略及落地跟進(jìn)，結(jié)果跟蹤等。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，3年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有良好的溝通表達(dá)能力，有良好財(cái)會(huì)理論知識(shí)，同時(shí)具備良好的客戶服務(wù)能力、營(yíng)銷意識(shí)； 3、有財(cái)稅同行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

2025-07-31

徐洪衛(wèi); 財(cái)稅專員（桂平、平南）
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

貴港市跟斗云商務(wù)秘書有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

職位要求：有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，有責(zé)任心與上進(jìn)心，學(xué)習(xí)能力與執(zhí)行能力強(qiáng)。善溝通，思維靈活，主觀服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。工作內(nèi)容：主要是維護(hù)公司已合作客戶，電話進(jìn)行回復(fù)。沒(méi)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)是電話銷售做起上班時(shí)間9-12 14-18周末雙休，薪資：底薪加提成的模式具體需要到公司詳談。待遇：買五險(xiǎn)，入職滿全年有年假，和年終獎(jiǎng)勵(lì)。法定節(jié)假日正常放假，不定時(shí)有員工團(tuán)建和員工生日.

2025-07-30

小甘; 財(cái)務(wù)顧問(wèn)
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西庭川商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé)：1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成部門目標(biāo)；2、有一定的意愿在財(cái)務(wù)咨詢方面工作；3、負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶的開發(fā)和談判簽約工作；4、維護(hù)好與客戶的關(guān)系，有較好的服務(wù)意識(shí)；5、公司提供客戶資源，提供專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，提供財(cái)稅相關(guān)的知識(shí)培訓(xùn)。福利待遇：1.底薪1500-3000階梯制+高額提成（8-22%）+帶薪年假+五險(xiǎn)+豐富團(tuán)建；2.舒適的辦公環(huán)境+休息室+零食區(qū)+茶水間；3.為員工繳納各類政府規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)；4.工作時(shí)間：9：00-12：00；13：30-18：00，按國(guó)家法定節(jié)假日休假；5.員工可享受生日、節(jié)日及各種福利。培訓(xùn)體系:1.強(qiáng)大的帶薪崗前培訓(xùn)，小白？沒(méi)關(guān)系，帶你成為財(cái)稅大咖；2.資深的內(nèi)部培訓(xùn)講師；3.公司重視員工的培養(yǎng)及提升，不定期外聘專業(yè)講師進(jìn)行企業(yè)內(nèi)訓(xùn)。4.公司正在全力擴(kuò)張中，晉升機(jī)會(huì)比你想象的更多！還有夢(mèng)想么？如果你敢想，敢干，敢擔(dān)當(dāng) 我們?cè)诘饶?

2025-07-30

林女士