職位描述

工作內(nèi)容：1、團(tuán)隊(duì)招聘，團(tuán)隊(duì)建設(shè)，團(tuán)隊(duì)管理
                  2、制定績(jī)效及業(yè)績(jī)目標(biāo)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成。
                  3、制定車源系統(tǒng)績(jī)效考核，并讓團(tuán)隊(duì)完成
·                 4、完成店里安排的工作內(nèi)容 。
職位要求：1、有一定的汽車銷售經(jīng)驗(yàn)，管理經(jīng)驗(yàn)。
                  2、性格堅(jiān)韌。溝通能力強(qiáng)，具備良好的應(yīng)變能力
                  3、完成店里安排的工作內(nèi)容。
工作時(shí)間：上午9:00下午18:00,月休四天，國(guó)家規(guī)定節(jié)假日正常放假或調(diào)休

公司簡(jiǎn)介

廣西車群貿(mào)易有限公司是一家經(jīng)營(yíng)汽車、海鮮、紅木家具三大產(chǎn)業(yè)的專業(yè)貿(mào)易公司。成立于2018年7月，注冊(cè)資金200萬(wàn)。公司設(shè)在美麗的廣西壯族自治區(qū)南寧市，在各個(gè)貿(mào)易領(lǐng)域上都有著專業(yè)的團(tuán)隊(duì)，業(yè)務(wù)范圍遍布全廣西。本公司依托于中國(guó)廣西東盟經(jīng)濟(jì)區(qū)的地理和資源優(yōu)勢(shì)，建立了穩(wěn)定的供銷渠道，是一家擁有著優(yōu)質(zhì)的上游渠道和下游成群的公司，以質(zhì)量和誠(chéng)信贏得了客戶以及諸多廠家和供應(yīng)商的信賴。 汽車貿(mào)易主要是整車批發(fā)和零售為主。整車批發(fā)是從上游（國(guó)內(nèi)品牌主機(jī)廠和貿(mào)易港區(qū)）渠道整車批發(fā)給廣西區(qū)內(nèi)所以有的綜合品牌店和二網(wǎng)店面。零售主要是南寧、北海、欽州、防城港，廣西區(qū)內(nèi)四個(gè)城市的群眾客戶。 海鮮貿(mào)易主要于廣西防城港市為主。主要海鮮有花蟹、海蝦、海魚(yú)、生蠔。通常都是發(fā)往廣西南寧、廣東湛江等地再由供應(yīng)商打真空包裝通過(guò)空運(yùn)發(fā)往全國(guó)各地。 紅木家具主要于廣西憑祥和廣西防城港為主，通過(guò)越南邊境采購(gòu)并加工成為家居再進(jìn)行批發(fā)和銷售。 我們本著開(kāi)拓創(chuàng)新，品質(zhì)卓越，誠(chéng)信自強(qiáng)，報(bào)效社會(huì)的理念，期待行業(yè)同仁和廣大新老客戶的參與和支持，攜手合作，共謀發(fā)展，共創(chuàng)美好明天

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廣西大麥體育用品有限公司
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工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。 待遇： 正式員工薪資=基本工資+補(bǔ)貼+工齡工資（上不封頂）+提成 每個(gè)月有3件內(nèi)購(gòu)名額~ 營(yíng)業(yè)時(shí)間9:00-22:00，工作時(shí)間為排班制
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林金潔
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崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門店日常管理，確保門店運(yùn)營(yíng)順暢 2.監(jiān)督門店銷售團(tuán)隊(duì)，提升門店業(yè)績(jī) 3.維護(hù)門店客戶關(guān)系，提高客戶滿意度 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力 2.能夠有效執(zhí)行公司策略，達(dá)成門店目標(biāo) 3.具有良好的服務(wù)意識(shí)，能夠處理客戶問(wèn)題
16小時(shí)前
林金潔
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工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。 待遇： 正式員工薪資=基本工資+補(bǔ)貼+工齡工資（上不封頂）+提成 每個(gè)月有3件內(nèi)購(gòu)名額~ 營(yíng)業(yè)時(shí)間9:00-22:00，工作時(shí)間為排班制
16小時(shí)前
林金潔
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林金潔
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廣西大麥體育用品有限公司
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工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。 待遇： 正式員工薪資=基本工資+補(bǔ)貼+工齡工資（上不封頂）+提成 每個(gè)月有3件內(nèi)購(gòu)名額~ 營(yíng)業(yè)時(shí)間9:00-22:00，工作時(shí)間為排班制
16小時(shí)前
林金潔
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé)： 1、門店食品安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地并對(duì)其負(fù)責(zé)； 2、對(duì)門店訂貨及庫(kù)存進(jìn)行管理，保證門店庫(kù)存的合理性； 3、對(duì)門店人員進(jìn)行管理，保證門店人員的穩(wěn)定以及積極性； 4、對(duì)門店進(jìn)行公司標(biāo)準(zhǔn)的值班管理，保證門店穩(wěn)定高效運(yùn)營(yíng)； 5、對(duì)門店設(shè)備及貨品進(jìn)行管理，降低設(shè)備及貨品的損耗率； 6、積極合理的處理門店突發(fā)事件，并對(duì)處理結(jié)果負(fù)責(zé)； 7、負(fù)責(zé)門店?duì)I業(yè)目標(biāo)設(shè)定以及達(dá)成目標(biāo)的方式方法實(shí)施； 8、對(duì)門店成本與費(fèi)用進(jìn)行管理，達(dá)到降本增收的目的并對(duì)其負(fù)責(zé)； 9、對(duì)門店商圈環(huán)境實(shí)時(shí)關(guān)注，如有異動(dòng)需與上級(jí)討論做出對(duì)應(yīng)應(yīng)對(duì)方案且實(shí)時(shí)落地； 10、根據(jù)門店人員的實(shí)際情況，進(jìn)行針對(duì)性的賦能培訓(xùn)。 崗位要求： 1、22周歲-35周歲，全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、性格穩(wěn)重，外向，較高的服務(wù)意識(shí)和目標(biāo)導(dǎo)向，靈活應(yīng)變性； 3、1年及以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)（茶飲行業(yè)優(yōu)先）； 4、門店工具表格、門店實(shí)際設(shè)備使用及維護(hù)、門店相關(guān)軟件APP使用、辦公軟件使用
2025-10-30
謝楨楨
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西力盟品牌管理有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
導(dǎo)購(gòu)崗位職責(zé): 1.服裝店導(dǎo)購(gòu) 2.參與店內(nèi)活動(dòng)，提高店鋪知名度和顧客滿意度 3.監(jiān)控銷售目標(biāo)，確保達(dá)成既定銷售目標(biāo) 4.負(fù)責(zé)門店衛(wèi)生、貨品盤點(diǎn) 任職要求： 1.具有優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.1-3年經(jīng)驗(yàn)，對(duì)銷售工作充滿熱情
2025-10-30
朱孟力
南寧-良慶區(qū)-新加坡城
1、崗位職責(zé)： （1）全面主持店面的管理工作,配合總部各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施； （2）完成公司下發(fā)的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)， （3）負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)； （4）負(fù)責(zé)店員的日常管理； （5）負(fù)責(zé)完成總部要求的店面經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)； （6）協(xié)助顧客接待、監(jiān)督指導(dǎo)店員促單； （7）顧客信息的收集、客情維護(hù)； （8）負(fù)責(zé)門店各項(xiàng)報(bào)表的整理、審核、上報(bào)； 2、崗位要求： （1）有一定的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)或者銷售經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)學(xué)習(xí)； （2）親和力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、責(zé)任心強(qiáng)； （3）善于合理安排工作和制定計(jì)劃； （4）形象氣質(zhì)佳，服從公司管理； （5）有2年以上店面管理工作經(jīng)驗(yàn)，懂營(yíng)銷、拓客、引流，具備個(gè)人銷售及銷售管理專長(zhǎng)； （6）有門店店長(zhǎng)管理或鼻炎館門店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； （7）精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理，熟悉店務(wù)各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行； 3、崗位薪酬： （1）工資結(jié)構(gòu)：底薪3000-5000元/月+提成（按公司規(guī)定執(zhí)行）；月綜合工資5000-12000+，上不封頂； （2）試用期3個(gè)月，試用期底薪3000元/月，轉(zhuǎn)正后底薪根據(jù)個(gè)人能力增幅； 4、工作時(shí)間： （1）每月休息4天，每周休息1天； （2）兩班制（實(shí)際上班時(shí)間以門店為準(zhǔn)），早班8:30-17:30，晚班13:00-20:30，法定節(jié)假日輪休；
2025-10-30
何初榮

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所在行業(yè) 電子/會(huì)展/輪胎
成立時(shí)間 7年（2018年7月18日）
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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