職位描述
崗位職責(zé):
1、獨(dú)立或協(xié)作完成政府/企業(yè)委托的咨詢項(xiàng)目,包括課題研究、規(guī)劃編制、政策分析等的編制、研究工作。
2、負(fù)責(zé)行業(yè)政策、規(guī)劃的解讀、解釋工作;
3、對(duì)行業(yè)政策、市場(chǎng)情況進(jìn)行收集、了解、跟蹤、歸納和總結(jié),進(jìn)行市場(chǎng)研究和可行分析。
4、開展行業(yè)調(diào)研、數(shù)據(jù)收集、訪談及專家研討,提煉核心問(wèn)題并提出解決方案。
5、完成課題立項(xiàng)、撰寫、驗(yàn)收工作,向客戶清晰傳達(dá)研究成果。
6、參與重要書籍編撰工作。
崗位要求:
1、掌握課題研究方法,熟悉相關(guān)國(guó)家政策,有相關(guān)行業(yè)或技術(shù)研究報(bào)告等撰寫經(jīng)驗(yàn);對(duì)公共政策、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、商業(yè)運(yùn)作有濃厚興趣。
2、熟悉政府工作流程或企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃框架,具備出色的邏輯思維、文字功底和寫作能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力(如Excel、SPSS)。
3、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力,能夠承受一定的工作壓力;
4、熟悉課題、規(guī)劃編制和工程項(xiàng)目前期工作, 擅長(zhǎng)結(jié)構(gòu)化表達(dá),精通PPT制作與報(bào)告撰,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力(如Excel、S
5、有較好的文字組織能力和掌握相關(guān)行業(yè)專業(yè)知識(shí),具有較好的人際關(guān)系處理能力;有較好的學(xué)習(xí)能力、研究能力、文字寫作和溝通聯(lián)絡(luò)能力。
6、本科及以上公共管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)、工商管理、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,碩士、博士從優(yōu);
7、在研究咨詢單位從事項(xiàng)目研究工作1年及以上;或1-3年政策研究、管理咨詢或行業(yè)分析經(jīng)驗(yàn)(應(yīng)屆生需有高質(zhì)量研究作品或?qū)嵙?xí)
8、具有駕駛執(zhí)照和獲得國(guó)家注冊(cè)工程師從優(yōu);
上班時(shí)間:8:00-12:00 14:00-18:00 ,周末雙休, 國(guó)家法定及廣西法定節(jié)假日正常放假
公司簡(jiǎn)介
廣西建達(dá)管理咨詢有限公司于2009年經(jīng)政府有關(guān)部門批準(zhǔn)成立,是專業(yè)提供規(guī)劃、管理、調(diào)查、投資、研究的民間智庫(kù),業(yè)務(wù)范圍包括區(qū)域規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)規(guī)劃、自然保護(hù)區(qū)規(guī)劃、園區(qū)規(guī)劃、投資項(xiàng)目庫(kù)謀劃、政府課題研究、工程咨詢、市場(chǎng)調(diào)研、項(xiàng)目策劃、項(xiàng)目申報(bào)、廣告策劃、項(xiàng)目托管、投資項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析、企業(yè)管理咨詢、社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制、項(xiàng)目招商引資、市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)處理等,是天璣智業(yè)旗下的主體公司。具體包括:
規(guī)劃服務(wù):為各級(jí)政府經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)規(guī)劃、園區(qū)規(guī)劃、項(xiàng)目建設(shè)規(guī)劃及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
咨詢服務(wù):編制項(xiàng)目建議書、資金申請(qǐng)報(bào)告、可行性研究報(bào)告、專業(yè)項(xiàng)目申報(bào)、環(huán)境影響評(píng)價(jià)、節(jié)能評(píng)估、社會(huì)穩(wěn)定性評(píng)估等。
投融服務(wù):投資項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、投資項(xiàng)目資金監(jiān)管、投資項(xiàng)目實(shí)施方案、企業(yè)債務(wù)履約能力評(píng)級(jí)等。
調(diào)研數(shù)據(jù)處理:開展市場(chǎng)調(diào)研、客戶滿意度調(diào)查、專題調(diào)查、調(diào)查數(shù)據(jù)處理、調(diào)查報(bào)告編寫等。
項(xiàng)目謀劃申報(bào):幫各級(jí)政府進(jìn)行項(xiàng)目謀劃、項(xiàng)目庫(kù)建設(shè),對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行包裝、申報(bào)。
公司擁有來(lái)自行業(yè)、高校、政府等部門的專家團(tuán)隊(duì),參與完成廣西多家市、縣政府“十二五”、“十三五”、“十四五”“十五五”規(guī)劃綱要、服務(wù)業(yè)規(guī)劃、脫貧攻堅(jiān)規(guī)劃、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、漁業(yè)養(yǎng)殖規(guī)劃等編制工作,咨詢項(xiàng)目投資資金達(dá)數(shù)百億。同時(shí)也為多家企業(yè)提供了企業(yè) 5-10 年戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源管理、服務(wù)管理等咨詢工作。目前公司服務(wù)過(guò)的客戶包括廣投集團(tuán)、西江集團(tuán)、 交投集團(tuán)、威寧集團(tuán)、廣西航務(wù)集團(tuán)、廣西農(nóng)墾等國(guó)企, 南寧、柳州、桂林、百色、防城、賀州、來(lái)賓、全州、東興、馬山、博白、金秀、恭城、灌陽(yáng)、三江、南丹、融水、興業(yè)、昭平、南寧經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)等數(shù)十家地方政府以及自治區(qū)發(fā)改委、工信廳、供銷社、商務(wù)廳等部門。
公司同時(shí)運(yùn)營(yíng)廣西縣域招商網(wǎng)、廣西品牌代理網(wǎng)、廣西生態(tài)農(nóng)業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)站群及生態(tài)廣西微信公眾號(hào)。
《廣西縣域服務(wù)業(yè)發(fā)展研究》《北海市銀海區(qū)高端服務(wù)業(yè)發(fā)展研究》
《北海市銀海區(qū)高端服務(wù)業(yè)發(fā)展研究》
《十四五金秀瑤族自治縣縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展研究》
《十四五金秀瑤族自治縣瑤醫(yī)藥和大健康集聚發(fā)展研究》
《金秀瑤族自治縣十四五生態(tài)文明建設(shè)研究》
《金秀瑤族自治縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展十四五規(guī)劃思路研究》
《南寧經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)參與“一帶一路”發(fā)展研究》
《南寧經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)利用南寧國(guó)際鐵路港優(yōu)勢(shì)布局現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)研究》
《灌陽(yáng)縣十四五生態(tài)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展研究》
《鹿寨縣十四五重大項(xiàng)目謀劃研究》
《柳州市稻田綜合養(yǎng)殖可行性發(fā)展研究》
《灌陽(yáng)縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十三個(gè)五年規(guī)劃》
《金秀瑤族自治縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十三個(gè)五年規(guī)劃綱要》
《灌陽(yáng)縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十三個(gè)五年規(guī)劃綱要實(shí)施中期評(píng)估報(bào)告》
《恭城縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十三個(gè)五年規(guī)劃實(shí)施中期評(píng)估報(bào)告》
《金秀瑤族自治縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》
《灌陽(yáng)縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》
《恭城瑤族自治縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》
《金秀瑤族自治縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》
《灌陽(yáng)縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》
《恭城瑤族自治縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》
《恭城瑤族自治縣十四五服務(wù)業(yè)專項(xiàng)規(guī)劃》
《容縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》
《昭平縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》
《鹿寨縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》
《平樂(lè)縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》
《恭城瑤族自治縣“十三五”服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2016-2020年)》
《金秀瑤族自治縣“十三五”脫貧攻堅(jiān)規(guī)劃(2016-2020年)》
《武宣縣“十三五”脫貧攻堅(jiān)規(guī)劃(2016-2020年)》
《桂林市養(yǎng)殖水域?yàn)┩恳?guī)劃(2018-2030年)》
柳州市養(yǎng)殖水域?yàn)┩恳?guī)劃(2018-2030年)》
《金秀瑤族自治縣農(nóng)村供水保障十四五規(guī)劃》
《金秀瑤族自治縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化十四五發(fā)展規(guī)劃》
《金秀瑤族自治縣衛(wèi)生健康十四五發(fā)展規(guī)劃》
《金秀瑤族自治縣瑤醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)十四五發(fā)展規(guī)劃》
《崇左市農(nóng)產(chǎn)品加工集聚區(qū)發(fā)展規(guī)劃》
《柳州市縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展十四五規(guī)劃》
《扶綏縣工業(yè)和信息化十四五發(fā)展規(guī)劃》
《鳳山縣工業(yè)和信息化十四五發(fā)展規(guī)劃》
《金秀瑤族自治縣瑤族文化生態(tài)保護(hù)區(qū)發(fā)展規(guī)劃》
《金秀瑤族自治縣鄉(xiāng)村振興規(guī)劃(2018-2022)
《融水苗族自治縣拱洞鄉(xiāng)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃(2021-2025)》
《平樂(lè)縣水產(chǎn)畜牧養(yǎng)殖規(guī)劃》
《灌陽(yáng)縣養(yǎng)殖水域?yàn)┩恳?guī)劃(2018-2030年)》
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市江南區(qū)研祥智谷-B29棟 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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總廚(社會(huì)餐飲)10000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)一、崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)食堂菜品的研發(fā)與創(chuàng)新,; 2、負(fù)責(zé)包廂的菜品設(shè)計(jì)與制作; 3、管理廚房團(tuán)隊(duì),合理分工; 4、嚴(yán)控食材采購(gòu)質(zhì)量和成本控制要求; 5、確保廚房運(yùn)營(yíng)符合食安標(biāo)準(zhǔn)。 二、任職要求 1、年齡在30-50歲; 2、具有5年以上大場(chǎng)的總廚工作經(jīng)驗(yàn),有海鮮加工、包廂接待菜品制作、高品質(zhì)智慧餐線的餐品制作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具備豐富的創(chuàng)新菜品研發(fā)能力; 4、熟悉廚房管理流程,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力; 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。 三、薪資福利 1、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和完善的福利體系,該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定; 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,參與食堂的運(yùn)營(yíng)和績(jī)效分紅。2025-04-18
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社會(huì)餐飲食堂招聘項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)總監(jiān)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)一、崗位職責(zé) 1、全面統(tǒng)籌食堂的日常運(yùn)營(yíng)工作,確保各環(huán)節(jié)高效協(xié)作;把控食堂服務(wù)品質(zhì); 2、保障國(guó)企內(nèi)部員工餐食供應(yīng)和菜品品質(zhì); 3、負(fù)責(zé)包廂接待和宴會(huì)廳的服務(wù)管理; 4、負(fù)責(zé)智慧餐線的出品把控; 5、負(fù)責(zé)社會(huì)餐飲業(yè)務(wù)拓展,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略; 6、負(fù)責(zé)招商檔口管理,篩選優(yōu)質(zhì)商戶入駐; 7、把控食材采購(gòu)、成本核算、菜品質(zhì)量、控制運(yùn)營(yíng)成本。 8、負(fù)責(zé)組建團(tuán)隊(duì)、招聘與培訓(xùn)和管理員工。 二、任職要求 1、年齡30-40歲。 2、大專及以上學(xué)歷,餐飲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、5年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有國(guó)企或大型食堂或酒店餐廳管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、熟悉餐飲運(yùn)營(yíng)全流程,掌握成本控制、食品安全管理等技能,有智慧餐廳運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、具備出色的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)管理能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng),能應(yīng)對(duì)復(fù)雜突發(fā)狀況。 三、薪資福利 1、富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇與完善福利體系等(該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。,工資+績(jī)效分成)。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,穩(wěn)定工作環(huán)境與豐富培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。2025-04-18
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礦泉水化驗(yàn)室工作人員3000-4000元南寧-興寧區(qū)廣西運(yùn)德汽車運(yùn)輸集團(tuán)有限公司交通/運(yùn)輸/物流一、礦泉水廠的化驗(yàn)室工作人員主要工作內(nèi)容如下: 1、負(fù)責(zé)樣品的采樣、制樣工作; 2、做好原輔料、工序產(chǎn)品、成品的化驗(yàn)和留樣工作; 3、完成當(dāng)班生產(chǎn)工序巡檢、成品倉(cāng)庫(kù)巡檢,并填寫記錄; 4、確?;?yàn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、有效,認(rèn)真填寫質(zhì)量記錄; 5、做好工作現(xiàn)場(chǎng)的衛(wèi)生清潔工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它工作內(nèi)容。 二、礦泉水廠的化驗(yàn)室工作人員崗位要求: 1、男女不限,年齡23-35歲; 2、大專及以上學(xué)歷,化學(xué)、食品檢驗(yàn)化驗(yàn)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3、具有二年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 工作地點(diǎn):南寧市武鳴區(qū)兩江鎮(zhèn)三聯(lián)村崠懷屯(介意勿擾)2025-04-18何舒敏
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康復(fù)治療師、教師、幼師、護(hù)士、社會(huì)工作師4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)1、必須是康復(fù)治療技術(shù)、特教、普教等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或從事過(guò)相關(guān)工作的人員 2、有康復(fù)治療技術(shù)(士/師)、教師資格證等相關(guān)證件者優(yōu)先 3、負(fù)責(zé)對(duì)特殊兒童開展專業(yè)訓(xùn)練;負(fù)責(zé)根據(jù)單位的安排開展一對(duì)多集體課、個(gè)訓(xùn)課(PT、OT、ST、認(rèn)知課、感統(tǒng)課、口肌定位治療)等 4、投遞簡(jiǎn)歷的請(qǐng)把簡(jiǎn)歷完善,否則無(wú)法給出正確回應(yīng);歡迎來(lái)電咨詢 5、本單位會(huì)在為期三個(gè)月的試用期內(nèi)對(duì)老師進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)2025-04-16潘麗玲
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店總10000-15000元南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國(guó)際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)廣西厚億能源集團(tuán)有限公司能源相關(guān)1.執(zhí)行董事會(huì)決議,支持全面工作,達(dá)成店面重要的運(yùn)營(yíng)指標(biāo),保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2、制定4S店周、月、季度、半年和年度工作重點(diǎn)。 3、4S店的日常經(jīng)營(yíng)管理工作,在一定范圍內(nèi),代表4S店簽署有關(guān)的協(xié)議、合同、合約。 4、健全4S店財(cái)務(wù)管理制度,做好增收節(jié)支和開源節(jié)流的工作。 5、協(xié)調(diào)好4S店銷售部、售后部、市場(chǎng)部等部門之間的關(guān)系。 6、聘任、解聘、調(diào)配4S店副經(jīng)理及以下各階層工作人員。 7、建立健全4S店統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。 8、做好員工的思想工作,加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)。 9、好社會(huì)公共關(guān)系,為4S店樹立良好的企業(yè)品牌形象。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):4S店/后市場(chǎng)2025-04-15楊志云
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維護(hù)青少年權(quán)益工作人員3000-5000元南寧-興寧區(qū)南寧市綠城青少年事務(wù)社會(huì)工作服務(wù)中心非盈利機(jī)構(gòu)■崗位性質(zhì):行政性輔助崗位 ■崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)協(xié)助共青團(tuán)開展服務(wù)青少年的相關(guān)工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)有關(guān)單位開展預(yù)防青少年違法犯罪和維護(hù)青少年合法權(quán)益工作; 2.針對(duì)青少年特點(diǎn),深入開展理想、道德、紀(jì)律和法制教育,宣傳、貫徹好《未成年人保護(hù)法》和《預(yù)防未成年人犯罪法》,具體包括青少年思想道德教育、權(quán)益保護(hù)、預(yù)防青少年違法犯罪、未成年人保護(hù)等工作,增強(qiáng)青少年的法制觀念,營(yíng)造維護(hù)青少年合法權(quán)益、預(yù)防違法犯罪的社會(huì)氛圍。 工作地點(diǎn):金湖路39-6號(hào)共青大廈 ■任職要求 1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo); 2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律; 3.具有正確價(jià)值觀,責(zé)任感,領(lǐng)悟力強(qiáng),工作主動(dòng),有愛心,善溝通,品行良好,有正常履行職責(zé)的身體條件,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定的條件; 4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作能力、善于溝通、積極.上進(jìn)、能快速融入不同環(huán)境不同人群; 5.本科學(xué)歷(能力優(yōu)秀,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬要求),社會(huì)工作專業(yè)或心理、法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,持有助理社工師,社工師專業(yè)資格優(yōu)先。 ■報(bào)名 報(bào)名時(shí)間: 2023年11月23日至11月30日 ■待遇 1.根據(jù)個(gè)人資質(zhì)與經(jīng)驗(yàn)定位薪酬(3000元-5000元),被錄用人員試用期1個(gè)月,試用期工資按80%發(fā)放; 2.機(jī)構(gòu)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定,為員工購(gòu)買五險(xiǎn)(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等保險(xiǎn)) ; 3.按國(guó)家法定節(jié)假日休假; 4.免費(fèi)的技能培訓(xùn)。2025-04-15陸暉鳴
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1、主要負(fù)責(zé)可研、項(xiàng)目建議書、節(jié)能報(bào)告、社會(huì)穩(wěn)評(píng)方案編制。 2、負(fù)責(zé)與業(yè)主資料對(duì)接,及會(huì)議評(píng)審。
2025-04-14

家庭教育工作部工作人員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-百匯苑商廈
廣西壯族自治區(qū)婦女兒童活動(dòng)中心
其他行業(yè)
(一)崗位及人數(shù):家庭教育工作部工作人員1名。 (二)崗位職責(zé): 1.協(xié)助策劃并實(shí)施家庭教育公益項(xiàng)目。 2.設(shè)計(jì)開發(fā)家庭親子類研學(xué)課程,并組織實(shí)施。 3.協(xié)助開展家庭教育指導(dǎo)者培訓(xùn)及各類活動(dòng)。 4.開展家庭教育咨詢與指導(dǎo)服務(wù)。 5.參與家庭教育工作的宣傳推廣,撰寫相關(guān)推文、案例及活動(dòng)報(bào)道。 (三)招聘條件: 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。 2.具有良好的政治素質(zhì)、道德品行、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,富有愛心和責(zé)任心。 3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),無(wú)不良嗜好,無(wú)違法犯罪記錄,能勝任崗位工作。? ?? 4.18周歲以上、38周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)。 5.本科及以上學(xué)歷,教育學(xué)、心理學(xué)、社會(huì)學(xué)、社會(huì)工作、家庭教育等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。非相關(guān)專業(yè)者需提供家庭教育領(lǐng)域?qū)W習(xí)培訓(xùn)證明或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 6.熟悉家庭教育基本理論和政策法規(guī)(如《家庭教育促進(jìn)法》),了解兒童成長(zhǎng)發(fā)展規(guī)律。 7.參與過(guò)家庭教育相關(guān)培訓(xùn)、課題研究或?qū)嵺`活動(dòng)(需提供證明材料或案例說(shuō)明)。 8.具備家庭教育指導(dǎo)、家長(zhǎng)課堂策劃或親子活動(dòng)組織經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立設(shè)計(jì)家庭教育課程或活動(dòng)方案。 9.具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,能撰寫家庭教育類宣傳文案、活動(dòng)總結(jié)及調(diào)研報(bào)告。 10.善于溝通協(xié)調(diào),能與家長(zhǎng)、兒童建立良好互動(dòng),具備一定的咨詢輔導(dǎo)能力。 (四)待遇: 試用期1個(gè)月,試用期滿,經(jīng)考察合格,簽訂勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同,單位將為其購(gòu)買五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)、公積金)。工資待遇由基礎(chǔ)工資+績(jī)效工資組成,其中基礎(chǔ)工資按國(guó)家事業(yè)單位同類人員套給,績(jī)效工資按工作量計(jì)發(fā)。條件符合的有意者請(qǐng)投簡(jiǎn)歷,待資格審查合格,雙方商定時(shí)間面試,合格者即可錄用試用。
2025-04-14

楊老師
物業(yè)工作人員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)人才大廈
廣西千萬(wàn)里通信工程有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
一、工作內(nèi)容: 1、商務(wù)禮儀接待; 2、咖啡奶茶等制作(有經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮); 3、茶飲吧的運(yùn)營(yíng)管理,包括但不限于提升客戶體驗(yàn)、成本控制、運(yùn)營(yíng)指標(biāo)改善等運(yùn)營(yíng)工作; 4、室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生清潔; 5、協(xié)助其他行政類工作; 二、崗位要求: 1、年齡:25-35歲; 2、大專及以上學(xué)歷;工作經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先考慮; 3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),熟練使用電腦辦公軟件; 4、身高160以上,具備良好的協(xié)調(diào)、溝通能力,有責(zé)任心; 5、抗壓能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng),應(yīng)急處理能力強(qiáng); 6、具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)。 三、福利待遇: 雙休、法定節(jié)假日休息、五險(xiǎn)、公司福利、到手工資3000-4000。 四、工作時(shí)間: 早上:8:00-12:00,下午14:00-18:00。 四、工作地點(diǎn): 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路89號(hào)。
2025-04-09

李先生
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