職位描述
崗位職責:1、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),編制生產(chǎn)計劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn) 任務完成。
2、根據(jù)生產(chǎn)運行計劃,掌握生產(chǎn)進度,搞好車間崗位的協(xié)調(diào)。
3、定期開展生產(chǎn)例會,分析生產(chǎn)形勢。
4、抓好設備管理,定期組織維修與保養(yǎng),提高設備完好率和利用率。
5、負責生產(chǎn)中的技術和質(zhì)量保證工作,負責生產(chǎn)過程中安全措施。
6、負責控制生產(chǎn)成本、組織革新、提高效率。
任職資格: 要求男性,30-42歲,大專以上學歷,在大型企業(yè)從事管理工作5年以上,
3年以上板式家具管理工作經(jīng)驗。
工作時間:8:00-12:00 14:00-18:00
工作地址:南寧良慶區(qū)玉洞街道建業(yè)路41號(德燊工業(yè)園)
公司簡介
愛格工房全屋定制家居(簡稱“愛格工房”)成立于2003年,公司總部位于廣西南寧,是一家集設計、生產(chǎn)、銷售、服務為一體的定制家居民營企業(yè)。公司一直致力于為廣大客戶提供全屋定制家居服務,包括定制整體櫥柜、整體衣柜、電視柜、酒柜、鞋柜、隔斷、書柜等系列產(chǎn)品。 愛格工房目前在南寧擁有4家直營旗艦店,營業(yè)面積超2千平米;簽約經(jīng)銷商30多家,遍布廣西各地市。公司在南寧市玉洞經(jīng)濟開發(fā)區(qū)建設有3萬平米的現(xiàn)代化數(shù)控一體生產(chǎn)基地。秉承“傳承良心企業(yè),榮獲萬千口碑”的經(jīng)營理念,愛格工房耕耘廣西14年,服務超過10萬家庭。今天,愛格工房已經(jīng)成為業(yè)內(nèi)最值得信賴的合作伙伴之一。公司一直是E0級櫥柜衣柜的倡導者,產(chǎn)品材料主要選用吉林森工露水河E0級板(簡稱“森工板”)與德國原裝進口的愛格板(EGGER),是吉林森工露水河E0板廣西獨家合作運營商。公司堅持用心經(jīng)營、客戶至上的信念,經(jīng)多年發(fā)展建立起一支誠信、專業(yè)、高效的設計、銷售、生產(chǎn)、服務精英團隊,制定了一套嚴格、規(guī)范和行之有效的管理制度,形成了先進成熟的管理體系。行業(yè)內(nèi)率先承諾“48小時服務到位”、“十年質(zhì)保,終身維護”的品質(zhì)服務。 放眼未來,愛格工房將繼續(xù)專注于全屋定制家居行業(yè),運用科學的管理方法和創(chuàng)新的經(jīng)營理念不斷發(fā)展和提升自己,在競爭日益激烈的市場環(huán)境中不斷前進。 這里有廣西本土最好的定制家居服務商平臺,誠摯歡迎更多有夢想、愛拼搏的精英加入愛格工房。
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生產(chǎn)主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市安和機械設備有限公司機械/設備/重工崗位要求: 1、機械類或相關專業(yè),大專以上學歷; 2、有5年以上的車間管理經(jīng)驗、熟悉機加工、裝配、焊接等工藝,有生產(chǎn)計劃安排經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 工作地點:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道92號內(nèi)辦公樓。 工作時間:8:30-12:00,13:30-17:30,單休,有社保,公司提供中餐,有租房補貼,員工生日福利,年終有項目獎金。12小時前黃小姐、周小姐
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生產(chǎn)廠長8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西銘大彩鋼鋼結(jié)構(gòu)有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責: 1、熟悉巖棉復合夾芯板機生產(chǎn)加工制作工藝,熟練車間5S管理 2、提高產(chǎn)能和工作效率,建立建全車間各項管理制度和績效提成方案 3、按照業(yè)務訂單合理排產(chǎn),按時完成生產(chǎn)任務,帶領生產(chǎn)部門完成產(chǎn)能指標任務 4、做好安全生產(chǎn)管理工作,提高產(chǎn)品品質(zhì),搞好產(chǎn)品質(zhì)量管理 5、定期組織員工技能和溝通方面的培訓;對員工進行階段性評價和考核。 任職要求: 1、年齡 30-45歲 大專以上學歷,5年巖棉夾芯板廠工作經(jīng)驗。 2、有一定的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力。12小時前陳荷
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生產(chǎn)部經(jīng)理12000-20000元南寧-橫州-六景工業(yè)園廣西智亮新材料股份有限公司原材料和加工工作職責: 1、全面負責生產(chǎn)所需人、機、物、法的管理,持續(xù)完善生產(chǎn)管理制度和體系、做好生產(chǎn)成本控制及安全生產(chǎn)管理; 2、制定生產(chǎn)計劃、合理安排組織生產(chǎn)并負責具體的生產(chǎn)管理事務; 3、負責生產(chǎn)人員的管理、培訓和考核等。 任職要求: 1、本科及以上學歷,化學、化工、材料、冶金工程等相關專業(yè); 2、熟悉廢舊電池拆解與濕法冶煉工藝流程和技術,熟悉生產(chǎn)涉及的設備原理、性能、故障點及應對措施; 3、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗,至少2年以上鋰電池材料相關行業(yè)經(jīng)驗。 備注:包吃包住,單人間宿舍,月休4-5天,法定假日放假,待遇***。12小時前
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生產(chǎn)部主管助理5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧迪之凱智能科技有限公司計算機硬件【崗位職責】 協(xié)助生產(chǎn)部部長開展工作: 1.制訂工作計劃:根據(jù)公司的訂單要求,轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)計劃,并布置到崗位和員工。 2.消化生產(chǎn)任務的技術要求、質(zhì)量要求,指導員工生產(chǎn),監(jiān)督生產(chǎn)計劃進度和產(chǎn)品質(zhì)量;直接與生產(chǎn)部員工一起,完成具體的生產(chǎn)任務。 3.協(xié)調(diào)生產(chǎn)部與各部門的關系。 4.生產(chǎn)部現(xiàn)場管理和安全管理。 5.生產(chǎn)部員工勞動紀律管理、員工關系協(xié)調(diào)及員工評價。 6.帶領項目團隊出差客戶現(xiàn)場,進行工程項目的安裝調(diào)試,協(xié)調(diào)項目組之間的關系,在客戶現(xiàn)場協(xié)調(diào)公司與客戶之間的關系。 7.公司領導和部門領導安排的其他臨時工作。 【崗位要求】 1. 身體健康,性格開朗,善于交流。 2. 五年及以上機械設計類工作經(jīng)驗,機電一體化或機械設計及其自動化相關專業(yè)統(tǒng)招本專科及以上學歷,經(jīng)驗豐富者可適當放寬,年齡28-35周歲。 3. 具備汽車、電子、工程機械、冶金、物流設備、通用機械、焊接設備等行業(yè)工藝排程經(jīng)驗及非標自動化設計和生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 4. 熟練使用CAD、Solidworks等制圖軟件。 【崗位福利】 1、五險、帶薪假、餐補、員工培訓。 2、薪資待遇:基本工資+業(yè)務提成+年終績效獎勵。12小時前吳南
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鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)總監(jiān)8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西建樹建筑工程集團有限公司建筑與工程崗位職責: 1.協(xié)助制定生產(chǎn)計劃,統(tǒng)籌生產(chǎn)部整體工作,動態(tài)優(yōu)化部門內(nèi)部人員配制及職責分工; 2.組織建立工廠生產(chǎn)運營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程; 3.負責各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督和把控,確保產(chǎn)品質(zhì)量達標,確保安全化生產(chǎn)無事故; 4.負責生產(chǎn)中的技術革新和升華,發(fā)現(xiàn)問題及時組織整改; 5.負責各類機器的安裝調(diào)試,機組故障的處理,設備的檢修與維護; 6.按時、按質(zhì)、按量完成集團總部下達的生產(chǎn)交付指令,跟進和落實訂單的生產(chǎn)和交付; 7.完成上級領導安排的臨時性工作。 任職資格: 1、在鋼結(jié)構(gòu)制造企業(yè)從事生產(chǎn)管理崗位工作2年以上,對鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)各關鍵崗位,及各層管理人員的具體工作都熟悉。 2、熟悉鋼構(gòu)廠構(gòu)件的整個生產(chǎn)工藝流程及質(zhì)量控制節(jié)點,會安排生產(chǎn)和生產(chǎn)進度調(diào)整。 3、熟悉廠區(qū)的日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、文明生產(chǎn)管理、設備及工具管理、人員管理流程,質(zhì)量檢驗,精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術、質(zhì)量檢驗流程。 4、為人踏實肯干,組織協(xié)調(diào)能力強,善于發(fā)現(xiàn)問題解決問題。12小時前楊小姐
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生產(chǎn)經(jīng)理10000-15000元南寧-江南區(qū)瑞聲科技(南寧)有限公司電子技術/半導體/集成電路工作職責: 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略、產(chǎn)品線生產(chǎn)與管理目標、銷售預測,分解各生產(chǎn)主管的生產(chǎn)目標,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,指導生產(chǎn)主管進行過程管控、問題解決,保證整體生產(chǎn)目標的達成; 2、參與高難度項目的評審與策劃,指導生產(chǎn)主管識別和評價產(chǎn)品設計瓶頸,對研發(fā)和工藝制定的標準進行合理性評估和建議,推動改善,從而提高生產(chǎn)效率和直通率,達成量產(chǎn)爬坡速度目標;參與并討論新技術導入研討,配合導入進技術,優(yōu)化制造模型; 3、識別各產(chǎn)線共有的系統(tǒng)性風險,組織團隊給出應對措施,指導生產(chǎn)主管處理各類問題、識別并分析風險,導入預防性措施,保證產(chǎn)品質(zhì)量,總結(jié)并優(yōu)化、完善生產(chǎn)管理流程體系; 4、合理匹配人員能力與項目和目標的難度,規(guī)劃人才梯隊建設,識別員工能力短板,制定培訓計劃,輸出培訓課程,最終提升員工業(yè)務能力; 5、分析生產(chǎn)過程數(shù)據(jù),識別通用系統(tǒng)性的成本改善點,組織團隊給出改善措施,驗證、導入并推廣;指導各生產(chǎn)主管識別出成本改善點、降成本措施,優(yōu)化并將成功經(jīng)驗推廣到其他項目 6、提出數(shù)據(jù)化、智能化需求,推動相關部門給出方案,從量產(chǎn)可行性、成本角度評估以優(yōu)化方案,實現(xiàn)方案落地,提高數(shù)據(jù)化水平。 任職資格: 1、學歷及專業(yè)要求:本科及以上學歷,電子、機電、工業(yè)工程等理工類專業(yè)優(yōu)先; 2、知識要求:了解工裝模具、自動線的設計和工作原理、精通項目排產(chǎn)、精益生產(chǎn)、質(zhì)量管理、安全管理、人力管理和成本管理相關知識; 3、技能要求:能夠快速熟悉產(chǎn)品知識,進行數(shù)據(jù)化管理,指導下屬并促進團隊管理能力提升; 4、業(yè)務能力要求:有出色的團隊管理和建設能力,具有產(chǎn)品性能綜合分析能力、成本管控能力、出色的組織協(xié)調(diào)和解決問題的能力; 5、通用能力要求:具有較強的目標管理能力和溝通能力等。12小時前肖先生招聘專員
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生產(chǎn)線長6000-8000元南寧-江南區(qū)瑞聲科技(南寧)有限公司電子技術/半導體/集成電路崗位職責: 1、負責生產(chǎn)線的團隊建設和日常管理工作 2、根據(jù)生產(chǎn)計劃開展生產(chǎn)工作、監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量 3、負責生產(chǎn)線各崗位的生產(chǎn)管理 4、負責在生產(chǎn)線實施標準生產(chǎn)作業(yè)的指導方法 5、負責生產(chǎn)線的生產(chǎn)質(zhì)量管理及異常的預防、糾正和改善。 任職資格: 1、大專及以上學歷,理工類專業(yè)優(yōu)先 2、半年以上生產(chǎn)公司生產(chǎn)線或班組管理工作經(jīng)驗; 3、性格開朗,溝通能力強,有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和承壓能力、教練能力、督導能力和表達能力好; 4、良好的安全操作能力、計劃執(zhí)行能力、發(fā)現(xiàn)問題解決問題能力、質(zhì)量問題處理能力; 5、做事扎實和踏實,成本意識和目標導向良好、工作認真細致,團隊意識強,客戶服務意識強烈;12小時前肖先生招聘專員
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生產(chǎn)經(jīng)理(重工)6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西美斯達工程機械設備有限公司機械/設備/重工1、全面負責重工公司的生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)與倉管工作,負責本業(yè)務的組織架構(gòu)、業(yè)務流程的規(guī)劃與建立。 2、負責采購件的入庫、發(fā)料出庫與倉儲物流工作。 3、負責整機的生產(chǎn)組織與管理管理工作。 4、負責整機的庫存與發(fā)運管理工作。 5、負責重工產(chǎn)品的市場售后服務派工工作。 其它臨時工作安排。12小時前尹女士HR
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生產(chǎn)組長5000-7000元南寧-賓陽縣1、負責對人、機、料、法、環(huán)的管理,保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務; 2、負責檢查各項操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn); 3、負責生產(chǎn)各項報表數(shù)確記錄與整理,確保準確性; 4、負責對所有操作崗位的操作技能培訓,以及新員工帶教; 5、負責協(xié)助分析產(chǎn)線品質(zhì)問題,按產(chǎn)品品質(zhì)要求落實生產(chǎn)并積極提升生產(chǎn)品質(zhì); 6、負責現(xiàn)場5S管理工作; 7、負責維護人員車間工作紀律,確保良好的生產(chǎn)紀律。 任職要求: 1、中專及以上學歷,有制造行業(yè)組長/拉長/線長相關工作經(jīng)驗; 2、工作地點南寧賓陽縣,單休2025-08-04
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生產(chǎn)管理專責6000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧市研祥裝備科技有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責: 1、參與制定公司生產(chǎn)工藝的規(guī)劃、設計、優(yōu)化和管理,確保生產(chǎn)過程的順利進行; 2、協(xié)助開發(fā)和維護生產(chǎn)設備,確保設備正常運行滿足生產(chǎn)需求; 3、及時解決生產(chǎn)過程中的問題,提出改進方案以減少生產(chǎn)中斷和提高生產(chǎn)效率; 4、建立和維護生產(chǎn)工藝記錄和資料并進行收集和分析,為生產(chǎn)流程優(yōu)化提供依據(jù); 5、參與培訓生產(chǎn)員工,確保員工具備必備的技能和知識。 任職要求: 1、具有3年以上食品或調(diào)味料工藝工程師相關工作經(jīng)驗; 2、熟悉醬油/醋/火鍋底料等復合調(diào)味料的生產(chǎn)制造工藝和參數(shù); 3、具備良好的書寫能力和理解能力,能夠閱讀和編寫相關技術文檔,能將研發(fā)技術資料轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)資料; 4、能夠?qū)ιa(chǎn)過程進行分析和解決問題,對新的產(chǎn)品有熱誠專研的能力; 5、具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力,自控能力和工作匯報能力。2025-08-04韋小姐
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- 南寧市酷雅家居有限責任公司
- 所在行業(yè) 家居
- 成立時間 10年(2014年7月25日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --