職位描述

崗位職責:
1、協(xié)助行政主任的招聘工作。
2、負責前臺工作,保持公司清潔衛(wèi)生。
3、協(xié)助經(jīng)理處理其他日常事務。
4、其他行政事宜等。
任職資格:
1、計算機、通信、語言文學類、公共管理類、工商管理類、電子或相關專業(yè),大專以上學歷的應屆畢業(yè)生。
2、能夠熟練使用Word、Excel等軟件。
3、有一定的文字功底、細心、做事情有條理、踏實穩(wěn)定;有責任心、成熟穩(wěn)重、有擔當。
4、較強的溝通及領悟能力;良好的團隊合作意識及壓力承受能力。
5、熟練掌握招投標流程、工作方法和技巧。
6、有招投標、采購經(jīng)驗、行政經(jīng)驗者、以及有較強學習能力的優(yōu)先。
薪酬福利:
1、薪資:試用期3000元/月;轉正3000-4000元/月。
2、工作時間: 8:30-12:00;14:30-18:00。
3、假期安排:國家法定節(jié)假日,周末大小休。
4、購買五險。帶薪年假。年底雙薪。
無經(jīng)驗可培訓,有意者請投簡歷。

公司簡介

廣西智邦科技有限公司一家信息產(chǎn)業(yè)部認定的計算機系統(tǒng)集成三級資質企業(yè), 主營計算機系統(tǒng)集成、信息化系統(tǒng)建設、軟件開發(fā)、計算機設備銷售,并為客戶提供增值服務的民營高科技企業(yè),2021年被評為廣西區(qū)重合同守信用企業(yè),年營業(yè)超過一億元,并通過了ISO9001:2000質量體系認證.公司自2003年創(chuàng)辦以來,公司堅守“整合全球最先進的IT產(chǎn)品、技術、方案和服務,持續(xù)幫助客戶成功”的企業(yè)使命,立志成為省內(nèi)一流的IT產(chǎn)品,方案及服務提供商,積極服務于廣西各行業(yè)客戶和同行客戶,憑借雄厚的技術實力和完善的服務能力,享譽廣西,得到了上下游各廠商及客戶的大力支持和高度認可。公司擁有完善的資質和強大的技術和服務隊伍,公司建立了完善的管理體制和高度信息化的管理系統(tǒng),連續(xù)多年獲得“重合同、守信用”企業(yè),是中央直屬機關和廣西各級政府采購協(xié)議供應商。
未來公司將立足廣西IT行業(yè), 秉持“誠實可信、真誠服務、追求卓越、協(xié)作共贏”的核心價值觀,持續(xù)創(chuàng)新,不斷超越,把公司打造成技術精湛,專業(yè)高效、服務全面的卓越企業(yè)。
業(yè)務方向:基礎網(wǎng)絡、信息安全、數(shù)據(jù)中心、超融合、云計算、存儲、視訊多媒體、智慧校園、遠程醫(yī)療、軟件開發(fā)、運維服務。
合作伙伴:華為、360、聯(lián)想、銳捷,Vmware,、戴爾、曙光,EMC,艾默生、佳能、愛普生、惠普、ITC、東信同邦、中廣上洋、希沃、MAXHUB等。
行業(yè)領域:政府、教育、醫(yī)療、公共安全、金融、交通、制造、能源等。
企業(yè)資質:ISO9001質量管理體系認證,ISO20000IT服務管理體系認證,系統(tǒng)集成國家三級資質,涉密信息系統(tǒng)集成乙級資質,安防乙級資質、軟件企業(yè)認證。
技術資質:擁有多名信息系統(tǒng)項目管理師,系統(tǒng)集成項目管理工程師,國家信息安全認證與測評機構評定的注冊信息安全人員和信息安全運維保障人員、公安部信息安全等級保護安全評估中心考核通過的國家重要信息系統(tǒng)等級保護人員;
公司福利
1、薪酬
我們?yōu)閱T工提供業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬,并且每年依據(jù)市場薪酬水平和員工績效表現(xiàn)進行薪資調(diào)整,確保優(yōu)秀員工獲得更多的認可和激勵。
2、帶薪休假
除國家規(guī)定的公休假日、婚假、產(chǎn)假等法定休假外,根據(jù)服務年限,公司員工還可享受5天/10天/15天的年休假。
3、年終獎
為了讓員工共享公司的經(jīng)營業(yè)績,年終我們?yōu)閱T工提供年終獎金,獎金額度與公司營業(yè)額增長掛鉤。
4、社會保險
我們按照國家規(guī)定為每一位入職的員工購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險。
5、康樂活動
每年會組織召開運動會、文藝晚會、各類文體比賽等康樂活動,既豐富了員工業(yè)余生活,也是給大家一個展示個人才藝的舞臺。
6、生活福利
在國家法定假日和部分傳統(tǒng)節(jié)日,我們會為員工發(fā)放過節(jié)費用或禮品以示慶賀。公司每年給各部門提供活動經(jīng)費,滿足部門旅游、聚餐等團體活動需要。公司專門為每個部門的員工提供體育經(jīng)費,鼓勵大家多進行體育鍛煉。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)南湖御景 查看上班路線

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南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、處理工程行業(yè)資料; 2、協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 3、管理辦公用品,確保辦公環(huán)境整潔有序 4、負責日常文書處理,包括文件起草、整理與歸檔; 5、完成上級交辦的其他相關工作。 崗位要求: 1、5年以上工作經(jīng)驗,工程類專業(yè),大專以上學歷 2、具有良好的溝通表達能力、較強的執(zhí)行能力、組織管理能力、處理問題能力及團隊精神 3、工作細致認真,謹慎細心,吃苦耐勞
6小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、本崗位屬于電商板塊的綜合文員,主要承擔,電商專員的客服類工作; 2、主要運營幾個電商網(wǎng)站,選品上架,處理客訴等;小程序運營; 3、協(xié)助標書制作; 要求:大專及以上學歷,會用辦公類軟件,會寫文案,有親和力,有耐心,吃苦耐勞,能抗壓;電子商務類、設計類、計算機類等相關專業(yè)優(yōu)先。
6小時前
尹老師
文員
2000-3600元
南寧-青秀區(qū)
1. 資料整理,數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)
2025-08-05
張秀方
總經(jīng)理
行政部文員
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作簡介: 1、負責行政相關日常管理工作; 2、負責并協(xié)助做好公司相關職責的工作。 3、整理收納文案、文檔等。 其它要求: 1、儀表得體,語言表達能力強; 2、集體主義精神強!
2025-08-05
黃小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責: 1.資料管理:負責工程項目各類資料的全流程處理,包括招投標文件、合同協(xié)議、設計圖紙、施工日志、監(jiān)理報告、材料合格證、驗收記錄等的收集、歸檔及保管,確保資料與工程進度同步,符合行業(yè)規(guī)范(如《建設工程文件歸檔規(guī)范》)。 2.進度跟蹤:協(xié)助項目經(jīng)理整理工程進度報表,記錄項目節(jié)點完成情況(如開工、隱蔽工程驗收、竣工等),更新進度臺賬,提醒關鍵節(jié)點時間。 3.數(shù)據(jù)統(tǒng)計:匯總工程相關數(shù)據(jù),協(xié)助編制簡單的統(tǒng)計報表,為成本核算或決策提供基礎數(shù)據(jù)。 4.文件對接:傳遞文件、接收反饋,并及時同步給內(nèi)部相關人員,確保信息傳遞準確高效。 5.日常事務:處理辦公室基礎行政工作,如辦公用品采購與分發(fā)、辦公環(huán)境協(xié)調(diào)等。 6.文書處理:起草、排版、打印工程相關行政文件,如會議通知、工作聯(lián)絡單、項目簡報等;負責文件收發(fā)、復印、掃描、傳真,做好登記記錄。 7.會務保障:組織工程相關會議(如項目例會、進度協(xié)調(diào)會、技術交底會),包括預訂會議室、準備會議材料(圖紙、報表、議程)、簽到、記錄會議紀要,并跟進決議事項的落實。 8.檔案管理:除工程資料外,負責企業(yè)內(nèi)部行政檔案(如規(guī)章制度、部門文件、外部函件)的歸檔,建立電子和紙質檔案。 9.內(nèi)部協(xié)作:協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(如技術部、采購部、財務部)與工程項目的銜接,例如傳遞材料采購需求、對接費用報銷流程、反饋技術問題等。 10.問題反饋:收集項目推進中出現(xiàn)的基礎問題(如資料缺失、流程卡頓),及時反饋給上級或相關負責人,協(xié)助推動問題解決。 二、任職要求: 1.了解工程行業(yè)基本流程(如施工、驗收、結算),熟悉工程術語(如 “簽證單”“竣工圖” 等),能看懂基礎圖紙或文件。 2.掌握工程資料管理規(guī)范,知道不同類型資料的歸檔要求(如竣工資料需包含哪些要件)。 3.熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT、PDF 工具),尤其 Excel 的數(shù)據(jù)處理(如函數(shù)計算、數(shù)據(jù)透視表)和臺賬制作能力;會使用工程類軟件(如 CAD 看圖軟件、資料管理系統(tǒng))者優(yōu)先。 4.具備基礎文書寫作能力,能清晰撰寫通知、紀要、報表說明等文字材料。 5.極強的條理性和細心程度,能在多任務并行(如同時處理資料歸檔、會議準備、外部對接)時保持高效,避免遺漏關鍵信息。 6.良好的溝通表達能力,抗壓能力和應變能力,能準確傳遞工程相關信息。 公司福利:大小休、法定節(jié)假日、帶薪年假、五險、一金、節(jié)日福利
2025-08-05
南寧-賓陽縣
崗位職責: 1、負責公司的行政人事管理日常工作,包括社保、考勤、工資、員工福利等,做好公司內(nèi)外、企業(yè)上下溝通協(xié)調(diào)工作; 2、負責行政資料的歸檔和整理,維護辦公設備、辦公環(huán)境及日常各類行政事務工作; 3、協(xié)助公司各類接待工作,負責會務管理等; 4、前期需負責公司的市場內(nèi)勤、財務出納板塊的相關工作。 任職要求: 1、年齡25-38周歲,會開車優(yōu)先考慮; 2、財務、會計、文秘、行政管理、人力資源管理等及相關專業(yè)大專以上學歷,具備較強的文字撰寫能力和語言表達能力; 3、一年以上相關工作經(jīng)驗,熟練應用辦公軟件word、excel、PPT,略懂 PS、圖像軟件制作及常用辦公設備; 4、工作仔細認真,責任心強,性格開朗,待人熱誠,為人正直,做事主動性強。 工作時間:8點-17點30分,午休2個小時,大小周休息 工作地點:黎塘工業(yè)集中區(qū)西(324國道北)
2025-08-05
鄧小姐
南寧-青秀區(qū)
薪資福利: 1、無責底薪3000+獎勵+五險+包住+其他福利(月綜合:3500- 5000 ,每年2-3次調(diào)薪) 2、公司免費提供住宿(Ps:小區(qū) 豪華套間,所有房間均配備空調(diào)) ; 3、工作輕松公司氣氛- -級棒,每月生日會、聚餐、旅游等 。 崗位職責: 1、負責公司各類文件、整理、收編、歸檔、管理。 2、收發(fā)往來信函、文件、快遞、傳真等,辦理訂水訂票等事務。 3、采購、發(fā)放、登記管理辦公用品或辦公設備。 【晉升空間】 行政文員一行政主管--行政經(jīng)理--行政總監(jiān)
2025-08-05
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行財務相關任務,包括票據(jù)申請、發(fā)票管理及會計報表的準備與提交; 2、處理日?,F(xiàn)金和銀行交易,包括記賬憑證的制作、銀行對賬及單據(jù)審核; 3、協(xié)助處理公司人事管理工作; 4、協(xié)助公司日常行政及后勤工作; 5、公司領導交辦的日常運營工作。 崗位要求: 1、具備良好的辦公軟件操作能力; 2、了解稅務相關知識,能夠協(xié)助完成稅務申報工作; 3、熟悉會計相關工作,能夠完成日常報銷,人員社保工作的管理; 4、熟悉日常行政管理工作。
2025-08-05
孫強
南寧-良慶區(qū)
純接聽,有來電就接,無需主動外呼,不含任何銷售性質,工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實習生保底收入3500元/可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢、業(yè)務咨詢解答、客戶投訴處理、業(yè)務辦理、客戶建議等電咨詢解答服務,不用外呼和撥打電話,沒有扣罰,懲罰制度,講究的就是開心上班,快樂生活。 工作時間: 每天工作7小時,到點可下班,無需加班。(休息充足)月休6-8天。繳納五險 公司團隊氛圍好,提供每月團建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等) 白領模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關系融洽。 任職要求: 1、18-28歲,男女不限 2、熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右; 3、普通話無明顯地方口音,語言表達流利。 薪酬福利: 1、高底薪2400+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理 3、培訓:公司提供免費入職崗前培訓 4、福利:豐富的戶外活動,舒適的辦公環(huán)境,節(jié)日福利;
2025-08-05
南寧-良慶區(qū)
純接聽,有來電就接,無需主動外呼,不含任何銷售性質,工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實習生保底收入3500元/可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢、業(yè)務咨詢解答、客戶投訴處理、業(yè)務辦理、客戶建議等電咨詢解答服務,不用外呼和撥打電話,沒有扣罰,懲罰制度,講究的就是開心上班,快樂生活。 工作時間: 每天工作7小時,到點可下班,無需加班。(休息充足)月休6-8天。繳納五險 公司團隊氛圍好,提供每月團建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等) 白領模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關系融洽。 任職要求: 1、18-28歲,男女不限 2、熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右; 3、普通話無明顯地方口音,語言表達流利。 薪酬福利: 1、高底薪2400+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理 3、培訓:公司提供免費入職崗前培訓 4、福利:豐富的戶外活動,舒適的辦公環(huán)境,節(jié)日福利;
2025-08-05
廣西智邦科技有限責任公司招聘:公司標志 logo
廣西智邦科技有限責任公司
所在行業(yè) 安防/電子/電器
成立時間 22年(2003年4月26日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務
費用標準
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