職位描述
崗位職責:
1.理財產品?主要是以社交軟件的形式向客戶推銷產品
2、以商城、聊天社交工具等進行公司產品的宣傳,利用網(wǎng)絡積極主動的跟潛在客戶溝通交流,以網(wǎng)絡銷售的模式經營;
3、主要是利用網(wǎng)絡給客戶做線上指導,活躍玩家氣氛與客戶建立良性的溝通關系;
4、一對一客戶推廣,挖掘潛在客戶并維護好客戶資源,通過網(wǎng)絡進行渠道開發(fā)和業(yè)務拓展;
5、按時完成公司每個月給的銷售任務。
任職資格:
1、年齡20-30周歲,學歷不限,工作年限不限,樂觀積極、敢于挑戰(zhàn)高薪;
2、會用電腦,具有網(wǎng)絡銷售渠道者優(yōu)先;
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡,熟悉使用網(wǎng)絡交流工具和各種辦公軟件;
4、有團隊協(xié)作精神,語言表達能力強,善于溝通,有事業(yè)心;
5、有較好的溝通表達能力、抗壓能力,有自我增值意識自學能力強。(優(yōu)先栽培)
福利待遇:
1.底薪3000+滿勤500+高提成+加班費+獎金;
2.節(jié)日禮品,生日補貼,集體旅游,春節(jié)帶薪休假和春節(jié)利是等多項福利;
3.每月不定時部門組織K歌、聚餐、燒烤或出游活動,帶薪病假,女生享受產假帶薪;
4.產品激勵:根據(jù)個人情況,蘋果系列等實物獎勵;
5.工作環(huán)境:室內空調,每人配備一臺電腦;
6.新員工入職,提供上崗培訓,有專業(yè)老員工帶你熟悉了解工作環(huán)境。
工作時間:
12:00-22:00(晚餐時間17:00-18:30)月休4天(不限專業(yè),歡迎應屆生)
如果你向往在移動互聯(lián)網(wǎng)的大潮中創(chuàng)立一番事業(yè)。
請加人我們,金錢更青睞拼搏的人!
公司鄭重承諾:不收取任何費用,歡迎監(jiān)督。
歡迎電話咨詢
公司簡介
廣西潤恰琳商貿有限公司擁有一批技術精湛的員工,本著職業(yè)責任心,以創(chuàng)新為動力,以績效為考核標準,以客戶滿意為工作準則,以不斷創(chuàng)新為宗旨,以完善的現(xiàn)代企業(yè)經營制度吸引海內外優(yōu)秀的技術、營銷與管理人才。
為了快速提升市場占有率,抓住移動互聯(lián)網(wǎng)新的發(fā)展機遇,公司計劃拓展移動營銷(APP與QQ、微信平臺開發(fā)等一站式企業(yè)移動營銷工具開發(fā))第三大業(yè)務版塊,除了提供各種完備的薪酬福利待遇外,公司采取人性化的管理,輕松的工作氛圍,良好的晉升渠道,為員工的發(fā)展提供廣闊的天地!公司還為員工設計了充滿魅力的技能培訓與個人發(fā)展計劃。提升員工自身價值的同時,公司的技術實力也在不斷增值,目前公司擁有高學歷和多年積累工作經驗的技術和管理團隊,我們同時也熱忱歡迎品質兼優(yōu)的人才加入本公司。
上班地點

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暖通主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)潤建股份有限公司計算機軟件暖通主管: 要求: 1、身體健康,能適應臨時性任務,40歲以下:熟練掌握設備的日常維護和使用;工作責任心強;具備3年及以上數(shù)據(jù)中心或機房動力類或空調類系統(tǒng)維護經驗。 2、應具有效期內的高壓或低壓電工操作證,以及制冷證;應全面掌握冷水機組、冷卻塔、蓄冷罐、水泵、列間空調、恒濕機、板式換熱器水處理系統(tǒng)、閥門、水冷管路、水池、冷機群控系統(tǒng)等專業(yè)知識,掌握水冷系統(tǒng)結構及運行原理;具備較強故障處理及應急操作能力。 工作內容:(1) 5×8小時工作制,可根據(jù)甲方工作需要調整工作制; (2) 負責對暖通設備發(fā)生的故障進行搶修,確保設備的正常運行; (3) 按計劃開展暖通設備的日常維護工作; (4) 配合機房工程施工、改造、優(yōu)化等工作; (5) 按計劃開展針對機房及設備的專項、維護工作; (6) 負責數(shù)據(jù)中心暖通協(xié)維管理、安全、規(guī)范管理等工作; (7) 負責值班員休假時進行臨時替班。4小時前蘇冠穎
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儲備主管(應屆畢業(yè)生)3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西中人網(wǎng)絡發(fā)展有限公司通信/電信/網(wǎng)絡設備崗位要求: 1、該崗位是公司管理干部儲備崗位,要求在1年內能達到公司主管任職能力。(輪崗學習) 2、能接受公司工作上的調度(包含工作地點及工作崗位),工作地點:廣西區(qū)內 3、通信相關專業(yè),大學本科學歷,有駕駛證。 4、能熟練的使用辦公軟件、有基礎的寫作能力。 5、頭腦靈活,能吃苦耐勞,有良好的溝通能力,有做管理的強烈欲望。 工作內容: 1、協(xié)助區(qū)域總經理處理分公司日常事務性工作. 2、服從區(qū)域總經理安排。 3、定期和綜合部做階段性述職。4小時前楊女士
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辦公室接線服務4000-6000元南寧-良慶區(qū)純接聽客服,有來電就接,無需主動外呼,不含任何銷售性質,工作簡單,收入有保障; 工作內容: 負責在電腦系統(tǒng)平臺上接聽用戶的進線電話 只需要為來電用戶提供話費查詢、套餐業(yè)務咨詢解答、客戶投訴處理、客戶建議等來電咨詢解答服務; 工作時間: 每天工作7-8小時,到點可下班,無需加班(休息充足)月休6-7天 任職要求: 1、20-40歲、男女不限 2、熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右; 3、普通話無明顯地方口音,語言表達流利。 薪酬福利: 1、底薪2200+提成(我們接的每一通電話都有績效提成)+績效獎金+效能激勵+節(jié)日福利+五險;壓力性較小,且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000(上不封頂,多勞多得) 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經理 3、培訓:公司提供免費入職崗前培訓 4、福利:豐富的戶外活動,舒適的辦公環(huán)境,節(jié)日福利; 公司團隊氛圍好,每月安排團建活動(如燒烤、唱K、拓展、球賽等) 辦公室白領模式,無需外出日曬雨淋,線上化辦公,環(huán)境舒適,同事之間關系融洽。2025-08-04
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網(wǎng)銷經理(家裝)10000-20000元南寧-青秀區(qū)廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司家居/室內設計/裝潢/建材主要崗位職責: 1、根據(jù)本網(wǎng)銷部門整體戰(zhàn)略與市場銷售目標,制定并落實團隊年度及月度銷售方案,監(jiān)督及指導員工工作流程,不斷提升客戶服務體驗,提升轉化率,完成銷售任務; 2、建立并維護本部門團隊架構,支撐本部門銷售業(yè)績的增長; 3、有效派單,對員工績效進行閉環(huán)管理,提升部門工作效率,提高員工滿意度; 4、收集市場信息,了解竟爭對手的市場變化情況,根據(jù)公司的發(fā)展需求,制定市場策略及推廣方案制定,督促市場活動執(zhí)行。 基本任職資格: 1、25-38歲,2年以上家裝公司從業(yè)管理經驗,業(yè)績顯著; 2、熟悉電商及網(wǎng)絡銷售模式,對銷售數(shù)據(jù)、客戶數(shù)據(jù)具備敏感性; 3、優(yōu)秀的團隊管理能力、溝通技巧和談判能力,出色的對內對外協(xié)調能力; 4、工作嚴謹,高度的工作熱情和團隊合作意識,工作計劃性強并具有前瞻性思維。 薪資福利: 1、薪酬范圍:10-20k+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 2、單休+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假+內訓師假0.5天/月。 3、公司特色福利:業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、助人為樂獎、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助、股權激勵等。2025-08-04陳女士
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收入庫主管5000-8000元南寧-興寧區(qū)崗位職責: 1. 負責收入庫的日常管理和維護 2. 確保收入庫的數(shù)據(jù)準確性和及時更新 3. 優(yōu)化收入庫的操作流程,提高工作效率 任職要求: 1. 具備良好的組織和管理能力 2. 能夠熟練操作財務軟件和辦公自動化軟件 3. 具有較強的溝通能力和團隊合作精神 崗位職責: 1. 負責收入庫的日常管理和維護 2. 確保收入庫的數(shù)據(jù)準確性和及時更新 3. 優(yōu)化收入庫的操作流程,提高工作效率 任職要求: 1. 具備良好的組織和管理能力 2. 能夠熟練操作財務軟件和辦公自動化軟件 3. 具有較強的溝通能力和團隊合作精神2025-08-04杜于濤
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備件主管6000-8000元南寧-良慶區(qū)南寧市利隆汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、負責監(jiān)督、指導配件工作人員做好配件管理工作,保證充足的、純正的配件供應; 2、根據(jù)公司要求和市場需求,合理配置庫存,將庫存周轉率控制在合理范圍以內,加快資金周轉; 3、負責每月向相關部門提供月度報表及相關文件; 4、每月分析備件經營狀況,并對呆滯(料)備件提出處理計劃及改善對策; 5、全盤了解廠家之備件商務政策,并建議售后主管備件經營目標; 6、負責定期對配件部進行盤點,確保帳、卡、物一致; 7、定期召開部門會議,提高部門人員業(yè)務水平和服務意識,保證員工處于良好工作狀態(tài); 8、加強倉庫各項安全防范工作,確保倉庫整潔有序,物品擺放規(guī)范,良好執(zhí)行6S管理; 9、制定本部門培訓計劃,定期對本部人員進行配件業(yè)務及公司制度培訓; 10、負責協(xié)調與其他業(yè)務部門的關系,使配件工作流程不斷優(yōu)化、提高; 11、完成上級臨時交辦的其它事項; 12、承諾用自已的智力、心力、勞力解決問題為團隊創(chuàng)造榮譽。 任職要求: 1、汽車相關專業(yè),三年以上汽車維修經驗,或從事汽車配件兩年以上工作經驗 ; 2、熟悉各種車型備件,及備件采購、入庫、出庫管理等日常工作,了解汽車配件市場; 3、有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神; 4、有良好的團隊合作意識和培訓能力,對工作認真負責。2025-08-04何主管
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儲備主管3000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西富之房科技有限公司計算機硬件任職要求;有一定行業(yè)銷售經驗,服從公司制度.能夠完成公司下達任務。有駕照者優(yōu)先 薪資待遇;3000底薪加提成.入職買五險. 上班時間;8.30~12.00 14.00~18.302025-08-04李立慶
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科研骨干15000-20000元南寧-良慶區(qū)廣西先康達生物科技有限公司批發(fā)/零售招聘需求: 1、學歷或職稱要求:博士研究生或者同時具備碩士學位+副高職稱或者具有正高職稱; 2、專業(yè)要求:干細胞科學、藥學、生物醫(yī)學、文旅大健康、生物學、化學生物技術、微生物等與研究方向相關的專業(yè)均可; 3、工作年限及工作經歷要求:有相關資源優(yōu)先; 4、應聘基本條件: ①具有中華人民共和國國籍; ②遵守憲法法律法規(guī),擁護黨的領導,具有良好的思想政治素質; ③愛崗敬業(yè)、品行端正、誠實守信,具有良好的職業(yè)道德,有較強的開拓創(chuàng)新及奉獻精神; ④具有招聘崗位所需的專業(yè)、能力及身體健康條件; ⑤具有一定的英語聽說讀寫能力; ⑥特殊需求人才可一事一議。 5、福利待遇: 根據(jù)個人工作表現(xiàn)、通過考核后,享受相關福利待遇,具體如下: (一)博士享受25萬元安家費; (二)博士項目啟動經費按“一事一議”的方式申請; (三)根據(jù)工作業(yè)績享受績效獎勵,上不封頂; (四)博士可申請自治區(qū)人才專項編制,享受相關事業(yè)單位待遇; (五)符合條件規(guī)定的博士、碩士人員,可安排購買政策性住房; (六)繳納五險一金,享受帶薪年休假,每年單位組織的免費體檢; (七)除上述待遇外,在合作企業(yè)承擔技術支撐等科技服務工作,可享受兼職薪酬和績效。2025-08-04539969480@qq.com
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茶藝主管3000-6000元南寧-江南區(qū)廣西南寧恩諧茶葉有限公司批發(fā)/零售1、20-30歲形象好、氣質佳 2、有過茶樓、茶葉店、酒店餐飲接待服務經驗 3、負責該酒店茶藝部日常工作和經營管理,帶領茶藝師接待賓客、通過服務讓客人感受到貼心周到。 4、負責日常網(wǎng)點培訓、儀容儀表、工作流程、茶葉知識等 5、與樓面做好溝通配合。2025-08-04盧鳳
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視光技術專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西夢戴維科技有限公司計算機硬件工作內容: 1、負責門店新員工的培訓、考核工作,以及平時的知識培訓的考核監(jiān)督工作 2、負責協(xié)助上級處理合作醫(yī)院及二級代理商的售后技術問題,以及醫(yī)院的技術駐點協(xié)助 3、輔助門店活動,以及技術部門對門店的幫扶工作 崗位要求: 1、大專以上學歷,男女不限 2、眼視光專業(yè)或有過視光相關行業(yè)1年工作經驗,有驗光員證 3、能接受不定期短期省內出差 4、沉穩(wěn)踏實、勤學上進、有責任心,熟悉辦公軟件 5、打算長期在視光行業(yè)發(fā)展 薪資待遇: 上班時間:8:45-12:00 13:15-18:00 月休4天,法定節(jié)假日 薪資待遇:底薪+崗位工作+績效+提成+技術補貼+出差補貼+工齡工資+帶薪年假+節(jié)日福利+生日福利+五險 完整明確的晉升流程,不定期的技能培訓,有意向考證的公司可報銷!但要求能做長期的。2025-08-04
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