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職位描述

1.嚴(yán)守黨和國家的機(jī)密,

2.主要做檔案整理.分類.掃描.錄入等工作,

3.熟練掌握各類辦公軟件等,

4.誠實(shí)肯干.吃苦耐勞.責(zé)任心強(qiáng),

5.薪酬:行政班.雙休.法定假日放假.試用期二個(gè)月.工資1810元/月,轉(zhuǎn)正:底薪+提成,

6.聯(lián)系電話:覃女士13117****66.王女士0771-****013,

7.工作地點(diǎn):	駐廣西南寧市江南區(qū)電池廠宿舍.

公司簡介

廣西桂檔信息技術(shù)有限公司注冊于南寧市青秀區(qū)民族大道38-2號泰安大廈26層03、05號寫字間，注冊資金 200 萬，是一家專業(yè)從事檔案整理、檔案數(shù)字化服務(wù)及檔案數(shù)據(jù)處理、網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)、計(jì)算機(jī)軟硬件技術(shù)、數(shù)據(jù)處理技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢服務(wù)等業(yè)務(wù)的高科技企業(yè)。專注于通過為用戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品、優(yōu)秀的解決方案及卓越的服務(wù)，提升信息系統(tǒng)價(jià)值。 公司擁有一支由資深軟件工程師、網(wǎng)絡(luò)工程師、掃描加工服務(wù)人員組成的技術(shù)團(tuán)隊(duì)，現(xiàn)有人員數(shù)量約300人，檔案整理及數(shù)字化加工年生產(chǎn)能力約5000萬頁， 綜合應(yīng)用云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)、虛擬仿真、大數(shù)據(jù)等新技術(shù)、新理念為客戶提供包括咨詢規(guī)劃、軟件開發(fā)、硬件配套、系統(tǒng)集成、運(yùn)維外包及為各類用戶提供全面的檔案整理及數(shù)字化解決方案。 公司實(shí)力雄厚，在政府、企業(yè)積累了相當(dāng)規(guī)模的用戶和案例，聚集了優(yōu)秀的銷售和技術(shù)人才，與國內(nèi)外各大著名IT品牌建立良好的合作關(guān)系。公司立志于打造成為全國一流、廣西領(lǐng)先的技術(shù)服務(wù)型公司。我們將專注于基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維管理、信息安全保障、數(shù)據(jù)中心、多媒體視訊、檔案整理、檔案數(shù)字化服務(wù)及檔案數(shù)據(jù)處理等發(fā)展方向，搭建專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊(duì)，通過學(xué)習(xí)領(lǐng)先技術(shù)及自身技術(shù)積累革新， 并結(jié)合行業(yè)最佳實(shí)踐構(gòu)想，提供優(yōu)秀的解決方案，最大程度滿足用戶的需求。 公司會一如既往地堅(jiān)持全面以客戶為主體的服務(wù)宗旨和理念，在公司專業(yè)的行業(yè)和業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)，集中優(yōu)勢力量，致力于提供多項(xiàng)滿足客戶業(yè)務(wù)需求的個(gè)性化產(chǎn)品的整體解決方案，為廣大客戶不同的業(yè)務(wù)模型提供一流的定制服務(wù)；堅(jiān)持質(zhì)量高于一切和主動服務(wù)的經(jīng)營理念，通過專業(yè)的技術(shù)服務(wù)體系，保證提供及時(shí)周到的技術(shù)服務(wù)，提升客戶滿意度，實(shí)現(xiàn)客戶利益的最大化。

     “專業(yè)、誠實(shí)、責(zé)任感”是桂檔公司的核心價(jià)值觀。對用戶誠實(shí)、對用戶負(fù)責(zé)、對服務(wù)專業(yè)是我們遵循的處事原則，也是我們立足和發(fā)展的基礎(chǔ)。公司一貫以“及時(shí)、耐心、高質(zhì)”為服務(wù)準(zhǔn)則切實(shí)為用戶解決實(shí)際問題，同時(shí)，公司的服務(wù)團(tuán)隊(duì)由既精通檔案業(yè)務(wù)又具備軟硬件知識的復(fù)合型人才組成，能充分滿足用戶多層次的服務(wù)需求，在同行業(yè)中獨(dú)樹一幟，深受廣大用戶好評。廣西桂檔信息技術(shù)有限公司無疑是用戶最可信賴的合作伙伴。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)民族大道泰安大廈38-2號2605 查看上班路線

可能感興趣的職位: 運(yùn)維主管
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府

潤建股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

工作職責(zé)：有經(jīng)驗(yàn)維修主管，負(fù)責(zé)電信、移動的機(jī)房零星維修的交付工作需求人數(shù)：1人學(xué)歷要求：大專及以上工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上工作時(shí)間：按工作開展時(shí)間為準(zhǔn) 薪酬：3千-5千具體以面試溝通為準(zhǔn)

3小時(shí)前

蘇冠穎; 眼視光專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

南寧易能易美光學(xué)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

奧瑞吉（賓陽店）視光門店招聘門店店員（2人）要求： 1、口齒伶俐、五官端正、勤奮好學(xué)。 2、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、會驗(yàn)光優(yōu)先。崗位待遇：薪資5000+社保五險(xiǎn)

2025-08-07

梁雙龍; 百事可樂-營銷系統(tǒng)管理/績效分析
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心

北京百事可樂飲料有限公司

一、承接本部師傅通/營銷系統(tǒng)新功能，推進(jìn)省公司展開 1.師傅通系統(tǒng)使用輔導(dǎo)，系統(tǒng)賬號管理/角色權(quán)限檢核 2.系統(tǒng)新功能上線推廣 3.系統(tǒng)日常使用問題處理及需求反饋 4.系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù)及報(bào)表績效分析，提升經(jīng)營效益 5.成品庫/物流/客戶庫存管理，精進(jìn)產(chǎn)銷協(xié)調(diào) 6.師傅通KPI/終端門店異常數(shù)據(jù)檢核追蹤 7.相關(guān)系統(tǒng)費(fèi)用預(yù)提/請款/沖銷二、日常管理 1、SAP系統(tǒng)月度促銷力度上限維護(hù) 2、上級交辦其他事項(xiàng) 要求： 1、寫渠道/品牌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先

2025-08-07

章麗君; 實(shí)習(xí)生4000+
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西領(lǐng)航升本教育科技有限公司

純接聽客服，有來電就接，無需主動外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4500-6000元/月實(shí)習(xí)生入職可蓋實(shí)習(xí)章，且待遇同等工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)在移動系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進(jìn)線電話只需要為來電用戶提供業(yè)務(wù)查詢、業(yè)務(wù)咨詢辦理、客戶投訴建議等咨詢解答服務(wù)，不用外呼和撥打電話，沒有扣罰，懲罰制度，講究的就是開心上班，快樂生活。工作時(shí)間：每天工作7-8小時(shí)，到點(diǎn)可下班，無需加班。（休息充足）月休6-7天。繳納五險(xiǎn) 薪酬福利： 1、底薪2400+提成（我們接的每一通電話都有績效提成）+效能獎(jiǎng)勵(lì)+績效獎(jiǎng)金+節(jié)日福利+五險(xiǎn)；綜合收入穩(wěn)定，綜合薪資：4500-6000（上不封頂） 2、培訓(xùn)：公司提供專業(yè)化的崗前培訓(xùn)； 3、團(tuán)建福利：豐富的戶外活動，舒適的辦公環(huán)境； 4、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理任職要求： 1、熟悉基本電腦操作，打字速度20字/分鐘左右； 2、普通話無明顯地方口音，語言表達(dá)流利。公司團(tuán)隊(duì)氛圍好，提供每月團(tuán)建活動（如燒烤，唱K，游園，定期大型活動拓展、球賽等）白領(lǐng)模式，無需外出日曬雨淋，線上辦公，辦公環(huán)境舒適，同事之間關(guān)系融洽。

2025-08-07; 考務(wù)專員（雙休）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西八桂職教教育管理集團(tuán)有限公司

教育/培訓(xùn)

考務(wù)專員一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)考務(wù)流程管理。? 2、負(fù)責(zé)考務(wù)資料歸檔存檔管理。? 3、承擔(dān)市場合作推廣任務(wù)，挖掘潛在合作資源，與院校、機(jī)構(gòu)等洽談并建立合作關(guān)系。? 4、協(xié)助制定推廣策略，參與相關(guān)推廣活動，介紹項(xiàng)目優(yōu)勢。? 5、定期與合作方溝通，維護(hù)良好合作關(guān)系。? 6、收集同類考試項(xiàng)目市場信息分析總結(jié)，為項(xiàng)目優(yōu)化和推廣提供參考。? 7、協(xié)助整理考務(wù)及市場合作數(shù)據(jù)，參與部門培訓(xùn)與會議。 8、及時(shí)完成上級交辦的相關(guān)工作。二、任職條件 1、教育管理類專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2、具備良好的語言表達(dá)能力和溝通技巧，善于與合作院校、機(jī)構(gòu)等不同群體高效溝通，清晰傳遞信息并妥善解決問題。 3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，能有序推進(jìn)考務(wù)全流程工作。 4、擁有一定的市場敏感度，可協(xié)助開展合作推廣事宜。 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。三、薪酬待遇工作時(shí)間：8:30-12:00,14:00-18:00。周末雙休，法定節(jié)假日正常放假調(diào)休。薪酬待遇：轉(zhuǎn)正薪資4000元/月，3個(gè)月試用期薪資為轉(zhuǎn)正薪資的80%，生日福利、節(jié)日福利、五險(xiǎn)。上班地址：廣西南寧市良慶區(qū)五象大道658號DK國際1號樓1818。

2025-08-07

李先生; 團(tuán)隊(duì)經(jīng)理
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西果果法律咨詢服務(wù)有限公司

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助分公司負(fù)責(zé)人開發(fā)市場； 2、負(fù)責(zé)管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)務(wù)技能和銷售技能培訓(xùn)； 4、完成分公司負(fù)責(zé)人安排的其他工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有2年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有銷售團(tuán)隊(duì)管理管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有較好的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。薪酬福利：無責(zé)底薪3500+績效工資+全勤獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成；綜合薪資約8000-10000元/月。繳納社保。節(jié)假日福利，不定期團(tuán)建等。上班地點(diǎn)：南寧市青秀區(qū)民族大道12號麗原天際4301號以上崗位需在南寧集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)1-3個(gè)月，再回到所屬區(qū)域開展工作。培訓(xùn)期間包住宿，報(bào)銷往返車費(fèi)。

2025-08-07; 學(xué)術(shù)專員
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西愛普瑞醫(yī)療器械有限公司

招聘收單員1名（已有市場）薪資待遇：底薪+績效+提成，有雙休，五險(xiǎn)，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，中專以上學(xué)歷，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生，想突破自己的伙伴加入我們。崗位職責(zé)： 1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣，完成相應(yīng)銷售任務(wù)； 2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高公司產(chǎn)品市場份額； 3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶，并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù)； 4、樹立公司的良好形象，充分了解市場狀態(tài)。歡迎好學(xué)勤快、能吃苦耐勞、想提升自己、想賺錢的您踴躍投簡歷！

2025-08-07

梁惠乾; 庫管專員
3000-4000元

南寧-江南區(qū)-南寧華南城

廣西美意康健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

一般倉庫管理員工作內(nèi)容主要有 1. 負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場作業(yè)管理 2. 安排物資的存放地點(diǎn)，登記出入庫憑證，保管與存檔憑證和物資編號等單證信息 3. 定期盤點(diǎn)、清倉查庫，并及時(shí)匯報(bào)、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 4. 負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選復(fù)核，登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù) 5. 巡查、維護(hù)物資存儲設(shè)施及環(huán)境，確保物資安全 6. 使用信息系統(tǒng)，管理倉儲物資

2025-08-07

蔣小華; 人資經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西桂川建設(shè)集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合公司的實(shí)際情況，協(xié)助總監(jiān)建立并完善人力資源管理體系及公司各項(xiàng)規(guī)章制度； 2、根據(jù)公司中長期規(guī)劃，參與制定人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃相關(guān)工作； 3、主導(dǎo)開展薪酬模塊與績效考核的工作，薪酬與績效體系建設(shè)及具體工作的落地開展； 4、指導(dǎo)專員完成日常員工關(guān)系相關(guān)工作，處理公司發(fā)生的勞動關(guān)系事件； 5、擅長薪酬績效、能協(xié)助培訓(xùn)工作開展 7、配合人資總監(jiān)對人資管理模塊人才隊(duì)伍進(jìn)行建設(shè)與管理，團(tuán)隊(duì)內(nèi)部日常管理、工作考核等； 8、深入對接各業(yè)務(wù)部門，讓人資管理工作在各部門有效落地及發(fā)揮價(jià)值。二、任職要求： 1、年齡：32-42歲； 2、學(xué)歷：全日制本科及以上； 3、知識技能：掌握人力資源全模塊專業(yè)知識，尤其擅長薪酬與績效考核、勞動關(guān)系處理； 4、工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上人資經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)；有建筑施工企業(yè)背景的優(yōu)先。公司地址：南寧市青秀區(qū)佛子嶺路18號德利國際B3棟19層（南寧總部）上班時(shí)間：周一至周五上午8:30-12:00 下午14:30-18:00 公司福利： 1、日常行政班，周末雙休，員工作息有保障； 2、帶薪年假、國家法定假、廣西法定假； 3、大小節(jié)日禮金、生日福利等； 4、社保+商業(yè)險(xiǎn)，基礎(chǔ)保障充分； 5、證件補(bǔ)貼、考證補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)貼等； 6、定期員工團(tuán)建活動； 7、有內(nèi)部食堂，配備星級廚師； 8、平臺廣闊，晉升機(jī)會多； 9、學(xué)習(xí)成長、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會等； 10、工會福利、愛心基金等其他福利。

2025-08-07

吳女士; 招采平臺應(yīng)用主管
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西萬立互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)有限公司

1.崗位職責(zé) （1）負(fù)責(zé)招采平臺應(yīng)用的的推廣工作，制定針對性的推廣計(jì)劃，主動挖掘潛在客戶，包括各類企業(yè)、機(jī)構(gòu)等，引導(dǎo)其使用平臺進(jìn)行招標(biāo)采購。? （2）向客戶詳細(xì)介紹平臺的功能、優(yōu)勢、招標(biāo)流程等內(nèi)容，解答客戶疑問，促成客戶與平臺的合作，提高平臺的招標(biāo)業(yè)務(wù)量。? （3）維護(hù)已合作客戶的關(guān)系，定期回訪，了解客戶使用體驗(yàn)，收集客戶意見和建議，及時(shí)反饋給公司，助力平臺優(yōu)化升級。? （4）分析市場動態(tài)和行業(yè)需求，掌握同類型采購平臺的招標(biāo)推廣策略，為公司的推廣工作提供參考和改進(jìn)方向。? （5）參與平臺相關(guān)的市場活動，如推介會、交流會等，宣傳平臺的招標(biāo)業(yè)務(wù)，提升平臺的市場知名度和美譽(yù)度。 2.任職要求（1）本科及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有采購行業(yè)、平臺推廣、招標(biāo)代理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。? （2）具備優(yōu)秀的溝通能力和說服能力，能夠清晰、有條理地向客戶傳遞平臺價(jià)值。? （3）工作積極主動，有較強(qiáng)的目標(biāo)感和執(zhí)行力，能夠獨(dú)立完成推廣任務(wù)。? （4）具備一定的市場洞察力和分析能力，能準(zhǔn)確把握客戶需求和市場趨勢。? （5）為人正直誠信，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神。

2025-08-06