職位描述
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)Amazon、wish,ebay等店鋪日常運營管理,獨立管理賬戶、上架產(chǎn)品,處理訂單和客服內(nèi)容;
2、根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作;
3、分析競爭對手情況,掌握市場趨勢和變化,制定改善的可行性方案;
4、服從上級安排,高效完成工作。
任職資格:
一任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,年齡20-27周歲;
2、英語專業(yè)且過CET6或TEM4;
3、會基本辦公軟件操作,
4、有責(zé)任心和耐心,認(rèn)真負(fù)責(zé);
5、有無工作經(jīng)驗皆可,優(yōu)秀英語專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生或有過外貿(mào)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
二 福利待遇:
1.法定假日,帶薪休假,
2.試用期1-3個月;
3.團隊旅游,每年1次旅游機會,業(yè)績優(yōu)秀者可以參與國外旅游;
4.獎金福利:節(jié)日福利獎、能力優(yōu)秀者年底有單獨獎金;
5. 工資底薪+提成+全勤+年終獎,月均收入4K-10K。
公司簡介
深圳市鷹揚科技有限公司成立于2012年,是一家集多平臺、多品類于一體的外貿(mào)企業(yè)。
于2019年我司將業(yè)務(wù)拓展至廣西南寧市。
本公司專注于的跨境電子商務(wù)事業(yè),多平臺戰(zhàn)略合作經(jīng)營模式,與Amazon、Ebay、Aliexpress、WISH、Shopee、Walmart、等國際電子商務(wù)平臺緊密合作;經(jīng)營品類主要有數(shù)碼3C、電腦周邊、手機、母嬰類、家居、玩具,服飾等,涉及商品多達數(shù)萬種;產(chǎn)品銷售服務(wù)覆蓋全球180多個國家和地區(qū),與DHL、UPS、中國郵政、順豐、美國USPS等運輸企業(yè)建立長期戰(zhàn)略合作關(guān)系,為我們的客戶提供更便利的消費體驗。
深圳鷹揚科技有限公司擁有一支年輕的、高效的并富有創(chuàng)造力的團隊,本著以人為本的態(tài)度,通過公司精英團隊的不懈努力、較為完善的公司制度、富有競爭力的薪酬體制及完善培訓(xùn)體系,朝著“中國跨境電商的領(lǐng)航員”的企業(yè)愿景奮勇前行!
二、福利待遇:
我們致力于為所有員工打造一個舒適、輕松的工作環(huán)境,為大家提供一個廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺,更為大家提供:
1.薪 酬:無責(zé)任底薪 提成 績效構(gòu)成,擁有在行業(yè)內(nèi)頗具競爭力的薪資及激勵機制;
2.社會保險:購買五險;
3.節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女生節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;
4.培訓(xùn)晉升:分階段為員工組織系統(tǒng)培訓(xùn),實行1對1專人指導(dǎo),并提供公平公正的職業(yè)晉升通道;
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)榮和·東盟國際B座 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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亞馬遜運營 五險一金 接受小白4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場崗位職責(zé): 1.亞馬遜平臺的店鋪日常運營管理,獨立管理賬戶、上架產(chǎn)品,處理訂單和客服內(nèi)容; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3.分析競爭對手情況,掌握市場趨勢和變化,制定改善的可行性方案; 4.針對店鋪運營和賬號健康管理,做好分析總結(jié),及時向上級匯報情況; 5.配合協(xié)助上級對新人進行指導(dǎo),促進團隊和諧,帶動團隊合作,共同完成團隊目標(biāo); 6.服從上級的指令,按時有效地完成上級交付的任務(wù)。 任職資格: 1.本科以上學(xué)歷,英語四級及以上; 2.專業(yè)對口優(yōu)先考慮; 3.對跨境電商有基礎(chǔ)認(rèn)知和了解,愿意在電商行業(yè)深耕發(fā)展; 4.團隊精神和服務(wù)意識,為人誠實守信,做事腳踏實地,較強的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力; 福利待遇: 我們致力于為所有員工打造一個舒適、輕松的工作環(huán)境,為大家提供一個廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺,更為大家提供: 1、薪 酬:底薪+提成+績效構(gòu)成,擁有在行業(yè)內(nèi)頗具競爭力的薪資及激勵機制; 2、社會保險:員工入職即購買五險一金; 3、其他福利:員工入職滿一年享受年假及體檢福利; 4、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品; 5、員工活動:每月為當(dāng)月生日的員工組織生日party并送上生日禮物,每年舉行一次大型年會活動和1次帶薪公費旅游活動,并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動,豐富員工的業(yè)余生活; 6、培訓(xùn)晉升:分階段為員工組織系統(tǒng)培訓(xùn),實行1對1專人指導(dǎo),并提供公平公正的內(nèi)部雙向晉升制度,有管理層通道和精英層通道; 7、假期規(guī)定:享受帶薪休假,享受國家規(guī)定假期(法定假日、婚假、產(chǎn)假等);女員工享有每月半天帶薪特殊假。2025-08-05唐杰
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跨境電商亞馬遜運營專員5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)公司亞馬遜跨境電商平臺的營銷策劃工作; 2.根據(jù)公司總體銷售計劃,制定具體銷售目標(biāo)并完成銷售目標(biāo); 3.管理店鋪具體工作,主要內(nèi)容包括制定新品推廣計劃、進行產(chǎn)品的上下架、鏈接后期優(yōu)化工作; 4.統(tǒng)計、分析產(chǎn)品的銷售數(shù)據(jù),及時掌握跨境電商的市場趨勢和變化,制定相應(yīng)的銷售策略; 5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 任職要求: 1.本科或者以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、英語、電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.了解跨境電商運營模式,有較強的市場敏感度和營銷策劃能力,熟悉平臺規(guī)則并能進行風(fēng)險規(guī)避; 3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,思維靈活,邏輯性強,較強的資源整合和業(yè)務(wù)推動能力; 4.對跨境電商具有工作激情并立志在B2C行業(yè)長期發(fā)展;2025-08-05柯錫奎
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亞馬遜運營專員5000-10000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場崗位職責(zé): 1. 管理亞馬遜,定時上傳及下架產(chǎn)品; 2、編輯產(chǎn)并優(yōu)化商品信息,進行有效推廣,取得良好業(yè)績。 3.負(fù)責(zé)亞馬遜網(wǎng)店銷售工作及客戶服務(wù)工作,及時反饋商品銷售信息并提出有效銷售計劃。 4.規(guī)劃統(tǒng)籌FBA備貨發(fā)貨 5.統(tǒng)計分析賬號銷售廣告數(shù)據(jù)。 崗位要求: 2年以上亞馬遜運營經(jīng)驗 1、英語6級或者專業(yè)4級以上,日語、德語等 2、熱愛電子商務(wù),對網(wǎng)絡(luò)銷售充滿興趣; 3、學(xué)習(xí)欲望和學(xué)習(xí)能力強; 4、善于思考,踏實嚴(yán)謹(jǐn),有耐心與責(zé)任心,具備良好的客戶服務(wù)意識和團隊合作精神; 5、優(yōu)秀的心理素質(zhì)和抗壓能力,自信,開朗,樂觀,能適應(yīng)快節(jié)奏高效率的工作環(huán)境 公司提供專業(yè)系統(tǒng)的跨境電商運營培訓(xùn),行業(yè)大咖12年電商實戰(zhàn)經(jīng)驗手把手教你做跨境電商!2025-08-05林潔純
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亞馬遜測評專員4000-5000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場1、負(fù)責(zé)公司亞馬遜店鋪listing的測評工作,在確保賬號安全的情況下,開發(fā)、聯(lián)系、維護reviewer,確保滿足日常測評所需; 2、配合亞馬遜運營做測評,提升店鋪流量和產(chǎn)品曝光率; 3.?通過facebook群組,測評網(wǎng)站等各種方式,為亞馬遜產(chǎn)品尋找測評資源; 4.?配合亞馬遜站內(nèi)提高品牌的宣傳,維護與reviewers之間的關(guān)系,保持reviews的活躍度; 5、實時了解平臺政策動向,對測評渠道和方式進行風(fēng)險評估和優(yōu)化; 任職條件; 1、大專及以上,要求CET-4以上,1年以上測評經(jīng)驗,有美國或歐洲站點的測評經(jīng)驗及一定資源皆可; 2、有一定的Reviewer測評經(jīng)驗和資源的優(yōu)先考慮; 3、有亞馬遜站外推廣經(jīng)驗,有成功爆款經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 4、?具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,有責(zé)任心、執(zhí)行力強; 5、?有較強的洞察力和創(chuàng)新能力,有一定的數(shù)據(jù)分析及判斷能力。2025-08-05林潔純
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亞馬遜運營5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園職位描述 崗位職責(zé):運營專員 1、相關(guān)工作:配合運營主管制定并執(zhí)行amazon平臺銷售策略與方案 2、管理amazon賬戶,制定店鋪銷售計劃、價格、刊登策略; 3、收集和分析市場現(xiàn)狀及競爭對手情況,定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),并提出改良方案; 4、產(chǎn)品銷售分析,客戶購買心理分析等,生成采購需求報告; 5、挖掘新品,經(jīng)確認(rèn)引進后,對新品的銷售進行跟蹤匯報,并給出可行性建議; 任職要求: 1、英語讀寫流利,商務(wù)信函寫作熟練; 2、有獨立思考能力,有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、溝通能力強,能獨立解決各種客戶問題,包括咨詢、售后、處理投訴等。能預(yù)防可能出現(xiàn)的爭議,妥善解決各種已出現(xiàn)的爭議,最大程度的維護公司利益; 4、有團隊精神和服務(wù)意識,為人誠實守信,做事腳踏實地,較強的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力,對電子商務(wù)外貿(mào)有興趣和激情; 5、工作主動有熱情,勤奮好學(xué),靈活細(xì)致,認(rèn)真耐心,具有高度責(zé)任心,能承受一定的工作壓力; 薪酬福利: 1、待遇從優(yōu):高底薪 + 獎金 + 年終獎 /分紅,收入高低取決于個人能力和業(yè)績; 2、公司為員工購買社保(五險); 3、正式員工公司將提供優(yōu)良的平臺和和晉升發(fā)展空間; 4、享受法定節(jié)假日,特殊日期賀禮及慰問(節(jié)日、生日禮品、喜慶賀禮等); 5、工作時間:朝九晚六,雙休,國家法定節(jié)假日,五險一金2025-08-05何洪波
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跨境電商運營 經(jīng)驗不限 亞馬遜運營4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場崗位職責(zé): 1、管理亞馬遜,根據(jù)自己業(yè)績目標(biāo),制訂對應(yīng)的銷售計劃; 2、每天及時上架產(chǎn)品,策劃活動,進行在線產(chǎn)品的優(yōu)化; 3、針對店鋪運營和賬號健康管理,做好分析總結(jié),及時向上級匯報情況; 4、做好數(shù)據(jù)分析工作,每周/月形成銷售報表,并進行相關(guān)總結(jié); 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,英語四級以上,對外貿(mào)、電子商務(wù)感興趣者; 2、有志愿從事電商行業(yè)并感興趣的。 福利待遇: 1、薪 酬:無責(zé)底薪+提成 2、社會保險:入職即購買五險一金; 3、體檢福利:員工入職滿一年享受年假及體檢福利; 4、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品; 5、員工活動:每月為當(dāng)月生日的員工組織生日party并送上生日禮物,每年舉行一次大型年會活動和1次帶薪公費旅游活動,并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動,豐富員工的業(yè)余生活; 6、培訓(xùn)晉升:分階段為員工組織系統(tǒng)培訓(xùn),實行1對1專人指導(dǎo),并提供公平公正的內(nèi)部雙向晉升制度,有管理層通道和精英層通道; 7、假期規(guī)定:享受帶薪休假,享受國家規(guī)定假期(法定假日、婚假、產(chǎn)假等); 8、人性化福利機制:女員工享有每月半天帶薪女生假,入職滿一年享受年假及體檢福利; 9、上班時間:實行5.5天制,周一至周五:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 周六:上午8:30-12:00;2025-08-05唐杰
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亞馬遜運營專員助理4000-6000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場崗位職責(zé): 1. 管理亞馬遜,定時上傳及下架產(chǎn)品; 2、編輯產(chǎn)并優(yōu)化商品信息 3.負(fù)責(zé)亞馬遜網(wǎng)店銷售工作及客戶服務(wù)工作,及時反饋商品銷售信息并提出有效銷售計劃。 4.統(tǒng)計分析賬號銷售廣告數(shù)據(jù)。 崗位要求: 1、英語6級或者專業(yè)4級;歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生!有電商從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先! 2、熱愛電子商務(wù),對網(wǎng)絡(luò)銷售充滿興趣; 3、學(xué)習(xí)欲望和學(xué)習(xí)能力強; 4、善于思考,踏實嚴(yán)謹(jǐn),有耐心與責(zé)任心,具備良好的客戶服務(wù)意識和團隊合作精神; 5、優(yōu)秀的心理素質(zhì)和抗壓能力,自信,開朗,樂觀,能適應(yīng)快節(jié)奏高效率的工作環(huán)境 公司提供專業(yè)系統(tǒng)的跨境電商運營培訓(xùn),行業(yè)大咖12年電商實戰(zhàn)經(jīng)驗手把手教你做跨境電商!2025-08-05林潔純
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經(jīng)驗不限 亞馬遜業(yè)務(wù)員4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場崗位職責(zé): 1、管理亞馬遜店鋪,根據(jù)自己業(yè)績目標(biāo),制訂對應(yīng)的銷售計劃; 2、每天及時上架產(chǎn)品,策劃活動,進行在線產(chǎn)品的優(yōu)化; 3、針對店鋪運營和賬號健康管理,做好分析總結(jié),及時向上級匯報情況; 4、做好數(shù)據(jù)分析工作,每周/月形成銷售報表,并進行相關(guān)總結(jié); 任職要求: 1、本科學(xué)歷,英語四級以上,對外貿(mào)、電子商務(wù)感興趣者; 2、有志愿從事電商行業(yè)并感興趣的。 福利待遇: 1、薪 酬:無責(zé)底薪+提成 2、社會保險:入職即購買五險一金; 3、體檢福利:員工入職滿一年享受年假及體檢福利; 4、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品; 5、員工活動:每月為當(dāng)月生日的員工組織生日party并送上生日禮物,每年舉行一次大型年會活動和1次帶薪公費旅游活動,并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動,豐富員工的業(yè)余生活; 6、培訓(xùn)晉升:分階段為員工組織系統(tǒng)培訓(xùn),實行1對1專人指導(dǎo),并提供公平公正的內(nèi)部雙向晉升制度,有管理層通道和精英層通道; 7、假期規(guī)定:享受帶薪休假,享受國家規(guī)定假期(法定假日、婚假、產(chǎn)假等); 8、人性化福利機制:女員工享有每月半天帶薪女生假,入職滿一年享受年假及體檢福利; 9、上班時間:實行5.5天制,周一至周五:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 周六:上午8:30-12:00,每月有1周雙休。2025-08-05唐杰
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亞馬遜運營 南寧上班 五險一金接受無經(jīng)驗4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)亞馬遜平臺的操作,編寫產(chǎn)品描述,產(chǎn)品上架,維護和優(yōu)化listing頁面,提高產(chǎn)品效益; 2、根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3、分析競爭對手情況,掌握市場趨勢和變化,制定改善的可行性方案。 4、學(xué)習(xí)研究亞馬遜最新政策,及時作出應(yīng)對方案。 二、職位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,對外貿(mào)、跨境電商感興趣者; 2、英語四級以上,對口語不做要求,具備基本的英文閱讀能力; 3、工作踏實敬業(yè),有責(zé)任心和耐心。 三、福利待遇: 1、薪資:底薪+績效+年終獎,一年多次調(diào)薪,極具行業(yè)競爭力的薪資,歡迎符合條件的優(yōu)秀人才來我公司應(yīng)聘; 2、五險一金:入職即繳納五險一金; 3、培訓(xùn)機制:完善的培訓(xùn)體系,內(nèi)部設(shè)立人才發(fā)展中心,豐富的內(nèi)部網(wǎng)課,線上以及線下培訓(xùn),專人手把手帶教,讓你從職場菜鳥快速進階職場精英; 4、假日活動:豐富的假日活動,不定期的活動比賽等讓你枯燥的生活添增樂趣; 5、旅游及團建:每年一次團隊公費旅游,每月一次免費團建 6、工作氛圍:寬松的辦公環(huán)境,上班時間可以吃零食,公司平均年齡26歲,團隊氣氛活躍。 說明: 上班時間:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00,每周工作5.5天制,每月有一周是雙休2025-08-05唐杰
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雅虎/亞馬遜運營(雙休保底5k+)5000-10000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)日本雅虎亞馬遜平臺的日常運營管理工作,包括網(wǎng)店日常維護、產(chǎn)品更新、店鋪陳列、文案翻譯等。 2.精通日本雅虎亞馬遜上架規(guī)則及l(fā)isting規(guī)則,善于處理爭議差。 3.跟進市場行情,收集分析市場狀況及競爭對手狀況,進行分析匯總,制定有效的競爭銷售策略。 4.熟悉推廣技巧、社交平臺分享網(wǎng)站推廣。 5.完善店鋪各自政策與制度,保持店鋪的好評率和良好的信用度,制作銷售明細(xì)報表,進行銷售分析。 任職要求: 1、 大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。985、211等重點大學(xué)畢業(yè)的優(yōu)先,待遇從優(yōu) 2、聽說能力良好,讀寫能力優(yōu)秀,日語N2及以上水平。 3、 有相關(guān)雅虎銷售經(jīng)驗或電子商務(wù)方面的經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、 工作積極主動,有責(zé)任心,有良好的溝通能力,學(xué)習(xí)能力。 5、 有團隊合作精神,能承受壓力,有開拓創(chuàng)新精神。 員工激勵: 1、富有競爭力的薪酬:基礎(chǔ)工資、各項補貼、績效獎金、全勤獎金、各項激勵獎勵、特殊貢獻獎勵、產(chǎn)值獎勵等; 2、工作時間:周末雙休,五天八小時,9:00-12:00,13:30--18:30。遵從國家法定節(jié)假日制度; 3、為員工購買社保; 4、分紅:優(yōu)秀員工經(jīng)評選加入公司收益分享計劃的,可參加公司年度收益分紅。 快樂生活: 1、年度旅游、下午茶、生日會、部門團建、聚餐、節(jié)日禮包、活動獎金獎品等; 2、開放式的辦公環(huán)境,提供免費茶飲零食,提供更舒適和諧的工作氛圍; 3、支持組織各類興趣小組:打球、健身、周末戶外運動; 4、為員工提供內(nèi)/外部培訓(xùn)機會及學(xué)習(xí)平臺,良好的晉升通道; 5、深圳辦公室位處風(fēng)景優(yōu)美的文化廣場內(nèi),其他區(qū)域辦公地址均在商圈范圍,方便娛樂購物。 人才培養(yǎng): 1、成長計劃:新員工培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、系統(tǒng)操作培訓(xùn)、資源分享、職業(yè)規(guī)劃等; 2、直接負(fù)責(zé)人帶教,讓你快速融入團隊,成為獨當(dāng)一面的干將; 3、不定期分享:邀請內(nèi)/外部優(yōu)秀人員進行經(jīng)驗分享; 4、管理培訓(xùn):針對儲備干部及基層、中層、高層管理者,分別提供不同模塊的管理培訓(xùn)項目; 5、明確的職業(yè)晉升通道:專業(yè)/管理雙通道晉升; 6、活水機制:提供豐富、全方位的發(fā)展通道,所有工作機會皆向內(nèi)部員工全員開放,可自由申請轉(zhuǎn)崗。 公司有足夠的機會和上升空間,歡迎想以跨境電商為事業(yè)的有志之士加入,讓我們攜手共創(chuàng)輝煌! 工作地點: 深圳辦公室:廣東省深圳市龍崗區(qū)坂田街道石背路101號坂田集團大廈406室。 長沙辦公室:長沙市岳麓區(qū)學(xué)士街道車塘河小區(qū)2棟4單元401室 南寧辦公室:南寧市江南區(qū)江南萬達A10棟2203室。 贛州辦公室:江西贛州市章貢區(qū)水南鎮(zhèn)云星世紀(jì)中心1808室(18樓08室)2025-08-05游志勇
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amazon亞馬遜運營亞馬遜運營專員亞馬遜運營歐洲站歐洲站亞馬遜運營歐洲亞馬遜運營跨境電商亞馬遜運營助理亞馬遜運營助理亞馬遜運營跨境電商運營跨境電商亞馬遜運營專員亞馬遜運營主管亞馬遜運營總監(jiān)亞馬遜運營組長亞馬遜運營主管/經(jīng)理跨境電商亞馬遜運營高級亞馬遜運營amazon亞馬遜運營專員亞馬遜運營專員/助理amazon運營亞馬遜amazon運營amazon運營主管amazon運營專員亞馬遜主管亞馬遜歐洲站亞馬遜銷售組長amazon運營助理亞馬遜amazon運營專員亞馬遜運營亞馬遜銷售運營主管亞馬遜跨境電商運營專員亞馬遜跨境電商運營亞馬遜電商運營專員亞馬遜店鋪運營總監(jiān)亞馬遜店鋪運營助理亞馬遜專員亞馬遜助理亞馬遜高級運營

- 深圳鷹揚科技有限公司
- 所在行業(yè) 保險/電子/電子商務(wù)
- 成立時間 9年(2015年11月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --